美章網(wǎng) 資料文庫 藥學(xué)教學(xué)體系的構(gòu)建范文

藥學(xué)教學(xué)體系的構(gòu)建范文

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藥學(xué)教學(xué)體系的構(gòu)建

1當(dāng)前藥學(xué)高職院校藥物分析實(shí)踐教學(xué)中存在的問題剖析

1.1教學(xué)內(nèi)容較單一高職院校實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)容主要包括實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)和實(shí)習(xí)三部分。由于受教學(xué)條件的影響,目前有些藥學(xué)高職院校的藥物分析實(shí)踐教學(xué)還是主要停留在驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn)教學(xué)上,實(shí)訓(xùn)教學(xué)則很少開展,頂崗實(shí)習(xí)往往也是由于疏于管理而達(dá)不到預(yù)期的實(shí)習(xí)目的,最終導(dǎo)致畢業(yè)生職業(yè)素質(zhì)及職業(yè)能力不高,就業(yè)質(zhì)量偏低。

1.2教學(xué)保障不到位實(shí)踐教學(xué)保障主要包括師資隊(duì)伍、實(shí)踐基地及管理制度等。目前的藥學(xué)高職院校仍然存在對(duì)實(shí)踐教師的培養(yǎng)力度不夠、實(shí)踐基地建設(shè)投入少、管理制度不完善等問題。結(jié)果導(dǎo)致專業(yè)教師的實(shí)踐教學(xué)能力不足,實(shí)踐基地少,教學(xué)管理不規(guī)范,畢業(yè)生質(zhì)量不高,學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展得不到保障。

1.3教學(xué)評(píng)價(jià)不科學(xué)教學(xué)評(píng)價(jià)是促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量快速提高的主要手段。目前藥學(xué)高職院校藥物分析實(shí)踐教學(xué)的評(píng)價(jià)仍以校內(nèi)教師評(píng)價(jià)為主,學(xué)生和校外用人單位基本沒有參與,而且校內(nèi)教師的評(píng)價(jià)也往往以學(xué)科的期末考試為主,評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)也未能與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相銜接。結(jié)果出現(xiàn)評(píng)價(jià)手段單一、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不夠科學(xué)等問題。

2藥學(xué)高職院校藥物分析實(shí)踐教學(xué)體系構(gòu)建

2.1實(shí)踐教學(xué)體系的內(nèi)涵及構(gòu)建意義根據(jù)系統(tǒng)科學(xué)的理論,教學(xué)體系可分為理論教學(xué)體系和實(shí)踐教學(xué)體系兩大部分,二者相輔相成,其中由實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)各個(gè)要素構(gòu)成的有機(jī)聯(lián)系的整體就是實(shí)踐教學(xué)體系。構(gòu)建一套適應(yīng)高職教育人才培養(yǎng)模式的實(shí)踐教學(xué)體系,不僅可以保證實(shí)踐教學(xué)的有效實(shí)施,更是促進(jìn)高職教育持續(xù)發(fā)展和體現(xiàn)高職教育特色的關(guān)鍵。為了克服當(dāng)前藥學(xué)高職院校藥物分析實(shí)踐教學(xué)中存在的種種不足,確實(shí)提高實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量,筆者構(gòu)建了如下藥學(xué)高職院校藥物分析實(shí)踐教學(xué)體系。

2.2實(shí)踐教學(xué)的目標(biāo)體系教高〔2006〕16號(hào)文件指出,高等職業(yè)院校培養(yǎng)的是“面向生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)和管理第一線需要的高素質(zhì)技能型專門人才”,要求各高等職業(yè)院校“要高度重視學(xué)生的職業(yè)道德教育和法制教育,重視培養(yǎng)學(xué)生的誠信品質(zhì)、敬業(yè)精神和責(zé)任意識(shí)、遵紀(jì)守法意識(shí)”,“要針對(duì)高等職業(yè)院校學(xué)生的特點(diǎn),培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)適應(yīng)性,教育學(xué)生樹立終身學(xué)習(xí)理念,提高學(xué)習(xí)能力,學(xué)會(huì)交流溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提高學(xué)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)造能力、就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力”。據(jù)此,藥物分析作為藥學(xué)高職院校藥物分析技術(shù)專業(yè)的專業(yè)核心課程,在強(qiáng)化學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的同時(shí),也應(yīng)重視學(xué)生的藥品質(zhì)量意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、遵紀(jì)守法意識(shí)等職業(yè)素質(zhì)的教育與培養(yǎng),二者不能偏頗。為使教學(xué)目標(biāo)更加符合培養(yǎng)目標(biāo)的要求,我院已將藥物分析課程由原來的“理論課+實(shí)踐課”改為“純實(shí)踐課”,并重新制訂了體現(xiàn)職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)能力并重的課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)在教材、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等方面做了較大的改革。在教學(xué)過程中,通過舉辦或組織技能競(jìng)賽、開展第二課堂等活動(dòng)強(qiáng)化學(xué)生職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)能力的培養(yǎng),實(shí)現(xiàn)了學(xué)生綜合素質(zhì)能力與職業(yè)崗位任職要求的無縫對(duì)接,得到了用人單位的一致認(rèn)可。

2.3實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)容體系教高〔2006〕16號(hào)文件指出,高等職業(yè)院校“人才培養(yǎng)模式改革的重點(diǎn)是教學(xué)過程的實(shí)踐性、開放性和職業(yè)性,實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)是3個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)”。“高等職業(yè)院校要積極與行業(yè)企業(yè)合作開發(fā)課程,根據(jù)技術(shù)領(lǐng)域和職業(yè)崗位(群)的任職要求,參照相關(guān)的職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn),改革課程體系和教學(xué)內(nèi)容。改革教學(xué)方法和手段,融‘教、學(xué)、做’為一體,強(qiáng)化學(xué)生能力的培養(yǎng)。”為了做好課程改革,我院專業(yè)教師在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上與藥品生產(chǎn)企業(yè)、藥檢所的同行專家根據(jù)技術(shù)領(lǐng)域和職業(yè)崗位(群)的任職要求及藥物檢驗(yàn)工職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)共同制訂了新的課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)分析化學(xué)、藥物化學(xué)、藥物分析三門課程進(jìn)行整合,重新編寫了藥物分析校本教材及藥物檢驗(yàn)工培訓(xùn)教材,實(shí)現(xiàn)了專業(yè)課程內(nèi)容與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)接。在實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)的教學(xué)方面,我院也做了較大的改革。實(shí)驗(yàn)教學(xué)方面:①根據(jù)現(xiàn)行《中國藥典》及時(shí)更新、精選實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,減少驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn),增加綜合性及設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn);②讓每個(gè)實(shí)驗(yàn)小組的學(xué)生輪流參與實(shí)驗(yàn)前的準(zhǔn)備工作;③實(shí)驗(yàn)原始記錄及實(shí)驗(yàn)報(bào)告均要求按藥檢所的檢驗(yàn)原始記錄及檢驗(yàn)報(bào)告格式填寫。實(shí)訓(xùn)教學(xué)方面,聘請(qǐng)省市藥檢所的中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員作為主講教師,并由他們進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。實(shí)習(xí)方面,開課前,先組織學(xué)生到藥檢所及藥品生產(chǎn)企業(yè)的質(zhì)檢部門參觀,以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;課程結(jié)束后,統(tǒng)一安排學(xué)生到藥檢崗位進(jìn)行為期半年的頂崗實(shí)習(xí)。在教學(xué)方法的改革上,一方面堅(jiān)持將課堂搬到實(shí)驗(yàn)室,采用“實(shí)驗(yàn)室+多媒體”的組合教學(xué)方式,另一方面建立由教師、學(xué)生、藥品生產(chǎn)企業(yè)及藥檢所專業(yè)技術(shù)人員組成的教學(xué)QQ群,為教師和學(xué)生搭建教學(xué)網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái)。

2.4實(shí)踐教學(xué)的保障體系教高〔2006〕16號(hào)文件要求,高等職業(yè)院校“要增加專業(yè)教師中具有企業(yè)工作經(jīng)歷的教師比例,安排專業(yè)教師到企業(yè)頂崗實(shí)踐,積累實(shí)際工作經(jīng)歷,提高實(shí)踐教學(xué)能力。同時(shí)要大量聘請(qǐng)行業(yè)企業(yè)的專業(yè)人才和能工巧匠到學(xué)校擔(dān)任兼職教師,逐步加大兼職教師的比例,逐步形成實(shí)踐技能課程主要由具有相應(yīng)高技能水平的兼職教師講授的機(jī)制”。同時(shí)指出,“加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)是高等職業(yè)院校改善辦學(xué)條件、彰顯辦學(xué)特色、提高教學(xué)質(zhì)量的重點(diǎn)。高等職業(yè)院校要緊密聯(lián)系行業(yè)企業(yè),廠校合作,不斷改善實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)基地條件”。在師資方面,我院成立了由本院專業(yè)教師及省市藥檢所兼職教師組成的藥物分析教學(xué)團(tuán)隊(duì)(主任藥師4人,副教授、副主任藥師3人,講師、實(shí)驗(yàn)師3人,助教1人),并定期安排專業(yè)教師到藥品生產(chǎn)企業(yè)、省市藥檢所進(jìn)行實(shí)踐鍛煉,將專業(yè)教師的企事業(yè)實(shí)踐鍛煉作為評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)的條件之一。在實(shí)踐基地的建設(shè)方面,我院做了如下改革:一是加強(qiáng)校內(nèi)藥物分析專業(yè)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)力度,添置在性能、操作等方面與當(dāng)前藥檢所相同或相近的比較先進(jìn)的精密儀器設(shè)備;二是整合實(shí)訓(xùn)實(shí)驗(yàn)中心現(xiàn)有的分析儀器設(shè)備組建食品藥品分析測(cè)試中心,以便開展實(shí)訓(xùn)教學(xué);三是與9所省市藥檢所簽訂合作協(xié)議,作為我院藥物分析技術(shù)專業(yè)的實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)基地。在制度建設(shè)方面,我院制訂了比較完善的有關(guān)實(shí)踐教師、實(shí)踐基地、儀器設(shè)備的管理制度,構(gòu)建了科學(xué)可行的藥物分析實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。

2.5實(shí)踐教學(xué)的評(píng)價(jià)體系教高〔2006〕16號(hào)文件要求,高等職業(yè)院校要“加強(qiáng)質(zhì)量管理體系建設(shè),重視過程監(jiān)控,吸收用人單位參與教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)”。我院的藥物分析實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)實(shí)行校內(nèi)評(píng)價(jià)與校外評(píng)價(jià)相結(jié)合的評(píng)價(jià)方式,建立了由專家、教師、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員、學(xué)生共同參與、相互評(píng)價(jià)的實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)體系。專家對(duì)教師的評(píng)價(jià)包括實(shí)踐教學(xué)準(zhǔn)備、教學(xué)過程、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)態(tài)度、教學(xué)效果五個(gè)方面。教師對(duì)實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員的評(píng)價(jià)包括儀器設(shè)備的狀態(tài)、實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))用品的準(zhǔn)備、藥品配制的精確度、實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))環(huán)境的整潔與否等。教師對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)包括實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))預(yù)習(xí)、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、操作技能、效果等方面,對(duì)實(shí)驗(yàn)教學(xué)考核實(shí)行由實(shí)驗(yàn)態(tài)度(20%,實(shí)行扣分制)、課間提問(10%)、實(shí)驗(yàn)報(bào)告(含原始記錄,30%)、期末考核(40%)構(gòu)成的考核體系,期末考核與藥物檢驗(yàn)工技能鑒定相銜接;實(shí)訓(xùn)教學(xué)由藥檢所的兼職教師考核;實(shí)習(xí)由實(shí)習(xí)單位的帶教教師考核。實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員對(duì)教師的評(píng)價(jià)主要是教師對(duì)學(xué)生整個(gè)實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))過程能否起到積極主動(dòng)的指導(dǎo)作用等。學(xué)生對(duì)教師及實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員的評(píng)價(jià)主要包括對(duì)實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室環(huán)境、實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))用品的準(zhǔn)備、實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))內(nèi)容、教師的教學(xué)態(tài)度、執(zhí)教能力等方面。學(xué)生對(duì)教務(wù)處、實(shí)訓(xùn)實(shí)驗(yàn)中心的評(píng)價(jià)主要是學(xué)校對(duì)實(shí)踐教學(xué)開出的條件保障方面,如實(shí)驗(yàn)設(shè)備臺(tái)套數(shù)、實(shí)驗(yàn)設(shè)備先進(jìn)性以及實(shí)驗(yàn)(訓(xùn))室開放程度等。

3小結(jié)

通過構(gòu)建由實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)體系、內(nèi)容體系、保障體系和評(píng)價(jià)體系四個(gè)子體系構(gòu)成的藥物分析實(shí)踐教學(xué)體系并付諸實(shí)踐后,我院的藥物分析實(shí)踐教學(xué)取得了良好的成效,并成功申報(bào)了省級(jí)精品課程。教職成〔2011〕12號(hào)文件指出,高等職業(yè)院校“以培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理第一線的高端技能型專門人才為主要任務(wù)”,要求各地要“加強(qiáng)政府統(tǒng)籌,建立教育與行業(yè)對(duì)接協(xié)作機(jī)制”,“改革招考制度,探索多樣化選拔機(jī)制”,“完善保障機(jī)制,促進(jìn)高等職業(yè)教育持續(xù)健康發(fā)展”等。可以預(yù)見,高等職業(yè)院校將迎來更加美好的發(fā)展時(shí)機(jī)。

作者:羅明可單位:福建生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院

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