地方作風建設考核工作意見范文

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根據縣委、縣政府《關于在全縣組織開展“進村入企、助推發展、強化服務”為主題的作風建設活動實施意見》、《關于2012年縣機關部門崗位目標責任制考核意見》和《關于2012年鎮（街道）、平臺崗位目標責任制考核意見》的精神，現就2012年全縣作風建設考核，提出如下辦法。

一、組織領導和責任落實情況（15分）

1、未按照全縣作風建設的總體要求，對本單位作風建設作出具體部署，未制定本單位作風建設實施方案的，扣5分；牽頭單位未按照責任分工要求制定具體方案（細則）并開展相關工作的，扣5分。

2、未按照要求，按時做好階段性總結和專項總結報告并報送縣作風辦的，分別扣5分。

3、未按照要求開展作風建設宣傳報道，未完成信息報送任務的，每少1條扣1分。

4、未完成上級作風辦交辦的其他作風建設工作的，每起扣1分。

二、進村入企大走訪專項行動（35分）

1、縣級機關部門未按要求開展“百個部門聯村促發展”工作，扣5分。

2、重點幫扶村整轉工作按照縣對機關部門、鎮街和平臺的崗位目標責任制考核意見的有關規定執行。

3、未按照全覆蓋要求，落實鎮（街道、開發區）班子成員聯系村居、企業和項目制度的，扣5分。農戶走訪率低于90%的，扣5分，低于50%的，加扣5分；低保戶和低保邊緣戶走訪未全覆蓋的，扣5分。

4、鎮（街道、開發區）班子成員對走訪時收集、處理問題的情況未實時上傳“進村入企”電子監察平臺被查實的，每起扣5分；“進村入企”明查暗訪中發現弄虛作假的，每起扣5分。

5、鎮（街道、開發區）在大走訪活動中應發現的問題，沒有發現的；發現的問題，職責范圍內能夠解決而沒有及時解決的;鎮（街道）、開發區職責范圍內無法解決、應提交縣“直通車”制度協調解決的問題，出現瞞報、緩報、不報等情形的，每起扣5分。

6、未按照要求報送大走訪統計表和反饋表的，每起扣1分；未按規定時間要求做好農戶反饋表的數據處理工作的，每起扣1分。

三、助推發展大服務專項行動（35分）

1、未開展“百個機關課題調研”活動，在規定時間內未提交調研報告的，扣5分。

2、無故不參加“柯橋大講壇”活動，每起扣1分。

3、未按規定辦理縣作風辦要求轉辦的服務企業“直通車”問題的，每件扣5分；其他相關制度執行按照縣對機關部門、鎮街和平臺的崗位目標責任制考核意見有關規定執行。

4、“基本建設項目模擬審批”參與部門未按要求開展工作的，每起扣5分。

5、縣行政服務分中心和鎮（街道、開發區）便民服務中心未按要求完成規范化建設任務的，扣5分；村級便民服務中心在明查暗訪中發現問題的，每起扣1分。

6、具有行政審批職能的縣級機關部門未按要求“進駐”縣行政服務中心的，對未“進駐”單位每單位扣10分；縣級部門審批事項未按規定“進駐”窗口的，每項扣2分，發生審批服務事項回流的，每項扣2分；縣有關部門下屬的服務機構未按要求進駐縣行政服務中心的，對行業主管部門扣2分。

四、優化環境大督查專項行動（15分）

1、機關服務效能監測點發現鎮（街道、開發區）和縣級機關部門影響服務效能、阻礙企業發展行為的，每起扣2分。

2、未按要求上報行政主職明查暗訪開展情況的，每次扣5分。

3、行風效能方面發生有效投訴的，每件扣1分；未按規定辦理效能投訴件的，每件次扣2分；在縣級明查暗訪中被查處并通報的，每起扣5分，被市級及以上部門查處并通報的，每起扣10分；未按規定對違反機關效能建設的人和行為進行處理的，每起扣10分。

4、重點項目專項監察中發現問題并通報的或提出監察建議的，每起扣5分。