公司領(lǐng)導(dǎo)班子剖析自查報(bào)告范文

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深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，公司黨委高度重視，嚴(yán)格按照局黨委的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的目標(biāo)，以學(xué)習(xí)教育為基礎(chǔ)，以深入調(diào)查研究為手段，牢牢把握“切實(shí)解決突出問(wèn)題”的關(guān)鍵，緊密聯(lián)系實(shí)際，廣泛征求意見(jiàn)，反復(fù)檢查剖析，認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問(wèn)題，研究制定整改措施，提出今后努力方向。現(xiàn)將領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查情況報(bào)告如下：

一、分析檢查階段取得明顯成效

公司自學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入分析檢查階段以來(lái)，公司上下嚴(yán)格按照局黨委的部署要求，緊密結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，并取得了明顯成效。主要有以下幾個(gè)特點(diǎn)：

（一）堅(jiān)持學(xué)習(xí)提高，思想認(rèn)識(shí)進(jìn)一步深化。為了不斷鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)成果，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和干部隊(duì)伍思想實(shí)際，深入學(xué)習(xí)十七屆三中全會(huì)會(huì)議精神，學(xué)書(shū)記《在全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)暨省部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部專(zhuān)題研討會(huì)上的講話》精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《、鄧小平、論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)讀本》等有關(guān)文獻(xiàn)，深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求的理解，切實(shí)把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展觀的要求上來(lái)，進(jìn)一步加深了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀科學(xué)內(nèi)涵的理解和把握，提高了運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力。

（二）充分發(fā)揚(yáng)民主，征求意見(jiàn)廣泛深入。在前一階段深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，采取多種形式，廣泛征求基層單位、黨員群眾和服務(wù)對(duì)象對(duì)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的意見(jiàn)建議，認(rèn)真查找了影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，以發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷、走訪座談等形式，按照科學(xué)發(fā)展觀的具體要求，對(duì)凸現(xiàn)出來(lái)的問(wèn)題認(rèn)真梳理歸納，并加以研究解決，極大地促進(jìn)了全公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀思想共識(shí)的形成。

（三）增強(qiáng)認(rèn)識(shí)，召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)。5月27日下午，公司領(lǐng)導(dǎo)班子召開(kāi)了專(zhuān)題民主生活會(huì)。班子成員對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的要求，深入查找領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人在思想觀念、工作能力和作風(fēng)建設(shè)等方面存在的不足，開(kāi)展了認(rèn)真的批評(píng)和自我批評(píng)。

（四）堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)。一是為繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳氛圍，投資千余元在公司辦公樓、服務(wù)大廳、調(diào)度中心設(shè)置高標(biāo)準(zhǔn)宣傳牌3塊，利用《吉林熱力》報(bào)的廣泛宣傳性和其影響力，開(kāi)辟專(zhuān)欄，及時(shí)報(bào)道公司學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的最新情況.為了進(jìn)一步把學(xué)習(xí)活動(dòng)落到實(shí)處，各基層單位在各服務(wù)窗口、各檢修站點(diǎn)設(shè)置黨員文明服務(wù)崗。服務(wù)大廳設(shè)置宣傳標(biāo)語(yǔ)、學(xué)習(xí)園地和查擺整改問(wèn)題一覽表，使我公司學(xué)習(xí)活動(dòng)氛圍更加濃厚。二是自主創(chuàng)新，積極組織開(kāi)展好“和諧班子”建設(shè)和“五講五創(chuàng)”活動(dòng)。即：講學(xué)習(xí)，創(chuàng)學(xué)習(xí)型班子；講政績(jī)，創(chuàng)業(yè)績(jī)突出型班子；講團(tuán)結(jié)，創(chuàng)和諧型班子；講廉潔，創(chuàng)勤廉型班子；講形象，創(chuàng)公仆型班子。進(jìn)一步提高班子的整體素質(zhì)，使班子成為理論水平高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)、清正廉潔、一身正氣、積極開(kāi)拓、銳意進(jìn)取的好班子。三是繼續(xù)抓好在全體黨員中開(kāi)展“當(dāng)先鋒、創(chuàng)佳績(jī)、促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)。在開(kāi)展黨內(nèi)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的基礎(chǔ)上，組織黨員緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作的目標(biāo)，建立和落實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的使命感和緊迫感，充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)模范作用。切實(shí)營(yíng)造一個(gè)人人爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀、個(gè)個(gè)爭(zhēng)做排頭兵的濃厚氛圍。四是工作分工明細(xì)、責(zé)任到人。制定了《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)分析檢查階段活動(dòng)安排表》，明確了活動(dòng)層面、活動(dòng)內(nèi)容、完成時(shí)限、責(zé)任人，形成了整個(gè)公司抓學(xué)習(xí)、部門(mén)抓落實(shí)，人人得提高的良好局面。五是全面開(kāi)展“察民情、送溫暖”活動(dòng)。春節(jié)前，熱力有限公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員滿載慰問(wèn)用品，先后深入到各基層單位、離退休工人及老干部家中開(kāi)展迎春慰問(wèn)活動(dòng)。給困難黨員和貧困員工送去現(xiàn)金、大米、面粉、花生油等慰問(wèn)用品。在天寒地凍的數(shù)九寒天讓群眾感受到了黨和政府的關(guān)懷與溫暖。共慰問(wèn)困難黨員和特困群眾34戶，發(fā)放慰問(wèn)品價(jià)值達(dá)15000余元。另外，為了切實(shí)關(guān)注員工的身體健康，公司每年都投入一定資金，對(duì)全公司員工進(jìn)行一次全面健康檢查。六是抓服務(wù)、重培訓(xùn)。5月份公司為了進(jìn)一步強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，提高全員的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理水平和崗位技能，提升服務(wù)理念。在電視大學(xué)舉辦了為期8天的員工培訓(xùn)，共有1548人參加。

二、對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀，存在的主要問(wèn)題在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀過(guò)程中.班子建設(shè)狀況好，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、高效廉潔，有思路、有目標(biāo)、有干勁，取得了一定的成績(jī)。但在這次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)檢查分析階段，通過(guò)廣泛征求意見(jiàn)，認(rèn)真查擺問(wèn)題，找出以下不足：

（一）學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步強(qiáng)化。存在重干輕學(xué)、學(xué)用結(jié)合不夠緊密的現(xiàn)象。主要體現(xiàn)在與工作關(guān)系密切的學(xué)得多，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少，理論學(xué)習(xí)不夠深入、系統(tǒng)。對(duì)馬列主義、發(fā)思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀重要論述的學(xué)習(xí)還沒(méi)有達(dá)到系統(tǒng)深入的程度。

（二）工作的憂患意識(shí)還要進(jìn)一步加強(qiáng)。對(duì)待工作雖然能夠全身心地投入，一絲不茍、任勞任怨，但有時(shí)往往存在忙于應(yīng)付日常事務(wù)性工作，忽略了時(shí)常回頭深刻總結(jié)和探索一些規(guī)律性的東西。對(duì)于企業(yè)正常發(fā)展能夠有經(jīng)常性深入思考，但對(duì)于企業(yè)前進(jìn)道路上的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)往往還不夠，對(duì)于增強(qiáng)企業(yè)抗御風(fēng)險(xiǎn)能力的建設(shè)還有待加強(qiáng)。尤其是要研究改變企業(yè)目前單一的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，尋求新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

（三）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力有待進(jìn)一步提高。深入實(shí)際調(diào)查研究不夠，個(gè)別環(huán)節(jié)工作措施還不夠到位，有時(shí)工作落實(shí)不十分到位。主要體現(xiàn)在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、部門(mén)聯(lián)動(dòng)需加強(qiáng)。為用戶服務(wù)還有不到位的地方。

（四）創(chuàng)新工作有待進(jìn)一步深化。創(chuàng)新觀念不夠，創(chuàng)新舉措少，缺少典型培養(yǎng)，提高一線黨員模范帶頭作用等方面還需進(jìn)一步探索、提高。

（五）企業(yè)管理向嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的方向深入的不夠。今后企業(yè)應(yīng)重點(diǎn)解決好以下三個(gè)方面的問(wèn)題。一是徹底解決好內(nèi)部人員崗位分散，員工漏崗漏勤的失管失查問(wèn)題，既要有剛性的制度約束，又要有靈活可行的考核辦法，一定要堵住這方面的漏洞。在生產(chǎn)管理上要徹底解決好失水過(guò)高的問(wèn)題。雖然前一段對(duì)此問(wèn)題的解決有了一些成效，但必須看到目前仍存在失水過(guò)高的問(wèn)題。在徹底研究共性問(wèn)題的同時(shí)，對(duì)個(gè)性問(wèn)題也絕不放過(guò)。要建立問(wèn)責(zé)制度，實(shí)行責(zé)、效掛鉤，常抓不懈。此外，在工程管理上要認(rèn)真抓好質(zhì)量跟蹤檢查，對(duì)以往發(fā)生的重大事故要認(rèn)真吸取教訓(xùn)，并分析查找原因。二是服務(wù)管理要達(dá)標(biāo)。要徹底解決好用戶反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，做到全口徑、全過(guò)程、全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三是正確處理好企業(yè)效益和社會(huì)效益的關(guān)系。要注重企業(yè)效益的整體提升和職工利益的穩(wěn)步增長(zhǎng)。