科技局干部素質教育活動方案范文

本站小編為你精心準備了科技局干部素質教育活動方案參考范文，愿這些范文能點燃您思維的火花，激發您的寫作靈感。歡迎深入閱讀并收藏。

根據遠文明辦《關于做好2009-2010年度市、縣兩級文明單位申報工作的通知》精神，為深入貫徹落實科學發展觀和十七大四中會議精神，提高科技局干部職工的綜合素質，樹立科技工作的先進社會形象，營造和諧奮進的機關工作氛圍，發揮局機關在文明單位創建活動中的模范帶頭作用，我局決定開展“履行社會責任，樹立行業新風”主題教育活動方案。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀和十七大四中會議精神，以“履行社會責任，樹立行業新風”為活動主題，圍繞推動經濟發展、嚴格遵紀守法、追求崇高道德、宣傳先進文化、保護生態環境、熱衷公益事業、弘揚文明新風等工作任務，深入開展愛國主義教育活動、文明禮儀宣傳活動、行業文明服務活動和群眾教育培訓活動，進一步推進《公民道德建設實施綱要》的實施，為全縣經濟社會和諧健康發展提供有力支撐。

二、工作步驟

（一）制定方案，部署動員。召開全體干部職工會議，組織學習縣文明辦有關文件精神，充分認識開展“履行社會責任、樹立行業新風”主題教育活動的目的和意義，將活動的開展作為2010年文明創建工作的一項重要內容，切實加強領導，精心組織安排。

（二）組織實施，積極推進。根據創建工作方案完善有關制度，努力創新形式內容、廣泛開展豐富多彩的群眾活動、建立和完善有關檔案等。

（三）總結經驗，鞏固成果。認真總結活動開展中的有效做法和先進經驗，探索建立服務于全縣工作大局及文明創建活動的長效機制，推動科技局精神文明建設深入持續開展。

三、創建措施

（一）加強自身學習，提高干部職工素質。樹立終身教育的觀念和全員學習的目標，形成規范化、經常化、多層次、多渠道的機關干部學習教育工作格局。

1、建立學習制度。堅持黨組中心組學習制度和機關學習制度，抓好每周半天集中學習的同時，搞好平時自學，全年不少于200學時。

2、明確學習內容。學習內容包括政治理論、時事政治、市場經濟知識、管理知識、法律、科技和業務知識等，重點是加強十七大精神和科學發展觀的學習，要緊扣工作實際和干部思想實際，圍繞縣委政府的重大決策、工作部署及時開展思想教育工作，確定階段性學習教育重點。

3、豐富學習形式。采取培訓班、專題輔導、討論交流、知識竟賽、組織考試等形式、寓學于樂，提高干部職工學習的自覺性和積極性。

4、保證學習要求。學習要做到“六有”，即有學習計劃、有考勤記載、有讀書筆記、有心得體會、有學習園地、有學習檢查。

（二）加強效能建設，履行經濟責任。以推動社會發展為第一要務，緊緊圍繞經濟建設這個中心，突出“對上爭取和科學安排本級科技計劃項目、科技助推工業立縣和現代農業發展、促進產學研結合和自主創新、民生科技”工作重點，力爭超額完成上級安排的工作任務，業務工作穩居全市前列，經濟效益和社會效益穩步提高。

提高機關工作效率，協調內部運轉，杜絕辦事拖拉推諉現象。完善規范的管理制度、嚴明的獎懲制度和失誤追究制度。大力倡導“真情、盡責、便捷、高效”的服務理念，建立廉政高效、公開透明、運轉協調、行為規范的服務型機關。大力推行服務承諾制、“首問負責制”和限時辦結制，規范機關工作人員接待、辦事、轉接、反饋結果等工作程序。

（三）加強法制建設，履行法律責任。加強學法、用法、守法工作力度，進一步增強科技局全體干部職工的法制意識，強化法律責任，加大法治力度，把依法管理、依法行政貫穿于精神文明建設的全過程，實現科技管理從行政職能為主向法制管理為主轉變。認真搞好“三公開”工作，加強民主管理。加大“五五”普法工作的力度，加強對《科技進步法》、《專利法》、《防震減災法》等法律法規的學習、宣傳和執行力度，認真執行國家的各項科技政策。推進民主法制教育經常化、制度化，嚴明工作紀律，杜絕違法違紀現象和安全責任事故發生。

（四）加強道德教育，履行道德責任。切實加強思想道德建設，積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗及社會主義榮辱觀的宣傳教育活動，弘揚傳統美德，培育民族精神，努力提高社會公德、職業道德、個人品德，增強道德意識，促進誠信友愛社會氛圍的形成。加強社會主義榮辱觀教育，大力弘揚和培育民族精神，引導廣大干部職工樹立正確的人生觀和價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，促使科技局干部職工自覺遵守“二十字”公民道德規范，爭做文明市民。

（五）營造先進機關文化氛圍，履行文化建設責任。緊緊圍繞“第一要務”，堅持將機關文化培育貫穿于工作的始終，結合部門實際，努力營造和諧奮進的機關文化氛圍。一是大力加強學習型單位建設，重視智力投資，有計劃地開展科技、文化知識、業務技能和文明禮儀知識的培訓，形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚。二是崇尚科學、反對迷信，倡導健康、文明的生活方式，堅持開展群眾性文體活動，豐富職工精神文化生活。三是開展健康教育，落實衛生防疫制度，深入扎實做好人口與計劃生育工作，保證計劃生育率達到100%。

（六）建設環境友好型機關，履行環境保護責任。加強辦公室內務管理工作，實施節能減排、切實保護環境，努力推進環境友好型、資源節約型機關的建立。認真落實辦公室各項責任制度及科技局環保節約制度，保證內外環境清潔整齊，無臟、亂、差現象，搞好院內綠化，為干部職工創造良好的工作生活環境。

（七）積極參與社區工作，履行社會公益責任。全面推行機關黨員服務承諾制，積極發動科技局干部職工參與結對幫扶、機關黨員進社區、愛心捐款、社會公益服務等活動。以科學發展觀學習實踐活動為契機，積極開展城鄉互聯、結對共建活動。

（八）積極參與文明創建活動，履行文明創建責任。將創建活動擺上重要議事日程，加強領導班子團結協作，領導干部做到作風民主、開拓創新、勤政廉政、以身作則，在創建活動中發揮模范帶頭作用。單位內部層層落實創建工作責任，科技局全體干部職工積極參與市、縣文明辦組織的精神文明創建活動和市文明辦組織的教育培訓活動，為文明創建工作作出貢獻。

四、組織領導

為了加強對“履行社會責任，樹立行業新風“主題教育活動的領導，保證活動取得實效，局成立創建工作領導小組，組長：成員。