公路分局年終工作總結3篇范文
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年,我分局黨總支在市局黨委和宜豐縣直屬工委的領導下,在分局行政的全力配合下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深刻領會黨的十七大會議精神，緊貼公路工作實際情況，圍繞公路建管養開展黨務工作，進一步促進四個文明建設協調發展。今年三月份，我局黨總支又在分局范圍內廣泛開展“大力弘揚八個方面良好風氣，全力服務三大戰役”活動，發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，較好的完成了市局黨委安排的各項工作任務，現將一年來所做工作情況匯報如下：
一、抓好理論學習和政治思想教育，提高黨員干部素質。
黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎，是黨的一切工作的落腳點。只有加強理論學習和政治思想教育，永葆共產黨員先進性，才能夠鍛造一個充滿生機和活力，具有凝聚力和戰斗力的基層組織，才能打造一支高素質、有才干、勇奉獻、有創造力的優秀黨員隊伍，分局黨總支早安排、早部署，制訂出“宜豐公路分局年度黨員學教計劃安排”，分階段、分步驟開展理論學習活動。我們要求各支部和各基層單位每月學習不得少于4次，全局每月15日的黨員集中學習日雷打不動。一年來，我們先后認真學習《黨章》，“三個代表”重要思想、《求是》雜志有關文章、胡同志總書記作的十七大報告、胡同志總書記倡導的“八榮八恥”社會主義榮辱觀等，在學習活動中，總支部認真抓好人員、內容、時間三落實，通過多種形式確保學習效果，在學習內容上堅持理論學習與實際工作相結合，正面教育和警示教育相結合，在學習形式上做到總支大會和各支部分組學習相結合、集中學習和個人學習相結合。我們要求黨員干部學有所得，認真撰寫心得體會和理論研討文章。分局職工郭祥峰的調研論文《思想政治工作如何面向職工思想實際》在市局調研文章評比中獲得三等獎。通過學習活動，進一步提高了全體黨員的思想理論素質，充分發揮了黨員的先鋒模范作用。
二、夯實黨建基礎工作，增強組織力量。
1、重視抓好黨員發展工作，強化支部建設。我局黨總支部積極發展黨員后備力量，做到“成熟一個，發展一個”按照入黨程序的要求，嚴格把好“入口關”在黨總支部的培養、鼓勵下，上半年又有2名同志向黨組織遞交了入黨申請書，積極向黨組織靠攏。由于我局黨員隊伍不斷壯大，黨建工作成績顯著，6月6日，經宜豐縣直屬工委批復，我局正式成立了黨總支，下設機關黨支部、基層黨支部、老干部黨支部三個支部。
2、重視后備干部的培養教育和推薦工作。今年年初，我局領導班子換屆，由揭宜群局長主持分局行政工作，戴耀華書記主持黨務工作。新班子到任伊始，即重視加速后備干部的培養，把分局原生產股改革為路宏公司的三個部，三名有工作能力的年輕人走上中層干部崗位，讓他們在實踐工作得到鍛煉，真正做到了干部隊伍年輕化、知識化，有效促進全局各項工作的開展。
3、開展多種活動促進黨建工作。一是組織全體黨員開展“大力弘揚八個方面良好風氣，全力服務三大戰役”活動和《黨章》知識競賽活動，對競賽優勝的黨員給予獎勵；二是在黨員中開展“服務、關愛、強能、聚力”主題活動，三是開展溫情活動，對三十年以上黨齡的老黨員進行慰問，每月給在當月入黨的黨員過政治生日。年，共有十名老黨員得到組織的關懷，領到了黨總支部發給他們的紀念品，有22名黨員過政治生日，領到了組織上發給的政治生日賀卡和慰問金；四是組織黨員和入黨積極分子外出參觀學習。7月1日，分局黨總支組織黨員和入黨積極分子25人前往婺源參觀學習，讓廣大黨員感受祖國日新月異的變化，和兄弟單位交流黨建工作經驗。五是認真開展民主評議政風行風活動。在活動誠邀請社會各界對我局各項工作提意見、談問題，民主評議政風行風工作取得良好的效果，六組織廣大黨員干部認真學習十七大報告，深刻領會會議精神。
三、深化黨風廉政建設，以黨建工作促進公路建管養工作的開展。
我局管養282.26公里市養公路,為確保公路安全暢通，分局黨總支部積極協助行政開展各項工作，總支部一班人以政務公開為前提，狠抓各股室、隊、站、工地的廉政工作。一是與各股室、隊、站工地負責人簽訂廉政建設責任書，對嚴格自律方面作出規定；二是設立專職紀檢監察員，有權對分局人、財、物各關鍵環節實行全方位監督，鏟除了腐敗的土壤；三是要求每名領導干部每季都填寫廉潔自律自查自糾季報表，對自己日常工作生活有無違紀問題，如實向黨組織匯報，掌握領導干部思想動態；四是總支部向黨員干部常敲廉政警鐘。五是全面實行政務公開，在黨支部的督導下，各隊、站、工地都建立了自己的理財小組，局機關財務、行政、政工等股室公布相應支出與收入，每月及時向上級匯報，進一步增加工作透明度。
四、宣傳工作取得進步。
針對宣傳工作幾年來一直徘徊不前的現狀，分局黨總支部與行政銳意革新，新班子到任伊始，即創辦《宜豐公路》，以《宜豐公路》為陣地，宣傳我局工作成績。同時，積極向電視臺、報社投稿，擴大我局知名度。截止11月底止，我局在《宜春公路》、《江西公路》、《江西交通》等各類報刊雜志，發表稿件100余篇；出學習十七大報告宣傳欄一期，出“大力弘揚八個方面良好風氣，全力服務三大戰役”學習心得欄一期，宣傳工作取得一定的進步。
一年來，我局黨總支部做了大量的工作，也取得了一些成績，今后，我們將繼續認真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十七大精神，圍繞市局黨委的戰略部署，與時俱進，求真務實，深入開展黨建工作，致力于提高黨員干部素質，形成清正廉潔、優質服務、雷厲風行、務實高效的工作風氣，積極支持、協助行政領導的各項工作，為推動我局公路事業的不斷發展，奠定牢固堅定的基礎，提供堅強有力的政治和組織保證。
公路分局年終工作總結(2)
年我局工會在上級工會的正確領導下，緊緊圍繞黨政中心任務，全心全意依靠工人階級，充分調動廣大公路職工的積極性，全面開展工會工作，取得了一定的成績，現將年工會工作情況匯報如下：
一、開展了創建學習型組織，爭做知識型職工，勇為創業型人才活動。
活動主要是以“愛祖國、愛人民、愛社會主義、愛勞動”為中心內容，以開展“八榮八恥”為主要內容的社會榮辱觀教育，各隊、站、機關都有學習心得體會欄，學習面達100%，通過學習，廣大公路職工思想覺悟大為提高，認真貫徹十七大會議精神，出版了一期十七大學習專欄，在全局選樹了一批象長青養路隊、毛家養路隊、路政巡查大隊這樣的一批先進集體、推薦了一批象長青隊的何細平、毛家隊的劉獻忠這樣在一線打拼的先進個人，同時開展了職工教育和崗位培訓工作，參加各類職業技術培訓人數為36多人，參加技術練兵人數在達164人等，并把先進事跡活動情況及時上報、上刊、上網、用稿件達10多篇，通過宣傳先進經驗與先進典型，把學習典型經驗與學習身邊的先進結合起來，把創先活動深入基層，深入到每個職工。
二、加快民主管理工作進程，切實落實職工民主權利。
我局緊扣“加強民主管理、深化政務公開”的主題，進一步健全了職代會制度，明確了以政務公開為主的載體管理體系，豐富和規范化職代會內容和程序，局機關和各隊、站都實行了政務公路和財務公開，做到了開支一目了然，局機關對重大事項和財務狀況也做到了及時在政務、財務欄中公布，提高了辦事的透明度，路政執法進一步規范，把法律法規以及各項收費標準張掛上墻，做到了執法的公開化，同時在召開職工代表大會，每月召開的機關管理人員會及各隊、站長會議上，都將管理中熱點問題、敏感問題向職工公開，12月份開展了民主評議局領導和領導班子建設工作，各基層單位都提出了不少建議，領導班子都逐一進行了落實，加強了管理的透明度和監督力度，使職工享有的知情權、參與權和監督權得到極大的體現，今年4月18日召開了宜豐公路分局第一屆四次職工代表大會，收到生產建設、行政指揮、職工民主權利、群眾生活、勞動保護等各方面的提案近70條，并一一在職代會上進行了解答，各隊（站）長、工會小組長、職工代表、先進代表及全體機關管理人員都參加了會議，并表彰了年度先進，同時總結了年度工會經驗，成績，對年度工作進行了布置，落實了市局“三代會”會議精神。
三、狠抓道班建設、三產創收，大力改善職工工作生活狀況。
今年我局對14個道班、站進行了一次道班、站房、居住環境調查，內容包括道班建設年份、面積、現狀，道班配套設施以及道班居住環境，以創建合格之家和市局文明道班為基礎，創建源仙臺式道班為標準，更新了道班基本情況一覽表，三欄六簿和六項圖表，做得較發的是石市、北門、花橋等養路隊，潭山道班已竣工，花橋道班吃水難問題也在著手解決，進一步改善了職工的工作、生活條件。與此同時各隊、站對照我局年初下發的工會工作任務表,大力開展“十一五”創新立功競賽，積極創建文明道班，開展三產創業和一種三養，全局組織勞動競賽330人次，提合理化建議70條，創值6.6萬元，“五小工程”創值4.2萬元，送溫暖資金2.1萬元，三產創值22萬元，一種三養5.4萬元，做得羅好的隊有長青、澄塘、石市、北門、毛家、車上等隊，進一步穩定了公路職工隊伍。
四、積極開展雨季公路養護勞動競賽、整治路容路貌和文化活動，打造公路文化。
上半年我們主要是開展了雨季公路養護勞動競賽。一是成立了宜豐公路分局雨季公路養護和公路防汛工作領導小組，以分管養護工作領導為組長，以養護公司為主，行政、工會、機務、生產、財務為協作的領導小組，實行了24小時值班制度，設置了防汛辦公室和落實了負責人以及日夜聯系電話，確保了雨季公路養護人員到位，明確分工，責任到人，各隊要保證天天有人上路，特別是敏感路實行值班制，對責任不到位，貽誤工作造成嚴重后果的要追究當事人和隊（站）長責任。并下發專文到基層單位，一定要分解任務，嚴防死守，確保雨季公路的安全暢通。針對上鐵線、宜潭線、鄧石線、花下線、找潭線、寺棠線路面破壞嚴重的狀況，我局投入了大量的人力、物力和財力，由于武吉高速公路的開工給我局潭山、天寶所管轄的花下線、找潭線造成了直接的沖擊，許多路段路基被重車和各類重型機械壓得變形，涵洞毀壞，橋梁頻危，給我局的公路養護帶來了巨大的壓力，但我們的職工毫無怨言，占睛天，搶雨天抓緊修，完成搶修水毀油路面46530平方米/5.47公里，搶修砂石路面21375平方米/4.75公里，清理塌方676立方米/24處，自采砂石2171立方米，清理邊溝537250米，整修路肩1050913平方米/486.89公里，雨季公路養護工作開展較好的隊有花橋、車上、北門、石市、長青等隊，通過全局職工的共同努力，我局被市局評為雨季公路養護勞動競賽活動優勝單位，各隊都寫出了雨季養護、安全月活動總結和半年工作總結，我們對做得好的基層單位和個進行表彰和獎勵，進一步激發廣大職工的工作熱情。在下半年的路容路貌整治過程中，擠出2萬元資金，購買了5臺打草機，整治示范路129.87公里，開挖標準水溝27605米，年底好路率達73.1%，制訂了獎罰制度，大家都以落后為恥，以先進為榮，營造了整治路容路貌的競賽局面。
在緊張工作之余，我局還積組織廣大職工參加了文體活動，年1月16日組織職工家屬近200人進行春節聯歡晚會，表演了17個節目，6月23日，我局派出21人參加了宜豐縣第三屆全民健身運動會，組織退休老人參加了市局的門球比賽,離退休人員到井岡山參觀，九九重陽節組織了活動，使職工在業余得到放松，通過文化活動增強職工的凝聚力，豐富職工業務文化生活，打造公路特色文化。
五、關心職工生活，營造和諧氛圍。
工會一定要把關心職工生活當作一項實事來抓，在“三八”期間，組織43名女職工座談、學習,努力提高女職工的思想道德素質，慰問了女職工，共發放慰問金、慰問品5540元；4月份又進行了婦科檢查，檢查費用3434元，做到有病必診，無病預防，以確保健康的體魄投入工作。堅持了住院職工和生活困難職工的走訪慰問，建立了困難戶檔案。堅持看望、慰問職工病號，堅持慰問死亡職工家屬，慰問病號和死亡職工家屬20人次，慰問金近2000元。為職工和家屬送支了溫暖。“六一”兒童節慰問獨生子女56人，慰問金2800元，同時，對三個特困戶進行了慰問和困難補助，總之，我局工會把送溫暖工程作為工會工作重點來抓，充分體現組織的關懷和集體的溫暖，營造和諧氛圍，激發廣大職工的工作熱情，更好地為公路事業服務。
六、強化工會目標管理制，促使工會工作上臺階。
今年4月份，我局根據市局工會工作目標實施要點，結合我局實際，制定了《宜豐公路分局工會年工作目標實施要點》，并把目標任務分解到隊、站，明確了工會工作指導思想和目標任務，制定了工會工作考評辦法，并從“十一五”創新立功競賽，建家與道班建設，職工生活等方面作了要求，做到了工作有計劃，措施有落實，半年、年終有總結，工作有創新的工會管理模式，工會工作步入規范化。
在今年的工作中，我們雖然取得了一點成績，但離上級要求還有差距，我們有信心、有決心在來年的工作中做得更好，使我們的工會工作更貼近職工，貼近群眾，做群眾的貼心人，多關心職工的冷暖，在上級黨、政、工的正確領導下，通過全局職工的共同努力，使工會工作邁向一個新的臺階。
公路分局年終工作總結(3)
一年來，我局以認真貫徹執行黨風廉政建設責任制，落實市路局轉發的《宜春市公路管理局懲治和預防腐敗體系實施方案》為工作目標，進一步加強黨風廉政建設，加大廉潔工作力度，我局在紀檢監察方面主要做了以下幾方面的工作：
一、加強黨風廉政教育，提高領導干部廉政素養，保持共產黨員先進性。
首先，繼續組織黨員干部職工學習上級有關廉政文件，以保持黨的先進性為核心，努力實踐“三個代表”為重要思想，不斷提高廉政素養，做到盡心盡責、無私奉獻，使得“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”在我公路建設中有良好的體現。
其次，加大黨員廉政教育力度，組織學習胡同志提出的“為民、務實、清廉”這六個字精神，加強黨性修養、重視理論學習、堅實理想、保持信念、做到一身正氣、兩袖清風、嚴以律已、廉潔奉公、做到清正廉潔、求真務實的表率，局黨總支組織上好廉政教育課，副科以上人員要寫出心得體會，積極投入到廉政活動中來。做“立黨為公、執正為民”的表率，及時發現廉潔典型、擴大廉潔奉公的影響力，使我局紀檢監察工作在年有新的進步。
其三，組織干部職工學習黨紀、政紀條規，重點學習《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨內監督條例》有關規定，嚴禁干部職工有參與賭博行為，經調查發現，一律給予黨紀、政紀處分。總支班子深入基層支部負責指導學習，做到人人參與、人人監督，黨紀、政紀條規落到實處，強化干部職工嚴格執行黨紀、政紀條規的思想意識。
二、切實落實黨風廉政建設責任制，促進各層干部的廉潔自律工作。
為了加強黨風廉政建設，明確黨政班子和各分支隊長、站長對黨風廉政應負的責任，簽訂廉政責任狀，堅持黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調部門各負其責，依靠群眾支持和參與并納入到目標管理內容。“四大紀律”和“八項要求”與我局公路建設其他業務工作相結合，一起落實、一起檢查、一起考核。
三、按照懲防體系實施方案，從源頭上預防和治理腐敗。
按照懲防體系實施方案，履行紀檢監督職責，對本局各層廉政情況及時進行監督，檢查和考核，注重預防觀念，堵塞漏洞，減少權錢交易機會，建立結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的運行體系，規范金融秩序，強化資金監管，推行完善的招投標制度。①對局工程建設項目和養護大中修工程，均實行對外公開招投標，由局監察小組參與招投標，全過程跟蹤監督。②堅持局務、隊務公開原則，局務的各項開支均嚴格按照上級要求，堅持每季度在局大廳“公開欄”中公開支出情況，接受群眾的監督檢查，各基層隊務堅持每月一次將全隊經費收支，工資計發等使用情況必須在隊公開欄公開，并將隊務公開列為一項月度目標檢查考核內容之一。③加強工程項目的管理，對每個工地局派有一名紀檢監察員，有權對工程項目的材料單價核定，工程費用開支及支付等實行全程監督檢查。④嚴格路政執法，監察小組每月一次對路政工作進行核查，從嚴要求路政人員按章收費，及時上繳局財務，不留小錢柜，做到文明執法。⑤加強財務管理，健全各單位財務管理制度，堅持每月一次的財務檢查制度，向各工程項目委派責任會計，做到能及時發現問題，真正堵住漏洞。
一年來，在紀檢監察工作中，加強了廉政建設，建立了“以貪為恥，以廉為榮”的氛圍，嚴防滋生腐敗現象，為我局的公路建設工作更上一層樓，做到了保駕護航，廉潔暢通。
