就業(yè)局就業(yè)通知范文

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為切實做好新形勢下的就業(yè)工作，根據(jù)《**省人民政府關(guān)于進一步做好就業(yè)工作的通知》（**府發(fā)〔2009〕13號）精神，結(jié)合我市實際，現(xiàn)就進一步加強全市就業(yè)工作有關(guān)事項通知如下。

一、強化政府促進就業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

（一）把就業(yè)工作擺在更加突出的重要位置。堅持勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)的方針，努力創(chuàng)造公平就業(yè)環(huán)境。各縣區(qū)要把擴大就業(yè)作為經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要目標(biāo)，納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，在發(fā)展經(jīng)濟和調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、規(guī)范人力資源市場、完善就業(yè)服務(wù)、加強職業(yè)教育和培訓(xùn)、提供就業(yè)援助等方面制訂具體措施，努力實現(xiàn)社會就業(yè)更加充分的目標(biāo)。

（二）健全就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制度。把城鎮(zhèn)新增就業(yè)、控制失業(yè)率、失業(yè)人員就業(yè)、就業(yè)困難人員就業(yè)及減少有勞動能力長期失業(yè)人員、城鎮(zhèn)居民最低生活保障人員就業(yè)作為就業(yè)工作主要目標(biāo)任務(wù)，層層分解落實，建立健全目標(biāo)責(zé)任、目標(biāo)考核體系，并作為各級政府政績考核的重要指標(biāo)。要將統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、建立社會保障與促進就業(yè)聯(lián)動機制納入政府就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任。

（三）加強失業(yè)調(diào)控，努力減少失業(yè)。各縣區(qū)在安排政府投資和確定重大建設(shè)項目時，要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，更加注重對擴大就業(yè)的影響，將擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟發(fā)展與增加就業(yè)相結(jié)合，將幫扶企業(yè)與穩(wěn)定崗位相結(jié)合。建立失業(yè)動態(tài)監(jiān)測制度、企業(yè)空崗信息報告制度、失業(yè)預(yù)警制度，制定失業(yè)預(yù)案，科學(xué)、及時地實施失業(yè)預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)局勢的穩(wěn)定。

二、實施更加積極的就業(yè)政策

（四）延長持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員享受就業(yè)扶持政策的期限。對**年底前審批，持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員的各項社會保險補貼、崗位補貼政策繼續(xù)執(zhí)行，期限最長不超過3年；對其中在2009年享受期滿的，可根據(jù)實際情況將享受期限一次性延長，延長期限最長不超過1年。從2009年起，全市不再審批發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》。持《**省地震災(zāi)區(qū)就業(yè)援助優(yōu)惠證》的人員享受的地震災(zāi)區(qū)就業(yè)援助政策延續(xù)到2009年底。

（五）繼續(xù)實行稅收優(yōu)惠政策。延續(xù)鼓勵下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的稅費扶持政策，對持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員從事個體經(jīng)營的，按規(guī)定在限額內(nèi)依次減免營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加和個人所得稅，審批期限延長至2009年底。延續(xù)鼓勵企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員的稅收扶持政策，對符合條件的企業(yè)在新增加的崗位中，當(dāng)年新招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員，與其簽訂1年以上期限勞動合同并繳納社會保險費的，按規(guī)定在相應(yīng)期限內(nèi)定額依次減免營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加和企業(yè)所得稅，審批期限延長至2009年底。登記失業(yè)人員創(chuàng)辦企業(yè)的，凡符合有關(guān)條件，可按國家規(guī)定享受稅收優(yōu)惠政策。符合殘疾人就業(yè)優(yōu)惠條件的，可以享受現(xiàn)行增值稅、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等稅收優(yōu)惠政策。

（六）繼續(xù)實行收費減免政策。登記失業(yè)人員、殘疾人、退役士兵、返鄉(xiāng)農(nóng)民工以及畢業(yè)兩年內(nèi)的高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營的，自其在工商部門首次注冊登記之日起3年內(nèi)，免收管理類、登記類和證照類有關(guān)行政事業(yè)性收費。

（七）擴大小額擔(dān)保貸款政策覆蓋范圍。將小額擔(dān)保貸款政策的覆蓋范圍擴大到所有有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的城鎮(zhèn)勞動者和進城就業(yè)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)村勞動者，小額擔(dān)保貸款額度個人最高可達5萬元。經(jīng)辦銀行可將小額擔(dān)保貸款利率在人民銀行公布的貸款基準(zhǔn)利率的基礎(chǔ)上上浮3個百分點。各縣區(qū)財政要根據(jù)本地財力狀況和小額擔(dān)保貸款發(fā)放情況，積極籌措擔(dān)保基金和本級財政應(yīng)負擔(dān)的貼息資金，建立健全擔(dān)保基金的風(fēng)險補償機制和貸款獎補機制。積極探索降低反擔(dān)保門檻或取消反擔(dān)保的措施，允許經(jīng)濟基礎(chǔ)好的創(chuàng)業(yè)人員之間實行“聯(lián)保”，積極開展信用社區(qū)創(chuàng)建評選活動，經(jīng)信用社區(qū)推薦的可取消反擔(dān)保。進一步加大對符合條件的勞動密集型小企業(yè)的貸款支持力度，勞動密集型小企業(yè)最高可貸200萬元；加大貼息支持力度，鼓勵利用小額擔(dān)保基金為勞動密集型小企業(yè)提供貸款擔(dān)保服務(wù)。

（八）扶持就業(yè)困難人員就業(yè)。就業(yè)困難人員是指辦理失業(yè)登記且難以實現(xiàn)就業(yè)的下列人員：“4050”人員（女年滿40周歲，男年滿50周歲），殘疾人員，低收入家庭人員，按城鎮(zhèn)人口安置的被征地農(nóng)民，連續(xù)失業(yè)1年以上的人員。就業(yè)困難人員申請認定辦法另行制定。對各類用人單位招用就業(yè)困難人員，簽訂勞動合同并繳納社會保險費的，在相應(yīng)期限內(nèi)給予基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險補貼和崗位補貼，基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險補貼的標(biāo)準(zhǔn)按單位應(yīng)繳納的部分執(zhí)行，崗位補貼標(biāo)準(zhǔn)為200元/人·月；政府投資開發(fā)的公益性崗位，要優(yōu)先安排符合崗位要求的就業(yè)困難人員，并視其繳納社會保險費的情況，在相應(yīng)期限內(nèi)給予社會保險補貼、崗位補貼，社保補貼的標(biāo)準(zhǔn)按單位應(yīng)繳納的部分執(zhí)行，崗位補貼標(biāo)準(zhǔn)為450元/人·月；對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后按月申報連續(xù)就業(yè)6個月以上并繳納社會保險費的，按實際繳費額的1/2給予社會保險補貼。社會保險和崗位補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。

（九）實行創(chuàng)業(yè)補貼。對就業(yè)困難人員自主創(chuàng)業(yè)，連續(xù)正常納稅經(jīng)營1年以上的，可一次性給予3000元創(chuàng)業(yè)補貼，具體辦法另行制定。

（十）加大就業(yè)資金投入。各縣區(qū)政府要根據(jù)就業(yè)工作的需要安排就業(yè)專項資金,列入本級財政預(yù)算,就業(yè)專項資金用于職業(yè)介紹補貼、職業(yè)培訓(xùn)補貼、社會保險補貼、公益性崗位補貼、職業(yè)技能鑒定補貼、特定就業(yè)政策補助、小額貸款擔(dān)保基金和小額擔(dān)保貸款貼息，以及扶持公共就業(yè)服務(wù)等。就業(yè)專項資金的使用管理辦法由市財政、市勞動保障部門另行制定。失業(yè)保險基金用于促進就業(yè)的支出，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、千方百計擴大就業(yè)

（十一）結(jié)合擴大內(nèi)需和恢復(fù)重建增加就業(yè)。結(jié)合國家擴大內(nèi)需、恢復(fù)重建，實施好承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和資源轉(zhuǎn)化戰(zhàn)略，在安排政府投資和重點項目建設(shè)時，把就業(yè)崗位增加和人力資源配置作為重要內(nèi)容。項目實施方案中要明確擴大就業(yè)的具體安排，積極吸納高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、災(zāi)區(qū)群眾等群體就業(yè)，并按規(guī)定落實相關(guān)就業(yè)扶持政策。在公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中，盡可能吸納城鄉(xiāng)勞動者、受災(zāi)群眾就地就近就業(yè)。鼓勵農(nóng)林水利、國土整治、生態(tài)環(huán)保等工程建設(shè)實行以工代賑。

（十二）大力促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。認真落實國家、省、市促進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的政策措施，加快形成政策扶持、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)三位一體的工作機制，針對存在的突出問題，積極探索完善支持自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)的財稅、金融、工商、場地安排等政策。要構(gòu)建創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，依托公共就業(yè)服務(wù)體系，建立創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心，建立創(chuàng)業(yè)項目引進機制和創(chuàng)業(yè)項目庫，組織開展項目開發(fā)、方案設(shè)計、風(fēng)險評估、開業(yè)指導(dǎo)、融資服務(wù)、跟蹤扶持等“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

（十三）大力發(fā)展中小企業(yè)。落實鼓勵中小企業(yè)發(fā)展的各項扶持政策，加強融資和擔(dān)保服務(wù)，建立健全中小企業(yè)服務(wù)體系，為企業(yè)發(fā)展提供政策、信息、技術(shù)咨詢等專項服務(wù)，切實發(fā)揮中小企業(yè)吸納就業(yè)的主體作用。結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設(shè)，支持農(nóng)村中小企業(yè)發(fā)展，鼓勵農(nóng)民聯(lián)合創(chuàng)辦經(jīng)濟實體，拓展農(nóng)村勞動力就地就近就業(yè)空間。繼續(xù)實施鼓勵、支持和引導(dǎo)個體、私營等非公有制經(jīng)濟發(fā)展的政策措施，完善財稅、金融等扶持政策，鼓勵發(fā)展輕工、紡織、建筑等勞動密集型產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)造更多就業(yè)機會。

（十四）充分發(fā)揮服務(wù)業(yè)吸納就業(yè)的優(yōu)勢。在發(fā)展商貿(mào)、旅游、餐飲、娛樂等傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)的同時，大力發(fā)展社會管理、公共服務(wù)、生產(chǎn)服務(wù)、生活服務(wù)、救助服務(wù)等服務(wù)業(yè)新領(lǐng)域和新門路，重點開發(fā)養(yǎng)老服務(wù)、醫(yī)護服務(wù)、殘疾人居家服務(wù)、物業(yè)服務(wù)、廉租房配套服務(wù)等社區(qū)服務(wù)崗位，引導(dǎo)和支持動漫、創(chuàng)意、租賃、家政和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、農(nóng)副產(chǎn)品銷售、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料連鎖經(jīng)營等服務(wù)業(yè)發(fā)展。充分利用新建產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、產(chǎn)業(yè)集群等的配套服務(wù)擴大就業(yè)。著力突破制約服務(wù)業(yè)發(fā)展的體制障礙，放寬服務(wù)業(yè)準(zhǔn)入，加大政策支持力度，使服務(wù)業(yè)在擴大就業(yè)中發(fā)揮更大作用。

（十五）切實減輕企業(yè)負擔(dān)穩(wěn)定就業(yè)。對符合條件的困難企業(yè)，通過階段性緩繳社會保險，降低城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等四項社會保險費率，運用失業(yè)保險基金結(jié)余和給予社保、崗位補貼等措施，引導(dǎo)企業(yè)不裁員或少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位，促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。指導(dǎo)企業(yè)通過協(xié)商薪酬、調(diào)整工時制度、開展在崗培訓(xùn)等方式穩(wěn)定工作崗位。嚴(yán)格執(zhí)行裁員相關(guān)規(guī)定，企業(yè)裁減人員20人以上，或者裁減不足20人但占企業(yè)職工總數(shù)10%以上，需提前30日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工意見后，并向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T報告裁減人員方案。加大勞動監(jiān)察工作力度，妥善處理勞動爭議，保障勞動者合法權(quán)益，維護企業(yè)和社會穩(wěn)定。

四、切實做好重點人群的就業(yè)工作

（十六）全力做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作。認真落實國家、省、市關(guān)于加強普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的各項扶持政策，積極拓寬就業(yè)渠道，鼓勵高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層、非公有制企業(yè)和中小企業(yè)就業(yè)。鼓勵自主創(chuàng)業(yè)。鼓勵企業(yè)吸納和穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)。鼓勵承擔(dān)國家、省、市重大科研項目的單位積極聘用優(yōu)秀高校畢業(yè)生參與研究，組織開展高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)系列活動，做好高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)工作，同時為中專畢業(yè)生提供就業(yè)服務(wù)，強化就業(yè)指導(dǎo)，提供就業(yè)信息，加強就業(yè)服務(wù)的針對性、有效性。全面落實對登記失業(yè)高校畢業(yè)生的相關(guān)就業(yè)扶持政策。

（十七）強化對就業(yè)困難人員的就業(yè)援助。采取更有力的措施，通過組織開展就業(yè)援助系列活動、公益性崗位等多種援助途徑，對所有有就業(yè)愿望和就業(yè)能力的就業(yè)困難人員實行重點幫扶就業(yè)，并及時兌現(xiàn)各項扶持政策。進一步完善零就業(yè)家庭申報認定制度，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，動態(tài)消除零就業(yè)家庭。繼續(xù)做好受災(zāi)勞動者的就業(yè)援助，并逐步實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。

（十八）切實做好農(nóng)民工就業(yè)工作。認真落實國家、省、市切實做好農(nóng)民工就業(yè)工作，促進農(nóng)民工穩(wěn)定就業(yè)的政策措施。深化拓展“基地—訂單—培訓(xùn)—鑒定—就業(yè)—參保—維權(quán)”“七位一體”農(nóng)民工工作模式，充分發(fā)揮勞動力儲備、農(nóng)民工培訓(xùn)、勞務(wù)用工三大基地相輔相成運行機制，促進一批農(nóng)民工成規(guī)模就業(yè)，強化政策扶持和引導(dǎo)，促進一批農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和投身新農(nóng)村建設(shè)；強化職業(yè)培訓(xùn)和加強就業(yè)服務(wù)，促進一批農(nóng)民工在城鎮(zhèn)再就業(yè)和外出務(wù)工農(nóng)民工在外穩(wěn)定就業(yè)。做好農(nóng)民工社會保障和公共就業(yè)服務(wù)，切實保障返鄉(xiāng)農(nóng)民工土地承包權(quán)益。公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)要積極收集、可靠的招聘信息。讓返鄉(xiāng)農(nóng)民工及時了解用工需求信息。繼續(xù)組織開展“春風(fēng)行動”、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)“陽光工程”等系列活動。

（十九）努力做好失地?zé)o業(yè)農(nóng)民就業(yè)工作。針對失地農(nóng)民實際，積極幫助通過本地就業(yè)或外地務(wù)工、自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)、公益性崗位安置或靈活就業(yè)等多種形式實現(xiàn)就業(yè)。大力開展失地農(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn)，幫助失地農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念和增加技能，促進其向新職業(yè)和新身份轉(zhuǎn)變。積極引導(dǎo)各類職業(yè)介紹機構(gòu)和勞務(wù)中介組織向失地農(nóng)民提供就業(yè)信息，組織外出務(wù)工和勞務(wù)派遣，幫助失地農(nóng)民就業(yè)。鼓勵征用地單位在同等情況下優(yōu)先聘用失地農(nóng)民。鼓勵失地農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)，失地農(nóng)民創(chuàng)辦企業(yè)的，同等享受城鎮(zhèn)失業(yè)人員創(chuàng)辦企業(yè)的優(yōu)惠政策。

（二十）積極推進復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人安置就業(yè)工作。采取有力措施，拓寬安置渠道，落實自主擇業(yè)政策，積極鼓勵自主創(chuàng)業(yè)。加強就業(yè)服務(wù)和職業(yè)培訓(xùn)，鼓勵復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人到基層一線和經(jīng)濟社會發(fā)展最需要的地方工作。

五、大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)

（二十一）健全職業(yè)技能培訓(xùn)制度。完善職業(yè)培訓(xùn)工作機制，大力實施品牌培訓(xùn)行動。鼓勵支持具備資質(zhì)的各類職業(yè)院校、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)和用人單位根據(jù)市場需求，依法開展就業(yè)前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)；鼓勵勞動者根據(jù)職業(yè)生涯發(fā)展需要，參加多層次、多形式的職業(yè)技能培訓(xùn)。繼續(xù)落實職業(yè)培訓(xùn)補貼和職業(yè)技能鑒定補貼政策。合理確定職業(yè)培訓(xùn)補貼標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)行補貼標(biāo)準(zhǔn)不足彌補實際培訓(xùn)成本時，可提高補貼標(biāo)準(zhǔn)。完善職業(yè)培訓(xùn)補貼辦法，建立健全職業(yè)培訓(xùn)補貼與培訓(xùn)質(zhì)量、促進就業(yè)效果掛鉤機制。積極探索職業(yè)培訓(xùn)項目化運作模式，強化政府購買培訓(xùn)成果的機制，將補貼資金與項目運作緊密結(jié)合起來，提高職業(yè)培訓(xùn)的針對性和有效性。

（二十二）實施職業(yè)培訓(xùn)特別計劃。指導(dǎo)困難企業(yè)組織待崗人員開展技能提升培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)，穩(wěn)定職工就業(yè)；以縣為單位組織失業(yè)返鄉(xiāng)農(nóng)民工開展職業(yè)技能培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，促進其實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)或返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)；幫助失業(yè)人員和未就業(yè)的大中專畢業(yè)生參加中短期職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提升其就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力；組織引導(dǎo)退役士兵免費參加相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn)，培養(yǎng)技能型人才；對農(nóng)村應(yīng)屆初高中畢業(yè)生開展6-12個月的勞動預(yù)備制培訓(xùn)，加強技能勞動者儲備。加強農(nóng)村職業(yè)教育和農(nóng)村勞動力就業(yè)能力培訓(xùn)，培育一批掌握一定技能的村鎮(zhèn)建筑工匠、基層技術(shù)人員和農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施管理、養(yǎng)護、維修人員等專業(yè)人才。

六、強化公共就業(yè)服務(wù)

（二十三）建立健全人力資源市場。各縣區(qū)人民政府要在**年底前，建立市、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）三級聯(lián)網(wǎng)、信息同享、統(tǒng)一開放、競爭有序的人力資源市場。要加強人力資源市場信息網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)設(shè)施建設(shè)，建立健全人力資源市場信息服務(wù)體系。鼓勵社會資本投資人力資源服務(wù)領(lǐng)域，鼓勵社會各方面依法開展就業(yè)服務(wù)活動，加強對職業(yè)中介機構(gòu)的管理，提高服務(wù)質(zhì)量。各類職業(yè)中介機構(gòu)為城鄉(xiāng)勞動者免費提供就業(yè)服務(wù)并實現(xiàn)就業(yè)的，按就業(yè)困難人員每人200元，其他人員每人150元的標(biāo)準(zhǔn)給予職業(yè)介紹補貼。

（二十四）建立健全公共就業(yè)服務(wù)體系。各縣區(qū)要結(jié)合災(zāi)后恢復(fù)重建規(guī)劃，加快公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)恢復(fù)重建，進一步明確服務(wù)職責(zé)和范圍，合理確定人員編制，將公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)編制內(nèi)的人員和工作經(jīng)費納入同級財政預(yù)算，在各相關(guān)部門綜合預(yù)算中安排，以保障其為城鄉(xiāng)勞動者提供免費就業(yè)服務(wù)，逐步實現(xiàn)公共就業(yè)服務(wù)均等化。市、縣區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)要建立綜合性服務(wù)場所，為勞動者和用單位提供“一站式”就業(yè)服務(wù)；街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)就業(yè)勞動保障服務(wù)機構(gòu)要設(shè)立專門服務(wù)窗口，開展公共就業(yè)服務(wù)。要規(guī)范公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。

（二十五）建立就業(yè)、失業(yè)登記制度。通過就業(yè)和失業(yè)登記記錄勞動者就業(yè)和失業(yè)變動情況，完善就業(yè)管理和失業(yè)管理。用人單位招用勞動者和與勞動者終止或者解除勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)機構(gòu)為勞動者辦理就業(yè)或失業(yè)登記手續(xù)。在法定勞動年齡內(nèi)，有勞動能力，有就業(yè)要求，處于無業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)常住人員（含在常住地穩(wěn)定就業(yè)滿6個月的農(nóng)村進城務(wù)工人員和其他非本地戶籍人員），可以到公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)進行失業(yè)登記。全市實行統(tǒng)一的《就業(yè)失業(yè)登記證》（以下簡稱《登記證》），向登記失業(yè)的勞動者、就業(yè)困難人員、靈活就業(yè)人員及社區(qū)就業(yè)人員等免費發(fā)放。本通知第（八）條規(guī)定的就業(yè)困難人員，要在《登記證》中予以注明。就業(yè)失業(yè)登記辦法由市勞動保障局制定。

七、廣泛動員全社會共同做好就業(yè)工作

（二十六）加強領(lǐng)導(dǎo)，分工協(xié)作。進一步加強對促進就業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮市、縣區(qū)就業(yè)工作聯(lián)席會議制度作用，政府有關(guān)部門要按照職責(zé)分工，履行職能，共同做好促進就業(yè)工作。要進一步發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)、殘聯(lián)、工商聯(lián)以及其他社會組織的作用，共同做好就業(yè)促進工作。

（二十七）建立社會保障與促進就業(yè)聯(lián)動機制。各級勞動保障、民政、財政等部門要密切協(xié)作，形成失業(yè)保險、社會救助與促進就業(yè)工作有機結(jié)合的激勵約束機制。嚴(yán)格失業(yè)保險金、城市居民最低生活保障金的申領(lǐng)條件和程序，在準(zhǔn)確區(qū)分申請人員有無勞動能力的基礎(chǔ)上，組織享受失業(yè)保險待遇人員和有勞動能力、有就業(yè)愿望的享受城市居民最低生活保障人員參加職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)、公益性勞動等活動，采取多種措施，鼓勵和吸引其積極就業(yè)，逐步形成促進就業(yè)的政策導(dǎo)向。

（二十八）為就業(yè)工作營造良好的輿論環(huán)境和社會氛圍。充分利用各種新聞媒介，深入做好就業(yè)形勢和就業(yè)法律法規(guī)、政策宣傳工作。宣傳各縣區(qū)、各有關(guān)部門和單位促進就業(yè)的好做法，宣傳勞動者轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念、自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)和用人單位承擔(dān)社會責(zé)任、促進就業(yè)的典型經(jīng)驗，引導(dǎo)勞動者對樹立正確的就業(yè)觀，鼓勵支持勞動者不等不靠，通過自身努力，實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。要對在促進就業(yè)工作中取得顯著成績的單位和個人給予表彰和獎勵。