就業(yè)局開展技能崗位對接服務活動通知范文

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各省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳（局）：

為促進各類院校畢業(yè)生和已參加技能培訓的勞動者就業(yè)，滿足企業(yè)對高素質技能勞動者的迫切需求，定于今年5-7月，在全國城市以公共職業(yè)介紹機構為依托，開展以“滿足企業(yè)急需，服務技能人才”為主題的技能崗位對接專項服務活動（簡稱“技能崗位對接活動”）。現將

有關要求通知如下：

一、服務對象和基本要求

（一）為企業(yè)服務。面向急需技能勞動者的各類企業(yè)，開展專項的信息和招聘服務。凡要求招用高等院校、中等職業(yè)學校畢業(yè)生和具有初級工以上職業(yè)資格勞動者的崗位（以下簡稱技能崗位）信息，可免費在公共職業(yè)介紹機構和相關互聯網站上。

（二）為各類院校畢業(yè)生服務。面向應屆高校畢業(yè)生和進行失業(yè)登記的高等院校、中等職業(yè)學校畢業(yè)生，開展專門的就業(yè)服務。免費個人求職信息，開展職業(yè)介紹和職業(yè)指導。對已進行失業(yè)登記的高校畢業(yè)生，要至少提供1次個別職業(yè)指導，主動為其提供崗位信息和推薦服務；對其中愿意參加職業(yè)見習的，視條件幫助聯系用人單位，安排見習機會。

（三）為參加技能培訓的勞動者服務。面向參加技能培訓人員，開展專門的職業(yè)介紹和職業(yè)指導服務。凡參加定點培訓機構舉辦的技能培訓和取得職業(yè)資格證書的勞動者，可免費在公共職業(yè)介紹機構和相關互聯網站個人求職信息。對其中參加政府免費培訓的，要在培訓期間安排1次職業(yè)指導，并主動提供崗位信息，免費提供職業(yè)介紹服務。

二、服務主要內容

（一）信息溝通

主動與企業(yè)聯系，了解企業(yè)用人需求，大力收集技能崗位需求信息，建立技能崗位信息庫。強化與各類院校及職業(yè)培訓機構、職業(yè)技能鑒定機構的協作，廣泛收集技能勞動者信息，建立技能人才信息庫。通過信息專欄、觸摸查詢設備、大屏幕、互聯網站等多種渠道，廣泛技能崗位和技能人才信息，為供求雙方查詢信息和相互聯系提供便利。

（二）崗位匹配

利用學生畢業(yè)前后求職集中的時間，與教育部門、各類院校及培訓機構協作，組織一批企業(yè)，舉辦專場招聘會。圍繞企業(yè)技能崗位需求，將專場招聘與日常服務相結合，主動為其推薦合格的技能人才。加強與其他地區(qū)勞動保障部門的信息交流，開展跨地區(qū)的招聘和職業(yè)介紹服務。針對技能人才特點，探索網上職介、遠程招聘等新的服務方式。

（三）職業(yè)指導

開展學生畢業(yè)前和培訓學員結業(yè)前的職業(yè)指導。與院校合作培養(yǎng)校內職業(yè)指導教師，選派優(yōu)秀職業(yè)指導人員進入高校開展職業(yè)指導。與各類培訓機構合作，將職業(yè)指導納入技能培訓課程安排計劃。加強對求職者和登記失業(yè)人員中技能勞動者的職業(yè)指導，了解其職業(yè)特長或所學職業(yè)，根據相關技能崗位需求，有針對性地進行指導。開展對企業(yè)用人的指導，幫助招聘企業(yè)了解當前勞動力市場形勢與相關政策，轉變用工觀念，確定適宜的招聘條件和招聘策略。

（四）組織見習

各地要積極創(chuàng)造條件，在大中城市開展青年職業(yè)見習活動。會同有關方面，加強與企業(yè)的合作，確定一批見習基地。優(yōu)先組織已進行失業(yè)登記并有見習要求的高校畢業(yè)生參加見習，并協調有關部門落實經費，適當給予見習補貼。

（五）對口培訓

勞動保障部門應針對當地缺口大的技能崗位需求，組織培訓機構開展定向培養(yǎng)和訂單培訓。會同教育部門和有關院校，繼續(xù)實施高職院校畢業(yè)生職業(yè)資格培訓工程和百所院校職業(yè)資格證書制度國家級試點，強化技能培訓，并提供相應的職業(yè)技能鑒定服務。

（六）配套服務

在為企業(yè)提供招聘服務的同時，結合企業(yè)對人力資源管理的需求，開展多方面服務。探索采取會員制、就業(yè)聯盟等方式，對企業(yè)開展精細服務。對用工較多、信譽可靠的企業(yè)，要大力向社會宣傳，積極為其牽線搭橋。為技能勞動者提供各項勞動保障事務“一條龍”服務。對已進行失業(yè)登記的高校畢業(yè)生，免費保管其檔案。提供相關服務。

三、加強領導，精心組織