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管理會計是從傳統會計中分離出來的一門融現代行為科學、管理科學和系統理論為一體的綜合性學科,它是以提高經濟效益為最終目的的會計信息處理系統,它運用一系列方法,通過確認、計量、歸集、分析、編制與解釋、傳遞等工作,為管理者和決策提供信息,并參與企業經營管理。它是為了滿足市場競爭需求、提高企業收益、完善企業內部經營管理的需要而發展起來的,它可以利用自己的職能為管理者提供有用的信息其,以達到提高企業的經濟效益的最終目的。
一、應用現狀
我國對管理會計的研究和應用起步較晚,約開始于20世紀70年代。目前管理會計中的一些方法如全面預算、變動成本法等已經有不少企業在采用,但像本量利分析、彈性預算、零基預算和作業成本法等應用情況卻不太樂觀。雖然管理會計進入我國后一些專家學者對其進行了研究,但是并未形成一套完整的適合我國國情的體系,在很多方面只是進行了定性的分析,這樣使得管理會計在我國企業中可操作性較差,而且沒有具有示范性的典型案例作支撐,更沒有相應的會計原則做指導,使得管理會計的應用有著先天不足。同時,我國到目前為止還沒管理會計方面的會計師資格考試,沒有形成管理會計人員職業化的隊伍;同時企事業會計人員對管理會計相關知識了解不多,很多管理者對管理會計也不重視,絕大部分企業沒有專門的機構和管理會計人員,這些也制約了管理會計在我國的推廣應用。我國是以公有制為主體多種經濟形勢并存的社會主義市場經濟,在市場中存在著資產所有權與經營權分離的現象,需要所有者加強對資產的監控,管理會計正好具有這個功能。同時在經濟體制轉型過程中,加強治理結構的工作是勢在必行,這也要求管理者加強對資產的監控,應用管理會計可以促進企業完善治理結構,推動公司治理水平的提高。由此可以看出,隨著我國經濟水平不斷發展,推廣管理會計的應用是十分必要的。
二、在我國推廣運用管理會計的措施
鑒于管理會計在我國與應用現狀,筆者對今后管理會計在企業中應用提出了以下幾點建議。
(一)建立適合我國國情的管理會計體系
管理會計起源并發展于西方,我國的管理會計體系基本上是從國外“原版”引進,因為我國和西方社會體制不一樣,會計環境也不一樣,所以對于西方管理會計的理論,我們不能完全照搬,可以借鑒其精華。在做管理會計理論研究時,一定要結合我國國情,為管理會計在我國應用奠定堅實的理論基礎,并利于管理者和會計人員運用。我們在進行理論研究時,還要采取多種方法,比如實證研究、實地研究,對于那些成功的典型案例要及時進行系統研究和歸納總結,以便我國準確、系統地建立起有自己特色的管理會計體系,有力推動管理會計在我國的發展和應用,進而促進我國經濟發展。
(二)強化經營管理者的管理會計意識
貫徹管理思想是管理會計應用的實質體現,企業領導是否擁有管理會計意識是提高管理會計應用水平的一個重要因素。如果領導沒有管理會計的意識,他們便不會考慮到會計人員預測、決策、規劃和控制的作用,那樣即使會計人員有著很高的水平也難以發揮出來,所以領導者具有管理會計意識是十分重要的。領導者不妨從企業文化入手,結合成本、銷售額、客戶滿意度、邊際收益等因素組織企業文化體系,以價值最大化為目標,最終體現管理會計“管理”的思想。
(三)提高管理會計人員的素質
提高會計人員素質是推廣管理會計應用的必要條件,我們必須建立一支高素質的管理會計人員隊伍,其中加強會計人員的教育是關鍵。首先,在高校管理會計課程教學中,要充實作業成本法、平衡計分卡以及戰略管理會計等內容,同時要加強案例教學,增強管理會計實用性的教育。其次,在會計人員的后繼教育中要適當安排管理會計方面的學習內容,以便提高會計人員對管理會計的認識,繼而更好的應用。
(四)創造運用管理會計的良好環境
管理會計和公司治理實際上有著千絲萬縷的聯系,管理會計是要為公司治理服務的,公司治理的情況也會影響到管理會計的運用效率和質量。把公司治理做好,才能為管理會計提供更加準確的信息,才能提高各部門責任的履行率。因此,要做好公司治理的規范化,使之與管理會計形成一個互相制約的系統。我們還要建立一個規范的管理會計準則,進而推動管理會計運用的普遍性。政府也要不斷深化經濟體制改革,為企業發展創造一個公平有序的市場環境,也為管理會計的應用創造一個良好環境。另外,規范的現代企業制度也是必不可少的,只有有了規范的企業管理制度,企業才能對自己的行為更負責,管理會計的“管理”功能才會被更多的企業主動采用,即企業有了運用管理會計的內在驅動力。
(五)結合實際拓展管理會計外延
責任會計是我國應用比較廣泛的管理會計內容之一。以人為本將是現代管理的核心,責任會計的運用可以充分調動各級人員的積極性,通過建立的激勵和監督機制,責任會計將在企業中起到事半功倍的效果。鑒于管理會計核算的核心-本量利分析,我們還可以在企業中建立多元化的成本核算系統,全程控制產品成本。產品從生產至銷售中的每個環節都可以作為成本控制的切入點,每一個環節都要進行考核,進而讓管理會計“規劃未來,控制現在”的只能得以發揮。在知識經濟中,人力資源也是一種資本,加強人力資本管理是企業發展的需要,企業的競爭歸根到底是人才的競爭,因此完善人力資本會計也是極有必要的。另外,作業成本法、平衡計分卡以及戰略管理會計等外延都是適時而生的先進管理體系和方法,我們要好好把握它們,使之在企業發展中發揮應有的作用。
(六)建立管理會計信息系統
管理會計運用過程中需要大量的信息,信息及時準確與否是管理會計是否有效的關鍵因素,它關系到管理會計的預測和決策功能是否及時、有效,因此建立管理會計信息系統是必須也是必要的。我們可以結合我國國情開發相應的管理會計應用軟件,以利于企業采集信息對不同階段、各種經濟活動進行分析,這樣既減輕了會計人員的工作強度又提高了分析結果的準確度。
總之,隨著經濟發展和管理科學水平的提高,管理會計作為一門集合了現代管理科學和會計學的綜合性學科將在企業發展中發揮越來越重要的作用,為我國經濟發展做出巨大貢獻。