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我國勞動力遷移和農業人力資本深化
我國農村的高素質勞動力若發生選擇性遷移,則必須對于遷出地產生直接影響,進而導致農業人力資本的深化。遷入地和遷出地的人力資本相應的積累會出現相反方向的反饋。但要注意,因我國是發展中國家,所以這些相對高素質的農村勞動力的遷出自然會影響所在地農業的發展。
近年來,我國關于勞動力轉移選擇性對于農業發展的影響的相關研究開始受到重視,目前存在兩種觀點,一種觀點認為,農村勞動力的這種選擇轉移造成本就薄弱的農村人力資本進一步損失,是城市剝奪農村的具體表現,也是城鄉發展的差距越來越大的主要原因,并著力探求構建農村人力資本的補償機制;另一觀點則認為,農村勞動力的選擇性轉移對農村家庭的教育及人力資本積累提供了正向效應。
基于勞動力選擇性遷移的農業人力資本深化的深層解釋
如果我國勞動力的選擇性轉移表現出更適合農業人力資本深化的特征時,則在實際中,勞動力的轉移率會比一個臨界的轉移率低,這當然適合于農業人力資本的進一步深化。這時,吸引高素質的農業勞動者開展農業方面的生產經營,則必須由農業管理部門制定相應的農民經濟發展機制作為基礎,以確定得到更高的人力資本的投資收益率。
在農業內部則必然會產生有利于農業從業者提升投資質量,獲取更高投資利益的機會。這種機會來自于:首先,農村土地的經營規模隨之不斷擴大。在相應的人力資本的作用下,當農村的過剩勞動力連續、大量地從農業部門開始遷移時,必然導致農業部門的人均土地占有率有所提升,農業生產勞動的經營空間也會隨之增大,還留在農村的勞動力生產能力也隨之提高。在土地不斷稀缺的今天,這樣會使得土地約束不斷減少,則人力資本深化也是農業勞動效率提高的必然表現。其次,現代農業科技成果不斷推廣,必然導致技術得到廣泛采用。當現代農業技術慢慢轉化為物質資本形態時,并得到普遍性的應用時,則會造成物質資本和勞動者能力二者間產生巨大的失衡。
這時提高勞動者素質成為必須,其投資不僅能夠提升高技術含量的物質資本,同時也可以大幅度提升農業從業者的勞動生產率。
換言之,就是普遍應用現代農業技術,農業人力資本深化才變得更經濟、更合理。最后,勞動力選擇性轉移必然產生農業生產規模的持續擴大效應,則為實現農業生產的組織形式向企業化轉變提供了可能,其生產目的也由產量最大化轉向為利潤最大化,從生產導向轉向為市場導向。
結語
如果可以滿足相應的條件,則我國的農業勞動就業及人力資本深化則必然成為勞動力選擇性轉移而引發農業經濟成功發展的首要條件,并且可以確保這些轉移的勞動力在城市的人力資本市場中得到優化配置。換句話就是說,農村勞動力的選擇性轉移,則農業經濟發展機制一定會面對發展的新思潮和實踐的新條件。
作者:朱慧敏單位:吉林省蛟河市運輸管理所