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一、合理確定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,并賦以預(yù)算資源
1.企業(yè)管理層要下達(dá)研發(fā)任務(wù)計(jì)劃到研發(fā)部門,或者業(yè)務(wù)需求部門將研發(fā)需求計(jì)劃上報(bào)研發(fā)部門,或者研發(fā)部門自己上報(bào)研發(fā)需求計(jì)劃,這些計(jì)劃可以根據(jù)管理需求或管理規(guī)定適時(shí)上報(bào)或限時(shí)上報(bào),并經(jīng)研發(fā)部門逐一落實(shí)、審核和嚴(yán)格把關(guān)。2.企業(yè)科技管理委員會(huì)或類似機(jī)構(gòu)必須要組織委員會(huì)成員(委員會(huì)或類似機(jī)構(gòu)必須事先成立,并配置有足夠的具備該方面業(yè)務(wù)勝任能力的專家)對(duì)所上報(bào)的研發(fā)項(xiàng)目及其預(yù)算進(jìn)行嚴(yán)格審核。主要審核關(guān)注點(diǎn)為:這些項(xiàng)目是否與企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)相符、是否存在重復(fù)投資及低水平投入、投入資源的效率和效益、研究成果的推廣和應(yīng)用前景、研究成果對(duì)企業(yè)降本增效的貢獻(xiàn)度、研究成果對(duì)企業(yè)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)占有率的提升度等。3.經(jīng)理班子或類似權(quán)力機(jī)構(gòu)審核。主要審核關(guān)注點(diǎn)為:針對(duì)上述環(huán)節(jié)難以確定事項(xiàng)的拍板、項(xiàng)目研究的前瞻性、研究方向與企業(yè)戰(zhàn)略的契合度、資源配置合理性、資源消耗對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果的貢獻(xiàn)度等。這個(gè)環(huán)節(jié)對(duì)于很多企業(yè)來(lái)說(shuō),由于各個(gè)層級(jí)或各個(gè)部門所關(guān)注的視覺(jué)各異,有可能導(dǎo)致企業(yè)上下級(jí)、管理者之間或部門之間的“博弈”或“討價(jià)還價(jià)”。
二、分解項(xiàng)目到實(shí)施團(tuán)隊(duì)
一旦項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃和預(yù)算資源配置確定后,接下來(lái)的工作就是項(xiàng)目分解到實(shí)施團(tuán)隊(duì)。項(xiàng)目實(shí)施團(tuán)隊(duì)的選擇將決定著項(xiàng)目實(shí)施的效果以及成果應(yīng)用、成果轉(zhuǎn)換。就一般企業(yè)來(lái)說(shuō),科技項(xiàng)目研究更多注重的是應(yīng)用型研究,主要集中在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、老產(chǎn)品維護(hù)、工藝技術(shù)改進(jìn)、創(chuàng)新技術(shù)推廣應(yīng)用研究、管理技術(shù)革新等方面。對(duì)于這類研究課題的研究力量主要依靠企業(yè)自身的研發(fā)團(tuán)隊(duì),其產(chǎn)生方式大概有以下幾種:1.項(xiàng)目課題申報(bào)人即為課題實(shí)施人員。該種方式是自發(fā)產(chǎn)生的,也就是項(xiàng)目申報(bào)時(shí)的組成人員即為項(xiàng)目實(shí)施團(tuán)隊(duì)。該方式的利在于該團(tuán)隊(duì)組成人員比較容易磨合和開(kāi)展工作,對(duì)相關(guān)工作的開(kāi)展比較熟悉,相關(guān)研究工作開(kāi)展會(huì)比較順暢,后期的溝通交流成本比較低。弊端在于該團(tuán)隊(duì)只做自己擅長(zhǎng)的研究,難以在新的領(lǐng)域取得大的突破,長(zhǎng)此以往有可能使得該團(tuán)隊(duì)缺乏創(chuàng)新性和戰(zhàn)斗力,容易滋生隨意而安、不求有功但求無(wú)過(guò)的懶惰思想和“吃混面”、“搭順風(fēng)車”的現(xiàn)象。2.采用內(nèi)部競(jìng)標(biāo)方式。該種方式不是自發(fā)產(chǎn)生的,而是企業(yè)通過(guò)內(nèi)部競(jìng)標(biāo)的方式產(chǎn)生項(xiàng)目實(shí)施負(fù)責(zé)人,然后再由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。引入內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)管理機(jī)制,項(xiàng)目的申報(bào)與實(shí)施沒(méi)有一對(duì)一的直接關(guān)系。通過(guò)該方式可以讓一部分有創(chuàng)新、有思想、想做事、敢做事、敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜嗣摲f而出,新的研究成果、新技術(shù)的應(yīng)用、新領(lǐng)域的拓展等將快速呈現(xiàn)并應(yīng)用于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中;當(dāng)然該種方式也存在諸如團(tuán)隊(duì)人員磨合期長(zhǎng)、相關(guān)研究課題熟悉時(shí)間久、溝通交流成本增加、研發(fā)部門內(nèi)部人際關(guān)系僵化等弊端。3.以上兩種方式的結(jié)合。該種方式考慮了研究實(shí)施項(xiàng)目的具體情況,很大程度上可以規(guī)避兩種方式的弊,發(fā)掘兩種方式的利。就企業(yè)實(shí)際管理情況來(lái)看,其研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的范圍遠(yuǎn)比研發(fā)部門職責(zé)規(guī)定的內(nèi)容要廣得多,所以單純采取第一或第二種方式都不一定適合本企業(yè)管理實(shí)際,還必須結(jié)合項(xiàng)目研究?jī)?nèi)容、人員構(gòu)成有選擇、有區(qū)別地采用具體方式。
三、建立項(xiàng)目分解結(jié)構(gòu)、分解下達(dá)預(yù)算
對(duì)于預(yù)算分解下達(dá),可以采用自下而上逐層向上匯總的方式,也可以采用自上而下逐層分解的方式,兩種方式的下達(dá)結(jié)果都是一樣的,但總額不能超過(guò)企業(yè)下達(dá)的總預(yù)算且每個(gè)元素的下級(jí)子元素預(yù)算之和不能超過(guò)其上級(jí)元素的預(yù)算。總預(yù)算可以按年分解、分年實(shí)施的方式,以解決項(xiàng)目跨年實(shí)施的問(wèn)題。預(yù)算的下達(dá)分解只限于項(xiàng)目和元素,對(duì)于元素下面的活動(dòng)(Or-der),不具備預(yù)算管理功能,不能對(duì)其單獨(dú)下達(dá)預(yù)算,但實(shí)際業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)它會(huì)自動(dòng)往上找其對(duì)應(yīng)的WBS元素的預(yù)算。通過(guò)項(xiàng)目的分解和預(yù)算的分解下達(dá),可以很好地實(shí)現(xiàn)科研經(jīng)費(fèi)的項(xiàng)目管理和預(yù)算管理的有機(jī)結(jié)合,為項(xiàng)目后期的管理和評(píng)價(jià)提供很大的便利。
四、預(yù)算實(shí)施及后期管理
項(xiàng)目前期工作準(zhǔn)備與項(xiàng)目結(jié)構(gòu)建立和預(yù)算分解下達(dá)可以同步開(kāi)展,兩者之間并不沖突。項(xiàng)目研究正式開(kāi)始后,相關(guān)的成本就可以根據(jù)預(yù)先設(shè)計(jì)好的WBS進(jìn)行成本歸集。項(xiàng)目預(yù)算原則上不允許調(diào)整,但在實(shí)際研究過(guò)程中,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)研究?jī)?nèi)容增減、研究方案變更、材料價(jià)格漲跌等情形,因此導(dǎo)致預(yù)算也將隨著一起調(diào)整,主要存在兩種情況:第一種情形:預(yù)算超支。總預(yù)算超支情形下必須要履行企業(yè)內(nèi)部預(yù)算調(diào)整流程,按照內(nèi)部流程完成相關(guān)審批后,項(xiàng)目管理人員將其預(yù)算補(bǔ)充進(jìn)去,再分解到相關(guān)的WBS元素;總預(yù)算不超、單個(gè)WBS元素超預(yù)算情形下只要相關(guān)研究人員提出預(yù)算變更需求,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字同意后,項(xiàng)目管理人員直接在WBS元素之間調(diào)整即可。第二種情形:項(xiàng)目預(yù)算調(diào)減。總預(yù)算調(diào)減情形下必須嚴(yán)格履行企業(yè)內(nèi)部預(yù)算調(diào)整流程,審批后,項(xiàng)目管理人員將其預(yù)算進(jìn)行調(diào)減;總預(yù)算不變、單個(gè)WBS元素調(diào)減情形下只要相關(guān)研究人員提出預(yù)算變更需求,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字同意后,項(xiàng)目管理人員直接將WBS元素預(yù)算進(jìn)行調(diào)整即可。這樣,項(xiàng)目研究合同、階段性成果、相關(guān)技術(shù)資料、項(xiàng)目預(yù)算及相關(guān)變更資料等都可以在WBS元素的相關(guān)字段補(bǔ)充完整,以便后期相關(guān)資料的查閱和管理。
五、項(xiàng)目實(shí)施效果評(píng)價(jià)
項(xiàng)目實(shí)施完畢后,項(xiàng)目管理人員將會(huì)根據(jù)項(xiàng)目實(shí)施負(fù)責(zé)人提供的相關(guān)資料對(duì)預(yù)算進(jìn)行技術(shù)處理、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行關(guān)閉,對(duì)相關(guān)資料進(jìn)行歸檔,完成項(xiàng)目結(jié)題的收尾工作。根據(jù)科研項(xiàng)目管理規(guī)定,一個(gè)項(xiàng)目結(jié)題后,都要組織相關(guān)專家對(duì)該項(xiàng)目的實(shí)施效果進(jìn)行鑒定、評(píng)審或結(jié)題工作,通過(guò)項(xiàng)目管理與預(yù)算管理相結(jié)合的管理模式,通過(guò)相關(guān)資料在ERP系統(tǒng)的完善,可以很清楚、很清晰地得到相關(guān)的評(píng)價(jià)資料。
作者:旃艷瓊單位:云南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司紅塔集團(tuán)技術(shù)中心