農(nóng)業(yè)技術推廣措施微探范文

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1建立團隊

農(nóng)技推廣的關鍵是推廣隊伍，推廣隊伍的團隊整體性是核心，團隊的人員需要分工協(xié)作，團隊的管理者與執(zhí)行者的互動是關鍵。作為管理者只需要負責帶領別人去執(zhí)行，選擇了就必須要歸于其位。最大的價值不在于思考，而在于執(zhí)行。思慮很多，行動就少。真正的團隊是在執(zhí)行之前充分發(fā)揮創(chuàng)造性的意見，命令下達之后，需要團隊成員增加行動力是最好的。在沒有決策之前，思考才是最可貴的品質(zhì)，然后是監(jiān)督。

2新項目推廣前的準備

一是工作基礎分析。對推廣區(qū)域的物質(zhì)技術基礎、農(nóng)民素質(zhì)、鄉(xiāng)村民風、村干部的能力素質(zhì)等方面進行分析，做好思想上的準備。二是制定周密計劃。計劃目標要切實可行，明確清晰，不要說的話，也不要模棱兩可，無法落實。三是計劃要與推廣地區(qū)的領導溝通，聽取意見，根據(jù)實際情況進行修定。四是計劃要經(jīng)主管部門同意，爭取支持。五是將計劃目標與推廣人員的個人業(yè)績評價相結合。

3建立信息反饋機制

農(nóng)技推廣中對推廣過程中出現(xiàn)的各種信息建立反饋機制，并能夠根據(jù)反饋的信息進行信息的收集、處理，并根據(jù)信息對推廣項目進行及時的處理。一是有暢通的信息流通渠道；二是建立配套的咨詢服務體系；三是建立流動的信息反饋和監(jiān)督機制。

4及時準確傳遞信息

一是對信息提煉和加工。在宣傳一個新項目或新技術時，已經(jīng)完成了信息的采集，具備了很豐富的素材，但并不一定具備交流、傳遞的條件，需要檢查已經(jīng)準備好的素材是否能夠表達明確的意圖和溝通目標，需要將材料進行提煉和加工，將其歸納成為具有說服力、能夠通俗易懂表達意圖的材料。二是把完整的信息和相關的素材，全面準確、生動形象地向農(nóng)民表述，使他們感到有意義、有興趣，愿意聽，聽得懂。三是在信息交流過程中要注意聆聽者的反饋，不斷引發(fā)他們對所談問題的思考。四是充分利用好當?shù)噩F(xiàn)有的宣傳資源，如廣播、電視、黑板報等，也可以采用發(fā)放宣傳單、設計調(diào)查問卷、訪談、科技講座、培訓等方法提高傳遞的時效性和準確性。

5合理選擇培訓時間和地點

農(nóng)技推廣工作中對農(nóng)民的培訓很重要，通過培訓將信息傳遞給農(nóng)民，同時在培訓時通過互動將農(nóng)民的要求和潛在問題進行反饋，實現(xiàn)互動，促進推廣工作進行。

5.1合理安排培訓時間

恰當?shù)呐嘤枙r間可以提高培訓質(zhì)量、保證培訓效果，涉及的問題包括培訓時間的長短、時間的分配等。如農(nóng)閑時集中培訓，生產(chǎn)中現(xiàn)場指導。生產(chǎn)過程中具體指導是十分重要的環(huán)節(jié)。集中培訓與生產(chǎn)中現(xiàn)場指導相結合，才能保證農(nóng)民既能系統(tǒng)全面地學習，又能緊密聯(lián)系實際，使農(nóng)民看得見、摸得著、學得會、用得上。

5.2合理設置培訓地點，選擇適合農(nóng)民的方式

盡量將培訓基地安排在農(nóng)民比較集中的中心區(qū)域，培訓地點起碼應設在鄉(xiāng)，有條件的應該以村為單位進行培訓。可大力推行流動培訓車，將培訓現(xiàn)場安排在最貼近農(nóng)民、方便接受培訓的地點，實行一技一訓，最大限度地降低農(nóng)民參加培訓的成本，這樣才能保證參加培訓的人數(shù)，提高培訓數(shù)量和質(zhì)量。培訓的方式應合適，可以通過推廣隊伍、聘請專家、農(nóng)民帶頭人多種方式進行。

6加強溝通

一是給人留下好的第一印象，注意儀表和面目表情、語言風格、自信心等；二是做農(nóng)民的知心朋友，正確處理好與農(nóng)民的關系，多深入、多關心；三是與農(nóng)民溝通之前先“認同”，培養(yǎng)同農(nóng)民的感情，拉近同農(nóng)民的距離；四是技術要過硬，善于利用人們相信成功者的心理，讓農(nóng)民對推廣者感興趣；五是擺正“教”與“學”的相互關系，在與群眾的溝通中向群眾學習。農(nóng)業(yè)科學技術、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營模式日新月異地變化，農(nóng)業(yè)推廣者要頭腦敏銳，不斷學習新東西，傳遞給農(nóng)民；六是農(nóng)業(yè)推廣者要服務熱情、平等待人、作風淳樸、風趣幽默。

7提高農(nóng)民接受新技術的能力

一是讓農(nóng)民親眼目睹新技術示范成果。“耳聽為虛，眼見為實”，“百聞不如一見”，因此“成果示范”作為農(nóng)業(yè)推廣工作的一個程序是非常重要的環(huán)節(jié)。二是激發(fā)農(nóng)民對某項新技術的興趣。興趣是激發(fā)、促進行為改變的前提要素。因此，通過適當方法激發(fā)農(nóng)民“接受農(nóng)業(yè)創(chuàng)新技術”的興趣有利于推廣工作的開展。三是使農(nóng)民信賴推廣者。同一項創(chuàng)新技術，不同的人去推廣，效果不同，農(nóng)民一般對可信賴的人、有名望的人的話比較易于接受和采納。推廣人員應廣交農(nóng)民朋友，提高自己的水平，成為農(nóng)民“心中的偶像”。四是選擇在農(nóng)民需要使用該項新技術時進行推廣。農(nóng)民朋友樂于“現(xiàn)學現(xiàn)用”，不馬上用的知識，學后易忘，效果不好，因此培訓應注意時效性，用前學習，學了就用。五是用綜合方法向農(nóng)民推廣農(nóng)業(yè)新技術。推廣活動要充分利用廣播、電視、示范、參觀、操作、討論等多種形式，有條件地推廣組織，盡量采用多媒體教學，將聲音、圖像、動畫結合，以提高推廣效果。六是配套推廣農(nóng)業(yè)新技術。利于農(nóng)民采用農(nóng)業(yè)創(chuàng)新技術，解決好產(chǎn)前、產(chǎn)中和產(chǎn)后各種問題。

8靈活應對突發(fā)事件

農(nóng)技推廣中易出現(xiàn)意外，特別是在面對農(nóng)民應用新技術、新品種和新方法出現(xiàn)各種問題時，應及時到一線進行觀察和分析，遇到問題要及時進行處理。敢于面對現(xiàn)實，如果是推廣人員或者項目本身的問題，能夠給予農(nóng)民正面解答，能夠虛心接受他人的意見。言語溫和，換位思考，及時反饋、及時總結。

作者：李明珠單位：山東省東明縣農(nóng)業(yè)局農(nóng)廣校