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交通局作風建設整改措施范文

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一、指導思想

堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照《煙臺經濟技術開發區機關作風建設實施方案》中整改階段的統一部署,對照“八查八看八落實”要求,企業、群眾評議以及社會征求意見的匯總,進一步轉變觀念、轉變作風,以傾聽群眾呼聲和建議、緊密聯系人民群眾為原則,更好地為基層服務、為群眾服務、為交通發展服務。

二、目標要求

1、思想政治素質明顯提高,理想信念進一步堅定。2、發展意識明顯增強,執政能力進一步提高。切實樹立科學發展觀和正確政績觀,解決群眾關心的重點、難點問題。3、工作作風明顯轉變,服務水平進一步提升。樹立全心全意為人民服務的觀念,提高服務能力和服務水平,滿腔熱情地為基層、為群眾辦實事、辦好事。4、廉政建設明顯加強,干凈干事的形象進一步樹立。進一步增強廉潔從政意識,進一步樹立為民、務實、清廉的形象。

三、存在問題及整改措施

(一)存在問題

1、年度民主評機關,反饋的意見:一是秩序不好。二是公路上任意查車,造成事故多。三是公交車服務差擁擠不堪,晚點拖延。四是村村通工程質量和服務態度差。

2、走訪征求到的意見:一是村村通道路路面不平整,沒有硬化。二是公交班次間隔太長,服務態度差。三是西區村里的“黑車”太多。

3、今年的“百家企業評處室”活動中,群眾提出的意見:一是要提高服務效率。二是端正服務態度。

4、自身查擺出的問題:一是干部隊伍整體素質待提高。二是黨員的先鋒模范作用不夠明顯。三是工作紀律松懈。四是行政執法不規范,存在不文明執法現象。

(二)整改措施

1、加強職業道德教育,抓好交通執法隊伍建設。按照《交通行政執法職業道德規范》要求,從“愛崗敬業”入手,教育交通行政執法人員應立足本職,服務交通,熱愛行政執法崗位。樹立公仆意識、服務精神,寓管理于服務之中,全心全意為民服務。按照全體人員的實際需求,及時制定每月學習主題內容,并加強自覺學習意識,堅持“每周一篇文章,一篇心得筆記”。同時,發揮黨組織的模范帶頭作用,健全和完善“”制度、組織生活會制度、民主生活會制度等制度,以黨政齊抓共管的原則,促進交通執法隊伍建設。

2、推進“六項制度”建設,進一步做好政務公開。上半年我們制定了《關于加強依法行政、推進政務公開和建立機關作風建設長效機制的實施意見》,進一步推進依法行政工作。重新全面準確地梳理了行政許可收費項目、收費標準和程序,進一步明確了執法主體類別,并針對每項審批、收費事項,制定了讓業戶一目了然的“明白紙”,在業戶咨詢時,免費提供。同時,按照統一要求,建立了受審分離制度和受理回執制度,從執法過程進行有效監督。下一步將加強硬件建設,在大廳內增設電子滾動屏幕,對服務窗口的設施進行更新,強化服務大廳的功能。并在大廳外設立公告欄,方便群眾及時了解政策法規,便于接受社會監督。

3、抓好公交、出租車的行業管理。在日常管理中,加強不定期的抽查,對壓站、壓點情況予以重罰。并隨季節、人流變化適時調整各線路的班次、時間,保證市民出行方便。為了緩解21路、27路兩條線路乘客早晨上班時間緊張的情況,我們于本月增加了“大站快車”班次,大大縮短了單趟發車時間。本月還將在27路公交線路上增加4輛大客。年內增開一條夾河至大宇造船的區內公交線路。同時,我局于年7月至年3月期間,在開發區客運行業和出租行業中分別開展“優質服務車”和“愛心車”競賽活動。通過開展競賽活動,大力弘揚“服務人民,奉獻社會”、“文明在交通,愛心伴您行”的行業理念,進一步增強廣大從業人員的社會責任感和文明服務意識,努力營造依法經營、規范服務、文明和諧、積極向上的良好氛圍。

4、加大道路施工管理和公路養護管理力度。在西區道路及縣鄉公路建設中,認真把好監理隊伍、施工隊伍關,嚴格工程招投標程序,選強選好隊伍。嚴把原材料進場關,沒有出廠合格證明的材料堅決不允許進場、不允許使用。嚴格合同管理,對不服從管理的單位取銷其投標資格,并按照合同規定處罰,對出現工程質量缺陷的,堅決要求施工單位返工。加強路政管理,只要條件允許就每天上路巡查,每月兩次對發現的問題和應做的工作進行匯總通報。杜絕亂開道口、任意破道施工及其他非法占道作業等現象的發生,切實維護路產路權,保障公路安全暢通,確保全年不發生路政責任事故。

5、密切聯系群眾,開展便民利民主題實踐活動。在今年下半年,我局各行業部門將結合各自的工作要點和行業特點,在行政執法、西區道路建設和新農村建設、農村路網建設與養護、推進城鄉客運一體化進程以及結對共建方面,開展便民利民主題實踐活動,擴大交通影響,實現機關作風建設與促進工作的緊密結合。

四、整改責任

1、加強對整改階段工作的組織領導。交通局黨組要切實負起領導責任,“一把手”要切實履行第一責任人職責,集中精力加強對整改工作的領導。班子成員要結合分管工作,認真抓好分管部門的整改。對于具備整改條件的,要馬上整改;對通過努力、溝通協調才能解決的,要限期整改。

2、加強督辦和考核,實施責任追究。按照部門職能承擔整改責任,將整改任務與年度考評結合起來,扎扎實實使每件整改工作都有落實。

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