經濟建設社會發展考核意見范文

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一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以建設社會主義新農村為總抓手，牢牢把握“工業立鄉、西部爭先，搶抓機遇、奮力趕超”的目標十二字工作方針，努力建設平安、文明、富強、和諧。

二、考核原則和辦法

考核辦法：以年終考核為主，季度考核相輔，年終與季度考核相結合，正常統計與檢查驗收相結合的辦法?？己嗽瓌t：刪繁就簡，突出重點；利益掛鉤，獎勤罰懶；適當拉大差距，旨在促進工作；凡本年度因工作不力，導致本職工作、分管工作出現重大問題或群體性事件的，對相關領導及相關責任單位、責任人實行一票否決。

三、考核內容及標準

實行積分考核，其中物質文明建設50分，精神文明建設、政治文明建設50分，并對部分工作實行附加分。

（一）物質文明建設（50分）

1、農業生產（20分），①農業產業結構調整4分：產業結構調整面積與去年持平的得2分，每增減10%加減1分,加減分不超過2分;②農村道路養護2分③農田水利建設2分，村里每投資一萬元,加1分,加分不超過2分,投入以經管站實際入帳為準;④農機管理(1分);⑤畜牧業生產2分，搞好畜牧業生產及疫病防治工作;⑥植樹造林2分，按要求搞好林業生產和資源保護的村得滿分，否則酌情扣分；⑦財務管理2分，按照財務管理各項規定操作并按時進行公開的得2分，財務管理出現問題的村，此項不得分；⑧減輕農民負擔工作2分，凡在鄉以上減負工作檢查、抽查中不出現問題的村得滿分，否則酌情扣分。

2、民營經濟分（15分）,①新增50萬元以上項目得2分；完成100萬元以上項目得2分。在完成任務的基礎上，每增加1個民營企業得1分，加分不超過5分；②稅收6分，完不成任務的，按比例扣分。、

3、招商引資（15分）,每引進一個投資100萬元以上的項目得2分，200萬元以上得3分，500萬元以上的得5分,最高得分不超過15分。

（二）精神文明建設、政治文明建設（50分）

1、黨員隊伍建設、陣地建設5分，按上級要求完成黨員隊伍建設的得5分，凡在縣以上黨建各類檢查、抽查中出現較大問題的村不得分.

2、先進性教育活動5分

根據鄉先進性教育辦公室要求，按照《實施方案》認真組織開展先進性教育活動的村得滿分，否則酌情扣分，在縣以上檢查、抽查中出現問題的村不得分。

3、黨風廉政建設（5分）（此項實行倒扣分），被縣、鄉查處，處于治理的村不得分并倒扣5分。

4、計劃生育10分，完成各項目標任務的得10分，否則按比例扣分，此項由鄉計生辦負責考核。

5、法治建設和平安創建14分，按上級要求完成法治建設各項工作任務的得7分，完成平安創建各項工作任務的行7分，在抓好穩定的基礎上，重點部位、重點人群管理上下功夫，建檔立卡，加強管理，群眾滿意率達95%以上的得滿分,群眾滿意率低于80%，不得分。

6、新農村建設7分，按照上級要求搞好村莊規劃、建設和管理，通過上級檢查驗收的行滿分，否則不得分.

7、社會保障分4：按時足額交納農村干部養老保險費，并完成勞動部門分配的招生和培訓任務的村得滿分，否則酌情扣分。

（三）附加分（20）

1、文教衛生2分①年內完成鄉及上級主管部門安排的教育事業各項任務的村加1分，否則酌情扣分。②積極搞好村級衛生保健，把新型農村合作醫療工作落到實處，完成新農合籌資任務，參合率達到90%的得1分，參合率每增長1%加0.5分，每降低1%減0.5分。

2、開展移風易俗宣傳教育，有紅白理事會且能為群眾搞好服務,火化率達100%的得2分；每出現一例沒有土葬的扣2分。

3、按時完成各項稅費征收任務，并達到90%以上，每增加5%得1分，此項加分不超過2分。

4、人均收入增長率達到10%，每增減5%加減2分。

5、上年度被評為縣級綜合獎的加1分，市級以上的加2分。

6、“村村通道路硬化工程”經上級驗收合格的，村級每投入5萬元，加1分,加分不超過3分。

7、新上自來水工程，經驗收合格的村加2分。

8、積極開展精神文明創建活動，年內被評為縣級文明村的加1分，市級的加2分，保留縣級文明村稱號的加1分。

9、臨時性、突擊性工作適當加分，每項加分最多不超過2分。

四、考核機構

鄉政府成立考核工作小組(由鄉長牽頭，分管領導主抓，財政、農經、統計等部門組成)，依據考核細則，根據實際情況進行考核，并建立考核臺帳，實事求是，公正、公平、公開，切實做到以實績論獎懲、定報酬。