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湖濱區(qū)緊緊圍繞“服務老干部、服務居民、構(gòu)建和諧社區(qū)”目標，以加強領導、完善機制、示范引導為抓手，整合轄區(qū)資源，創(chuàng)新服務載體，扎實開展“六項服務”工作，有效助推離退休干部工作創(chuàng)先爭優(yōu)。

以社區(qū)老年大學為依托，建立學習培訓中心，使老干部實現(xiàn)就近學習。該區(qū)老干部局多方協(xié)調(diào)，建立學習中心，使老干部“老有所學、老有所樂”。湖濱街道市場社區(qū)以轄區(qū)內(nèi)市直老干部大學和工程局老干部大學為依托，開設書畫、音樂、舞蹈、文史、政治等課程，更新了老同志知識，開闊了老同志視野，活躍了老同志生活。并定期邀請黃河醫(yī)院專家教授，開辦健康大課堂，為離退休干部舉辦飲食、衛(wèi)生、保健等知識講座，讓老同志掌握老年常見病的基本知識和預防。

以社區(qū)衛(wèi)生服務站為依托，健全醫(yī)療服務體系，使老干部實現(xiàn)就近就醫(yī)。區(qū)老干部局從人力、財力等方面，積極支持社區(qū)衛(wèi)生服務站建設，讓老干部就近可醫(yī)。市場社區(qū)、車站社區(qū)衛(wèi)生服務站建立健康檔案，開通就醫(yī)“綠色通道”，并根據(jù)離退休老干部的身體狀況，配備專業(yè)的醫(yī)師力量，提供電話預約、上門診療等服務，確保離退休老干部能及時享受到優(yōu)質(zhì)服務;六樓社區(qū)把轄區(qū)內(nèi)水工廠醫(yī)院定為社區(qū)衛(wèi)生服務站，不僅為轄區(qū)內(nèi)離退休干部和老同志提供醫(yī)療服務，而且委托醫(yī)院幫助照顧轄區(qū)內(nèi)的孤寡老人，義務為老人辦理低保等，確保老人生活、醫(yī)療無憂。

以社區(qū)社會資源為依托，完善文體娛樂體系，使老干部實現(xiàn)就近活動。該區(qū)老干部局與轄區(qū)單位聯(lián)手，提供場地，更新設施，積極搭建老干部活動平臺。市場社區(qū)與湖濱廣場聯(lián)合，在廣場上為離退休老干部等老同志開辟專門的活動場所，開辦“紅歌大家唱”“老年健身操”“健身秧歌”等活動項目，豐富離退休干部的文體生活，市場社區(qū)還被河南省文化廳命名為省級“先進文化社區(qū)”;車站社區(qū)積極協(xié)調(diào)轄區(qū)單位為老同志提供文體活動場所，想方設法為老同志購買錄音機等活動器材。

以社區(qū)公益資源為依托，組建志愿者服務隊，使老干部實現(xiàn)就近受助。區(qū)老干部局充分運用公益資源，積極組建志愿者服務隊，積極為老干部辦好事實事。市場社區(qū)與團區(qū)委聯(lián)合，聯(lián)系志愿者與離退休老干部結(jié)成“一對一”幫扶對子，志愿者定期到老干部家，為老同志洗衣服、打掃衛(wèi)生、送煤氣和米、面、油等提供幫扶，與老同志保持聯(lián)系，談心交流，愉悅老同志的身心，實現(xiàn)老少同樂。

以社區(qū)服務站自身為依托，強化“一站十點”服務，使老干部實現(xiàn)就近受益。一站即社區(qū)離退休干部服務站;十點即社區(qū)衛(wèi)生服務點、老干部大學、棋牌活動室、體育活動室、門球場、家電維修、家政服務及老年用具專賣點等。“一站十點”服務點的門前，都掛上了“離退休干部服務點”的門牌，服務點為離退休干部做出服務承諾，形成制度并上墻。各社區(qū)開通了熱線電話，轄區(qū)內(nèi)活動不方便的老同志只需要打一個電話，社區(qū)就會及時與服務點聯(lián)系，為老同志提供上門服務，如理發(fā)，家電維修，圖書閱覽等。

以定期走訪慰問、流動調(diào)解等為依托，解除老同志的后顧之憂，使老干部就近發(fā)揮作用。該區(qū)老干部局工作人員經(jīng)常深入社區(qū)，指導社區(qū)對老同志進行心理疏導，幫助老同志調(diào)解家庭問題，引導其就近發(fā)揮作用。市場社區(qū)建立12個流動調(diào)解小組，每個小組至少安排1名熱心調(diào)解工作的老同志參加，這樣既給老同志發(fā)揮作用提供了平臺，也便于和轄區(qū)內(nèi)老同志進行溝通交流，方便解決老同志的思想、生活上的困難。