建立街道農業服務責任制度通知范文

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各村（居）、下屬各單位：

為了落實黨的全會精神，促進我街道農業科學發展，規范農業服務機制，提高為農服務水平，特作如下規定：

一、加強農業公共服務組織領導

街道領導班子每季度1次對農業公共服務專題研究，把農業公共服務納入管理區主要工作之一，駐村干部參與農業公共服務工作。

二、規范農業公共服務運行機制

建立由街道農業公共服務中心、村農業服務站以及農業合作社組成的街道村農業公共服務組織網絡和由責任農技員、駐村干部、大學生村官、鄉土人才、種養殖大戶和村小組農機輔導員組成的農業服務隊伍，構建政府主導力、科技支撐力、農民主體力、社會參與力的“四力合一”的農業公共服務建設機制，完善農技推廣體系，強化動植物疫病防控體系，建立農產品質量安全監管體系。

三、明確農業公共服務職責

1、農業公共服務中心工作職責：制定農業發展規劃，農民增收計劃；落實責任農技員的“班主任”、“任課老師”職責，簽訂工作責任書；為黨委政府做好農業服務、綠色農業發展、農民增收參謀；加強服務中心建設，組織農業服務人員培訓，組織協調落實農業公共服務。

2、責任農技人員職責：一是班主任職責，要求包村服務5-10個村，聯系20戶農業重點戶，一家以上農業合作社（龍頭企業）。重點村、基地組織植保服務隊，實行統防統治；綠色農產品基地，實施產地準出制度。二是任課老師職責，負責線條業務指導，發展規劃制定，農民培訓，與上線農技人員聯系，落實縣農業部門相關任務。

3、駐村干部職責：組織建設村農業服務站，落實服務人員，督促村服務站開展農技推廣、動植物防疫、農產品質量監管工作。幫助村級服務站，建立植保服務組織，實行統防統治；建立農產品質量監管機制，加強農產品產地準出管理。

四、加強農業公共服務抽查考核

1、責任農技員為農服務考核。一是推行《農情日記》制度。要求農技人員全面記錄所聯系村、責任區、特色基地、農業企業、合作社、種養殖大戶的基本信息，全年農技推廣和培訓情況，以及為農民群眾送服務、解憂難得情況等，并要求農技人員隨身攜帶、隨時記錄、隨時備查，主管部門將《農情日記》的抽查情況作為對農技人員年度考核的重要依據。二是實行三方考核。以工作責任書為依據，實行農業主管部門、街道黨委政府、服務對象的三方考核，把考核結果與農技人員的獎金福利、職稱評聘、學習進修掛鉤，增強農技人員的責任意識。

2、駐村干部為農服務考核。把村級農業服務站建設，綠色農產品基地建設，農產品質量安全水平、動植物重大疫病防控工作，統防統治工作，農民增收納入駐村主要業績之一進行考核。

五、落實農業公共服務獎罰措施

1、責任農技員，考核結果60-70分的，定為基本合格；60以下定為不合格。

2、駐村干部對所在村，出現農產品質量安全、動植物防疫重大事故，實行考核一票否決制。

3、對在農業公共服務中業績推出駐村干部，責任農技員進行表彰獎勵。