人力資源管理雜志

職場培訓(xùn)雜志  職業(yè)規(guī)劃雜志   一年12期  彩色銅版紙  ISSN:1673-8209  CN:15-1346/F

人力資源管理

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人力資源管理雜志職場培訓(xùn)職業(yè)規(guī)劃

雜志簡介:《人力資源管理》是由內(nèi)蒙古日報社出版的一本職業(yè)規(guī)劃雜志,創(chuàng)辦于2006年,月刊,單期331頁。《人力資源管理》是我國為數(shù)不多的人力資源部門、企業(yè)高中層領(lǐng)導(dǎo)、教育科研管理和相關(guān)管理的學(xué)術(shù)期刊,主要介紹、探討和研究人力資源管理理論與實踐問題,為我國人事制度改革和人力資源能力建設(shè)服務(wù)。

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人力資源管理基本信息

國內(nèi)刊號:15-1346/F
全年期數(shù):12
印刷色彩:彩色
創(chuàng)刊時間:2006年
國際刊號:1673-8209
出版周期:月刊
出版地區(qū):北京
紙張開本:大16開
紙張類型:銅版紙
單期頁數(shù):331
出版單位:內(nèi)蒙古日報社

人力資源管理雜志簡介

《人力資源管理》是一本廣受好評的職業(yè)規(guī)劃類雜志,創(chuàng)刊于2006年,全年期數(shù)12期。紙張開本大16開,國內(nèi)刊號15-1346/F。歡迎訂閱。

《人力資源管理》本刊主要刊登成功企業(yè)管理者的經(jīng)歷經(jīng)驗,資源工作者的實踐心得,資源研究者的前沿理論,發(fā)達國家人力資源的先進理念與創(chuàng)新成果。以實用技術(shù)、案例分析為主,以具有啟發(fā)性、實用性、可操性和可讀性為原則。

人力資源管理主要欄目

《人力資源管理》主要欄目:管理研究院、前沿匯、績效?薪酬、人才開發(fā)、論壇、案例、實務(wù)、資訊、高校管理、醫(yī)院管理、教學(xué)與保障、管理研究、管理實務(wù)、組織管理等。

人力資源管理精彩預(yù)覽

《人力資源管理》(月刊)創(chuàng)刊于2006年,是由內(nèi)蒙古日報社主辦的刊物。本刊主要介紹、探討和研究人力資源管理理論與時間問題,推進人力資源管理的理論建設(shè)和實際應(yīng)用水平,為我國人事制度改革和人力資源能力建設(shè)服務(wù)。

《人力資源管理》刊登成功企業(yè)管理者的經(jīng)歷經(jīng)驗,優(yōu)秀資源工作者的實踐心得,權(quán)威資源研究者的前沿理論,發(fā)達國家人力資源的先進理念與創(chuàng)新成果。

人力資源管理發(fā)貨說明

1、每月15日前

每月15日前(包含15日)付款成功,可以下月發(fā)貨。

2、每月15日后

每月15日后,下下個月發(fā)貨。

3、提前兩個月

因部分雜志出刊上市時間較早,應(yīng)雜志社要求,需要隔月預(yù)定,提前兩個月預(yù)定,請關(guān)注商品雜志月份。

4、特殊需求

如有特殊要求請聯(lián)系客服咨詢。全年都是訂閱季,可下單訂閱。

5、各刊期發(fā)貨說明

月刊、雙月刊、季刊會在上刊后快速發(fā)貨。半月刊每月兩本,(除特殊月份合刊)每月兩本到齊一起快遞發(fā)貨。周刊、旬刊每月發(fā)一次。

人力資源管理訂閱提示

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