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學校堅持“安全第一”的管理理念,樹立“安全無小事”的意識,時刻繃緊安全這根弦,認真落實省市區安全會議精神,切實做好學校安全各項工作,創造學校安全穩定的良好局面。現將有關情況匯報如下。
一、安全管理責任落實情況。
學校建立了校長負總責、分管校長具體抓、各處室分工負責的安全管理機制,層層負責,層層落實,層層把關。
建立健全了安全考核責任制,實行安全責任事故一票否決制度。在校園安全上設置校園治安、消防安全、校舍安全、飲食安全、校車安全、校園周邊安全等多個安全小組,
開展了百日攻堅治理行動和“大快嚴”緊急行動自查自糾等活動。
學校與各處室、處室與工作人員、班主任與學生、家長、層層簽訂安全責任書,一級為一級負責。
二、安全教育情況
學校定期開展安全主題教育講座,對防校園欺凌、防溺水、交通安全、消防安全、食品安全等專題進行中的教育。學校利用國旗下講話、主題班會、班級墻報、微信等形式不定期發送安全知識提示,時刻提醒廣大同學注意安全,增強安全意識。還充分發揮了安全教育平臺的作用,班主任引導學生進行觀看視頻、學習小知識、實踐作業等,讓學生在娛樂中增長了見識,提高了應變能力。
學校每月舉辦一個主題演練,從地震疏散、消防逃生、校車應急、防踩踏等方面,提高學生的應急疏散能力。
三、校車安全
學校認真貫徹《校車安全管理條例》,并根據條例制定了自己的辦法,與校車公司達成一致,規范校車管理。學校加強了乘車學生的安全教育,舉行了文明出行主題活動,引導廣大學生文明出行、安全出行。
學校對校車實行臺賬管理,每輛校車一部檔案,校車安全責任人、校車駕駛員、隨車照管員等都有明確。校車按核定乘坐拉乘學生,無超載現象。校車均按規定路線行駛。學校門前路口有交警執勤,學校門口道路設置警示牌和減震帶。
四、校舍安全
學校雖然是2013年新建樓房,但是仍然安排專人對校舍的安全情況進行排查,像天花板的牢固程度、幕墻玻璃、樓梯防護欄、懸吊物等,都是檢查的重點,并做了詳細記錄。對電氣線路進行了檢測,無不合格現象。學校排水系統通暢,無阻塞現象。
五、消防安全
學校落實消防責任制,每個樓層、每個部位都有專人負責。消防設施設備齊全,配備了微型消防站,各個疏散通道、安全出口保持暢通,定期舉行消防疏散演練,師生消防意識強。學校日常防火有檢查,每天進行巡視,巡查有記錄,發現問題及時整改。
六、校園及周邊安全
學校建立健全了校園安全管理制度,校園安保人員按時到崗,值班巡邏正常,出入有記錄、巡邏有記錄。校園安全隱患排查有記錄,先后排查出玻璃幕墻有10幾頁玻璃破損,已經更換6頁。學校對進出車輛規范管理,外來車輛必須登記,車輛必須在停車位停車,車頭向外。學校實現了監控全覆蓋,門衛室與公安聯動,安裝一鍵報警裝置,實現警校聯動機制。校園周邊公安民警在上學、放學時段進行值勤護學,民警有時到校舉行治安知識講座。
七、食品安全與衛生防疫管理
學校落實食品安全管理制度和衛生防疫制度,與食堂管理人員、食堂工作人員層層簽訂安全責任書,食品的采購、運輸、儲存、加工各環節都進行了管控。食堂用氣、用電定期檢測,對食堂工作人員定期進行培訓。食堂消防設施完好,油道、煙道定期清理。對檢查出的用電插孔缺防護盒問題及時修補。
學校實行晨檢制度,對學生有病缺課情況進行記錄,發現有發熱學生及時告知家長進行回家治療,燒退以后再復學。學校定期進行傳染病預防教育,通過班會、宣傳欄、手抄報、一封信等形式宣傳衛生知識。對新入學學生進行接種證查驗,沒有完全接種的告知家長進行補種。學校對教室常通風、消毒,給學生創造清潔的衛生環境。
八、實驗室及器材安全
學校規范實驗室的管理和使用,制度健全,對實驗人員進行了安全規范培訓,器材規范擺放和使用。加強對體育器材的管理,定期進行檢修,發現問題,及時補正。
九、集體活動安全
一、基本情況
我校是一所市級一類農村初級中學,占地面積35350平方米,校舍面積2710.96平方米。有主教學樓一棟,教學平房兩棟,標準化食堂宿舍一棟。標準化物理實驗室、化學實驗室、多媒體教室、計算機教室各一個。全校藏書7951冊,教學儀器設備配齊率達92%以上。學校不但擁有農村初中堪稱一流的硬件設備,更有一支敬業愛崗、業務水平較高的教師隊伍。現有教職工48名,在校生388人,三個學年12個教學班。其中高級教師6名,中學一級教師18名,市級骨干教師2名,縣級骨干教師18名。專任教師100%擁有大專及本科學歷。學校始終堅持以教學為中心,繼續深化教學內容與課程體系改革,加強以德育教育為核心,以科研能力為重點的素質教育,注重培養學生具有寬厚扎實的基礎理論知識和較強的現代實驗技能,教育教學水平不斷提高,中考成績連續6年名列全縣18個農村中學前茅。XX年,翻蓋了一座將近600平方米的d級教學平房。年安裝了全縣最先進的標準化物理和化學實驗室各一個。涌泉中學一步一個腳印,一步一個臺階穩步推進著可持續發展戰略。
二、實驗教學地位:
1、我校把實驗教學擺在素質教育的重要地位,認真落實國家、省、市(行署)關于加強實驗教學管理的有關政策,并有實施方案。實驗教學的各項規章制度健全,并認真落實。制訂了實驗室建設發展五年規劃和年度計劃,并有具體落實措施。
2、能把實驗教學納入學校教學管理的重要日程。每年召開實驗教學專題會議,有部署,有總結。對實驗教學中存在的問題及時進行研討并認真加以解決。
3、明確實驗教學組織領導。建立健全了實驗教學領導小組和實驗教學研究小組,開展實驗教研、教改及科研工作。由副校長分管實驗教學工作。實驗教學及教學設備管理工作責任到人,由胡春橋同志兼職負責實驗員。
三、實驗教學經費:
學校十分重視實驗教學工作,經費落實到位,有預算、有計劃、有決算。設有實驗教學專項經費,并根據需要逐年增長。每年都有經費投入,用于添置和更新、維修實驗儀器設備。實驗材料有經費保障,實驗材料和低值易耗品能按教學需要及時補充。
四、實驗教學條件:
1、實驗教學場所。物理、化學等各學科有標準的實驗室,達到了XX年省教育廳頒發的教育技術裝備標準。實驗室內部設施配套齊全,設置科學合理,采光、通風、照明等環境設施完好,均達到了省教育廳規定標準。
2、實驗儀器配備。實驗設備臺(套)數能滿足實驗教學要求,達到了省里規定標準。儀器品種,數量能滿足實驗教學要求,達到了XX年教育部頒發的標準。現代教育技術設備滿足“三級”課程教學需要。
3、實驗室管理。我校的實驗室利用率及儀器設備完好率達到92%。由專職人員胡春橋老師負責實驗室的日常管理,各項制度完備,儀器設備賬目齊全,領用、借出、維修、損壞等都有記錄。儀器設備分類科學,擺放合理,賬物相符,有防塵、防潮、防腐、防銹等設施。安全保衛制度完備,防火防盜用電安全設施齊全,危險品有安全防范措施。儀器設備說明書,線路圖,管線圖,實驗教學記錄等實驗室檔案資料齊全。
五、實驗教學管理:
有實驗課的教師,每學期初都認真制訂教學計劃,學校實驗教學納入學校年度教學計劃中,并有學期課程計劃和周課程計劃。在開課率上,能按新課標要求,100%完成各學科規定的演示實驗和分組實驗。教務處加強了實驗教學的管理。制訂了健全的實驗教學管理制度。對教學目標、設計方案、學習環境、教學組織、教學評價都有明確的規定和要求。建立起一整套民主科學的管理機制,對實驗教學過程有核查分析和改進措施。能夠定期召開實驗教學專題研討分析會,實驗課示范教學活動。分管領導關主任聽實驗課達10節以上。實驗室對學校隨時開放。
六、實驗教學實施:
1、課程安排。學校執行國家課程方案(教學計劃)和課程標準,開齊、開全了各類實驗課程。落實國家、地方和學校三級課程,實驗課程安排合理,課表編排科學。
2、實驗內容。重視學生能力培養,綜合性、設計性、探究性實驗占實驗課程一定比例。
3、優化實驗教學過程。教師重視現代技術在實驗教學中的應用,合理利用信息技術等各種有效教學手段,提高教與學的效果。能積極探索符合課程要求的實驗教學方法和模式,注重實驗教學的互動與合作。努力營造了民主,平等,互動的師生關系和教學環境,教師引導學生獨立思考,自主探究,合作交流,動手實踐,充分發揮了學生的自主性,能動性和創造性。在實驗教學過程中,我們還注重基礎知識和基本技能的訓練,重視學生學習過程與方法以及情感態度與價值觀的養成。
4、綜合實踐活。學校能充分利用校內外資源,成立了探究性活動小組,開展了實踐性的課外活動。
5、教學教研。理化生教研組,在宋平組長的帶領下,廣泛開展實驗和實踐教學研究,確立了研究課題,并能應用于教學實踐。
6、實驗報告。在實驗報告填寫上,做到了記錄詳實,書寫整齊,能正確的分析實驗結果。
1、實驗教師管理。學校按規定落實實驗教師編制,教師年齡結構,專業結構,學科比例合理,符合實驗教學需要,人員相對穩定。實驗教師與其它學科教師受同等待遇。專(兼)職實驗教師所占的比率達到了黑教70號文件要求。
2、實驗教師業務素質和能力。我校實驗教師具備先進的教學理念,學科專業知識扎實,能夠勝任實驗教學工作。掌握課程標準,能按課程要求確定實驗教學目標,設計實驗方案,完成實驗教學任務。教師善于與學生共同創造學習環境,在設計實驗時,能積極為學生提供討論,探究,實踐,合作,交流的機會,引導學生創新與實踐。
3、實驗教師培訓與獎勵。按照國家和省有關要求,根據課改和學校實際,我們每學年均制定了實驗教師培訓規劃。預算了實驗教師培訓經費。實驗教師持均有本科學歷,達標率為100%。學校對成績顯著的實驗教師能夠給予表彰和獎勵。
八、實驗教學效果測評。
1、實驗操作考核。各學科按時開展實驗操作考核,并將考核成績納入學生綜合素質評價中。在期末考試中實驗題目均占有一定比例。
2、學生基礎知識掌握。學生在教師的引導下,能理解實驗原理,并能運用實驗原理完成實驗,得出實驗結論。能夠運用學到的相關知識解決和處理實驗中的問題。
3、學生實踐操作能力。學生能根據實驗項目正確選擇實驗材料。認識,了解了各學科有代表性的實驗儀器,如:顯微鏡,天平,燒杯等,能夠熟練使用。能夠正確進行各學科實驗的基本操作。絕大多數學生能認真觀察,親自動手,如實記錄實驗過程,獨立完成實驗。在實驗中大多學生熟練掌握了科學實驗方法,具有分析和解決問題能力。
4、學生科學探究能力。學生善于觀察,發現問題,并能正確運用所學知識進行科學驗證,正確制定實驗計劃,有明確的實驗步驟,具有初步探究和創新能力。
5、教學總結。教務處在學期未對各學科實驗教學效果都進行真實的評價。
(XX年9月)
xx街道是鋼城區委、區政府駐地,轄8個社區、25個行政村,轄區面積76平方公里,總人口7.5萬人。街道現有8處中小學,1處成人學校,15處幼兒園。
近年來,街道黨委、辦事處高度重視教育工作,始終堅持科教興處、教育為本的戰略方針,不斷加大教育投入,深化教育體制改革,提高教育教學質量,教育事業有了長足發展,取得了顯著的成績。特別是自XX年省“義務教育工作示范縣”創建以來,我們嚴格按照標準和要求,立足實際,扎實工作,促進了我街道教育工作的順利開展。現將工作匯報如下:
一、加強領導,提升教育發展地位
xx街道始終高度重視教育事業的發展,堅持把教育擺在優先發展的戰略地位,將教育工作列入辦事處工作的重要議事日程,把教育發展和學校建設納入經濟發展和地方建設的整體規劃,努力完善“四個機制”,夯實了教育工作基礎。
1、建立定期議教制度與教育責任制。我們規定每年專門研究布署教育工作的專題會議不少于四次;分管負責人堅持每月至少一次到教辦、學校現場辦公、調查研究;人大工作室每年兩次對教育部門進行視察,及時解決實際問題。建立教育責任制,把重視教育、做好教育工作與街道、村(居)兩級干部的考核成績掛鉤,由人大、政協組織考評,定期監督檢查。
2、制定保障教育事業健康發展機制。依據《教育法》、《新義務教育法》、《中國教育改革和發展綱要》、《國務院關于基礎教育改革與發展的決定》等法律法規,制定了《高標準實施九年制義務教育的意見》、《xx教育發展規劃》等政策規定,為教育事業的發展提供了具體的政策保證。每年教師節,街道專門召開教師節慶祝大會,撥專款對優秀教師進行表彰獎勵,走訪慰問老教師,為他們排憂解難,形成了尊師重教的良好氛圍。
3、完善對教育投入的評估機制。在加大對中小學教育投入的基礎上,注重了幼兒園的建設,通過制定教育投入評估機制,激發各村(居)辦園的積極性。
4完善教師分配與交流機制。根據鋼城區城鄉教育均衡發展的精神,鋼城區教育局在教師聘任,分配和交流上注重了向偏遠和薄弱學校傾斜。近年來專職對口高學歷的年輕教師都被分配到施峪、雙峰、育才任教。另外,我們加強了師資交流,每年都從一中、中小抽調年輕教師到以上學校支教,同時,派部分教師到區直學校交流,這種做法加強了城鄉之間的教師互動和交流,促進了城鄉教育的協調發展。
以上措施的落實,使街道教育事業得到優先、均衡、協調發展。
二、加大投入,努力改善辦學條件
近幾年,我街道堅持以政府投入為主、多渠道籌措教育經費,教育投入做到了“資金到位。逐年增長”,辦學條件明顯改善。
一是我們加強校舍建設,為廣大師生工作和學習創造良好環境。XX年,街道投資400萬元,建起了面積4500平方米的xx一中綜合辦公實驗樓。去年,投資300萬元,建筑面積為4000 m2,15個班規模的中心幼兒園已經完成,即將投入使用;投資400余萬元,建筑面積為2800 m2的育才教學樓已經建成并投入使用。在街道、教育局的不斷努力與協調下,利用省財政廳專款130萬元,為育才聯小安裝節能中央空調,從根本上解決了師生的取暖問題。徐家莊、張莊、陳家莊投資新建了標準的幼兒園。另外,施峪等五村聯辦幼兒園已完成選址工作,規劃圖正在設計當中,即將開工建設。
二是提高內配標準,加強規范化學校創建。在內配方面,我們本著高標準原則,XX年一次性投資20余萬元為一中配備了完備的實驗設施。現在,xx一中、中心小學內配達山東省實驗室一類標準,其余學校達到二類以上;音體美儀器室達到教育部一類標準。辦學條件的改善促進了管理水平的不斷提高,xx一中、中小被評為省級教學示范學校。目前,街道8處中小學全已達到規范化標準,其中省級1處、市級5處、區級2處。
三是抓好教育信息化工程建設。區政府和辦事處不斷加大投入,完善信息技術設施,所有中小學均按要求建起了微機室和多媒體室,各校建立了校園網;同時根據省市區農村中小學校現代遠程教育工程實施方案指示精神,我街道的中小學現代遠程教育工程已安裝完畢投入使用;各中小學專任教師實現了人手一機,學生用機達到驗收標準,各校均從一年級開始開設信息技術課。
三、提高素質,加強教師隊伍建設
教育發展,教師為本。提高教師素質是實施素質教育全面提高教育教學質量的關鍵。我們采取多種措施加強教師隊伍建設,按照“師德高尚、業務精良”的要求狠抓了教師隊伍建設。
在師德方面我們組織教師深入學習《公民道德實施綱要》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規范》等一系列相關法律法規,學習科學發展觀等科學理論,提高教師的法制意識和道德素養,夯實教師的思想道德基礎,不斷提高教師依法執教、以德立校的自覺性。另外,以xx街道慶祝教師節為契機,開展豐富多彩的慶祝活動,廣泛宣傳教師敬業奉獻的先進典型,為大家樹立學習的榜樣。廣泛開展 “立高尚師德、樹教育新風”主題教育活動,進行教師“十佳”系列評比活動,引導廣大教師爭做“德能雙馨”、人民滿意的教師。
在業務方面,我們加強教師管理與考核,建立健全教師個人檔案,完善教師考核制度,細化對每位教師的德、能、勤、績及工作量的考核工作,做到公正、公開。各校落實校本研究方案和教師繼續教育計劃,把校本研究及教師繼續教育融入學校的日常教育教學中,形成全校教師“在行動中研究,在研究中反思,在反思中學習,在學習中成長”的良好氛圍。每年街道都派出200多名教師和校長參加省、市、區各級培訓,促進了教師業務水平和校長管理水平的進一步提高。堅持“研訓結合”,優化培訓方式,做到“學、教、研、思”相結合,把校本教研真正落到實處。教育辦公室堅持每學期開展教師才藝展示、備課作業展評、中青年教師大比武等活動推動了各校研訓工作的深入開展。同時,教辦定期舉辦中年教師大比武帶動了青藍工程的實施,有力地促進了年輕教師的快速成長,使他們在較短的時間內成為業務骨干,在近幾年全區的青年教師課堂教學大比武中,我街道教師獲獎率列全區第一。現在,共有2名教師獲得首批“鋼城名師講堂”一等獎,并被推薦為“齊魯名師講堂”人員;有4人被評為市“十佳校長”;17人獲市級及以上優秀教師稱號,其中1人被評為省級優秀教師,3名教師被評為市師德標兵,1名教師被評為“萊蕪十佳教師”, 1名教師被評為萊蕪市“感動我們的十大教師”,2名教師被評為萊蕪名師,57人被評為市區教學能手,29人被評為市區學科帶頭人,158人獲區級以上優質課獎。良好的教師隊伍為素質教育的實施和教學質量的提高奠定了堅實的基礎。
四、加強管理,全面提高教育教學質量
xx街道建立健全了各種規章制度,實行規范化、制度化和現代化管理,管理機制和運行機制科學、民主、規范;校園秩序良好,校園文化氛圍濃厚,校園環境達到教育局“一校三園”的要求,營造了平安、文明、和諧的育人環境。
1、強化德育為先,注重育人為本。
學校牢固樹立“育人為本、德育為先”的思想,重視和加強了德育工作;有效地開展公民道德教育、民族精神教育、理想信念教育、法律法制教育和心理健康教育,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀。學校重視發揮課堂教學主渠道作用,將德育寓于各科教學和各項活動之中,同時注重改進德育工作方法,增強了德育工作的針對性、實效性和吸引力。各校以學生的多元評價為平臺,落實好常規教育,養成教育,以良好的班風促進良好的校風、學風的形成。
另外,街道建立了校內外德育基地,創設了良好的育人環境,并結合未成年人特點,開展有效的教育活動,形成校外教育活動的經常化、制度化。每學期,各校都要組織學生到xx敬老院、xx文化廣場舉行獻愛心活動,培養他們良好的道德觀和尊老愛幼的優秀品質。
2、強化教學常規,實施課題帶動。
教學是學校的中心工作,抓好教學常規的管理是提高教學質量的關鍵。為保證教學工作的順利實施。一是教辦認真落實教育教學評估方案,堅持月查月報制度和學期初、學期末檢查評估制度,對發現的問題當場反饋,及時提出整改要求,并把兩次打分作為單位評優依據,充分發揮了評價的激勵和導向作用。二是是教學常規抓細抓實。教辦積極落實教育局的常規教學要求,在每個學期第一天,都要落實“上好開學第一課”制度,營造一種積極向上,嚴肅認真的工作氛圍,為學校的教育教學開好頭,起好步。教辦教研員定期到各個學校推門聽課,并參加各科教研活動,指導教學工作;各校都推出了以“打造高效課堂”和“我最滿意的一堂課”為主題的課堂展示活動。其中xx一中和中小的教學開放周最具特色,為全區教育教學改革起到很好的帶動作用。三是是實施課題帶動工程。xx各校積極開展教科研工作,加大課改力度取得了良好的效果。目前xx各校承擔著國家和省級教育教研課題10多項,一中的網絡形勢下的教學與研究、二中的英語特色教學、中小的小學數學的教學與應用研究、智能理論在語文教學中應用、卞家泉的小班化被評為省級優秀課題。在山東省中小學評價研討會上,xx一中代表萊蕪市為大會提供的題為《關注學生個性差異,構建立體化評價體系》的課題材料,受到與會人員的一致好評。這些課題的推廣應用極大地促進了xx教學成績的提高。
3、強化課改理念,落實課程方案和課程標準
xx街道嚴格執行課程方案和課程標準,做到開齊課程、開足課時,不隨意增減課程、課時。積極開展教學改革,以課程改革的新理念促進教學方式和學習方式的轉變。學校按照上級文件規定,嚴格控制學生作息時間、作業總量和考試次數,不為學生統一征訂教輔資料,切實減輕中小學生課業負擔。學校按規定開展好體育課教學、課外活動和體育競賽等活動,保證學生每天不少于1小時的課外體育活動時間。各校在抓好文化課的同時,社團建設,藝體教育也搞得豐富多彩,走在了全區前列。xx一中、二中、中小社團活動尤為突出。我街道的學校藝術節、“書香校園”工程、校園文藝節目多次在省市區電視臺展播;師生書畫作品多次獲省市一二等獎;中小學籃球隊、乒乓球隊多次榮獲全區第一、二名;一中、二中和中小的校刊已經連續刊發XX年,得到了上級領導的好評。
素質教育的全面實施,教育水平的不斷提高,xx的教育成果更加顯著。今年,全街道初中畢業生綜合評價名列全區前列,有 30名藝體特長生通過了考試,過關率最高。
近年來,xx教育辦公室連年被評為萊蕪市教育督導工作先進單位、鋼城區爭優創先工作先進單位(全區各鎮處、區直各學校排名第一);xx一中被評為山東省藝術教育示范學校、山東省體育傳統項目學校、山東省綠色學校、山東省語言文字示范學校、山東省教學示范校;xx二中被評為省市體育傳統項目學校、山東省綠色學校;中小被評為山東省教學示范校、首屆萊蕪市廉潔文化進校園先進單位。
市、區多次教育系統現場會在xx召開:如:迎接省政府督導檔案管理現場會、全區學校管理現場會、“鋼城區中小學課程開發與實施研討會”、全區廉潔文化進校園現場會等等。現場會多次在我們xx召開,標志著我們的管理水平和素質教育實施水平走在了全區乃至全市前列。規范的管理,扎實的工作,使xx的教育影響越來越大,先后有淄博市、騰州市、新泰市、市高新區、雪野旅游區等市內外兄弟單位前來參觀學習,提升了xx的教育聲譽,加強了與外界的交流,起到了相互學習,共同提高的作用。
4、強化安全工作,創設和諧教學環境。
街道高度重視安全工作,建立了學校安全規章制度和應急預案機制,各項安全防范措施落實到位,及時消除了安全隱患,杜絕了安全責任事故的發生。
每學期初,街道、教辦專門召開學校安全工作會議,層層簽訂安全工作目標責任書、將安全工作落到實處。街道組織有關人員定期對全街道的中小學校及幼兒園舍進行全面檢查,對學校周邊的安全隱患進行集中排查;另外,我們積極聯系公安、交警、工商、衛生等部門對周邊環境的網吧、游戲廳,飲食攤點、接送學生的車輛進行了集中檢查治理,對于存在安全隱患的部分車輛,按照交警部門的管理要求統一進行了整改。街道投資給所有學校安裝了監控設施、今年,為一中、二中、中小共配備了專職保安人員,加強了安全巡邏,配備警用設施做到人防、物防、技防三統一。各校還認真落實學校安全教育進課堂活動,重點開展了防食物中毒、防交通事故、防溺水、防火、防震等各類突發事件的知識講座和自救演練,提高師生安全意識和自我防范救護能力。各個學校結合學校實際認真組織了甲型h1n1和手足口病的防控及疫苗的接種工作。由于宣傳到位,措施得力,組織嚴密,整個xx沒有發生一起安全責任事故。
五、協調發展幼教和成人教育,提高教育實施水平
xx街道全面貫徹教育方針,堅持教育的公益性和教育公平的原則,依法規范辦學行為,均衡教育資源配置。義務教育、幼兒教育、成人教育的協調發展,教育實施水平進一步提高。
1、努力提高九年義務教育實施水平:
一是在制止中小學生輟學方面,根據實際,街道、教辦與各學校都制定了管理制度,把鞏固率列入了對學校和教師評估的內容。一方面,大力營造控輟保學的社會氛圍,加大控輟保學宣傳力度。除充分利用廣播、專欄、致家長一封信等形式進行廣泛宣傳外,還制定了《關于制止中小學生輟學的暫行規定》、《關于實行義務教育通知書制度的規定》等各項規定,并定期進行檢查。
二是街道積極籌措資金建立特困生救助機制,實行貧困生救助制度:每年發放“貧困生救助基金”3萬余元,救助貧困生100余人;其次是利用希望工程捐款大力救助貧困生。
目前各中小學入學率均為100%,殘疾兒童入學率100%,中小學在校生鞏固率分別為99.8%、100%,初中畢業生升入高中階段比率達到96%。
2、優化教育結構,大力發展學前教育和成人教育
幼教工作:一是積極推動各級各類幼兒園的申報、驗收工作。截止目前,我街道15處幼兒園中,有中心園1處,示范園1處;一類園10處。二是加強幼師隊伍建設,積極開展文化、專業方面的培訓,XX年以來有14人獲區教學能手稱號。三是教辦與各村兩委積極協調,鼓勵社會辦園,辦園條件得到了進一步改善。目前xx已開辦兩處規范化民辦幼兒園,極大地促進了社會辦學氛圍的形成。學前3年幼兒入園率達到91%,學前一年幼兒入園率、鞏固率分別達到100%。