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暑期社會(huì)實(shí)踐論文范文

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暑期社會(huì)實(shí)踐論文

第1篇

7月14號(hào)考完最后一門課后我便直接去趕火車了。我并沒有回家,而是直接去了打工的地方,今年奶奶也不在家,家里沒人住了,我弟弟放假比我早,于是他便自己一個(gè)人先坐車去的溫州。我后來(lái)自己坐火車走了。因?yàn)閯?dòng)車和高鐵太貴了,就坐了火車,因?yàn)楹戏实綔刂菀策€挺遠(yuǎn)的所以一共坐了14個(gè)小時(shí)多的車。7月14號(hào)下午一點(diǎn)五十五的車,到了第二天的早上五點(diǎn)半左右到的站。

二.到達(dá)目的地。

出站后找到公交站臺(tái)坐上公交車。下了車后就去他們住的寢室了。到的時(shí)候六點(diǎn)半,買了點(diǎn)東西吃。到了寢室,先去洗了個(gè)澡,然后吃了點(diǎn)他們給我準(zhǔn)備的綠豆粥。早上六點(diǎn)半到的時(shí)候,媽媽已經(jīng)去加班了。

三.著手工作

第二天就要去上班了。今年的工作量要根據(jù)那個(gè)活的多少,所以有時(shí)很忙,有時(shí)又沒那么忙。忙的時(shí)候,早上七點(diǎn)就得去,晚上還要加個(gè)班。閑的時(shí)候,上午一兩個(gè)小時(shí),下午一兩個(gè)小時(shí)就行了,晚上也不用加班的。媽媽要經(jīng)常加班去做別的手工。

四.家中飲食

今年弟弟有暑假作業(yè),所以就沒讓他工作了,讓他專心學(xué)習(xí)。今年是住的寢室,但是因?yàn)榘职稚眢w不好,吃食堂不行,弟弟也挑食,所以我們還是自己煮的飯。中午只有兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間,爸媽因?yàn)橥砩霞影嗉拥耐恚X遲,工作又累,所以中午是必須要睡上一覺的。這樣一來(lái)回家后再做四個(gè)人的飯菜就很趕,弟弟又不會(huì)做飯。而我的工作時(shí)間又比較自由,所以每天上午我工作到十點(diǎn)就會(huì)回去煮飯,要是不忙,我也會(huì)早點(diǎn)回去。

五.工作生活

我打工的地方是服裝公司,主要是做西服和對(duì)西服進(jìn)行檢驗(yàn)整理裝飾和包裝。而我的工作是給指定的褲子用機(jī)器釘上指定的腰牌。釘腰牌的機(jī)器老壞,修的時(shí)候有時(shí)要干等一個(gè)小時(shí)。后面又老斷線,又修了,最后幾天,機(jī)器終于變得好使了,不過(guò)我馬上就要開學(xué)回去了。但是,我回去后就是我媽媽加班釘了,所以媽媽用上好用的機(jī)器更好啊。開心。

六.工作旅途

今年還看到了去年一起工作的暑假工,他們也又來(lái)上班了,可以為家里減輕負(fù)擔(dān)啊。看到他們就打個(gè)招呼了。還看到了一個(gè)關(guān)系挺好的,不過(guò)他今年是在別的公司上的班。

七.暑期總結(jié)與感慨

這個(gè)暑假的收獲還是蠻大的,從經(jīng)濟(jì)角度來(lái)看,掙得了一筆錢,盡管不多,至少能為家里分點(diǎn)憂;從鍛煉角度,多了點(diǎn)社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn);從性格方面,覺得自己今年比去年要好一點(diǎn),要沒那么內(nèi)向了,跟人說(shuō)話方面也要好些,做事也大方些了。

八.假期結(jié)束歸來(lái)

第2篇

XX年7月13日至7月22日,浙江科技學(xué)院燈峰造極暑期社會(huì)實(shí)踐團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了以“青春共筑中國(guó)夢(mèng),踐行核心價(jià)值觀”的大學(xué)生“三下鄉(xiāng)”社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。團(tuán)隊(duì)的各位成員從全省各地來(lái)到仙居縣,調(diào)研仙居針刺無(wú)骨花燈的發(fā)展現(xiàn)狀。并且結(jié)合實(shí)際,運(yùn)用自身力量探討將仙居針刺無(wú)骨花燈轉(zhuǎn)向商業(yè)化的可能,進(jìn)一步挖掘仙居針刺無(wú)骨花燈背后的文化價(jià)值。在暑期社會(huì)實(shí)踐期間,團(tuán)隊(duì)成員通過(guò)看望非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人、探訪仙居縣各大職能部門、參觀花燈展覽、學(xué)習(xí)制作花燈、到皤灘古鎮(zhèn)進(jìn)行實(shí)地考察等活動(dòng)進(jìn)行調(diào)研,同時(shí)將成果運(yùn)用紀(jì)錄片和攝影集的方式進(jìn)行展示。整個(gè)活動(dòng)為期十天,相信通過(guò)此次暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),團(tuán)隊(duì)成員能夠很好的將其所學(xué)知識(shí)和促進(jìn)地方文化遺產(chǎn)保護(hù)有機(jī)結(jié)合,腳踏實(shí)地的更好成長(zhǎng)。

【正文】

燈影搖弋,微弱的光芒通過(guò)一個(gè)個(gè)細(xì)小卻錯(cuò)落有致的針孔投射出來(lái)。幾十盞形狀大小各異的針刺無(wú)骨花燈匯集與一起,仿若宇宙中的星辰大海。它們就這樣安靜的懸掛于仙居縣皤灘古鎮(zhèn)的花燈展廳內(nèi),等待那些能夠懂得它們的人跨越山河大海,來(lái)欣賞它的美麗。而燈峰造極暑期社會(huì)實(shí)踐團(tuán)隊(duì),就是這其中之一。

探訪非遺傳人 對(duì)接仙居團(tuán)委

7月13日,全體成員背上行裝從全省各地來(lái)到仙居縣,帶來(lái)了他們之前準(zhǔn)備好的隊(duì)旗、隊(duì)服和資料,以最充分的準(zhǔn)備和最昂揚(yáng)的姿態(tài)迎接即將到來(lái)的挑戰(zhàn)。7月14日,活動(dòng)正式開始。在資料準(zhǔn)備階段,隊(duì)員們?cè)诰W(wǎng)絡(luò)上搜索了大量關(guān)于仙居針刺無(wú)骨花燈的資料,發(fā)現(xiàn)所有的資料當(dāng)中都離不開一個(gè)人。可以說(shuō),正是這個(gè)人的努力,使仙居針刺無(wú)骨花燈的技藝得以傳承下去。他就是國(guó)家級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人李湘滿老師。幾經(jīng)周折,隊(duì)員們終于聯(lián)系上李老師,卻得知李老師因身體抱恙正在臺(tái)州醫(yī)院接受治療。這不禁使隊(duì)員們產(chǎn)生了深深的擔(dān)憂。但李老師卻特地抽出了時(shí)間接受采訪,令團(tuán)隊(duì)所有成員都深受感動(dòng)。采訪小分隊(duì)立即決定驅(qū)車前往臺(tái)州,李老師親切而又熱情的接待了隊(duì)員們。李老師很高興現(xiàn)在的年輕人能夠這么關(guān)注國(guó)家的傳統(tǒng)文化。并向隊(duì)員們?cè)敿?xì)的介紹了仙居花燈的發(fā)展歷史。在李老師虛弱的身體里傳出的卻是堅(jiān)定的話語(yǔ),隊(duì)員們都被這份執(zhí)著深深感染。時(shí)間孕育偉大。隊(duì)員們覺得自己身上的擔(dān)子又重了一分,要做的事情又多了一些。

而另外一邊的隊(duì)員們卻出現(xiàn)了困難。因?yàn)橄胱鲆龅氖虑樘啵恢缽暮巫銎稹R蛔悄敲创螅槐K燈那么微弱,隊(duì)員們開始懷疑自己是否能夠捕捉到無(wú)骨花燈閃爍而過(guò)的燈影。最后大家一致決定首先趕赴共青團(tuán)仙居縣委完成對(duì)接,讓團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)老師們給予一定的幫助。團(tuán)委老師聽完隊(duì)員們的來(lái)意,馬上表示隊(duì)員們應(yīng)該探訪仙居縣有關(guān)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的職能部門并且一定要去皤灘鎮(zhèn)進(jìn)行實(shí)地考察。隨后,團(tuán)委老師幫助隊(duì)員們聯(lián)系了皤灘鎮(zhèn)團(tuán)委書記。在聊天中,團(tuán)委老師對(duì)隊(duì)員們保護(hù)仙居傳統(tǒng)文化表示了支持,并且建議隊(duì)員們可以到仙居殘疾人藝術(shù)家陳軍敏稻桿畫展覽現(xiàn)場(chǎng)做志愿者,為弘揚(yáng)仙居傳統(tǒng)文化出一份力。

參加志愿活動(dòng) 聯(lián)絡(luò)媒體記者

稻桿畫是我國(guó)早已失傳的隋朝宮廷藝術(shù)品。20世紀(jì)八十年代,中原畫家發(fā)現(xiàn)了這一中華絕技,他們根據(jù)有關(guān)資料替心鉆研,以中原稻桿為原料,利用其自然光澤、紋理和質(zhì)感,借助現(xiàn)代技術(shù)把這一傳統(tǒng)工藝推陳出新。而仙居縣殘疾人藝術(shù)家陳軍敏通過(guò)自學(xué),掌握了這門傳統(tǒng)工藝,并且加入了他自己的理解。本著傳統(tǒng)文化是一家的理念,實(shí)踐團(tuán)隊(duì)決定來(lái)到展覽現(xiàn)場(chǎng)充當(dāng)志愿者,為弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化出一份力。同時(shí),隊(duì)員們也希望可以借鑒稻稈畫發(fā)展的經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用于保護(hù)和開發(fā)針刺無(wú)骨花燈之中。7月15日一早,穿戴整齊的隊(duì)員們趕到仙居縣青少年活動(dòng)中心,幫助維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序并且向來(lái)參觀的游人進(jìn)行講解介紹。天氣炎熱,但是隊(duì)員們的熱情沒有絲毫的減退。汗水流下,但是隊(duì)員們的笑容沒有絲毫懈怠。活動(dòng)過(guò)半,仙居縣淡竹鄉(xiāng)黨委書記馬敏婭對(duì)隊(duì)員們進(jìn)行了親切交談,對(duì)實(shí)踐團(tuán)隊(duì)弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化的精神表示了支持。隨后,活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)趕來(lái)了許多地、市級(jí)的媒體。在采訪完陳軍敏先生后,他們也發(fā)現(xiàn)了隊(duì)員們默默努力的身影。媒體們紛紛鼓勵(lì)實(shí)踐團(tuán)隊(duì)將實(shí)踐資料匯集整理,進(jìn)行投稿。實(shí)踐團(tuán)隊(duì)從中得到了巨大的鼓勵(lì),暗下決心,不辱使命。

夢(mèng)里皤灘古鎮(zhèn) 大美無(wú)骨花燈

每個(gè)人的夢(mèng)里都有那么一座古鎮(zhèn)。它仿佛被世界遺忘,讓時(shí)間靜靜的留在過(guò)往。初探皤灘,每個(gè)隊(duì)員都被它所震撼,仿佛輪回倒轉(zhuǎn),時(shí)空置換。李湘滿老師的愛徒劉紅娟女士親自到古鎮(zhèn)門口迎接團(tuán)隊(duì)的到來(lái),帶隊(duì)員們穿過(guò)蜿蜒石板小路,走進(jìn)夢(mèng)里古鎮(zhèn)皤灘。皤灘的每一處建筑,都在訴說(shuō)著它和花燈的故事。屋檐上雕刻著各色的花燈,是古時(shí)大戶人家的象征。花燈展廳,更是凝聚著幾代民間藝人的心血。參加過(guò)各地展出的花燈精品,最后都會(huì)回到它的故里皤灘,靜靜的訴述著它的故事。荔枝燈、龍鳳八卦燈、繡球燈、圓球燈、小宮燈、十二生肖燈······每一盞燈都是一個(gè)傳說(shuō)。而街邊不起眼的一個(gè)老人,也許都是制作花燈的一把好手,都是這一個(gè)個(gè)傳說(shuō)的締造者。臨海的城,仙居的燈,黃巖亂彈呀呀聲。這句孩子口中的古諺語(yǔ),伴隨著隊(duì)員們,走完了皤灘鎮(zhèn)。隊(duì)員們帶著憧憬和心中的疑問(wèn),和劉紅娟女士進(jìn)行了深入的交流并針對(duì)一些問(wèn)題對(duì)劉老師進(jìn)行了采訪。劉老師敞開心扉,和隊(duì)員們吐露了目前無(wú)骨花燈發(fā)展的難處。隊(duì)員們則耐心傾聽了劉老師的故事,并且做了詳細(xì)的記錄。希望能夠通過(guò)自身的努力為改變仙居針刺無(wú)骨花燈的現(xiàn)狀出一份微薄之力。與此同時(shí),仙居縣電視臺(tái)也全力支持團(tuán)隊(duì)的活動(dòng),對(duì)團(tuán)隊(duì)參觀皤灘古鎮(zhèn)進(jìn)行了全方位的跟蹤拍攝。希望向社會(huì)傳達(dá)出大學(xué)生致力于保護(hù)傳統(tǒng)文化的青春正能量。

親手制作花燈 實(shí)地參觀基地

一張紙片,一根細(xì)針,一雙巧手,幻化了一盞花燈。老人年紀(jì)已大,眼睛也有些昏花,而手頭的活卻從不落下。老人的家中還有一盞巨型的花燈格外引人注目,上面還掛著許多小燈。打開開關(guān),大花燈的內(nèi)部還會(huì)隨著光影的變化而轉(zhuǎn)動(dòng)。這間小屋,既是老人的家,也是老人日常工作的地方。這位老人,便是省級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人王汝蘭老師。王老師制作著花燈,讓隊(duì)員們看著心癢癢。隊(duì)員們便向王老師討教起花燈制作的方法并開始親手操作。穿孔、打洞、壓紙,隊(duì)員們學(xué)起來(lái)還真像那么回事。但王老師說(shuō),這些都只是花燈制作的一些皮毛,要想真正把這門手藝學(xué)精,需要長(zhǎng)年的累積。這也是花燈傳承出現(xiàn)困難的一個(gè)很大原因。很多年輕人安不下心,不想窩在這個(gè)小鎮(zhèn)里學(xué)藝,紛紛出門謀出路。花燈的傳承便出現(xiàn)了很大的斷層。一邊做花燈,一邊聽王老師講花燈的故事,一個(gè)上午的時(shí)間很歡快就過(guò)去了。在此期間,實(shí)踐團(tuán)隊(duì)還意外的偶遇了兄弟學(xué)校—中國(guó)美術(shù)學(xué)院的暑期社會(huì)實(shí)踐團(tuán)隊(duì)。隊(duì)員們依依不舍的告別了王老師之后,又來(lái)到花燈展廳,采訪了展廳的管理人員,也是王老師的愛徒方秀珍女士。方女士作為新一代的學(xué)藝人,希望能夠吸收各位前輩的精華,堅(jiān)持學(xué)藝,為繼承這份文化遺產(chǎn)擔(dān)起自己的一份責(zé)任。方女士還給隊(duì)員們觀看了自己在家制作的花燈雛形并且謙虛的表示自己學(xué)藝不精,還有很多進(jìn)步的空間

下午,隊(duì)員們來(lái)到皤灘鎮(zhèn)中心小學(xué),參觀了一個(gè)也許是在全國(guó)范圍內(nèi)僅此一家的特色社團(tuán)—花燈社團(tuán)。剛走近教學(xué)區(qū),隊(duì)員們就看到了一排花燈長(zhǎng)廊。上面詳細(xì)的介紹了花燈的歷史、發(fā)展的現(xiàn)狀和對(duì)未來(lái)的展望。花燈社團(tuán)所在教室中掛滿了各色各樣由同學(xué)們制作而成的花燈,雖然略顯稚氣,但花燈社團(tuán)卻是培養(yǎng)學(xué)生興趣的一個(gè)重要之地。也許,一個(gè)未來(lái)的花燈制作大師將從這間小小的教室走出。花燈長(zhǎng)廊和花燈社團(tuán)共同組成了皤灘中心小學(xué)的花燈實(shí)踐基地。為花燈人才的培養(yǎng),貢獻(xiàn)了一份力量。

采訪職能部門 發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷

16日清晨,隊(duì)員們起了個(gè)大早,乘坐中巴車返回仙居縣城。經(jīng)過(guò)4天的實(shí)踐,隊(duì)員們的體力也在一點(diǎn)點(diǎn)消退,趁著趕路的間隙打起了盹,養(yǎng)精蓄銳。因?yàn)樗麄冎溃@一天還有更為重要的任務(wù)在等待著他們?nèi)ネ瓿伞傄换氐娇h城,實(shí)踐團(tuán)隊(duì)便馬不停蹄的趕往仙居縣文化館。在館長(zhǎng)助理金霓女士的指導(dǎo)下,隊(duì)員們又輾轉(zhuǎn)來(lái)到了仙居縣非物質(zhì)文化遺產(chǎn)辦公室。辦公室的王世良主任熱情的接待了隊(duì)員們,并且給他們分發(fā)了關(guān)于仙居縣非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的資料。隊(duì)員們也拿出了事先準(zhǔn)備好的問(wèn)題,向王主任了解了有關(guān)無(wú)骨花燈未來(lái)發(fā)展規(guī)劃的有關(guān)情況。在采訪中,隊(duì)員們著重對(duì)仙居針刺無(wú)骨花燈商品化這一問(wèn)題和王主任進(jìn)行了探討。王主任表示,政府愿意支持在不破壞針刺無(wú)骨花燈的情況下開展合理的商品化行為,并鼓勵(lì)隊(duì)員們利用自身所學(xué),將這一想法付諸實(shí)際。

下午,實(shí)踐團(tuán)隊(duì)來(lái)到皤灘旅游有限公司,與其宣傳部長(zhǎng)陳慧燕有關(guān)皤灘古鎮(zhèn)商業(yè)化開發(fā)的問(wèn)題進(jìn)行交談。陳部長(zhǎng)表示目前皤灘古鎮(zhèn)的客流量還不大,正在處于開發(fā)完善階段。公司也意識(shí)到花燈是整個(gè)古鎮(zhèn)的文化象征,希望在今后的旅游開發(fā)中,將花燈元素融入到古鎮(zhèn)旅游當(dāng)中去。實(shí)踐團(tuán)隊(duì)還和總經(jīng)理蔣總對(duì)有關(guān)校企合作,建立實(shí)踐基地的事情進(jìn)行商榷。隨后,實(shí)踐團(tuán)隊(duì)在仙居縣街頭,發(fā)放了關(guān)于花燈的調(diào)查問(wèn)卷,在了解民意的同時(shí)也為花燈知名度的擴(kuò)展做出了一份努力。

第3篇

這是我第二次來(lái)到鞋廠上班體驗(yàn)了。第一天上班的時(shí)候,我去和線長(zhǎng)的第一次接觸,感覺好像自己在禮節(jié)上出錯(cuò)或是自己的為人處事方式還存在問(wèn)題,沒有和他得到過(guò)多交流的時(shí)間一樣。這也是我在學(xué)校發(fā)現(xiàn)自己身上存在比較嚴(yán)重的一個(gè)問(wèn)題。交流在社會(huì)工作中是比較重要的社交方式。所以社會(huì)實(shí)踐是大學(xué)生比較重要的東西。就這樣盲目的我開始了新的生活。在學(xué)校里的時(shí)候我也是比較喜歡充實(shí)的生活,在學(xué)校學(xué)生會(huì)里做工作也比較忙,有時(shí)候自己中午吃飯的時(shí)間也沒有。那就是我自己投入的小小的工作。在xx的工作中,我慢慢的開始適應(yīng)了,開始真正的工作了。

在線上每次會(huì)議我都會(huì)注意線長(zhǎng)處理問(wèn)題的方式和方法。同時(shí)看線長(zhǎng)在開會(huì)的氣質(zhì)等,在注意他開會(huì)的每個(gè)氣質(zhì)及其口述的表達(dá)能力。這也是我需要加深的一個(gè)重要的東西。我記得自己去年在學(xué)生會(huì)里帶的那一批成員時(shí),說(shuō)話的氣質(zhì)和口述方面都存在很大的問(wèn)題,主席團(tuán)給我提過(guò)好幾次,但是都沒能改變。寒假來(lái)到和誠(chéng)勤工助學(xué)的回去,我就變了很多,在氣質(zhì)和口述上都有了提高。但是還在有許多不足的地方。口述是一個(gè)人的形象和交際方面的重要的問(wèn)題。作為一個(gè)大學(xué)生就得要有各方面的素質(zhì),以后才能在社會(huì)上有一個(gè)好的立足之地。

在廠里我慢慢的知道了和下線的人怎么去配合,在車間里面我們最需要鍛煉的是團(tuán)隊(duì)精神。團(tuán)隊(duì)的力量就是才是最重要的力量,才能發(fā)揮出一個(gè)組織的先進(jìn)性,在學(xué)生會(huì)中,我今年帶的這一批人,我就有這樣的感覺,在帶他們當(dāng)中我提到的是“氣質(zhì)、團(tuán)隊(duì)精神、為人處事”等一類社會(huì)比較現(xiàn)實(shí)的處事,同時(shí)學(xué)生會(huì)有自己的宗旨和原則。給予我們的意志上的認(rèn)識(shí)和力量。促使我在面對(duì)各種困難時(shí)產(chǎn)生的零距離。同時(shí)我在和誠(chéng)上班的時(shí)候,那里也有一種零距離,那是組長(zhǎng)給予我們的力量。這就是一種管理員要有的素質(zhì)條件。

在廠里我經(jīng)常拿和誠(chéng)和xx做對(duì)比,和誠(chéng)是一間有六千人的員工的大廠。它也是以出口加工為主,但是他的加工是nike、adides、liling等。在他的企業(yè)宗旨文化是:“和誠(chéng)、創(chuàng)新、速度、優(yōu)質(zhì)”,在它里面的部門分為:董事會(huì)、銷售部、生產(chǎn)部、財(cái)務(wù)部、人事部、開發(fā)部,在生廠部中就分為針線組、加工組(xx的成型線)、品檢組。xx是一間小型的外加工企業(yè),它的部門分為:董事會(huì)、銷售部、生產(chǎn)部、財(cái)務(wù)部、人事部、開發(fā)部。但是在生產(chǎn)部中沒有分品檢組,職能上對(duì)品檢的管理還不到位,品檢的管理要給以品檢的獨(dú)特權(quán)利。只有這樣品檢的地位才能在流水線上起到品檢的作用。品檢在流水線上要做到認(rèn)真負(fù)責(zé),保證產(chǎn)品的質(zhì)量。這就是xx在生產(chǎn)中不足的地方。

對(duì)于員工管理。

要做應(yīng)試上和理性化的結(jié)合。在xx我發(fā)現(xiàn)一個(gè)問(wèn)題,它有它的管理制度,但是在實(shí)踐過(guò)程中沒有認(rèn)真執(zhí)行下去。具外界的相關(guān)人介紹,原來(lái)的xx要穿統(tǒng)一的廠服上班,我就在想這個(gè)問(wèn)題在思考。到底是什么xx現(xiàn)在的管理現(xiàn)在成這樣。可能是今年的工慌的影響吧!同時(shí)我也在想了為什么我們線上會(huì)每次發(fā)工資會(huì)走那么多人呢?我有一種從本專業(yè)的角度出發(fā)想法:

一、建立長(zhǎng)久的員工福利制度。在和誠(chéng)就采用工資上,它用的工資上體現(xiàn)在,在本廠做到一年的在工資會(huì)對(duì)員工每月多發(fā)二十元左右,<蓮山課 件>就這樣的累積年份。在xx也可以建立一種適合本廠特點(diǎn)的工資結(jié)構(gòu)給予工人福利。

二、在管理人員的思想上進(jìn)行心理學(xué)學(xué)習(xí)。這主要體現(xiàn)在對(duì)員工的心理分析。管理要做到多和員工交流。在員工中都是以打工為主的,員工中有老有少。

老年點(diǎn)的出來(lái)打工可能有這樣幾種:

1、出來(lái)找點(diǎn)錢回去為了建房;2、 找錢為了孩子讀書或撫養(yǎng)老人用;3、為了找點(diǎn)錢回去做點(diǎn)生意或做點(diǎn)其他的事情。

年輕人出來(lái)打工有這樣幾種:1、找錢為了娶媳婦用;2、為了發(fā)展自己的事業(yè);3、家里實(shí)在很困難為了維持家庭的危機(jī)。從這些不同的角度去了解員工,去和員工交流關(guān)心員工。加強(qiáng)一下大家的感情。還可以組織組上的人aa制出去聚餐。讓大家在一起的交流。這有利于管理人員和員工在感情上的交流。同時(shí)有利于在工作中的配合也有利于員工在廠里感覺對(duì)這個(gè)廠有感情。這可能留得住一部分員工。在關(guān)于一些在廠里比較搗亂的員工,達(dá)到廠里的規(guī)定絕不留情。在廠里也需要一個(gè)完善的管理制度。在對(duì)于xx的員工檔案管理還不夠完善。員工的檔案管理應(yīng)涉及到員工合同。合同在當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)比較具有法律作用證件。當(dāng)員工和廠里發(fā)生矛盾時(shí)可以從這方面來(lái)解決。(這是從心里學(xué)角度分析)

品質(zhì)的管理。

一、可以從成立品檢組作手。要給予品檢組一個(gè)權(quán)威性的權(quán)利。這就需要從建品管,建立品管組,品管組要領(lǐng)導(dǎo)部門要由公司比較權(quán)威性的部門領(lǐng)導(dǎo)。然后在管理過(guò)程中,只要不符合要求的完全不能放到下線。讓員工自己去處理得品質(zhì)。這可能需要一個(gè)月的時(shí)間,但是這一個(gè)月的時(shí)間里去給予品質(zhì)的提高有很大的作用。也同時(shí)可以打響在顧客中的企業(yè)形象。二、制作顧客記錄表。在那一單出現(xiàn)過(guò)什么他不滿意的地方進(jìn)行記錄。合作的次數(shù)多了,就能了解顧客的需要和缺點(diǎn)。這樣有利于和顧客交易和合作。這是從銷售心理學(xué)的角度去分析顧客與廠里的合作關(guān)系。

財(cái)務(wù)的管理。

可以運(yùn)用財(cái)務(wù)管理軟件進(jìn)行管理,條件不具備的情況。可以運(yùn)用單機(jī)版的軟件管理。如速達(dá)、管家婆、金蝶等進(jìn)行管理,就像速達(dá)5000中有這些模塊,銷售管理、采購(gòu)管理、庫(kù)存管理、財(cái)務(wù)管理、以及財(cái)務(wù)分析等。這些都比較適用于企業(yè)管理中。在這里想提一下關(guān)于工資結(jié)構(gòu)上,工資結(jié)構(gòu)上給予工人的積極性不大,每個(gè)月就是保底工資就結(jié)束了。在這里我覺得應(yīng)該給予保底工資還低一些,保底產(chǎn)量上還低一些。設(shè)計(jì)一套比較適合公司的工資結(jié)構(gòu),同時(shí)也有利于提高員工的積極性的工資結(jié)構(gòu)。

談xx的發(fā)展。

據(jù)外部了解,xx成立的時(shí)間也還是比較長(zhǎng)的在溜石也算還可以鞋廠。但是企業(yè)發(fā)展還需要不斷的完善和創(chuàng)新。1向外學(xué)習(xí)以借鑒。但是要根據(jù)本廠的實(shí)際情況去做決策;2建立嚴(yán)厲的公司內(nèi)部管理制度;3力爭(zhēng)創(chuàng)立自主品牌;4做好企業(yè)形象和企業(yè)文化。這里就需要對(duì)外宣傳和廣告的形式打出公司的旗號(hào)。給予合作伙伴一個(gè)很好的企業(yè)形象:4吸引外資投資。抓做這就本公司的特色,建立一套比較好的吸引外資投資方式。

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