石油工程技術(shù)創(chuàng)新建議范文

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隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和進(jìn)步，石油工程也得到了快速發(fā)展。當(dāng)前，我國(guó)石油工程的發(fā)展是有目共睹的，石油是國(guó)家的重要能源，因此，石油工程的重要性也是不可言喻的，石油工程不僅能夠促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，更是國(guó)家安全和社會(huì)穩(wěn)定的重要保障，對(duì)于國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步起到了積極的作用。然而，目前在石油工程的發(fā)展中，石油工程技術(shù)仍然存在一些不足和缺陷，嚴(yán)重影響到石油工程的進(jìn)一步發(fā)展。所以，為了實(shí)現(xiàn)石油工程的可持續(xù)發(fā)展，就要不斷加強(qiáng)石油工程技術(shù)創(chuàng)新，從而提高石油工程的競(jìng)爭(zhēng)力，發(fā)揮其重要作用。

一、進(jìn)行石油工程技術(shù)創(chuàng)新的必要性分析

技術(shù)創(chuàng)新與擁有核心技術(shù)是作為技術(shù)與資金密集型的石油工業(yè)的一個(gè)源源發(fā)展的生存之本。隨著經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的不斷加快，日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)在不斷的督促著石油行業(yè)要取得絕對(duì)的技術(shù)優(yōu)勢(shì)，進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新。這樣才能在殘酷的市場(chǎng)中有了一席之地，永遠(yuǎn)立于不敗之地，取得長(zhǎng)遠(yuǎn)的可持續(xù)發(fā)展。所以技術(shù)創(chuàng)新符合石油工程的特征。隨著中國(guó)改革開(kāi)放的不斷深入，全球經(jīng)濟(jì)一體化的不斷加深，中國(guó)加入世界貿(mào)易組織后參與全球的經(jīng)濟(jì)循環(huán)以及競(jìng)爭(zhēng)，中國(guó)石油行業(yè)在面對(duì)著全球的市場(chǎng)發(fā)展的機(jī)遇的同時(shí)也要應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)在不斷的沖擊著中國(guó)的石油工程項(xiàng)目的進(jìn)步，著就決定著要從服務(wù)以及技術(shù)兩個(gè)層面進(jìn)行創(chuàng)新，根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展重新確定石油工程的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略。但是我國(guó)的石油工程呈現(xiàn)著很大部分的技術(shù)層面的缺陷，沒(méi)有創(chuàng)新的方法以及創(chuàng)新的意識(shí)。所以必須要運(yùn)用創(chuàng)新技術(shù)才能改變我國(guó)石油工程落后于世界先進(jìn)國(guó)家技術(shù)水平的現(xiàn)狀。

二、石油工程技術(shù)的現(xiàn)狀與問(wèn)題分析

2.1缺乏整合技術(shù)資源的能力。眾所周知，石油工程一直是關(guān)乎我國(guó)經(jīng)濟(jì)命脈的支柱產(chǎn)業(yè)，也是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的代表，像中石油、中石化、中海油等等。這也決定著中國(guó)石油工程受著原有的經(jīng)濟(jì)制度的慣性制約，存在著結(jié)構(gòu)性矛盾是石油工程技術(shù)資源系統(tǒng)的一個(gè)弊端。這造成了石油工程的效率極大的降低、資源很大程度上分散了、技術(shù)資源的封閉使用以及重復(fù)利用。技術(shù)服務(wù)對(duì)于石油工程的積極正面作用難以發(fā)揮出來(lái)。除此之外，石油工程的高級(jí)素質(zhì)人才短缺也是一個(gè)瓶頸，對(duì)于石油行業(yè)來(lái)說(shuō)。在素質(zhì)層面，我國(guó)技術(shù)創(chuàng)新型人才短缺嚴(yán)重阻礙了創(chuàng)新能力的提高。我國(guó)石油工程的創(chuàng)新型人才大多是初級(jí)或者中級(jí)人才，而用于世界尖端技術(shù)的處于科技前沿的高端人才缺失嚴(yán)重缺乏，人才的特點(diǎn)是確是沒(méi)有綜合性、創(chuàng)新型以及繼承性。

2.2沒(méi)有科學(xué)的創(chuàng)新制度。因?yàn)槲覈?guó)石油產(chǎn)業(yè)工程還沒(méi)有形成完整的服務(wù)體系，存在著相對(duì)落后的運(yùn)行機(jī)制，阻礙了科學(xué)技術(shù)的發(fā)展與創(chuàng)新。石油工程的技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)部門僅僅是石油機(jī)構(gòu)的一個(gè)內(nèi)部部門，沒(méi)有高效科學(xué)的研發(fā)體系以及缺乏這個(gè)研究體系背后的資金技術(shù)人才政策激勵(lì)。再加上整個(gè)石油研發(fā)機(jī)構(gòu)背后沒(méi)有生機(jī)活力的根本原因是沒(méi)有培育制度創(chuàng)新的土壤與溫床，有的只是適當(dāng)性的調(diào)整層面的技術(shù)性改革。

三、石油工程技術(shù)創(chuàng)新策略

3.1培養(yǎng)一批以市場(chǎng)為導(dǎo)向的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。作為關(guān)系到我國(guó)國(guó)計(jì)民生以及經(jīng)濟(jì)發(fā)展命脈的關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)，石油工程要想實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新的一個(gè)重要因素是技術(shù)人員的努力與智慧。為了打造石油工程的技術(shù)創(chuàng)新，就要培養(yǎng)一支以市場(chǎng)為導(dǎo)向的高素質(zhì)的技術(shù)人才隊(duì)伍。重視國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的需求變化導(dǎo)向作用，在進(jìn)行資源能源優(yōu)化配置的同時(shí)，要面向國(guó)內(nèi)外的市場(chǎng)。

3.2建立健全技術(shù)創(chuàng)新體制。健全完善的技術(shù)創(chuàng)新體制是進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新的一個(gè)重要因素。可以從企業(yè)的實(shí)際情況出發(fā)，明確投資領(lǐng)域，構(gòu)建以技術(shù)為首要目標(biāo)的技術(shù)創(chuàng)新體制。加強(qiáng)對(duì)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)以及技術(shù)質(zhì)量管理，實(shí)現(xiàn)崗位技術(shù)的程序化以及有形化。

3.3加強(qiáng)研究開(kāi)發(fā)人員的薪酬激勵(lì)機(jī)制。合理地薪酬激勵(lì)機(jī)制能極大地激發(fā)石油企業(yè)研究開(kāi)發(fā)人員的潛力和忠誠(chéng)度，提高吸引人才的力度，提高石油企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。應(yīng)依據(jù)石油企業(yè)研究開(kāi)發(fā)人員的特點(diǎn)，遵循重要性原則、稀少性原則、復(fù)雜性原則，重點(diǎn)解決研究開(kāi)發(fā)人員的薪金水平、薪金結(jié)構(gòu)和加薪標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容，設(shè)計(jì)合理的薪酬激勵(lì)機(jī)制，解決好石油企業(yè)研究開(kāi)發(fā)人員公平與激勵(lì)問(wèn)題。

四、總結(jié)

總之，石油工程是關(guān)系著我國(guó)經(jīng)濟(jì)安全與社會(huì)穩(wěn)定的重要因素，在具體的石油工程中要不斷加強(qiáng)石油工程技術(shù)創(chuàng)新，從管理體制、技術(shù)投人、人才引進(jìn)等方面加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新的發(fā)展。

作者：辛偉 單位：長(zhǎng)江大學(xué)