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社區(qū)教育工作考核方案范文

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社區(qū)教育工作考核方案

為不斷提高社區(qū)教育質(zhì)量,建立和完善覆蓋全社會(huì)的終身學(xué)習(xí)服務(wù)體系,滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的多樣化學(xué)習(xí)需求,營(yíng)造文明、民主、和諧、健康的學(xué)習(xí)環(huán)境,進(jìn)一步倡導(dǎo)全民終身學(xué)習(xí)為理念,更好地服務(wù)“三農(nóng)”,根據(jù)區(qū)社區(qū)教育委員會(huì)有關(guān)文件要求,現(xiàn)對(duì)2014年我區(qū)社區(qū)教育工作制定如下考核方案

一、考核對(duì)象

區(qū)社區(qū)教育成員單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)教育委員會(huì)。

二、考核原則

考核堅(jiān)持客觀公平、公正、公開(kāi)的原則,實(shí)事求是、注重實(shí)績(jī)的原則,全面考核、獎(jiǎng)懲掛鉤的原則。考核的目的是為了推進(jìn)各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)教育積極健康的發(fā)展。

三、考核方案

1.考核內(nèi)容:主要圍繞組織領(lǐng)導(dǎo)、陣地建設(shè)、內(nèi)部管理、社區(qū)教育活動(dòng)開(kāi)展及成果(含從業(yè)人員培訓(xùn)達(dá)50%、40小時(shí)以上)等幾個(gè)方面展開(kāi)。具體考核細(xì)則參照省教育廳制定的相關(guān)考核辦法執(zhí)行。

2.考核時(shí)間:年度考核一般在年末或翌年年初進(jìn)行。

3.考核方法與步驟:成立區(qū)社區(qū)教育年度考核工作小組。各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在指定時(shí)間內(nèi)提交年度總結(jié)報(bào)告,考核小組根據(jù)報(bào)告和實(shí)際考察情況。主要采用聽(tīng)工作匯報(bào)、查閱檔案及總結(jié)材料、召開(kāi)座談會(huì)、數(shù)據(jù)測(cè)評(píng)和實(shí)地走訪等方式確定等次。

4.考核結(jié)果:社區(qū)教育考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等次。對(duì)考核優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)教育中心給予獎(jiǎng)勵(lì)和表彰;對(duì)考核不合格的單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn),限期整改并全區(qū)通報(bào)。

四、其它

考核結(jié)果公開(kāi)公示。對(duì)考核結(jié)果有異議的單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn),可在公示之日起三個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)核。

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