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一、考核范圍
(一)各村的公路沿線及村部所在自然村莊
(二)按照市縣要求的其他區(qū)域
二、考核標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)分細(xì)則
考核標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)分細(xì)則詳見附件。
三、考核組織與方法
(一)考核組織
考核工作由鎮(zhèn)農(nóng)村環(huán)境建設(shè)指揮部牽頭組織,相關(guān)部門參加,組成農(nóng)村環(huán)境建設(shè)工作檢查組進(jìn)行考核。
(二)考核方法
1、檢查頻次:每月檢查兩次、根據(jù)綜合得分通報(bào)和兌現(xiàn)一次。
2、檢查項(xiàng)目:檢查項(xiàng)目分為查閱資料和現(xiàn)場(chǎng)檢查。
(1)查閱資料主要內(nèi)容包括保潔人員是否在崗;書記負(fù)責(zé)、專人主抓的機(jī)制是否建立;垃圾桶、垃圾車等環(huán)衛(wèi)設(shè)施等硬件設(shè)施使用和維護(hù)情況等。
(2)現(xiàn)場(chǎng)檢查。檢查組人員按照考評(píng)表,現(xiàn)場(chǎng)打分。
四、獎(jiǎng)懲辦法
(一)每月檢查排名居全鎮(zhèn)前三名的村予以通報(bào)表彰,分別獎(jiǎng)勵(lì)800、600、400元。排名倒數(shù)后兩名的村,其支部書記在大會(huì)(周一晨會(huì))上作整改表態(tài)發(fā)言,并把該村農(nóng)村環(huán)境建設(shè)工作列入鎮(zhèn)重點(diǎn)督辦事項(xiàng),限期一周擺脫后進(jìn),相應(yīng)處罰所在村400、200元;連續(xù)兩個(gè)月倒數(shù)第一的村支部書記予以誡勉談話,直接責(zé)任人給予停職處份;連續(xù)三次的對(duì)村書記和直接責(zé)任人予以組織和紀(jì)律處理,同時(shí)責(zé)令鎮(zhèn)包村干部其到該村駐點(diǎn)專抓該項(xiàng)工作。
(二)代表我鎮(zhèn)接受市檢查的村,使我鎮(zhèn)在全市綜合排名前三名的,給予被查村2000元的獎(jiǎng)勵(lì);代表我鎮(zhèn)參加縣檢查的村,使我鎮(zhèn)綜合排名位列全縣前兩名的,給予被查村1000元的獎(jiǎng)勵(lì);其中50%用于獎(jiǎng)勵(lì)村書記和直接責(zé)任人,20%用于獎(jiǎng)勵(lì)村級(jí)保潔員,30%用于獎(jiǎng)勵(lì)其他干部。代表我鎮(zhèn)接受市縣檢查的村,因村級(jí)工作不力使我鎮(zhèn)檢查結(jié)果位居市、縣檢查綜合排名倒數(shù)第一的村,村書記罰款2000元并在鎮(zhèn)廣播上作表態(tài)發(fā)言,直接責(zé)任人就地免職。
五、附則
各村要建立對(duì)村民組和保潔人員的督查考評(píng)體系,納入目標(biāo)管理。
本辦法自之日起施行。