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當今的市場是競爭化的市場,要想擠入和占有市場,誰也無法回避競爭。對于營銷性企業來說,競爭甚至已經完全涵括在整個營銷活動的三個基本程序之中,包括銷售基本建設(營銷軟硬件建設、隊伍建設、機制的完善、“游戲規則”的制定)的競爭、“規則”下營銷性企業能否占有市場、取得市場的至關重要的條件?;谌嗽谑袌龌?、競爭化環境中有較大的能動性這個前提,有人認為營銷獎賞制度的設立與完善,對于整個企業的營銷實施及其業績的評價來說,是一個不可或缺的課題。他們甚至把營銷獎賞策略看成是整個營銷管理的“綱”,只要抓住和利用了這個“綱”,就能使許多復雜的管理問題易于解決。
那么如何在石油公司運用營銷獎賞策略呢?本文擬就此問題談談筆者粗淺的看法。
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