教育局干部作風管理工作意見范文

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為貫徹落實國家、省、市、區關于從嚴管理干部的意見精神，建設好一支師德高尚、業務精良的教育干部隊伍，現就全區教育系統干部隊伍作風管理提出如下意見：

1.各單位教育干部和全體教職工必須認真執行有關教育法律法規，服從領導、聽從指揮，確保政令暢通。

2.各單位教育干部和全體教職工必須切實履行自身職能,不折不扣地完成上級下達的各項目標任務，以及平時交辦的各項臨時性、突擊性任務。凡上級交辦的事項，必須在規定的時間內抓好落實，并要及時向交辦領導進行反饋，做到事事有落實、件件有回音。杜絕辦事拖拉、推諉扯皮、慢作為、不作為和亂作為等現象。

3.實行重大事項報告制度。各單位對發生的重大事項，如重要的活動、重大安全事故、重大突發事件、群體性上訪等，要在第一時間向地方政府、教育局主要領導和分管領導匯報。各單位主要領導必須在第一時間親臨現場指揮處理，控制事態發展。

4.規范外出請假制度。全區所有教育干部和全體教職工，外出必須按干部管理權限履行請假手續。各單位主要領導外出，必須提前一天向教育局主要領導和分管領導請假，凡國家、省、市教育主管部門組織的培訓、考察等需附相關通知復印件，經局主要領導批準后方可外出。

5.深入學校、深入課堂，開展深入細致的教育教學研究活動。各鄉鎮教育總校要有計劃地對本鄉鎮各學校（含教學點）開展教育教學督導工作，區直學校校級領導要經常深入課堂聽課，指導教師的教學工作。

6.勤儉節約、嚴禁鋪張浪費。全體教育干部要帶頭艱苦奮斗、勤儉節約，樹立過緊日子的思想觀念。嚴禁高價租車，嚴禁公款大吃大喝，嚴禁超標準接待和相互吃請，嚴禁公款游山玩水和進行高消費娛樂活動。

7.嚴肅工作紀律。全體教育干部和教師必須嚴格遵守市“六條禁令”（即：嚴禁工作時間擅離崗位或者與做工作無關的事情；嚴禁工作日午間飲酒；嚴禁亂檢查、亂收費、亂罰款；嚴禁令不行禁不止、行政不作為或亂作為；嚴禁工作態度生冷硬、語言不文明、作風粗暴；嚴禁有諾不踐、推諉扯皮、吃拿卡要）和區委出臺的“四條禁令”（即：嚴禁賭博、公款休閑；嚴禁工作日中午違規飲酒、違規吃喝；嚴禁公款旅游、借機旅游；嚴禁拖拉扯皮、吃拿卡要）以及區教育局出臺的“五條禁令”（即：嚴禁體罰、變相體罰、侮辱或歧視學生；嚴禁以各種名義舉辦輔導班，嚴禁有償家教，嚴禁補課，嚴禁到校外辦學機構兼課、禁止收受學生、家長的錢物，或向學生攤派讀物及推銷商品；嚴禁參與黃、賭、毒、迷信和邪教活動；嚴禁酒后上課堂、上班時間上網聊天和玩游戲；嚴禁工作時間進入娛樂場所、休閑中心休閑。）此外還要嚴格遵守新“四條規定”，即：嚴禁領導干部公車私用、機關工作人員無證駕車或酒后駕車；嚴禁無故曠工或小病大養、變相休假，無故遲到、早退（包括各種會議和活動），不遵守會場紀律，會場講話，打手機；嚴禁弄虛作假、欺上瞞下、虛報浮夸、搞花架子；嚴禁傳播小道消息，散布謠言、亂發議論。

對違反上述規定，一經發現，給予當事人通報批評，發現兩次的給予誡勉談話，發現三次的年度考核定為不稱職，情節嚴重的給予交流、待崗直至黨紀政紀處分。對執行上述規定不力，糾違不嚴的單位，將按照黨風廉政建設責任制的有關規定對單位主要負責人及分管同志實行責任追究。區教育局將定期對干部作風組織測評考核，對群眾反響強烈，在考核測評中優秀和稱職票率達不到三分之二，不勝任現職干部要及時進行組織調整；對不稱職得票超過三分之一，經調查確屬不稱職的，視情況及時作出免職、責令辭職、降職等組織處理。