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電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)面臨的挑戰(zhàn)范文

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電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)面臨的挑戰(zhàn)

摘要:隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善,當(dāng)前我國電力企業(yè)正面臨著嚴(yán)峻的競爭環(huán)境與挑戰(zhàn)。本文立足于電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)發(fā)展現(xiàn)狀,首先介紹了電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的價(jià)值與意義,然后分析了電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)面臨挑戰(zhàn)類型,最后結(jié)合上述內(nèi)容,對電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的優(yōu)化措施提出了相應(yīng)的建議,希望能夠?yàn)樾袠I(yè)的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

關(guān)鍵詞:信息化環(huán)境;電力企業(yè);內(nèi)部審計(jì);挑戰(zhàn);對策

企業(yè)財(cái)務(wù)管理作為直接影響各類效益綜合水平的重要管理方式,其對于企業(yè)實(shí)現(xiàn)良好經(jīng)濟(jì)效益以及提升綜合競爭力都具有重要的價(jià)值和意義。電力企業(yè)作為我國提供能源的重要產(chǎn)業(yè)之一,其發(fā)展穩(wěn)定性也直接影響到當(dāng)?shù)氐拿裆ㄔO(shè)整體水平,為了進(jìn)一步闡述電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的優(yōu)化策略,就必須先來認(rèn)識一下電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的重要性。

一、電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的重要性

(一)監(jiān)督作用

電力企業(yè)的部門眾多,各個部門之間的交叉聯(lián)絡(luò)又相對較少,所以這就給經(jīng)營管理者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析與內(nèi)部預(yù)算工作增加了難度。通過內(nèi)部審計(jì),不但可以有效提升部門的自我約束效果,更能夠有效提升企業(yè)內(nèi)部的工作監(jiān)督水平,從而保護(hù)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同以及協(xié)議在規(guī)定的框架內(nèi)合理合法的開展并實(shí)施。無論是從經(jīng)濟(jì)發(fā)展的角度還是從企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控的角度上來看,內(nèi)部審計(jì)都具有重要的價(jià)值和意義。

(二)促進(jìn)作用

審計(jì)工作的主要任務(wù)就是通過對企業(yè)內(nèi)部的違反組織條例的活動進(jìn)行查處,并提出相應(yīng)的整改建議以提高企業(yè)的管理效率與經(jīng)濟(jì)適應(yīng)性。內(nèi)部審計(jì)由于是從內(nèi)部發(fā)起,向決策層以及企業(yè)自身負(fù)責(zé),所以能夠有效提升企業(yè)的綜合競爭力,既可以防止舞弊問題的出現(xiàn)和發(fā)生,又能夠指導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益發(fā)展方向,從而在公平條件下合理開展市場經(jīng)濟(jì)活動。

(三)防護(hù)作用

內(nèi)部審計(jì)工作能夠盡早發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)中的漏洞以及經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)決策者的不合理經(jīng)濟(jì)行為,并及時(shí)予以糾正和制止,同時(shí)對于核對債券、資產(chǎn)負(fù)債保護(hù)、清收欠款等環(huán)節(jié)都具有一定的管理和限制作用,能夠有效提升企業(yè)的安全性。

二、電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)面臨的挑戰(zhàn)

(一)審計(jì)環(huán)境的變化

隨著信息化技術(shù)的高速發(fā)展,當(dāng)前我國審計(jì)環(huán)境已經(jīng)發(fā)生了明顯的變化,向著數(shù)字化的方向逐步發(fā)展。其實(shí)現(xiàn)過程中也對電力企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)工作提出了更高的要求,包括數(shù)字化條件下企業(yè)只有利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算與核算才能夠提供更加快捷便利的服務(wù),而這部分工作需要工作人員熟練掌握計(jì)算機(jī)軟件應(yīng)用與處理能力,同時(shí)還應(yīng)該掌握審計(jì)的相關(guān)軟件技能,能夠獨(dú)立進(jìn)行軟件的運(yùn)用。最后,則是需要工作人員熟悉新審計(jì)環(huán)境下審計(jì)流程的轉(zhuǎn)變,從而有效提升整個業(yè)務(wù)的運(yùn)轉(zhuǎn)效率。

(二)審計(jì)對象的變化

在新的環(huán)境下,電力企業(yè)的審計(jì)對象也出現(xiàn)了一定的變化。由于大量信息通過電子介質(zhì)進(jìn)行存儲,所以其信息化程度越來越高,如果審計(jì)人員沒有掌握良好的專業(yè)技術(shù)水平,往往難以辨認(rèn)各種審計(jì)資料。相應(yīng)的,在企業(yè)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)中大量的線索都會被信息技術(shù)包裝起來,具有極強(qiáng)的隱蔽性,這也會增加審計(jì)調(diào)查取證的難度,對審計(jì)人員的專業(yè)技術(shù)水平提出了更高的要求。

(三)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的變化

從審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的角度上來看,在現(xiàn)有的EPR系統(tǒng)條件下內(nèi)部審計(jì)工作的開展會面臨新的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),包括企業(yè)內(nèi)部控制流程集中度越來越高,權(quán)責(zé)不明確導(dǎo)致工作舞弊的風(fēng)險(xiǎn)增加、新技術(shù)發(fā)展過程中EPR系統(tǒng)需要網(wǎng)絡(luò)技術(shù)強(qiáng)有力的支撐,而這部分支撐會受到網(wǎng)絡(luò)病毒與黑客的威脅,一旦出現(xiàn)問題將導(dǎo)致嚴(yán)重的安全問題與財(cái)務(wù)隱患。

三、電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)面臨風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對策略

(一)提升審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)水平

對于電力企業(yè)而言,由于內(nèi)部機(jī)構(gòu)數(shù)目眾多且關(guān)系錯綜復(fù)雜,所以一些審計(jì)經(jīng)驗(yàn)不豐富以及專業(yè)技術(shù)水平不過硬的人員往往摸不著頭腦,也就給了審計(jì)工作的順利開展增加的困擾。為了進(jìn)一步提升供電企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)整體水平,首先要做到的就是提升審計(jì)隊(duì)伍的整體建設(shè)質(zhì)量,通過加大審計(jì)人員的內(nèi)部交流活動,將一些優(yōu)秀的專業(yè)型人才選派到審計(jì)崗位以及邀請專業(yè)的審計(jì)學(xué)專家現(xiàn)身說法,多搞些組織培訓(xùn)會議都可以有效提升電力企業(yè)自身的審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)水平。另外,通過完善企業(yè)內(nèi)部相關(guān)事務(wù)的監(jiān)督與管理機(jī)制,進(jìn)一步完善評價(jià)考核機(jī)制,有效激發(fā)工作人員的工作熱情與積極性也能夠幫助隊(duì)伍建設(shè)順利開展。

(二)完善內(nèi)部審計(jì)組織機(jī)構(gòu)

從審計(jì)的組織框架角度上來看,當(dāng)前大多數(shù)電力企業(yè)的審計(jì)組織框架都是根據(jù)國外的基本審計(jì)經(jīng)驗(yàn)發(fā)展而來的,其有時(shí)會缺乏良好的針對性。特別是我國電力企業(yè)的建設(shè)之初其所處的環(huán)境是社會主義體質(zhì)下的共有化經(jīng)濟(jì),屬于純粹國有范疇,而隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)體制是國有制為主體且多種制度并存的經(jīng)濟(jì)體制,所以內(nèi)部審計(jì)組織機(jī)構(gòu)也必須根據(jù)市場的實(shí)際需求進(jìn)行靈活轉(zhuǎn)變。在審計(jì)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì)中,可以通過各級審計(jì)部門逐級向上匯報(bào)實(shí)現(xiàn)級級滲透的方式來提升審計(jì)工作的開展質(zhì)量,進(jìn)而為審計(jì)工作的順利開展奠定良好的基礎(chǔ)。

(三)強(qiáng)化審計(jì)成果轉(zhuǎn)化

當(dāng)前電力企業(yè)在審計(jì)成果轉(zhuǎn)化問題上明顯體現(xiàn)出重視程度不足的情況,審計(jì)工作的開展不僅僅是對上一個階段財(cái)務(wù)情況的總結(jié),更是通過財(cái)務(wù)總結(jié)進(jìn)行下一個運(yùn)營階段的展望與籌劃,其對于實(shí)現(xiàn)電力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展以及提升企業(yè)綜合競爭力具有重要的價(jià)值與意義。通過強(qiáng)化審計(jì)成果轉(zhuǎn)化,可以有效促進(jìn)工作人員重視其財(cái)務(wù)現(xiàn)狀的反饋效果,進(jìn)而根據(jù)當(dāng)前存在的問題迅速轉(zhuǎn)變經(jīng)營戰(zhàn)略與運(yùn)營思路,為用戶提供更加豐富的服務(wù)與便利的條件的同時(shí)也能夠有效激發(fā)員工的工作熱情,為企業(yè)樹立品牌形象,打造一流服務(wù)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)設(shè)條件。

四、總結(jié)

綜上所述,隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不斷完善,當(dāng)前我國供電企業(yè)的審計(jì)工作正面臨著多個方面的挑戰(zhàn)與競爭壓力,包括審計(jì)環(huán)境改變、審計(jì)對象隱蔽化以及審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)多樣化等等,針對這些問題,筆者也提出了提升審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)水平、強(qiáng)化審計(jì)成果轉(zhuǎn)化以及完善內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)等策略,以期能夠?yàn)閷?shí)現(xiàn)電力企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作的順利開展創(chuàng)設(shè)條件。

參考文獻(xiàn):

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作者:丁佐勤 單位:國網(wǎng)江蘇省電力有限公司泗洪縣供電分公司

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