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人工智能會(huì)計(jì)工作轉(zhuǎn)型思考探析范文

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人工智能會(huì)計(jì)工作轉(zhuǎn)型思考探析

摘要:近年來(lái),人工智能成為科技進(jìn)步的標(biāo)志,各行各業(yè)都在嘗試引用人工智能來(lái)加大工作效率,降低人工成本,當(dāng)然,會(huì)計(jì)行業(yè)同樣不可避免。2017年5月份,德勤引入第一款財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)器人,它能自動(dòng)快速的處理完大量的重復(fù)性工作,且基本不會(huì)有出現(xiàn)差錯(cuò)的可能性,能夠很好的替代人在會(huì)計(jì)工作中的地位,還比人不怕累、不怕枯燥,這對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人員來(lái)說(shuō)無(wú)疑是一件很糟糕的事情。那么,會(huì)計(jì)人員應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)人工智能下的挑戰(zhàn)呢?文章重點(diǎn)講述在人工智能下,會(huì)計(jì)工作轉(zhuǎn)型的相關(guān)思考。

關(guān)鍵詞:人工智能;會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型

歷史年輪滾滾前進(jìn),中國(guó)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境也在發(fā)生著很大的變化,從封建社會(huì)、半殖民地半封建社會(huì)到如今的社會(huì)主義制度,會(huì)計(jì)也隨之不斷更新?lián)Q代,從四柱清冊(cè)、龍門(mén)賬到如今的現(xiàn)代傳統(tǒng)會(huì)計(jì),會(huì)計(jì)不是一成不變的理論,是時(shí)時(shí)刻刻隨著市場(chǎng)環(huán)境變化的財(cái)務(wù)核算方法。而近年來(lái)出現(xiàn)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)器人更是推進(jìn)了會(huì)計(jì)的更新?lián)Q代,傳統(tǒng)核算會(huì)計(jì)已經(jīng)不再需要,人工智能便可以解決傳統(tǒng)核算會(huì)計(jì)的工作,甚至于可以完成的更有效率、更加準(zhǔn)確,能夠大大減輕企業(yè)的人力資本花費(fèi)。那傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人員該何去何從呢?普通的核算工作肯定沒(méi)有他們的位置了,因此會(huì)計(jì)人員應(yīng)該積極應(yīng)對(duì)人工智能下的挑戰(zhàn),對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行轉(zhuǎn)型,方法總比困難多,只有不忘初心,勇敢面對(duì),才能跟隨人工智能的步伐,大踏步的向前邁進(jìn)。

一、傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作形式

傳統(tǒng)會(huì)計(jì)通過(guò)反映活動(dòng)、控制活動(dòng)、評(píng)價(jià)業(yè)績(jī)、預(yù)測(cè)前景和參與決策為職能來(lái)實(shí)現(xiàn)作用,以會(huì)計(jì)主體、持續(xù)經(jīng)營(yíng)、會(huì)計(jì)分期和貨幣計(jì)量為基本假設(shè),以確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告為會(huì)計(jì)核算的基本程序,以設(shè)置賬戶、復(fù)式記賬、填制與審核憑證、登記賬簿、成本計(jì)算、財(cái)產(chǎn)清查和編制財(cái)務(wù)報(bào)表為核算方法。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)主要體現(xiàn)為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),對(duì)外使用,投資者和債權(quán)人比較關(guān)注財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息,事后核算會(huì)計(jì)信息。在這種模式下,每個(gè)人都有明確的分工,工作枯燥乏味,往往是大規(guī)模的重復(fù)工作,會(huì)計(jì)人員很少參與到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理方案的制定,對(duì)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的使用不夠充分,而且容易出現(xiàn)會(huì)計(jì)人員互相勾結(jié),做假賬,偷取企業(yè)公共財(cái)產(chǎn)的情況。

二、人工智能在會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀

(一)人工智能的概念人工智能最先出現(xiàn)在1956年美國(guó)達(dá)特矛斯Dartmouth學(xué)會(huì)上,英文為Artifi-cialIntelligence,簡(jiǎn)稱為AI,是計(jì)算機(jī)科學(xué)的一個(gè)分支科學(xué),是研究開(kāi)發(fā)用于對(duì)人意識(shí)、思維能力的模擬和擴(kuò)展人的智力的一門(mén)新的技術(shù),這方面的研究主要包括語(yǔ)言處理系統(tǒng)、圖像識(shí)別功能、語(yǔ)音識(shí)別功能、專家系統(tǒng)和機(jī)器人產(chǎn)品。

(二)人工智能給會(huì)計(jì)行業(yè)帶來(lái)的好處首先,人工智能大大加快了會(huì)計(jì)核算的效率。在以前,財(cái)會(huì)人員需要審核無(wú)誤的原始憑證、填寫(xiě)記賬憑證、在賬簿上記錄、對(duì)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行檢查清理、填寫(xiě)制作報(bào)表等進(jìn)行不間斷的處理,記賬憑證要和原始憑證對(duì)應(yīng),日記賬、明細(xì)賬要和總賬對(duì)應(yīng),總賬和企業(yè)實(shí)存要對(duì)應(yīng),這一過(guò)程耗時(shí)耗力。而人工智能下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)器人只需要把審核后的原始憑證給它,它就能立馬完成相應(yīng)的會(huì)計(jì)處理,處理時(shí)間不會(huì)超過(guò)一小時(shí),可想而知,這效率并非傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人員能比。其次,會(huì)計(jì)出錯(cuò)率大大降低,幾乎為零。在傳統(tǒng)模式下,由于人的一時(shí)出錯(cuò),如犯困、身體不舒服或眼神不濟(jì),都會(huì)在會(huì)計(jì)核算的某個(gè)步驟中出現(xiàn)差錯(cuò),一旦出現(xiàn)差錯(cuò),后面的對(duì)賬、填制報(bào)表等就會(huì)相應(yīng)發(fā)生差錯(cuò),無(wú)法避免。但是在人工智能下基本不會(huì)出現(xiàn)這種情況,財(cái)務(wù)機(jī)器人很死板,你讓它怎么做,它就會(huì)怎么做,不會(huì)偷懶,不會(huì)出錯(cuò),除非是它系統(tǒng)出錯(cuò)。

(三)人工智能給會(huì)計(jì)行業(yè)帶來(lái)的弊端傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員工作墨守成規(guī),按部就班,沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)的觀念,且獲取最新信息的能力較差,比較難接受新東西,提升自我的意識(shí)淡薄,且企業(yè)不重視財(cái)務(wù)智能化和信息化體系建設(shè),會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)不完善,財(cái)務(wù)信息化程度很低,各個(gè)部門(mén)之間工作銜接大大脫節(jié),沒(méi)有健全的現(xiàn)代化管理制度,財(cái)務(wù)部分無(wú)法獲取有效的財(cái)務(wù)信息。這在人工智能時(shí)代是會(huì)被大大淘汰的,無(wú)法順應(yīng)時(shí)代的要求,不能有效利用人工智能的優(yōu)勢(shì)。同時(shí)人工智能也促使企業(yè)改進(jìn)財(cái)務(wù)管理制度,促使會(huì)計(jì)人員優(yōu)勝劣汰,不斷進(jìn)行繼續(xù)教育,這樣就會(huì)淘汰掉一大批落后企業(yè)和一大批舊思想傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人員。

三、會(huì)計(jì)工作轉(zhuǎn)型的方式

(一)手工會(huì)計(jì)向信息化會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變信息技術(shù)引起的變革熱潮一浪接著一浪,先后沖擊了工業(yè)、服務(wù)業(yè)、會(huì)計(jì)業(yè)。會(huì)計(jì)面臨的環(huán)境因?yàn)樾畔⒓夹g(shù)的發(fā)展又一次發(fā)生巨大的改變,會(huì)計(jì)需不斷改革,不斷創(chuàng)新以便能夠融入信息時(shí)代,才能不被信息時(shí)代所拋在最后面。手工會(huì)計(jì)時(shí)代下,財(cái)會(huì)人員以紙、筆、算盤(pán)、計(jì)算器等為工具,用紙、筆記錄,用算盤(pán)、計(jì)算器計(jì)算,最后分類匯總登記賬簿,填制財(cái)務(wù)報(bào)表。這一階段歷史漫長(zhǎng),管理水平的提高和科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步促使手工會(huì)計(jì)向信息化會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)化。信息化會(huì)計(jì)是指用計(jì)算機(jī)來(lái)對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行記錄、計(jì)算、匯總及分析的新的會(huì)計(jì)處理方式,既適應(yīng)當(dāng)今大數(shù)據(jù)的時(shí)代,又很好的運(yùn)用了計(jì)算機(jī)的優(yōu)勢(shì),在對(duì)會(huì)計(jì)憑證記錄的同時(shí),完成了日記賬、明細(xì)賬及總賬的更新,可以讓經(jīng)營(yíng)管理人員隨時(shí)掌握企業(yè)財(cái)務(wù)信息,隨時(shí)根據(jù)財(cái)務(wù)信息調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷(xiāo)售計(jì)劃、貸款計(jì)劃和下季度預(yù)算等工作。

(二)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變隨著時(shí)代的進(jìn)步,傳統(tǒng)會(huì)計(jì)慢慢地分化為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì),企業(yè)大部分采用的都是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員,而由于人工智能的出現(xiàn),財(cái)務(wù)機(jī)器人將原來(lái)會(huì)計(jì)的工作納為自己的工作,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員失去了聘請(qǐng)的理由,失去了價(jià)值,因此管理會(huì)計(jì)重獲關(guān)注,成為了此時(shí)財(cái)會(huì)人員的另一種選擇。管理會(huì)計(jì)是指以提高經(jīng)濟(jì)效益為最終目的、運(yùn)用一系列專門(mén)的方式方法,通過(guò)確定、計(jì)算衡量、歸總匯集、分析、編制與解釋、傳遞等一系列工作,幫助企業(yè)管理層進(jìn)行管理決策,并會(huì)因?yàn)槠髽I(yè)內(nèi)部管理的變化而跟隨著改變的會(huì)計(jì)信息處理系統(tǒng)。它之所以能夠產(chǎn)生和發(fā)展,不僅僅是因?yàn)樯鐣?huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境促使的,而且還受到經(jīng)濟(jì)學(xué)界大佬提出的各種理論實(shí)務(wù)的影響。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)比較流程化,從原始憑證、記賬憑證、日記賬、明細(xì)賬、總賬到財(cái)務(wù)報(bào)表,對(duì)數(shù)據(jù)加工整理成全部以金額形式來(lái)記錄企業(yè)的財(cái)務(wù)情況,嚴(yán)格遵守“企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則”進(jìn)行財(cái)務(wù)處理,比較容易被人工智能所復(fù)制和替代;而管理會(huì)計(jì)則不同于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),它在許多方面可以不受“企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則”的制約,結(jié)構(gòu)沒(méi)有那么嚴(yán)謹(jǐn),領(lǐng)域更加廣闊,方式方法沒(méi)有那么受約束,可以根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況來(lái)進(jìn)行設(shè)計(jì),因此不容易被替代。因此傳統(tǒng)財(cái)務(wù)工作向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變,能較大程度的不被時(shí)代淘汰,讓他們能繼續(xù)在會(huì)計(jì)行業(yè)里工作。

(三)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)融合傳統(tǒng)會(huì)計(jì)偏重于事后會(huì)計(jì),在事后對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行處理分析再給管理層提供參考,可是如今市場(chǎng)變動(dòng)很大,一點(diǎn)風(fēng)吹草動(dòng)都可能給企業(yè)帶來(lái)很大的影響,事后會(huì)計(jì)不足以滿足企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)應(yīng)將財(cái)務(wù)工作與實(shí)際業(yè)務(wù)結(jié)合,深入基層,考察固定資產(chǎn)的使用情況、產(chǎn)品的廢品率、員工的工作效率等情況,進(jìn)而進(jìn)一步的設(shè)置會(huì)計(jì)參考指標(biāo),在事前、事中以及事后都給管理層提供建議,這樣就能大大加快企業(yè)對(duì)市場(chǎng)的反映能力。人工智能可以替代普通的核算會(huì)計(jì),但需要結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,經(jīng)常會(huì)變動(dòng)相關(guān)處理方式的會(huì)計(jì)則很難被復(fù)制和替代。

四、結(jié)論

縱觀整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化過(guò)程,我們可以發(fā)現(xiàn),會(huì)計(jì)工作總是會(huì)隨著社會(huì)技術(shù)的創(chuàng)新而發(fā)生變動(dòng),技術(shù)創(chuàng)新給人們帶來(lái)了很多好處,也將我們的生活變得越來(lái)越便利,企業(yè)也因此增加了獲利方式,提高了獲利能力。人工智能的出現(xiàn)給人類生活帶來(lái)了很多的便利,讓人們不再陷入繁雜、辛苦的工作,但卻很可能會(huì)造成很多人員失去原有的崗位,無(wú)法維持生計(jì)。中國(guó)是一個(gè)泱泱大國(guó),很多方面都還不夠完善,傳統(tǒng)會(huì)計(jì)應(yīng)把握此次重大變革,勇敢的轉(zhuǎn)變工作方式,在鼓勵(lì)人工智能的情況也避免自己被財(cái)務(wù)機(jī)器人擠下工作崗位。有志者事竟成,千萬(wàn)不要因?yàn)槿斯ぶ悄艿某霈F(xiàn)而妄自菲薄,等著財(cái)務(wù)人員的機(jī)會(huì)很多,我們要將眼睛擦亮,找到屬于自己的工作。

參考文獻(xiàn):

[1]高連術(shù).淺議人工智能時(shí)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型[J].中國(guó)商論,2018(30).

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作者:賴明慧 單位:江西財(cái)經(jīng)大學(xué)

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