淺談軍隊醫院廉政文化建設范文

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［摘要］軍隊醫院廉政文化建設的核心體現在思想理念、宗旨意識和制度體系，其廣泛推進是履行使命保障打贏、筑牢黨風廉政建設、鑄造拒腐防腐本能、構建和諧醫患關系的需要。因此，要堅持以廉潔文化建設為載體，多途徑擴展宣傳途徑，構建風清氣正執業環境，塑造軍隊醫院良好的社會形象。

［關鍵詞］軍隊醫院；廉政文化；理想信念；醫德醫風

文化是一個國家、一個民族的靈魂。文化興國運興，文化強民族強。沒有高度的文化自信，沒有文化的繁榮興盛，就沒有中華民族偉大復興。軍隊醫院要深刻理解文化自信內涵，把文化自信與加強醫院廉政文化建設緊密結合，對醫院在新時代建設與發展有重要現實意義。

1軍隊醫院廉政文化的主要內容

廉政文化是一種政治文化，是文化建設與廉政建設的有機結合體，突出以廉政為內涵，以文化為表現方式［1］。軍隊醫院廉政文化的核心集中體現在思想理念、宗旨意識和制度體系。

1．1理想信念是引領廉政文化建設的靈魂思想是指導行動的靈魂［2］，有崇高的理想信念才能有不懈的追求。作為新時代軍隊醫院的醫務人員，其思想境界、文化修養、道德水準直接影響到軍隊醫院的純潔性和保障力，影響到軍隊醫院的良好形象和服務信譽。因此，必須夯實筑牢醫務人員的理想信念，樹立正確的核心價值觀，把全心全意為患者服務視為醫務人員最崇高的責任和榮譽，才能使醫院廉政文化建設不斷催生內在動力。

1．2宗旨意識是夯實廉政文化建設的根基沒有軍隊就沒有軍隊醫院。因此，軍隊醫院必須牢固樹立“姓軍為兵”的宗旨意識，把為部隊基層官兵、離退休干部服務作為首要任務，并在提升服務保障能力上下功夫，制定切實可行的為軍服務舉措，扎實開展“兩優兩滿意”、“五個零”、“三主動”、“一傳三為”等活動，把“綠色通道”視為常態化就醫流程。在此基礎上，不忘走軍民融合之路，把服務當地民眾作為軍隊優良傳統發揚光大，提升軍隊醫院整體形象，推進廉政文化，促進醫院全面建設與發展。

1．3制度體系是促進廉政文化建設的抓手廉政文化是一項長期性、艱巨性工作，必須建立制度體系進行約束。制度立而不用，就是形同虛設。因此，軍隊醫院要把對制度的執行力視為生命，教育醫務人員增強制度意識、認同制度理念、領會制度精神，把執行制度變為一種自覺行動，才能踐行廉政文化建設的核心，切實弘揚廉政文化精神。

2軍隊醫院廉政文化建設的現實意義［3］

2．1是履行使命保障打贏的需要軍隊醫院廉政文化建設必須緊緊圍繞“聽黨指揮、能打勝仗，作風優良”的目標，堅持把上級賦予的衛勤保障能力標準貫徹到廉政文化的各個方面。面對不良腐朽思想文化對軍隊醫院的滲透影響，必須加強理論學習，筑牢醫務人員保障打贏的思想根基，確保堅定“強軍夢”的政治信念，崇尚廉潔、摒棄貪腐，才能以昂揚向上的精神狀態，務實高效的創新精神和廉潔清明的自律精神，不斷催生保障打贏的戰斗力。

2．2是構建和諧醫患關系的需要加強軍隊醫院廉政文化建設是新時期強軍目標的要求，是建設和諧醫院的重要保證。一方面，加強對軍人、文職人員，以及聘用人員中黨員的教育，筑牢其思想道德防線，夯實杜絕“微腐敗”的思想基礎，有利于帶動和強化全體醫務人員的醫德、廉潔和法制意識，促使醫務人員在診療流程中自覺遵守規章制度，正確行使醫師的權力；另一方面，發揮醫院文化引領作用，在治病救人過程中把廉政理念、醫德醫風扎根于醫務人員的頭腦并貫穿工作始終，讓部分患者從“不送紅包不手術”的誤解中醒悟，增進醫患之間的交流和信任，讓患者在治療期間體會到廉政文化無處不在，促進醫患關系的和諧發展。

2．3是筑牢黨風廉政建設的需要黨中央加大黨風廉政建設，但仍有些基層黨組織不夠重視，有的黨員理想信念不牢，有的宗旨意識淡薄，仍然存在收紅包、拿回扣等“微腐敗”現象。故必須從思想深處讓醫務人員明白“思想治黨”與“制度治黨”的重要性。培育醫務人員健康向上的廉政文化，營造清風正氣的黨內政治生態，從思想上防微杜漸，使“不敢腐、不能腐”真正轉變為“不想腐”。因此，作為軍隊醫院的黨員干部更要提高廉潔意識，嚴于律己，清正廉明。要時刻牢記入黨誓詞和從醫誓言，全心全意為患者服務，不觸及醫德醫風底線，做有良知、有責任的好醫師。使醫院形成“以廉為榮、以貪為恥”的廉政文化氛圍。

2．4是鑄造拒腐防腐本能的需要加強醫院廉政文化建設是構建懲治和預防腐敗體系、推進反腐倡廉工作的迫切需要。軍隊醫院長期堅持醫德醫風教育，醫護隊伍總體素質較好，深得患者贊譽。但是，由于受醫療市場競爭和社會上不正之風的影響，個別醫務人員思想道德、崇尚廉潔的意識不堅定，把醫師權力當作謀取不正當利益的工具。有的甚至錯誤認為“用技術掙錢”不是腐。因此，通過對廉潔文化的宣傳、教育、引導和熏陶，幫助醫務人員樹立正確的核心價值觀，筑牢廉政思想道德防線，提高拒腐防變能力和自覺性，使醫院清風正紀工作更加扎實有效。

3醫院廉政文化建設的實踐

3．1創立廉政文化宣傳陣地充分利用各種手段開展廉政文化教育，通過學習“”報告、上級講話精神，以及輔導材料、報刊，依托宣傳櫥窗、院內網站、微信平臺、醫院電視臺等現代傳播手段，并注重根據主題教育來側重學習內容，如“堅決維護核心，堅定看齊追隨”專題教育，側重理論學習；“聯勤清風”主題教育，側重理論與實踐結合。這種兼顧不同對象的教育需求和教學特點，必將增強教育活動的感染力與輻射面。同時，在不同紀念日、不同季節有針對性地開展文化、安全教育活動。

3．2創造廉政文化環境氛圍在醫院公共區域設立宣傳櫥窗，根據不同活動展示不同現場內容，讓患者通過櫥窗了解醫院文化。在門診大廳、住院部大廳通過LED大屏介紹優勢專科、特色技術、專家簡介，以及國家各類醫療、醫保政策，讓患者在就醫過程中有的放矢地選擇專科、選擇醫師，了解國家政策法規；同時，在醒目位置設立醫德醫風舉報箱和監督電話，定期邀請專家開展廉政文化講座，組織廉政文化經驗交流，收看《不忘初心、繼續前進》、《巡視利劍》等電視紀錄片；充分利用文化走廊或文化櫥窗，以故事、漫畫、警言突出廉政文化內涵。

3．3創新廉政文化活動載體充分運用醫務人員易于參加、易于接受的形式，創造廉潔文化豐富多彩的形式和載體，吸引官兵、員工踴躍參與［4］。如：組織與醫德醫風、廉政教育相關的書法攝影比賽，廉政誓言征集，廉政知識搶答競賽等活動；開展讀書會，解讀紅色經典，傳承紅色基因；舉辦歌詠比賽、文藝匯演等群眾性活動，提高廣大官兵和醫務人員參與度；以詩歌、散文、雜文等多種形式，開展廉政文學作品創作，利用軍事綜合信息網、政工網和醫院局域網、微信平臺進行發表。綜上所述，開展醫院廉政文化建設貴在實踐，只有積極探索，勇于實踐，不斷豐富廉政文化建設的內涵，拓展廉政文化的有效途徑，才能真正轉變醫院作風，為醫院改革創新提供政治保證。

【參考文獻】

［1］郭萬銀．簡論廉政文化建設［J］．陜西行政學院學報，2013，27（1）：89－91．

［2］王開平．軍隊醫院管理的“七個有機結合”［J］．中國醫院院長，2014（14）：58－59．

［3］劉玉亭，張興兵，趙勇，等．加強軍隊醫院文化建設的探索與實踐［J］．人民軍醫，2013，56（9）：1088－1089．

［4］趙俊霞．試論廉政文化的現實意義［J］．管理觀察，2015（33）：69－71

作者：鐘莉1；羅娟2單位：1．濟南軍區善后辦保障局供應衛生組，2．解放軍第150醫院信息科