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摘要:
隨著國(guó)家的發(fā)展,農(nóng)村稅務(wù)改革工作受到全面重視,因此,中小學(xué)的辦學(xué)模式從傳統(tǒng)的農(nóng)民辦學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)榻逃k學(xué)。然而,在農(nóng)村稅費(fèi)改革沖擊之下,中小學(xué)教育收費(fèi)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)有所改變,這對(duì)學(xué)校的經(jīng)濟(jì)效益造成影響。
關(guān)鍵詞:
學(xué)校;會(huì)計(jì)預(yù)算;管理策略
在中小學(xué)經(jīng)濟(jì)效益受到影響之后,學(xué)校會(huì)計(jì)人員應(yīng)該加強(qiáng)預(yù)算管理,保證學(xué)校的運(yùn)行資金充足,得以健康發(fā)展。由此可見(jiàn),學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作是至關(guān)重要的,必須在對(duì)其進(jìn)行優(yōu)化之后,提升學(xué)校的經(jīng)濟(jì)效益,為其發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
一、學(xué)校預(yù)算管理現(xiàn)狀
目前,多數(shù)學(xué)校沒(méi)有意識(shí)到會(huì)計(jì)預(yù)算管理工作的重要性,在執(zhí)行預(yù)算工作的過(guò)程中,經(jīng)常出現(xiàn)影響學(xué)校經(jīng)濟(jì)效益的問(wèn)題。由于學(xué)校的收入是收取學(xué)雜費(fèi),在扣除人工費(fèi)用之后,學(xué)校的剩余運(yùn)行資金較少,不能更好的提升經(jīng)濟(jì)效益,所以,良好的預(yù)算工作能夠有效的提升學(xué)校的經(jīng)濟(jì)效益,使其得到正常發(fā)展。但是,一些學(xué)校在執(zhí)行預(yù)算工作的時(shí)候,沒(méi)有合理的編制財(cái)務(wù)預(yù)算工作,監(jiān)督體系漏洞百出,不僅不能有效的控制成本支出,還會(huì)出現(xiàn)違反紀(jì)律的問(wèn)題,加重學(xué)校的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。此時(shí),需要財(cái)務(wù)預(yù)算人員重視自身職責(zé),發(fā)揮預(yù)算工作優(yōu)勢(shì),以便于更好的解決問(wèn)題。另外,在實(shí)施會(huì)計(jì)預(yù)算工作的時(shí)候,經(jīng)常會(huì)因?yàn)楣ぷ黧w系不完善、監(jiān)督力度不到位、收支資料模糊、責(zé)任不明確等問(wèn)題,不僅影響學(xué)校自己的正常運(yùn)轉(zhuǎn),還制約教育事業(yè)的發(fā)展,導(dǎo)致問(wèn)題出現(xiàn)惡性循環(huán)現(xiàn)象,教育教學(xué)工作的實(shí)施也會(huì)受到各種阻礙。
二、學(xué)校會(huì)計(jì)預(yù)算管理策略
(一)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理
在國(guó)家對(duì)農(nóng)村稅費(fèi)進(jìn)行改革之后,省財(cái)政部門(mén)為學(xué)校提供的補(bǔ)助資金逐漸減少,目前的狀況就是,連教師支付薪資都很難,要想盡快的得到政府的財(cái)政補(bǔ)貼是不現(xiàn)實(shí)的,同時(shí),學(xué)校在開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)的過(guò)程中,多數(shù)的收入都是依靠有限的學(xué)雜費(fèi),當(dāng)學(xué)校規(guī)模較大的時(shí)候,學(xué)生數(shù)量增多,收取的學(xué)雜費(fèi)就可以增加,如果學(xué)校沒(méi)有其他的活動(dòng),學(xué)雜費(fèi)的資金還可以維持學(xué)校的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。要想更好的對(duì)財(cái)力進(jìn)行集中,提升學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)的規(guī)范化,就要重視財(cái)務(wù)管理工作。在教育部門(mén)中建立財(cái)務(wù)核算中心,對(duì)下屬的學(xué)校進(jìn)行財(cái)務(wù)核算。在核算工作執(zhí)行之后可以發(fā)現(xiàn),一些學(xué)校存在資金短缺的問(wèn)題,日常運(yùn)轉(zhuǎn)依靠借款,有的學(xué)校甚至因?yàn)樨?fù)債移交。此類(lèi)危機(jī)如果不能及時(shí)解除,將會(huì)影響學(xué)校的正常教育教學(xué)活動(dòng)。因此,學(xué)校一定要重視預(yù)算工作,根據(jù)收入情況控制支出金額,避免不必要的花銷(xiāo),提高學(xué)校的資金使用效率,逐漸的從困境中擺脫出來(lái),這樣,不僅可以有效的提升學(xué)校經(jīng)濟(jì)效益,還能加強(qiáng)教育事業(yè)的發(fā)展。
(二)合理編制預(yù)算
學(xué)校預(yù)算管理工作的基礎(chǔ)就是預(yù)算編制與執(zhí)行,只有做好預(yù)算編制,才能有效的執(zhí)行預(yù)算管理工作。因此,學(xué)校在各類(lèi)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,應(yīng)該重視預(yù)算編制,根據(jù)自身運(yùn)轉(zhuǎn)特點(diǎn),正確的執(zhí)行編制工作。首先,學(xué)校在編制預(yù)算之前,應(yīng)該對(duì)上個(gè)月或上個(gè)季度財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行分析,與本月或本季度的財(cái)務(wù)計(jì)劃相互比較,通過(guò)對(duì)比得知各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目增減因素,進(jìn)而減少對(duì)學(xué)校經(jīng)濟(jì)效益的影響。其次,學(xué)校在編制財(cái)務(wù)預(yù)算的時(shí)候,必須遵循相關(guān)原則,保證日常收入與支出的平衡,避免不必要的經(jīng)濟(jì)支出。同時(shí),不可以出現(xiàn)赤字預(yù)算情況,應(yīng)該完善財(cái)務(wù)預(yù)算編制體系,使學(xué)校收支情況可以完整的體現(xiàn)出來(lái)。另外,在編制預(yù)算的時(shí)候,不可以在編制之外出現(xiàn)收入或支出的項(xiàng)目。第四,在編制預(yù)算的時(shí)候,雖然要求工作人員嚴(yán)格控制資金支出,但是對(duì)于學(xué)校日常的公務(wù)費(fèi)用或是業(yè)務(wù)費(fèi)用,要保證其處于充足狀態(tài),避免影響學(xué)校的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。最后,學(xué)校在建設(shè)大型項(xiàng)目的時(shí)候,必須制定完善的日常管理體系,將總體項(xiàng)目分為幾個(gè)小項(xiàng)目,然后單獨(dú)對(duì)其進(jìn)行預(yù)算編制,再統(tǒng)一的納入學(xué)校財(cái)務(wù)信息中。這樣,不僅可以提高預(yù)算編制工作的規(guī)范性,還能簡(jiǎn)化操作流程,為學(xué)校財(cái)會(huì)預(yù)算管理工作的實(shí)施奠定基礎(chǔ)。某學(xué)校在編制預(yù)算的時(shí)候,根據(jù)學(xué)校總體預(yù)算金額,制定了嚴(yán)格的規(guī)定,要求會(huì)計(jì)人員按照每次預(yù)算減少支出8%的金額,日常支出的金額占總體預(yù)算金額的50%,公務(wù)費(fèi)用的金額占總體預(yù)算金額的30%,這樣,就可以有效提升預(yù)算編制水平,降低錯(cuò)誤發(fā)生的效率。
(三)重視監(jiān)督工作
學(xué)校財(cái)會(huì)預(yù)算管理項(xiàng)目中,監(jiān)督工作是最為關(guān)鍵的,因此,管理人員應(yīng)該著重處理此類(lèi)問(wèn)題。在學(xué)校編制學(xué)習(xí)收支計(jì)劃之后,就要有序的執(zhí)行監(jiān)督工作。首先,預(yù)算審核。學(xué)校會(huì)計(jì)預(yù)算審核就是會(huì)計(jì)核算工作,核算中心一定要在規(guī)定的時(shí)間范圍內(nèi),認(rèn)真的審核各個(gè)項(xiàng)目數(shù)據(jù),一旦出現(xiàn)不合理的數(shù)據(jù),要及時(shí)的糾正,或是對(duì)其進(jìn)行更改。其次,預(yù)算監(jiān)督。學(xué)校會(huì)計(jì)核算中心要對(duì)預(yù)算工作進(jìn)行監(jiān)督,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格的控制費(fèi)用收取標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于費(fèi)用的支出,超過(guò)的金額不可以上報(bào),剩余的金額留下繼續(xù)使用,并且要將會(huì)計(jì)預(yù)算情況向上級(jí)匯報(bào),在上級(jí)批準(zhǔn)的情況下,才可以確認(rèn)方案,進(jìn)而增強(qiáng)學(xué)校會(huì)計(jì)預(yù)算管理力度,使學(xué)校的經(jīng)濟(jì)效益得以有效提升。
三、結(jié)束語(yǔ)
學(xué)校會(huì)計(jì)預(yù)算管理工作對(duì)于學(xué)校的發(fā)展而言是至關(guān)重要的,在執(zhí)行管理工作的過(guò)程中,不僅需要做好預(yù)算編制與監(jiān)督工作,還要完善責(zé)任制度,將學(xué)生預(yù)算工作分為幾個(gè)區(qū)域,要求管理人員負(fù)責(zé)某個(gè)區(qū)域,當(dāng)區(qū)域出現(xiàn)預(yù)算管理問(wèn)題的時(shí)候,要對(duì)負(fù)責(zé)人員進(jìn)行懲罰,反之,積極的獎(jiǎng)勵(lì)負(fù)責(zé)人員,進(jìn)而提高工作人員的積極性。
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作者:李云 單位:湖北省棗陽(yáng)市衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)校