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墾區(qū)審計監(jiān)督體系的舉措范文

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墾區(qū)審計監(jiān)督體系的舉措

《農(nóng)場經(jīng)濟管理雜志》2014年第三期

一、建立健全審計監(jiān)督體系

(一)配齊配強審計隊伍墾區(qū)審計隊伍比較大,有360多人,但主要力量在基層,分布很不均衡。基層單位審計兼職人員比較多,投放到審計上的力量較少,有的甚至不能勝任審計工作。總局2011年制定了《黑龍江墾區(qū)內(nèi)部審計工作實施辦法》,《辦法》要求每個內(nèi)審機構(gòu)審計人員不得少于兩人,很多單位都沒有做到。說明有的單位領(lǐng)導(dǎo)對審計工作還不夠了解,對審計的作用還沒有深刻的體會。“工欲善其事,必先利其器”,管理也是這樣,沒有好的管理手段,怎么能有好的管理成效。不重視審計工作,就達(dá)不到通過審計查找和發(fā)現(xiàn)管理風(fēng)險、堵塞管理漏洞的效果。要想充分發(fā)揮審計的監(jiān)督保障作用,就必須建立健全審計監(jiān)督體系,配齊配強審計隊伍。近幾年,墾區(qū)發(fā)展很快,資金流量大,固定資產(chǎn)投資規(guī)模逐年加大,在基本建設(shè)、土地開發(fā)利用、對外合資合作等領(lǐng)域出現(xiàn)了一些問題,這是我們始料不及的。這些問題,從客觀上都要求我們要重視和加強審計工作,要學(xué)會利用審計的預(yù)防性功能,及時察覺經(jīng)濟社會運行中的隱患。所以,我們要特別重視審計體系的建設(shè)。健全的審計體系將是各級黨委、行政掌握的更加主動、更有力度的管理手段。

(二)加強審計成果利用歷次審計都發(fā)現(xiàn)了很多問題,有資金管理方面的、有項目建設(shè)方面的、有招投標(biāo)方面的。但這些問題并沒有減少的趨勢,甚至是屢審屢犯,審計成果沒有真正轉(zhuǎn)化為管理成果。我們必須不斷加大對審計查出問題的糾正整改力度,建立健全審計整改和審計成果利用工作的長效機制和聯(lián)動機制。要注重長效機制,發(fā)現(xiàn)問題不僅要及時糾正問題,還要分析問題產(chǎn)生的原因,要舉一反三,吸取教訓(xùn),建立堵塞漏洞、防范風(fēng)險的長效機制。還要注重聯(lián)動機制,不禁要在糾正問題上要各部門聯(lián)動,利用審計成果也要各部門聯(lián)動,監(jiān)督審計整改一般涉及發(fā)展計劃、國有資產(chǎn)監(jiān)管、財務(wù)、住房和建設(shè)、國土資源管理等部門,審計成果利用方面除上述部門外,還要涉及紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人事、政策法規(guī)、檢察等部門,這些部門要認(rèn)真研究法規(guī)制度,積極落實整改責(zé)任,同時,要依法、有效地利用好審計結(jié)果。另外,基層單位的領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺整改,對弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為要堅決抵制,要克服功利思想,要本著對事業(yè)負(fù)責(zé)、對人民群眾負(fù)責(zé)、也對自己和自己家庭負(fù)責(zé)的態(tài)度,依法干好每一項工作。只有上下齊心,各部門聯(lián)動,認(rèn)真做好審計成果轉(zhuǎn)化工作,我們的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境才能逐步凈化。

二、完善審計監(jiān)督制度

(一)規(guī)范權(quán)力運行和監(jiān)督一是要站位更高,要注重在宏觀性、整體性層面發(fā)揮作用。審計部門作為總局治理體系中的監(jiān)督保障系統(tǒng),要提高統(tǒng)籌把握、宏觀分析的能力,要通過專業(yè)的、有效的履行職責(zé),發(fā)揮審計監(jiān)督的預(yù)防、揭示和抵御功能,為墾區(qū)改革和發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。要把發(fā)揮監(jiān)督職能同發(fā)揮建設(shè)性作用有機結(jié)合起來,聚焦改革與發(fā)展,注重揭示體制機制和制度方面的問題,注重綜合分析,及時檢查各單位經(jīng)濟社會運行情況,查找風(fēng)險隱患,歸納分析帶有普遍性、傾向性的問題,及時反映各領(lǐng)域改革措施的不配套、不協(xié)調(diào)、不銜接等情況,推動各行業(yè)深化改革,完善政策和制度。二是要重視管理績效,在規(guī)范權(quán)力運行和監(jiān)督上多下功夫。黨的十八屆三中全會對全面深化改革做出了部署,市場在資源配置中的決定性作用將不斷增強,墾區(qū)各單位、各部門管理職能也將發(fā)生變化,固有的利益格局、制度弊端將被打破,公共權(quán)力運行機制將進一步規(guī)范。在新的形勢下,審計部門要增強責(zé)任意識。一方面,要注重揭示在改革過程中出現(xiàn)的利用公共權(quán)力謀取私人或團體利益的尋租行為,堅決抵制侵蝕公共資金、國有資源、國有資產(chǎn)等行為,發(fā)現(xiàn)問題要嚴(yán)肅懲處,絕不姑息。另一方面,要更加關(guān)注各單位、各部門職責(zé)履行情況,從政策的制定和落實、提供公共服務(wù)、加強監(jiān)督等方面入手,客觀評價各級領(lǐng)導(dǎo)干部依法履職情況,推動墾區(qū)各級管理效能的不斷提高。三是要注重自身建設(shè),提高審計工作質(zhì)量,增強審計工作的執(zhí)行力和公信力。審計部門要建立和完善審計質(zhì)量控制體系,加強審計業(yè)務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化管理,保證審計質(zhì)量,提高效率,維護審計的獨立性和公正性,更好地為墾區(qū)持續(xù)、健康發(fā)展服務(wù)。一方面,要完善審計監(jiān)督制度,建立健全能夠“全覆蓋審計”的管理辦法和審計操作規(guī)程。審計制度建設(shè)要有可操作性,要體現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化,要滿足精細(xì)化管理的要求。審計監(jiān)督制度要實行動態(tài)管理,審計管理部門要根據(jù)工作發(fā)展的需要,對原有的制度規(guī)定進行經(jīng)常性地補充、修改和完善,以保證墾區(qū)審計體系規(guī)范、有序,保證審計監(jiān)督效果。另一方面,要加強審計隊伍建設(shè),要建立一支專業(yè)化的、忠于職守的審計隊伍。要培養(yǎng)審計人員的風(fēng)險意識和責(zé)任意識,規(guī)范審計執(zhí)業(yè)行為,嚴(yán)格依法審計。要建立和完善審計人員培訓(xùn)管理體制,針對不同層次的審計人員,開展多形式、多角度的審計培訓(xùn)和審計職業(yè)繼續(xù)教育培訓(xùn),要開展審計專業(yè)知識交流,尤其是新開展的業(yè)務(wù)品種要及時交流總結(jié),實現(xiàn)審計經(jīng)驗和成果的交流與共享。要建立健全審計人員考核管理體系,在科學(xué)的審計質(zhì)量考核體系的基礎(chǔ)上,形成激勵有力、約束有效的內(nèi)在機制,從制度上保證審計人員的切身利益,激發(fā)審計人員的工作熱情,促進審計人員以高度的事業(yè)心和責(zé)任感投入到工作中去。四是要更加注重整合審計力量,加快審計工作轉(zhuǎn)型。按照“全覆蓋審計”的新要求,墾區(qū)審計任務(wù)越來越重,審計部門必須科學(xué)整合審計力量,提高審計隊伍的整體戰(zhàn)斗力。一方面,要發(fā)揮中介組織作用,對適合社會中介機構(gòu)審計的項目,要組織好社會審計力量,建立健全協(xié)審管理制度和業(yè)務(wù)監(jiān)管體系,充分利用社會中介組織的審計成果,同時,要注意學(xué)習(xí)中介機構(gòu)好的審計方法,交流工作經(jīng)驗,提高自身的審計技能和工作效率;另一方面,要全面發(fā)揮基層審計部門作用,總局、管理局審計部門要加強業(yè)務(wù)管理和指導(dǎo),利用基層審計人員熟悉本單位業(yè)務(wù)的優(yōu)勢,開展“同級審計”,讓基層審計科更加有效地為本單位發(fā)揮預(yù)防性、建設(shè)性作用。

(二)加大審計監(jiān)督力度圍繞墾區(qū)全面深化改革,按照“強工、興城、優(yōu)農(nóng)”統(tǒng)籌發(fā)展方針,審計要緊緊圍繞總局的中心工作,要找準(zhǔn)突破口,突出審計重點,更好地發(fā)揮“免疫系統(tǒng)”功能,為促進墾區(qū)經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展,保持社會和諧穩(wěn)定作出新的貢獻。一要抓住熱點、焦點問題,加大公務(wù)用車、辦公用房、“三公”經(jīng)費支出等的審計力度,推動厲行節(jié)約,反對鋪張浪費,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費行為。加強“小金庫”專項治理工作,堅決查處“小金庫”和“賬外賬”,強化各級管理人員遵守財經(jīng)紀(jì)律的意識,增強法制觀念。二要積極探索開展農(nóng)場預(yù)算執(zhí)行審計,墾區(qū)財務(wù)預(yù)算管理制定已經(jīng)建立十多年了,發(fā)揮了很重要的作用,但近幾年,也出現(xiàn)了預(yù)算“剛性”不強、隨意決策等現(xiàn)象,有的企業(yè)出現(xiàn)了負(fù)債過重、資金周轉(zhuǎn)困難等狀況。要通過審計強化財務(wù)預(yù)算管理,保證各項資金依法、依規(guī)使用并發(fā)揮應(yīng)有的效益,推動墾區(qū)經(jīng)濟管理水平不斷提高。三要大力開展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計,加大對重大違法、違規(guī)問題的審計力度,促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和依法履職。四要全面開展財政資金專項審計,查處和糾正財政資金在使用過程中的損失、浪費、擠占、挪用等現(xiàn)象,保證墾區(qū)使用國家財政資金的規(guī)范性和效益性,維護墾區(qū)形象。五要積極開展財務(wù)收支審計,加大對財務(wù)風(fēng)險和舞弊的揭露力度,確保財務(wù)信息真實可靠。切實做到墾區(qū)審計的職能更加到位、覆蓋面更廣、力度更大、質(zhì)量更高。

三、建設(shè)一支高效的審計隊伍

(一)加強修養(yǎng),廉潔自律審計作為監(jiān)督部門更應(yīng)注重加強廉政建設(shè),切實加強自身管理,堅持廉潔審計。審計人員必須率先解決“四風(fēng)”問題,做到“正人先正己”,只有自身思想過硬、素質(zhì)過硬、作風(fēng)過硬,才能在審計工作中切實盡職盡責(zé)。審計人員,特別是黨員干部,必須過好“權(quán)力關(guān)”、“人情關(guān)”,要加強黨性修養(yǎng),筑牢拒腐防變的思想道德底線。在面對形形色色的權(quán)力、人情考驗時,審計人員要保持清醒的頭腦,增強憂患意識,顧大局、守紀(jì)律,依法履職,不徇私情。要擺正位置,不能把審計監(jiān)督權(quán)作為追逐名利的資本,搞以審謀私、權(quán)力尋租,迷失自我。要認(rèn)真執(zhí)行中央、省、總局提出的各項廉潔自律規(guī)定,樹立和維護審計隊伍廉潔從審的良好形象。

(二)提高業(yè)務(wù)及執(zhí)法執(zhí)紀(jì)水平審計人員必須具備履職盡責(zé)的素質(zhì)和能力,審計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力是決定審計質(zhì)量的關(guān)鍵。所以,審計人員必須不斷學(xué)習(xí),善于積累,努力掌握相關(guān)業(yè)務(wù)知識,積極學(xué)習(xí)和采用先進的審計技術(shù)方法和手段。審計部門要有針對性地開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),合理、科學(xué)地把審計工作和學(xué)習(xí)結(jié)合起來,強化對審計領(lǐng)域新知識的學(xué)習(xí),經(jīng)常性地組織業(yè)務(wù)交流,促進審計人員開闊視野,不斷掌握先進的工作手段,創(chuàng)新工作方法。在規(guī)范審計操作行為基礎(chǔ)上,不斷提高審計能力,提高審計效率。在實踐當(dāng)中積累經(jīng)驗,不斷增強發(fā)現(xiàn)問題的敏感性,提高執(zhí)法執(zhí)紀(jì)水平。不斷增強風(fēng)險識別能力,為各級領(lǐng)導(dǎo)決策提供更好的服務(wù)。

(三)求真務(wù)實,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致審計質(zhì)量是審計的生命線,是確保審計客觀、公正的重要基礎(chǔ)。審計工作質(zhì)量就體現(xiàn)在“嚴(yán)”和“細(xì)”上。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致是由審計的職業(yè)特點決定的,審計結(jié)果關(guān)系到對審計事項的評價、處理和有關(guān)人員的責(zé)任追究。審計人員只有樹立嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),只有做到求真務(wù)實,才能使審計職能真正得以發(fā)揮。求真務(wù)實、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,這是對審計人員最基本的要求。這種工作作風(fēng),來自于良好的精神狀態(tài),來自于高度的事業(yè)心和責(zé)任感,來自于對審計事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神和對本職工作孜孜不倦的濃厚興趣,這是做好審計工作的內(nèi)在動力。所以,審計人員一定要提高事業(yè)心,增強責(zé)任感,保持積極向上的精神狀態(tài)。在工作當(dāng)中必須堅持實事求是、謹(jǐn)慎執(zhí)業(yè),堅持依法審計,審計處理處罰必須證據(jù)確鑿,依據(jù)充分,標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,處理恰當(dāng)。真正做到查清問題、減少損失、促進管理,在完成工作目標(biāo)的同時,爭創(chuàng)一流工作業(yè)績,實現(xiàn)自我價值,增加自己的成就感和幸福感。

(四)堅定信念,敢于擔(dān)當(dāng)審計的職能之一,就是要敢于對重大違法和違規(guī)問題說不,對審計工作不能有半點含糊,必須依法審計,秉公辦事,不怕得罪人。所以堅定信念、勇于擔(dān)當(dāng),對審計人員尤為重要。如果無法承擔(dān)起這份職責(zé),畏首畏尾,遇到困難想到退縮,看到問題選擇回避,這不僅與審計人員應(yīng)有的工作態(tài)度相背而馳,更辜負(fù)了墾區(qū)人民對你們的期望和寄托。希望你們放開手腳,敢于碰硬,敢于深究問題本質(zhì)。只有敢于負(fù)責(zé),才能勝任這項工作,才能奮發(fā)有為。希望你們再接再厲,做有信念、有擔(dān)當(dāng)、有作為的審計干部,成為墾區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和同違法違紀(jì)做斗爭的經(jīng)濟衛(wèi)士。

作者:劉君單位:黑龍江省農(nóng)墾總局

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