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校長工作崗位職責

校長是學校行政負責人，對外代表學校，對內全面負責學校行政和教育、教學工作。

一、團結全體教職員工，全面貫徹黨的教育方針和國家的教育政策法令，貫徹執行上級黨委、教育行政部門的指示，完成小學教育任務。

二、整合學校歷史、地理、人力和其他有效資源，不斷發展、深化學校特色教育，打造教育品牌，使學校“全面+特色”地實施素質教育

三、全面規劃、統一安排學校工作、主持制訂與組織實施學校工作計劃，指導和審定教導室、教研室、總務室、少先隊室的工作計劃。協調各方關系，搞好領導班子建設與考核，定期檢查、總結工作，并向上級和全體教職員工報告工作。

四、深入教學第一線，領導和組織學校的教學工作，堅持以教學為主，面向全體學生，按教學規律辦事，大力推行素質教育，保證教學計劃全面貫徹執行。

五、領導和組織學校的思想政治教育工作，抓好精神文明建設，密切與黨團工會組織配合，搞好教師年度考核，建設好一流的教師隊伍。

六、組織教職員工的政治、業務進修，熟悉他們的教學、業務水平和工作特長，知人善任，合理安排教師、職工的工作。積極開展教育教學改革研究，大膽進行教學實驗的探索。

七、組織有關部門和全體教職員工，合理安排學生的學習、文娛、體育活動，抓好體育、衛生工作；管理好師生員工的生活，保護他們的健康。

八、貫徹勤儉辦學的方針，努力改善辦學條件，督促有關部門認真管理和合理使用校舍、設備和經費，審批學校年度財務預算和決算，負責審批學校一切財經開支。

八、主持校務會議和行政會議，討論研究和決定學校工作。根據工作需要，建立和健全學校管理規章制度，做到人人有專責，事事有人管，辦事有目標，工作有檢查。

九、定期與學校所在街道、居委會、有關單位和家長聯系，經常聽取他們對學校工作的要求、建議和意見，爭取社會和家長的支持和配合，改進工作，辦好學校。