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黨政作風(fēng)整頓和轉(zhuǎn)變工作計劃范文

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黨政作風(fēng)整頓和轉(zhuǎn)變工作計劃

一、重要性和必要性

開展作風(fēng)整頓是密切黨群干群關(guān)系的必然要求,是優(yōu)化經(jīng)濟(jì)建設(shè)環(huán)境的必然選擇,是加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)的客觀需要。在市直工交系統(tǒng)開展整頓和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)活動,對于提高干部素質(zhì),加快工業(yè)和交通科學(xué)發(fā)展意義重大。當(dāng)前正處在災(zāi)后恢復(fù)重建的關(guān)鍵時期,工作形勢和任務(wù)都發(fā)生了重大變化,過去的工作方式和方法跟不上新形勢發(fā)展的需要。學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀要求各級黨員干部必須樹立良好的工作作風(fēng),好的作風(fēng)就是效率,好的作風(fēng)就是形象。目前,在工交部門存在工作作風(fēng)問題,小則影響部門的形象,大則影響的長遠(yuǎn)發(fā)展,不整頓作風(fēng)就不可能推動工作,不改進(jìn)作風(fēng)就不可能讓發(fā)展更快,群眾生活的更好。各部門領(lǐng)導(dǎo)干部要切實提高思想認(rèn)識,自覺地組織和參與好這次工作作風(fēng)整頓,要把搞好這次作風(fēng)整頓作為一項極其嚴(yán)肅的政治任務(wù)來對待,積極主動、一抓到底,為經(jīng)濟(jì)社會的健康持續(xù)快速發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

二、整頓目標(biāo)和重點

整頓的目標(biāo)是:通過整頓作風(fēng)提高干部素質(zhì),通過整頓作風(fēng)提高工作效率,通過整頓作風(fēng)提高工作質(zhì)量,通過整頓作風(fēng)提高工作水平。整頓的重點是:“治虛、治散、治惰、治庸”。“治虛”要解決工作虛而不實的毛病,克服形式主義,糾正弄虛作假,說得多做得少的問題。“治散”要突出解決責(zé)任心不強(qiáng),管理松懈,不按制度辦事等問題,教育干部遵紀(jì)守法,一切按規(guī)矩辦事。“治惰”要重點解決消極懶散、被動工作、應(yīng)付差事等問題,增強(qiáng)干部的宗旨意識、大局意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識,增強(qiáng)危機(jī)感和使命感。“治庸”要突出解決工作平庸、無所作為的問題,把能干事的人放在干事的崗位,不斷提高干部的素質(zhì)。

三、整頓辦法和步驟

整頓的辦法:一是抓一批正反兩方面的典型,表彰一批先進(jìn)典型,通報批評一批反面典型,并做出必要的組織處理。二是建立敢想、敢管、敢干的領(lǐng)導(dǎo)班子,不折不扣地落實市委、市政府的決策部署,把工作抓在手上,抓出質(zhì)量、抓出標(biāo)準(zhǔn)、抓出水平。三是要下基層抓落實,到基層發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

整頓活動從6月30日開始,到8月30日結(jié)束,共分三個階段進(jìn)行。

第一階段:宣傳發(fā)動階段。根據(jù)整頓活動總體要求,成立整頓和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,通過召開部門作風(fēng)整頓動員會議,對作風(fēng)整頓工作進(jìn)行具體安排和部署。

第二階段:查擺問題階段。對照這次作作風(fēng)整頓的“四個方面”問題,通過自查、征求意見、討論、點評等方式,找準(zhǔn)存在問題,明確整頓內(nèi)容和整改重點。寫出自查情況報告,通過查擺問題,制訂出切實有效的措施和制度。

第三階段:整改提高階段。要對照工作作風(fēng)方面查擺出來的問題,有針對性地制定整改方案。個人要立足本職,結(jié)合工作實際,制定切實可行的整改計劃。單位要結(jié)合實際,針對突出問題,從制度和機(jī)制層面查找漏洞,分析原因,建立健全各項制度,通過抓制度建立、抓工作落實、抓規(guī)范提高,逐步建立健全一套加強(qiáng)工作作風(fēng)管理與教育懲處相結(jié)合的長效機(jī)制,以作風(fēng)大轉(zhuǎn)變,推動工作再上新臺階。

四、整頓對象和要求

參加這次整頓作風(fēng)的對象和范圍是市直工交系統(tǒng)全體干部職工,包括市經(jīng)委、交通、中小企業(yè)、安監(jiān)、環(huán)保、運管、質(zhì)監(jiān)、國資委、公路總段、黃金局及運輸公司等部門和單位。

為使整頓工作取得實效,必須做好如下工作:一要切實加強(qiáng)對整頓活動的領(lǐng)導(dǎo)。這次整頓作風(fēng)活動,各部門主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員要帶頭查找問題,帶頭進(jìn)行整改,帶頭改進(jìn)作風(fēng),以實際行動促進(jìn)單位工作作風(fēng)整頓活動的深入開展。單位“一把手”負(fù)總責(zé),承擔(dān)第一責(zé)任人的職責(zé)。班子領(lǐng)導(dǎo)成員,既要當(dāng)好組織者,又要當(dāng)好實踐者,起好帶頭作用,當(dāng)好表率。二要講求整頓方式方法。要加強(qiáng)宣傳和引導(dǎo),多形式、多途徑的宣傳開展整頓活動的重大意義,引導(dǎo)本單位的廣大黨員、干部職工把思想統(tǒng)一到市委、市政府的決策上來,積極主動地投入到整頓活動中去。整頓工作以思想教育為先導(dǎo),以轉(zhuǎn)變作風(fēng)、搞好工作的目的,方式方法可以靈活多樣,堅決不走過場,務(wù)求取得實效。三要把整頓與當(dāng)前各項工作結(jié)合起來,做到兩不誤,雙促進(jìn)。通過教育整頓,切實轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),深入實際,真抓實干,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬當(dāng)前各項工作,用實際行動貫徹落實經(jīng)濟(jì)工作會議精神,確保各項工作目標(biāo)順利實現(xiàn)。

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