對財務(wù)管理的建議范文

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第1篇

關(guān)鍵詞：國有農(nóng)場；財務(wù)管理；資金管理

中圖分類號：F235 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號：1000-8772（2013）09-0073-01

一、加強(qiáng)資金管理提高資金使用效益

積極爭取資金。當(dāng)今形勢下，因?yàn)閲也粩嗟亻_展革新工作，對于此類農(nóng)場越來越關(guān)注，而且加大了各方面的扶助活動的開展，因此，作為此類單位本身，要不斷地創(chuàng)造新的技術(shù)，爭取得到相關(guān)部分的資金以及物資等的扶持，切實(shí)提升設(shè)備的性能，為其合理有效的發(fā)展提供必要的基礎(chǔ)保障，切實(shí)提升農(nóng)場的效益。在每年的開始時間，單位的財務(wù)要認(rèn)真地制定預(yù)算。通過編制國有農(nóng)場的年度資金預(yù)算計劃，能夠清晰明確地反映年度資金運(yùn)作的重點(diǎn)，便于日常資金控制，以保證生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)及投資的需要。堅持“有資金沒有計劃的不能開支，有計劃沒有資金的不能開支”的原則，控制資金的使用。實(shí)行資金收支兩條線的管理辦法，財務(wù)部門應(yīng)將所屬農(nóng)場的一切主營收入全部納入收入賬戶，各基層分場所需支出應(yīng)上報資金支出計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后方可支付撥付資金。嚴(yán)格銀行賬戶管理，清理整頓歸并銀行賬戶，杜絕賬外收支和小金庫。切實(shí)做到對各種資金事前有預(yù)算，撥付有依據(jù)，事中有監(jiān)督，事后有檢查。確保各項經(jīng)濟(jì)活動步入規(guī)范化制度化軌道。

二、建立健全財務(wù)管理制度，提高經(jīng)營管理水平

財務(wù)管理應(yīng)以促進(jìn)農(nóng)場提高經(jīng)濟(jì)效益為目的。通過建章立制、規(guī)范運(yùn)作、動態(tài)監(jiān)控，確保了財務(wù)信息的真實(shí)、完整、準(zhǔn)確；堅持財務(wù)管理，充分發(fā)揮其預(yù)算、監(jiān)督、考核、控制、分析、反饋等職能，促進(jìn)農(nóng)場經(jīng)濟(jì)效益的提高，確保最大經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。隨著市場經(jīng)濟(jì)的逐步發(fā)展和完善，財務(wù)管理工作的內(nèi)容不斷擴(kuò)展，工作方法不斷創(chuàng)新，形成了較好的工作機(jī)制和工作規(guī)范。但是與客觀需要相比，財務(wù)管理還存一些薄弱環(huán)節(jié)和漏洞。因此，在新的歷史形勢下，積極探索財務(wù)管理工作的有效途徑，具有十分重要的意義。全面實(shí)行會計集中核算制度，實(shí)施財務(wù)管理事前、事中、事后全方位、金過程的監(jiān)督，可有效地促進(jìn)和加強(qiáng)財務(wù)管理工作。

實(shí)行財務(wù)公開網(wǎng)絡(luò)制。在實(shí)行財務(wù)公開網(wǎng)絡(luò)制時，必須達(dá)到三個方面的工作要求。一是公開形式要多樣化，運(yùn)用現(xiàn)代科技管理手段，實(shí)行戶外公開與微機(jī)公開雙重管理。二是公開內(nèi)容真實(shí)性。真實(shí)是財務(wù)管理工作的生命，因此，在公開內(nèi)容方面必須確保公開質(zhì)量和公開內(nèi)容真實(shí)性。三是公開程序制度化。主要內(nèi)容分為公開時間、定期性報賬手續(xù)完備性、開支用途真實(shí)性及審批、審核、審計三公開等程序。

三、開源創(chuàng)收，挖掘農(nóng)場資源潛力，努力拓展企業(yè)經(jīng)營收益的空間

1 加大耕地承包費(fèi)競價力度，實(shí)現(xiàn)有限的耕地經(jīng)營利潤最大化。農(nóng)場計財科以新一輪土地發(fā)包為契機(jī)，加大了市場田競價承包力度。根據(jù)不同等級市場田土地承包費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。確定競價底數(shù)，在公平、公正、合理的基礎(chǔ)上采取“陽光競拍”的方式，既滿足了一些種地大戶規(guī)模經(jīng)營土地的愿望，同時也實(shí)現(xiàn)了土地市場價值的理最大化。

2 盤活閑置資產(chǎn)，活化企業(yè)資金。在盤活閑置資產(chǎn)工作中，計財科堅持做到“兩先兩后”。即先盤點(diǎn)、后通報；先評估、后競價。先盤點(diǎn)、后通報是指年初對全場的閑置資產(chǎn)進(jìn)行清查并登記造冊，然后在全場大會上進(jìn)行通報，對需要資產(chǎn)的單位，農(nóng)場予以調(diào)配；先評估、后競價是指那些沒有實(shí)用價值的資產(chǎn)由相應(yīng)的部門進(jìn)行評估后，在全場內(nèi)競價出售，評估價格作為競價的底價。通過“兩先兩后”的工作策略，共盤活了756萬元的閑置資產(chǎn)，收取租金95萬元，活化了企業(yè)的資金。

四、重視培養(yǎng)農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)干部的財務(wù)素養(yǎng)，努力提高農(nóng)場財務(wù)人員的從業(yè)素質(zhì)

農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)干部是農(nóng)場財政收支、財務(wù)收支以及相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動的領(lǐng)導(dǎo)者、管理者和組織者，較高的財務(wù)素養(yǎng)能夠促使農(nóng)場建立更加科學(xué)、合理、客觀的內(nèi)部財務(wù)制度，從而更有利于農(nóng)場財務(wù)管理工作的強(qiáng)化。因此，農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)通過財務(wù)管理基礎(chǔ)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、積極參與財務(wù)工作等途徑提升自身的財務(wù)素養(yǎng)。農(nóng)場財會人員應(yīng)通過后續(xù)學(xué)習(xí)和系統(tǒng)培訓(xùn)，積極補(bǔ)充和更新農(nóng)業(yè)財務(wù)管理的相關(guān)知識，轉(zhuǎn)變“重核算、輕管理”的觀念，擯棄“怕得罪人，委曲求全”的消極思想，為農(nóng)場內(nèi)部財務(wù)制度的建設(shè)貢獻(xiàn)更加科學(xué)、更加系統(tǒng)的專業(yè)力量。所謂“無規(guī)矩，不成方圓”，只有科學(xué)合理的內(nèi)部財務(wù)管理制度，才能使農(nóng)場經(jīng)營管理活動和財務(wù)管理活動進(jìn)入一個正常有序的運(yùn)轉(zhuǎn)軌道，才能使農(nóng)場向著更加進(jìn)步、更加現(xiàn)代、更加和諧、更加繁榮、更加富強(qiáng)的方向發(fā)展，才能使農(nóng)場在市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展浪潮中，立于不衰不敗之地。加強(qiáng)財務(wù)管理工作的有效方式，必須根據(jù)社會發(fā)展的不斷變化，采取多種形式、多樣的有效措施，對財務(wù)管理工作中出現(xiàn)的新問題、新情況敢于不斷進(jìn)行調(diào)整和創(chuàng)新。

第2篇

關(guān)鍵詞：新舊會計制度；高校；財務(wù)管理；對策建議

中圖分類號 G647.5 文獻(xiàn)標(biāo)識碼 A 文章編號 1007-7731（2016）03-04-12-03

自財政部1998年3月印發(fā)《高等學(xué)校會計制度（試行）》以來，各高校在這10幾年的時間內(nèi)遵循本制度對高校財務(wù)進(jìn)行有效的管理。隨著我國經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，各項經(jīng)濟(jì)制度不斷改革，高校的經(jīng)濟(jì)狀況也發(fā)生了巨大變化，高校的資金來源呈現(xiàn)多元化態(tài)勢，資金支出隨之復(fù)雜化，舊的會計制度很難再適應(yīng)高校的財務(wù)管理。財政部為了規(guī)范高等學(xué)校的會計核算，保證會計信息質(zhì)量，結(jié)合實(shí)際情況，對原制度進(jìn)行修訂、完善，2013年底出臺了新的《高等會計制度》。本文就新舊制度執(zhí)行過程中對高校財務(wù)管理的影響做了對比分析，同時分析了新制度下高校財務(wù)管理存在的問題，并提出了相應(yīng)的對策建議。

1 新舊會計制度對高校財務(wù)管理的對比分析

1.1 適用范圍不同 舊制度適用于各級政府創(chuàng)辦的全日制普通高等學(xué)校、成人高等學(xué)校、普通中等專業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校、成人中等專業(yè)學(xué)校；企事業(yè)單位、社會團(tuán)體及其他創(chuàng)辦的上述學(xué)校參照執(zhí)行。新制度適用于各級人民政府創(chuàng)辦全日制普通高等學(xué)校、成人高等學(xué)校。舊制度的使用范圍比較寬泛，而新制度的適用范圍只針對具備有高等教育辦學(xué)資格的學(xué)校，高等學(xué)校的主管部門更能準(zhǔn)確掌握高財務(wù)真實(shí)、完整的財務(wù)信息和指導(dǎo)原則。

1.2 會計核算的基礎(chǔ)不同 舊制度規(guī)定一般是采用收付實(shí)現(xiàn)制，經(jīng)營性收支業(yè)務(wù)使用權(quán)責(zé)發(fā)生制；新制度規(guī)定一般經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)采用收付實(shí)現(xiàn)制，但部分經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)或者事項的核算應(yīng)當(dāng)采用權(quán)責(zé)發(fā)生制。收付實(shí)現(xiàn)制雖然便于安排預(yù)算收支，操作簡單，易于被使用者理解等優(yōu)點(diǎn)，但制度是隨著政府職能及財政管理體制改革變化的，不能全面的反映財務(wù)信息，從而會導(dǎo)致財務(wù)制度和財務(wù)信息的不協(xié)調(diào)等劣勢，高校財務(wù)信息的使用者不能全面掌握各項財務(wù)狀況。權(quán)責(zé)發(fā)生制則要求會計核算是當(dāng)期已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的收入和已經(jīng)發(fā)生或應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)的費(fèi)用，不論款項是否收付，都應(yīng)當(dāng)作為當(dāng)期的收入和費(fèi)用；凡是不屬于當(dāng)期的收入和費(fèi)用，即使款項已在當(dāng)期收付，也不應(yīng)當(dāng)作為當(dāng)期的收入和費(fèi)用。新制度的實(shí)行可以準(zhǔn)確反映各個會計期間的收入、支出、資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)等會計要素的實(shí)際情況。此制度的采用為高校會計核算提供了理論依據(jù)，高校財務(wù)信息的使用者才能準(zhǔn)確掌握各個會計期間真實(shí)的會計信息，全面了解各項財務(wù)狀況。

1.3 會計科目的增減變化 舊制度共有38個總賬科目，新制度共有54個總賬科目?？颇康脑黾又苯臃磻?yīng)出會計核算更加細(xì)化。新制度下會計科目的主要變化有：（1）資產(chǎn)類會計科目增加的“財政應(yīng)返還額度”加強(qiáng)了對國庫集中支付的管理、固定資產(chǎn)“累計折舊”科目要求固定資產(chǎn)計提折舊，折舊后真實(shí)的反映了高校國有資產(chǎn)實(shí)際價值；舊制度固定資產(chǎn)不提折舊，記錄的是歷史成本，不能反映高校國有資產(chǎn)的實(shí)際價值。這些科目的調(diào)整保證了會計信息的準(zhǔn)確性，合理確定教育成本。（2）新制度新增“在建工程”科目，要求基建會計并入學(xué)校大帳，增強(qiáng)了高校會計信息的完整性；舊制度基建賬單獨(dú)核算與學(xué)校經(jīng)費(fèi)帳呈分離狀態(tài)，很難綜合反映學(xué)校會計信息。（3）新制度支出類科目新增了“行政事業(yè)支出”、“后勤保障支出”、“離退休支出”，準(zhǔn)確反映各類支出的會計信息具體明細(xì)；舊制度全部都在教育事業(yè)支出簡單的統(tǒng)一核算，各類支出很難直接體現(xiàn)。新制度對會計科目的調(diào)整提高了會計信息的及時性、準(zhǔn)確性、客觀性、完整性。舊制度下的會計科目已經(jīng)不能適應(yīng)新形勢下高等學(xué)校對財務(wù)管理的要求。

1.4 會計報表內(nèi)容增減變化 舊制度的會計報表種類是資產(chǎn)負(fù)債表、收入支出表和支出明細(xì)表，而新制度調(diào)整為資產(chǎn)負(fù)債表、收入支出表、財政補(bǔ)助收入支出表和不能在以上報表內(nèi)體現(xiàn)的按規(guī)定在報表附注中披露的財務(wù)信息。新制度下的會計報表更加全面反映高校財務(wù)狀況，收入支出情況。為財政部門、上級主管部門提供了預(yù)算執(zhí)行情況的管理、監(jiān)督、考核、評價等重要資料，也是編制下年度收入支出預(yù)算的主要依據(jù)，所以會計報表的填制是高校財務(wù)管理的重要部分。

2 新制度的執(zhí)行存在的主要問題

2.1 新舊會計制度的銜接問題 2013年底財政部新制度，2014年1月1日起，財政部要求高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照新制度的規(guī)定進(jìn)行會計核算和編制會計報表。從到實(shí)施中間時間緊，內(nèi)容變化比較大，而且各高校及上級主管部門沒有足夠的時間領(lǐng)會新制度的精神，所以造成在實(shí)施過程中對新制度有的內(nèi)容把握不準(zhǔn)。在設(shè)置新增會計科目及填報財務(wù)報表等工作中只能邊干邊摸索。

2.2 財務(wù)人員培訓(xùn) 新制度的實(shí)施，對高校財務(wù)管理提出了更高的要求，財務(wù)人員的專業(yè)技能也需要與時俱進(jìn)。財務(wù)人員從原來簡單的記賬和報賬要過渡到對會計核算準(zhǔn)確及時，并且加強(qiáng)了財務(wù)管理內(nèi)部控制。但舊制度在短時間內(nèi)實(shí)現(xiàn)對接，財務(wù)人員無法做到系統(tǒng)全面的理解新制度的內(nèi)容和精髓，在會計核算中就會出現(xiàn)偏差，在財務(wù)管理上很難發(fā)揮會計核算的最大管理能力。

2.3 固定資產(chǎn)計提折舊 新制度中為了實(shí)現(xiàn)高校資產(chǎn)價值的真實(shí)性，要求固定資產(chǎn)按規(guī)定計提折舊，因此各高校對2013年底以前的資產(chǎn)應(yīng)該進(jìn)行徹底清理，保證賬賬相符、帳實(shí)相符；確定固定資產(chǎn)的管理范圍、核算范圍、折舊范圍等以及各項數(shù)據(jù)的采集。在基礎(chǔ)工作做好的前提下才能實(shí)現(xiàn)計提折舊。這一系統(tǒng)工作在短時間內(nèi)很難按要求完成，也就很難保證計提折舊按時、準(zhǔn)確的進(jìn)行。

2.4 基建并帳 高?；窘ㄔO(shè)是高校教育發(fā)展的基礎(chǔ)工程。新制度中要求基建的財務(wù)在學(xué)校的“在建工程”中體現(xiàn)，目的是保證高校財務(wù)信息的完整性。要想達(dá)到這一目的，就要對原有高校基建并帳涉及到的在建工程、已完工工程等進(jìn)行清理，涉及到的收支業(yè)務(wù)及資產(chǎn)等進(jìn)行明細(xì)核算，這一核算工作在現(xiàn)有的高校財務(wù)環(huán)境中短時間內(nèi)完成較為困難。

3 新會計制度實(shí)施對高校財務(wù)管理的影響

隨著國家科教興國戰(zhàn)略的實(shí)施，高等教育成為國家培養(yǎng)高精尖人才的重要基地，越來越受到社會的關(guān)注和重視。隨著高校財務(wù)制度的改革，新形勢下高校的財務(wù)管理水平?jīng)Q定和體現(xiàn)了辦學(xué)成本，新會計制度的實(shí)施就是高校財務(wù)管理有效利用辦學(xué)經(jīng)費(fèi)的重要規(guī)范和路徑。

3.1 促進(jìn)高校管理者對財務(wù)管理觀念的創(chuàng)新 新制度在資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)、收入、支出5大要素都做了不同程度的調(diào)整，新形勢下要想充分發(fā)揮新制度對高校會計核算的作用。高校的高層管理者要重視財務(wù)管理在高校發(fā)展中的重要作用，充分利用教育改革中制定的管理優(yōu)勢政策，促使高校在市場經(jīng)濟(jì)中的財務(wù)管理目標(biāo)不但社會效益最大化，經(jīng)濟(jì)效益也要最大化。這就需要財務(wù)管理內(nèi)部利用這些政策和制度，有效控制和預(yù)防高校財務(wù)風(fēng)險、合理配置辦學(xué)經(jīng)費(fèi)，來適應(yīng)新形勢下高校財務(wù)管理制度的改革和創(chuàng)新，使高校在一個優(yōu)化的財務(wù)管理模式中發(fā)展。

3.2 促進(jìn)高校財務(wù)人員會計核算理念的轉(zhuǎn)變 新制度中會計核算基礎(chǔ)中由收付實(shí)現(xiàn)制轉(zhuǎn)變?yōu)闄?quán)責(zé)發(fā)生制，有效提高了會計核算的效率；會計科目的調(diào)整使會計核算的具體內(nèi)容更加明細(xì)化，會計信息具體條塊分明；會計報表的調(diào)整為高校上級管理者提供了更為準(zhǔn)確、全面的會計信息，方便了解各個時期、各個時點(diǎn)的高校財務(wù)狀況以及預(yù)算收支的執(zhí)行情況等等。以上這些會計核算功能的強(qiáng)大勢必要求財務(wù)人員核算理念的轉(zhuǎn)變，高校財務(wù)人員應(yīng)由原來單一的日常核算報賬、記賬的傳統(tǒng)觀念，轉(zhuǎn)換為新形勢下更加注重對高校財務(wù)的有效管理、內(nèi)部控制，在新制度的框架內(nèi)有效規(guī)避高校經(jīng)費(fèi)使用中可能出現(xiàn)的風(fēng)險，達(dá)到合理配置高校資源，優(yōu)化高校財務(wù)環(huán)境，構(gòu)筑各項辦學(xué)經(jīng)費(fèi)安全使用的防護(hù)墻，從而降低辦學(xué)成本，提高辦學(xué)資金的高效利用。

3.3 促進(jìn)高校預(yù)算管理的加強(qiáng) 《中華人民共和國預(yù)算法》的實(shí)施是高校經(jīng)濟(jì)活動的法律依據(jù)和保證，對于高校來說隨著經(jīng)濟(jì)體制和教育體制的不斷改革，預(yù)算管理成為財務(wù)管理中的重要組成部分，也越來越受到各級管理部門的重視。我國高校教育事業(yè)收支、科研事業(yè)收支、專項經(jīng)費(fèi)收支等各項經(jīng)費(fèi)等持續(xù)增加，勢必要有一套完善的包括預(yù)算管理在內(nèi)的高校財務(wù)體系，各項經(jīng)費(fèi)的收支到某一節(jié)點(diǎn)使用的效果還要通過績效評價體系來檢驗(yàn)，這些制度和措施給高校的教學(xué)科研創(chuàng)造出一個規(guī)范、安全、有約的經(jīng)費(fèi)使用環(huán)境，保證高校各項經(jīng)費(fèi)遵循統(tǒng)籌兼顧、勤儉節(jié)約、量力而行、講求績效和收支平衡的原則。高校的財務(wù)管理水平也得到進(jìn)一步提高。

4 對新會計制度實(shí)施的幾點(diǎn)建議

4.1 提高對新會計制度的認(rèn)識 新制度的出臺是為了適應(yīng)新常態(tài)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然趨勢，它的實(shí)施完善改進(jìn)了舊制度下高校財務(wù)信息的缺陷，因此新制度對高等院校在新形勢下的發(fā)展有著重大意義。這就要求上級主管部門及各高校管理部門充分認(rèn)識到新制度實(shí)施的重要性，并且在有限的時間內(nèi)領(lǐng)會新制度的內(nèi)容和精髓，做好新舊會計制度銜接工作，保障新的會計年度財務(wù)核算順利進(jìn)行，提升高校財務(wù)管理的水平和效率。

4.2 加強(qiáng)財務(wù)人員的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn) 新制度的和實(shí)施對財務(wù)人員來說面臨著巨大的挑戰(zhàn)。在短時間內(nèi)新舊制度的轉(zhuǎn)換，財務(wù)人員對新制度培訓(xùn)時間相對比較緊，在新科目的設(shè)置，新舊會計科目的數(shù)據(jù)對接、報表的填報等方面都是邊學(xué)邊干邊討論，所以對財務(wù)人員的系統(tǒng)培訓(xùn)刻不容緩。

4.3 合理運(yùn)用會計信息系統(tǒng)的功能 當(dāng)今社會各行各業(yè)都進(jìn)入信息化時代，財務(wù)管理的會計電算化為會計核算提供了一個便捷、快速的管理平臺。高校財務(wù)制度的實(shí)施對會計信息系統(tǒng)也提出了更高要求，這就要求高校重視并加大對會計信息系統(tǒng)的建設(shè)，有了適應(yīng)新制度的信息系統(tǒng)做支撐，才能提高會計核算效率，財務(wù)人員才能從繁雜的日常核算中解放出來，提高財務(wù)管理的水平。

5 結(jié)語

高校新會計制度的和實(shí)施，給高校的財務(wù)管理主管部門和高校的財務(wù)管理部門帶來新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。隨著國家對高校教育經(jīng)費(fèi)投入逐年增加，如何管好、用好教育經(jīng)費(fèi)，高校財務(wù)管理部門應(yīng)準(zhǔn)確運(yùn)用各項會計制度，合法依規(guī)使用各項經(jīng)費(fèi)，消除財務(wù)管理中可能發(fā)生的內(nèi)部控制風(fēng)險、資金管理效益風(fēng)險、財務(wù)決策風(fēng)險等務(wù)風(fēng)險的發(fā)生。諸多制度的約束既能使高校各項辦學(xué)經(jīng)費(fèi)效益最大化，又能與相關(guān)部門一起共同構(gòu)建滋生腐敗的防火墻，保證高校經(jīng)費(fèi)的使用安全，這些都充分體現(xiàn)了新制度對高校發(fā)展的促進(jìn)作用。

參考文獻(xiàn)

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第3篇

一、分析會計核算的現(xiàn)狀

(一)當(dāng)前會計核算效率較低

在當(dāng)前會計核算中，會計核算的價值取決于核算信息的時效性，所以要求核算要有一定的時效性?？墒窃趥鹘y(tǒng)的核算過程中核算效率的提升并不是很明顯，原因在于傳統(tǒng)的核算方式與核算標(biāo)準(zhǔn)、核算模式等方面已經(jīng)形成了一種習(xí)慣性的模式，給現(xiàn)代會計信息化會計核算帶來了一定的障礙。傳統(tǒng)會計核算在核算過程中因?yàn)閷τ涃~日期不是很明確，給部分企業(yè)實(shí)施會計信息化及信息化管理帶來了諸多不便，在會計核算信息的傳播方式上也阻礙重重，從而引起核算效率低時效性

(二)會計核算的深度不夠，方法指標(biāo)單一

現(xiàn)在有些企業(yè)的核算信息化還沒有完全施行，從而導(dǎo)致會計核算深度不夠，會計報表的關(guān)聯(lián)性不強(qiáng)，嚴(yán)重的可導(dǎo)致企業(yè)現(xiàn)金流表出現(xiàn)脫節(jié)的情況，這種情況的出現(xiàn)通常會伴隨著企業(yè)經(jīng)營管理的漏洞百出，尤其是人力資源和資產(chǎn)方面的漏洞，還伴隨著企業(yè)大量隱形資金出現(xiàn)錯誤，貨幣這算錯誤。所以會計核算的標(biāo)準(zhǔn)化并不是越多越好，而是以企業(yè)利益為出發(fā)點(diǎn)，會計核算使得企業(yè)的成本降低，效益增加為目的來進(jìn)行的。

二、會計信息化對會計核算的影響

(一)有利影響

提高會計核算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性。運(yùn)用一般的會計核算是有人工進(jìn)行核算記錄的，這樣的人工操作既降低了會計核算的及時性又容易出現(xiàn)核算錯誤，這樣就可能導(dǎo)致企業(yè)成本的增加，不利于企業(yè)的發(fā)展?，F(xiàn)代計算機(jī)應(yīng)用范圍已經(jīng)滲透到了各行各業(yè)中，會計核算的信息智能化也為企業(yè)帶來了許多有利條件。企業(yè)會計核算的信息化能夠通過網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建企業(yè)會計信息系統(tǒng)，可將數(shù)據(jù)信息通過系統(tǒng)進(jìn)行核算處理，這樣比人工操作在時間上得到了很好的減緩，能夠提高會計核算的及時性。會計信息系統(tǒng)可為管理層查閱和翻看往期財務(wù)數(shù)據(jù)提供一個快捷準(zhǔn)確的平臺，及時多次對數(shù)據(jù)進(jìn)行處理也不會造成數(shù)據(jù)的差錯，這樣就能夠提高會計核算在數(shù)據(jù)上的準(zhǔn)確性。

降低數(shù)據(jù)維護(hù)成本。運(yùn)用一般的會計核算系統(tǒng)雖然對企業(yè)的經(jīng)營影響很小，但是其及時性和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性得不到保障。在現(xiàn)代化會計信息化核算系統(tǒng)借助現(xiàn)代電子信息技術(shù)，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等先進(jìn)方式能夠?yàn)槠髽I(yè)對全方面信息資源共享提供有力平臺，從而促進(jìn)企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)資源的科學(xué)一體化進(jìn)程，大大提升企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)資源的及時和準(zhǔn)確性。先進(jìn)的信息核算系統(tǒng)對于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者來說也是簡單操作，方便查閱的，高層領(lǐng)導(dǎo)可以通過對系統(tǒng)權(quán)限的設(shè)置來達(dá)到防治企業(yè)會計信息資源流失的目的，這樣能夠極大地降低企業(yè)會計數(shù)據(jù)維護(hù)成本。

(二)不利影響

對會計核算信息化系統(tǒng)安全和保密性的影響?，F(xiàn)代企業(yè)會計信息化系統(tǒng)只要是通過計算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)來進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和傳送的，這樣的傳送分析方式存在不同程度的漏洞，商業(yè)黑客可以通過破解漏洞輕易的進(jìn)入企業(yè)會計信息化系統(tǒng)中，來竊取和變更會計數(shù)據(jù)，導(dǎo)致企業(yè)會計數(shù)據(jù)的破壞和丟失，這嚴(yán)重影響了企業(yè)的正常運(yùn)行。

系統(tǒng)操作繁雜對企業(yè)的影響。現(xiàn)代會計核算信息化系統(tǒng)在安裝和操作中還存在一些問題，尤其是系統(tǒng)設(shè)計者希望通過多功能的系統(tǒng)來搶占市場，這樣就造成了功能多但不細(xì)化的系統(tǒng)軟件出現(xiàn)。其中這些系統(tǒng)在子系統(tǒng)核算與主系統(tǒng)上核算缺乏一定的聯(lián)系，導(dǎo)致會計數(shù)據(jù)不能夠及時的實(shí)現(xiàn)傳輸，而且繁雜的功能項目在操作方面也不容易掌握，這樣就可能造成系統(tǒng)的不穩(wěn)定性和缺乏安全性。

對標(biāo)準(zhǔn)化會計制度的影響。現(xiàn)在很多企業(yè)單位不注重會計核算工作，企業(yè)內(nèi)部的會計管理制度和財務(wù)管理制度不完善，標(biāo)準(zhǔn)化不統(tǒng)一。有些企業(yè)即使制定了會計管理和財務(wù)管理制度，但是在執(zhí)行方面缺乏力度，也會出現(xiàn)做假賬、隨意改動會計報表數(shù)據(jù)等行為。會計制度不能落實(shí)到每個企事業(yè)單位，源頭就在于有些高層管理人員中飽私囊、徇私舞弊，嚴(yán)重干涉會計工作的進(jìn)行，侵吞國家或企業(yè)財產(chǎn)，造成國家或企業(yè)經(jīng)濟(jì)上的嚴(yán)重?fù)p失。

三、加強(qiáng)財務(wù)管理提出的建議

(一)改變財務(wù)管理觀念，重視財務(wù)管理信息化

會計信息化的使用對企業(yè)傳統(tǒng)財務(wù)管理觀念的改變有著非常重要的意義。企業(yè)在會計信息化背景下進(jìn)行財務(wù)管理，必須高度重視財務(wù)管理觀念的變化。

(1)樹立以人為本的財務(wù)管理觀念，高度重視對信息化人才的培養(yǎng)。

(2)樹立全面實(shí)施會計信息化的觀念，必須認(rèn)識到企業(yè)財務(wù)管理信息化不只是企業(yè)財務(wù)管理部門的工作，而是整個企業(yè)發(fā)展的工作。企業(yè)進(jìn)行財務(wù)管理工作之前先要創(chuàng)建良好的會計信息化環(huán)境，進(jìn)一步促進(jìn)會計信息化的發(fā)展，提高企業(yè)財務(wù)管理部門的工作效率。

(3)培養(yǎng)企業(yè)的風(fēng)險意識，提高企業(yè)會計部門工作效率的同時也要培養(yǎng)企業(yè)財務(wù)管理的風(fēng)險防范意識，除此之外，財務(wù)部門工作人員也應(yīng)該提高對企業(yè)財務(wù)管理風(fēng)險的意識，保證會計信息化發(fā)展的穩(wěn)定性和安全性。

(二)增強(qiáng)內(nèi)部控制制度建設(shè)，提高財務(wù)管理工作效率

以會計信息化發(fā)展為前提，增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制制度的建設(shè)是非常重要的，對企業(yè)財務(wù)管理的實(shí)效性也有著很大的意義。企業(yè)必須提高對企業(yè)內(nèi)部控制的重要性的認(rèn)識，營造良好的發(fā)展環(huán)境，幫助企業(yè)樹立內(nèi)部控制意識。為企業(yè)創(chuàng)建良好的內(nèi)部控制制度主要是從以下幾個方面著手：

(1)創(chuàng)建以企業(yè)財務(wù)管理為核心的企業(yè)業(yè)務(wù)流程制度。

(2)建立嚴(yán)明的企業(yè)財務(wù)管理制度。再次是要有嚴(yán)格的管理機(jī)構(gòu)和人員管理機(jī)制。設(shè)置機(jī)構(gòu)是為了進(jìn)行企業(yè)職權(quán)分離，確保會計信息化工作的安全發(fā)展，增強(qiáng)人員管理是為了提高企業(yè)財務(wù)人員的職業(yè)素養(yǎng)。企業(yè)必須提高工作部門內(nèi)員工的內(nèi)部控制意識，積極配合內(nèi)部會計控制單位完成核算工作，為企業(yè)內(nèi)部控制營造較好的工作環(huán)境。

(3)增強(qiáng)對財務(wù)中心信息系統(tǒng)的管理和提高對財務(wù)信息檔案的管理工作，這樣做的目的是為了確保機(jī)房設(shè)備的正常運(yùn)行。企業(yè)的內(nèi)部控制對企業(yè)信息質(zhì)量的發(fā)展非常重要，同時也是為了控制企業(yè)會計信息質(zhì)量。

(三)加強(qiáng)會計信息化背景下的財務(wù)風(fēng)險管理

隨著會計信息體系在企業(yè)財務(wù)管理中的運(yùn)用，在提高企業(yè)財務(wù)管理工作效率的同時也給企業(yè)帶來了財務(wù)風(fēng)險問題。企業(yè)發(fā)展必須要重視會計信息化出現(xiàn)的風(fēng)險問題，提高員工的風(fēng)險防范意識，健全企業(yè)財務(wù)風(fēng)險管理系統(tǒng)。會計信息化體系的全面應(yīng)用，將與企業(yè)發(fā)展相關(guān)的信息都帶進(jìn)了會計信息化體系中，若是會計信息化體系出現(xiàn)了財務(wù)漏洞和財務(wù)數(shù)據(jù)錯誤，與之相關(guān)的財務(wù)數(shù)據(jù)和財務(wù)信息也會出現(xiàn)丟失的可能，這樣就會給企業(yè)發(fā)展帶來很大的財務(wù)風(fēng)險。所以企業(yè)在完成財務(wù)管理工作的同時，必須要增強(qiáng)對會計信息化體系的監(jiān)控，創(chuàng)建專門針對會計信息化體系的風(fēng)險安全監(jiān)控機(jī)制，以此來保障財務(wù)信息數(shù)據(jù)的安全。

(四)高度重視會計信息化人才的引進(jìn)和培養(yǎng)

隨著會計信息化的發(fā)展，企業(yè)對財務(wù)管理工作人員的職業(yè)素養(yǎng)提出了更高的要求。增強(qiáng)會計信息化條件下的企業(yè)財務(wù)管理工作，對企業(yè)管理發(fā)展有著非常重要的作用。會計信息化體系的建設(shè)是一項時間長、技術(shù)含量極高、工作人員素質(zhì)極高的工作，所以企業(yè)發(fā)展必須重視對財務(wù)管理人才的培養(yǎng)，通過引進(jìn)財務(wù)管理人才來促進(jìn)企業(yè)財務(wù)管理工作發(fā)展。除此之外，還可以通過建立健全的獎勵制度和懲罰制度，打造高效的企業(yè)人才隊伍，進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)財務(wù)信息化的有效實(shí)施。

(五)提高內(nèi)部審計工作效率，增強(qiáng)信息化審核能力

(1)企業(yè)必須創(chuàng)建嚴(yán)格的會計內(nèi)部審計制度，并確保企業(yè)內(nèi)部審計部門在企業(yè)中的權(quán)威性，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計部門對企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理工作的監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)會計部門審計過程存在的問題，為企業(yè)管理部門發(fā)展提供有利依據(jù)。

(2)促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部審計和會計信息體系的結(jié)合。企業(yè)可以把內(nèi)部審計工作融入到會計信息體系中，發(fā)展信息化體系在財務(wù)管理工作中的審計能力。