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職業(yè)權益論文范文

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職業(yè)權益論文

第1篇

關鍵詞:失業(yè)保險問題建議

引言

失業(yè)保險是指國家通過立法強制實行的由社會集中建立基金對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度,它是社會保障體系中的重要組成部分,是社會保險的主要項目之一。建立健全完善的失業(yè)保險制度不僅是適應社會主義市場經濟的需要,而且對維護社會穩(wěn)定,共建和諧社會,保持經濟持續(xù)發(fā)展,起著重要作用。

一、我國目前失業(yè)保險條例中存在的問題

我國的失業(yè)保險制度是在1986年正式建立的。建立失業(yè)保險制度的主要目的之一是配合國有企業(yè)改革和勞動制度改革。1993年4月,國務院了《國有企事業(yè)職工待業(yè)保險規(guī)定》,1999年1月國務院又頒布了《失業(yè)保險條例》,它標志著我國失業(yè)保險制度進入了正常運行時期。但隨著社會主義市場經濟的發(fā)展和市場經濟體制的日益完善,失業(yè)保險制度越來越不能更好地適應社會主義市場經濟的需要,實施中存在諸多問題和不足,極大地影響了失業(yè)保險的保障作用。概括起來主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1.1現(xiàn)行失業(yè)保險制度的覆蓋面過窄,不能涵蓋所有勞動者。社會保障覆蓋面的大小,反映了一個國家社會保障的總體狀況,是社會保障的核心問題。我國的就業(yè)和失業(yè)保障制度主要是針對城鎮(zhèn)人口設計實施的。隨著我國市場經濟的不斷發(fā)展和我國的城鎮(zhèn)化進程快速提高,目前,全國外出務工的農民工總量規(guī)模巨大。

1.2現(xiàn)行失業(yè)保險基金規(guī)模小,基金承受能力較弱。由于失業(yè)保障制度在實施過程中出現(xiàn)失業(yè)保險覆蓋范圍越來越窄的的現(xiàn)象,導致收繳的失業(yè)保險數(shù)額有限,基金承受能力相對較弱,遠低于國際上失業(yè)救濟金的平衡水平,致使其難以應付越來越嚴峻的失業(yè)保障形勢,失業(yè)保險的受益率和替代率較低,失業(yè)保險金和失業(yè)補償?shù)目傮w水平不高。

1.3失業(yè)保險統(tǒng)籌水平和統(tǒng)籌層次較低,影響失業(yè)保障作用的充分發(fā)揮。目前失業(yè)保險制度在直轄市和設區(qū)的市實行全市統(tǒng)籌,其他地區(qū)的統(tǒng)籌層次由省、自治區(qū)人民政府規(guī)定,大部分地區(qū)實際上是地級市層次的失業(yè)保險統(tǒng)籌。由于統(tǒng)籌層次較低,基金的整體承受能力較弱,從而造成了一些地區(qū)失業(yè)保險基金嚴重不足,而另一些地區(qū)則存在大量結余。我國現(xiàn)階段只有部分地區(qū)建立了調劑金制度,失業(yè)保險社會互濟的功能不能得以充分發(fā)揮。

1.4失業(yè)保險制度對如何合理地使用基金,合理確定基金使用的結構和比例,沒做明確說明。失業(yè)保險基金的支出鑒于我國目前失業(yè)人員多、基金有限的情況下,目前過于偏重失業(yè)人員的生活救濟,促進再就業(yè)的功能明顯弱化,不能形成有效的良性循環(huán)。

1.5《失業(yè)保險條例》的正常實施,缺乏與之相配套的監(jiān)管機制。雖然1999年國務院的《社會保險費征繳暫行條例》等一些法規(guī)在實際工作中起到了一定作用,但是在失業(yè)保險實施過程中出現(xiàn)的諸多問題,則沒有可靠的法律依據(jù)進行解決,法律中缺乏責任規(guī)范和制裁辦法,同時,失業(yè)保險制度所指定的監(jiān)管機構,在分工和監(jiān)管方面描述的比較籠統(tǒng),致使監(jiān)管部門不能完全發(fā)揮其有效的監(jiān)督作用,使失業(yè)保險工作在征繳、使用、監(jiān)管方面面臨嚴重困難。

二、健全和完善失業(yè)保險制度的建議

2.1擴大失業(yè)保險覆蓋面。隨著我國市場經濟的發(fā)展以及從業(yè)人員結構和層次的不斷發(fā)生變化,相對于正規(guī)就業(yè)人員,靈活就業(yè)人員參加失業(yè)保險具有自身的特殊性,應針對具體特點,合理確定標準和操作辦法,要有利于勞動力的合理流動,確保靈活就業(yè)人員能夠順利參保失業(yè)保險。這樣有利于保持社會安定。拓寬失業(yè)保險的覆蓋面,將這些人員盡快納入失業(yè)保險的征繳范圍,增加失業(yè)保險基金的存量的同時,使這部分人的失業(yè)保險得以保障。

2.2從失業(yè)保險“權利與義務對等”的原則來考慮,是否也應統(tǒng)一建立起個人失業(yè)保險繳費賬戶。規(guī)定企業(yè)所繳納的費用按多少比例進入個人賬戶,多少比例進入統(tǒng)籌基金。明確享受失業(yè)保險的條件,不僅要根據(jù)繳費時間的長短,還要根據(jù)繳費賬戶的多少來確定應享受的失業(yè)保險待遇。還可采取根據(jù)失業(yè)風險程度實行差別費率,政府根據(jù)各行各業(yè)的情況,對失業(yè)率高的行業(yè)按高的費率來征收保險費,對失業(yè)率低的行業(yè)按相應的費率來征收。

2.3合理確定基金使用的比例。以失業(yè)救濟和保障基本生活為主,緊密結合再就業(yè),實行有效管理。首先,將基金用于失業(yè)職工基本生活保障,包括失業(yè)救濟金、醫(yī)療補助金、生活困難補助和失業(yè)女職工生育補助金等方面進行合理分配;其次,運用一定的基金積極幫助失業(yè)職工再就業(yè),包括轉業(yè)訓練費、生產自救費、職業(yè)介紹等,同時,通過發(fā)放一定的救濟金作為啟動資金,鼓勵失業(yè)職工組織起來就業(yè)和自謀職業(yè);再次,為充分發(fā)揮失業(yè)保險促進就業(yè)的作用,對于那些一畢業(yè)就失業(yè)的大學生,可考慮從社會責任和社會效益的角度,逐步將他們納入失業(yè)保險的保障范圍,失業(yè)保險基金應該出一部分錢,通過發(fā)放職業(yè)培訓補貼等方式,幫助這些大學生盡快就業(yè)。

2.4建立失業(yè)保險信息監(jiān)控網絡系統(tǒng)。為了使基金真正體現(xiàn)社會保障功能,應盡快建立信息監(jiān)控網絡,實現(xiàn)失業(yè)保險的全方位監(jiān)控。建議建立由政府有關部門代表、用人單位代表、勞動者代表、工會代表和其他公眾團體代表組成的社會監(jiān)督機構,負責對失業(yè)保險工作的監(jiān)督。按期、定時公布失業(yè)保險基金的使用情況,增加基金使用的透明度,以有效控制基金的不明流向,杜絕挪用、侵占基金現(xiàn)象的發(fā)生,還要由財政、審計等部門加強對預算決算的審核和執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。

2.5盡快出臺與失業(yè)保險條例相配套的一系列的法律法規(guī)。完善失業(yè)保險的法律法規(guī)體系,使失業(yè)保險制度的建設有法可依,為失業(yè)保險條例的有效實施提供一個良好的法律環(huán)境。

2.6建立科學、完整的失業(yè)保險統(tǒng)計指標體系。沒有相關信息地收集,就沒有科學地分析與預測。建立以失業(yè)人數(shù)、失業(yè)結構、失業(yè)再就業(yè)比例與結構、失業(yè)保險基金收支數(shù)量與結構、失業(yè)保險金的增值與保值比例等指標為主的統(tǒng)計指標體系,有利于失業(yè)保險基金現(xiàn)狀的真實反映。

三、結論

完善的失業(yè)保險制度,牽動著整個社會發(fā)展、社會穩(wěn)定的大局,它不僅是社會主義市場經濟發(fā)展的需要,是完善社會保障體系的需要,同時也是維護社會穩(wěn)定,共建和諧社會的需要。

參考文獻:

第2篇

關鍵詞:失業(yè)保險問題建議

引言

失業(yè)保險是指國家通過立法強制實行的由社會集中建立基金對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度,它是社會保障體系中的重要組成部分,是社會保險的主要項目之一。建立健全完善的失業(yè)保險制度不僅是適應社會主義市場經濟的需要,而且對維護社會穩(wěn)定,共建和諧社會,保持經濟持續(xù)發(fā)展,起著重要作用。

一、我國目前失業(yè)保險條例中存在的問題

我國的失業(yè)保險制度是在1986年正式建立的。建立失業(yè)保險制度的主要目的之一是配合國有企業(yè)改革和勞動制度改革。1993年4月,國務院了《國有企事業(yè)職工待業(yè)保險規(guī)定》,1999年1月國務院又頒布了《失業(yè)保險條例》,它標志著我國失業(yè)保險制度進入了正常運行時期。但隨著社會主義市場經濟的發(fā)展和市場經濟體制的日益完善,失業(yè)保險制度越來越不能更好地適應社會主義市場經濟的需要,實施中存在諸多問題和不足,極大地影響了失業(yè)保險的保障作用。概括起來主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1.1現(xiàn)行失業(yè)保險制度的覆蓋面過窄,不能涵蓋所有勞動者。社會保障覆蓋面的大小,反映了一個國家社會保障的總體狀況,是社會保障的核心問題。我國的就業(yè)和失業(yè)保障制度主要是針對城鎮(zhèn)人口設計實施的。隨著我國市場經濟的不斷發(fā)展和我國的城鎮(zhèn)化進程快速提高,目前,全國外出務工的農民工總量規(guī)模巨大。

1.2現(xiàn)行失業(yè)保險基金規(guī)模小,基金承受能力較弱。由于失業(yè)保障制度在實施過程中出現(xiàn)失業(yè)保險覆蓋范圍越來越窄的的現(xiàn)象,導致收繳的失業(yè)保險數(shù)額有限,基金承受能力相對較弱,遠低于國際上失業(yè)救濟金的平衡水平,致使其難以應付越來越嚴峻的失業(yè)保障形勢,失業(yè)保險的受益率和替代率較低,失業(yè)保險金和失業(yè)補償?shù)目傮w水平不高。

1.3失業(yè)保險統(tǒng)籌水平和統(tǒng)籌層次較低,影響失業(yè)保障作用的充分發(fā)揮。目前失業(yè)保險制度在直轄市和設區(qū)的市實行全市統(tǒng)籌,其他地區(qū)的統(tǒng)籌層次由省、自治區(qū)人民政府規(guī)定,大部分地區(qū)實際上是地級市層次的失業(yè)保險統(tǒng)籌。由于統(tǒng)籌層次較低,基金的整體承受能力較弱,從而造成了一些地區(qū)失業(yè)保險基金嚴重不足,而另一些地區(qū)則存在大量結余。我國現(xiàn)階段只有部分地區(qū)建立了調劑金制度,失業(yè)保險社會互濟的功能不能得以充分發(fā)揮。

1.4失業(yè)保險制度對如何合理地使用基金,合理確定基金使用的結構和比例,沒做明確說明。失業(yè)保險基金的支出鑒于我國目前失業(yè)人員多、基金有限的情況下,目前過于偏重失業(yè)人員的生活救濟,促進再就業(yè)的功能明顯弱化,不能形成有效的良性循環(huán)。

1.5《失業(yè)保險條例》的正常實施,缺乏與之相配套的監(jiān)管機制。雖然1999年國務院的《社會保險費征繳暫行條例》等一些法規(guī)在實際工作中起到了一定作用,但是在失業(yè)保險實施過程中出現(xiàn)的諸多問題,則沒有可靠的法律依據(jù)進行解決,法律中缺乏責任規(guī)范和制裁辦法,同時,失業(yè)保險制度所指定的監(jiān)管機構,在分工和監(jiān)管方面描述的比較籠統(tǒng),致使監(jiān)管部門不能完全發(fā)揮其有效的監(jiān)督作用,使失業(yè)保險工作在征繳、使用、監(jiān)管方面面臨嚴重困難。

二、健全和完善失業(yè)保險制度的建議

2.1擴大失業(yè)保險覆蓋面。隨著我國市場經濟的發(fā)展以及從業(yè)人員結構和層次的不斷發(fā)生變化,相對于正規(guī)就業(yè)人員,靈活就業(yè)人員參加失業(yè)保險具有自身的特殊性,應針對具體特點,合理確定標準和操作辦法,要有利于勞動力的合理流動,確保靈活就業(yè)人員能夠順利參保失業(yè)保險。這樣有利于保持社會安定。拓寬失業(yè)保險的覆蓋面,將這些人員盡快納入失業(yè)保險的征繳范圍,增加失業(yè)保險基金的存量的同時,使這部分人的失業(yè)保險得以保障。

2.2從失業(yè)保險“權利與義務對等”的原則來考慮,是否也應統(tǒng)一建立起個人失業(yè)保險繳費賬戶。規(guī)定企業(yè)所繳納的費用按多少比例進入個人賬戶,多少比例進入統(tǒng)籌基金。明確享受失業(yè)保險的條件,不僅要根據(jù)繳費時間的長短,還要根據(jù)繳費賬戶的多少來確定應享受的失業(yè)保險待遇。還可采取根據(jù)失業(yè)風險程度實行差別費率,政府根據(jù)各行各業(yè)的情況,對失業(yè)率高的行業(yè)按高的費率來征收保險費,對失業(yè)率低的行業(yè)按相應的費率來征收。

2.3合理確定基金使用的比例。以失業(yè)救濟和保障基本生活為主,緊密結合再就業(yè),實行有效管理。首先,將基金用于失業(yè)職工基本生活保障,包括失業(yè)救濟金、醫(yī)療補助金、生活困難補助和失業(yè)女職工生育補助金等方面進行合理分配;其次,運用一定的基金積極幫助失業(yè)職工再就業(yè),包括轉業(yè)訓練費、生產自救費、職業(yè)介紹等,同時,通過發(fā)放一定的救濟金作為啟動資金,鼓勵失業(yè)職工組織起來就業(yè)和自謀職業(yè);再次,為充分發(fā)揮失業(yè)保險促進就業(yè)的作用,對于那些一畢業(yè)就失業(yè)的大學生,可考慮從社會責任和社會效益的角度,逐步將他們納入失業(yè)保險的保障范圍,失業(yè)保險基金應該出一部分錢,通過發(fā)放職業(yè)培訓補貼等方式,幫助這些大學生盡快就業(yè)。

2.4建立失業(yè)保險信息監(jiān)控網絡系統(tǒng)。為了使基金真正體現(xiàn)社會保障功能,應盡快建立信息監(jiān)控網絡,實現(xiàn)失業(yè)保險的全方位監(jiān)控。建議建立由政府有關部門代表、用人單位代表、勞動者代表、工會代表和其他公眾團體代表組成的社會監(jiān)督機構,負責對失業(yè)保險工作的監(jiān)督。按期、定時公布失業(yè)保險基金的使用情況,增加基金使用的透明度,以有效控制基金的不明流向,杜絕挪用、侵占基金現(xiàn)象的發(fā)生,還要由財政、審計等部門加強對預算決算的審核和執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。

2.5盡快出臺與失業(yè)保險條例相配套的一系列的法律法規(guī)。完善失業(yè)保險的法律法規(guī)體系,使失業(yè)保險制度的建設有法可依,為失業(yè)保險條例的有效實施提供一個良好的法律環(huán)境。

2.6建立科學、完整的失業(yè)保險統(tǒng)計指標體系。沒有相關信息地收集,就沒有科學地分析與預測。建立以失業(yè)人數(shù)、失業(yè)結構、失業(yè)再就業(yè)比例與結構、失業(yè)保險基金收支數(shù)量與結構、失業(yè)保險金的增值與保值比例等指標為主的統(tǒng)計指標體系,有利于失業(yè)保險基金現(xiàn)狀的真實反映。

三、結論

完善的失業(yè)保險制度,牽動著整個社會發(fā)展、社會穩(wěn)定的大局,它不僅是社會主義市場經濟發(fā)展的需要,是完善社會保障體系的需要,同時也是維護社會穩(wěn)定,共建和諧社會的需要。

參考文獻:

第3篇

1.1調查對象

調查對象為某婦產醫(yī)院的200名護理人員,隨機抽取,均為女性;年齡21~52歲,平均年齡(32.4±4.9)歲;學歷方面,中專及以下54人,大專139人,本科7人;職稱方面,護士及助產士69人,護師107人,主管護師24人。

1.2調查方法

采用問卷形式進行調查。問卷自擬,內容包括是否接受過職業(yè)防護培訓、工作中有無防護措施、是否接觸過傳染病患者、是否在工作中受到過器械損傷、是否接觸過化療藥物等。共發(fā)放問卷200份,收回200分,收回率100%,有效率100%。1.3統(tǒng)計學處理采用SPSS15.0進行統(tǒng)計學處理,計量資料用χ±S表示,組間用t檢驗,P<0.05為具有顯著性差異。

2結果

2.1職業(yè)防護培訓情況

調查結果顯示,僅有7名護理人員接受過系統(tǒng)的職業(yè)防護培訓,占3.5%;未接受過職業(yè)防護培訓的護士占96.5%(P<0.05)。

2.2工作中的防護措施

職業(yè)防護措施包括操作前后洗手、戴手套、戴口罩等。結果顯示,處理患者排泄物時采取防護措施的共172人,占86%;進行終末處理時會采取防護措施的91人,占45.5%;而進行患者生活護理時采取防護措施的49人,僅占24.5%。三者對比,具有顯著性差異(P<0.05)。

2.3傳染病接觸狀況

調查顯示,接觸過傳染病患者或病毒攜帶者的占88%,其中采取防護措施的僅23人,僅占總數(shù)的13.1%。

2.4工作中器械損傷情況

有過被針頭等醫(yī)療器械刺傷、劃傷的198人,占99%。其中被無菌針頭刺傷的132人,占66.7%;被污染針頭刺傷的162人,占81.8%。2.5化療藥物接觸情況接觸過化療藥物的112人,占56%,其中,采取正確防護措施的僅43人,占38.4%。

3職業(yè)安全防護分析與對策

職業(yè)危害問題已經是當前社會的一個熱點話題,在醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)中,職業(yè)危害往往涉及的范圍更大,危害因素也更加復雜。對于工作在臨床的一線人員而言,每天必須面對大量的患者,在進行各種醫(yī)療活動時都存在職業(yè)暴露的危險。但是由于職業(yè)危害相關知識的缺乏,許多醫(yī)護人員并沒有意識到職業(yè)防護的重要性。在護理工作中,一些導致護理人員產生職業(yè)性感染的危險因素是客觀存在的,從本次調查結果來看,曾有過被針刺傷或劃傷的護理人員占總數(shù)的99.0%,這說明護理人員器械損傷發(fā)生率極高,加上防護意識淡薄,風險性較大。有文獻報道指出,患有血液性傳染病的醫(yī)護人員有85%以上均是由于針刺損傷所造成,而這其中很大一部分都是臨床護理人員。有關流行病學資料顯示,被污染針頭或醫(yī)療器械刺傷感染乙型肝炎的概率為6.0%~30.%,丙型肝炎的概率為0.4%~6.0%,艾滋病的概率為0.25%~0.40%。這些數(shù)據(jù)使我們認識到護理人員在工作中存在很大的職業(yè)危害風險,必須采取正確的防護措施才能夠防止職業(yè)性感染發(fā)生。對于婦產醫(yī)院護士而言,由于缺乏必要的職業(yè)防護培訓,護士們的職業(yè)防護意識十分淡薄,在工作中處理前置胎盤、子宮出血、產后出血等問題時往往會接觸到患者的血液和體液,這些都是造成護理人員職業(yè)暴露危險的因素。從本文調查結果來看,接觸傳染病或病毒攜帶者的護士占總數(shù)的88%,而護士們由于缺乏必要的防護知識,只是根據(jù)自身的判斷來進行防護措施,導致在處理患者排泄物、終末處理、生活護理時采取防護措施的比例分別為86%、45.5%、24.5%。這些數(shù)據(jù)充分說明了婦產醫(yī)院護理人員的職業(yè)防護意識淡薄,不能夠正確認識到職業(yè)暴露的危害。美國疾控中心對于醫(yī)護人員職業(yè)暴露接觸感染提出的兩個預防標準中提到,醫(yī)護人員都要嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,在工作中必須嚴格按照防護操作規(guī)程來進行,這不但是對于醫(yī)護人員的保護,同時也是對患者健康的一種負責。標準中提到在整個醫(yī)療活動中醫(yī)護人員不用考慮患者的疾病種類和診斷結果,而是一視同仁地進行微生物傳播的預防。對于婦產科護理人員而言,應當在接觸患者血液、體液時戴手套,接觸前后進行洗手,接觸需要隔離的傳染病患者時穿隔離衣,被醫(yī)療器械損傷后迅速擠壓出血再進行清洗和消毒,要有血液是潛在危險物品的意識,及時對污染物進行處理,減少接觸可能。本次調查結果顯示56.0%的護理人員都有過化療藥物接觸史,而在工作時會采取正確防護措施的僅38.4%。臨床大量研究結果顯示,化療藥物對于操作人員存在十分嚴重的危害,這些藥物能夠通過皮膚、呼吸以及經口吞入等多種途徑進入人體,即使低劑量的藥物也會對人體產生影響,具有致癌、導致臟器功能衰竭等危害。因此醫(yī)護人員在工作中接觸此類藥物時應當采取必要的防護措施。一般而言接觸化療藥物主要通過配置藥物、執(zhí)行化療、處理藥物溢出狀況以及處理患者排泄物等途徑,因此醫(yī)院應當針對這些途徑設立必要的管理措施,為接觸化療藥物的醫(yī)護人員進行定期體檢,安排合理的休息時間,避免藥物對護理人員造成明顯影響。本次調查共200名護理人員,其中僅7名護理人員接受過職業(yè)防護培訓。這說明,絕大多數(shù)護理人員缺乏相關的職業(yè)防護知識。為此,必須加強護理人員的職業(yè)防護教育,廣泛設立培訓平臺,全面提高護理人員的職業(yè)防護意識。可采取講座、發(fā)放資料等,增強護理人員的知識獲取量,也可在院內建立防護機制,定期進行相關知識考核,進一步加強護理人員對職業(yè)防護的重視。

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