促進平安家園建設實施方案范文

本站小編為你精心準備了促進平安家園建設實施方案參考范文，愿這些范文能點燃您思維的火花，激發您的寫作靈感。歡迎深入閱讀并收藏。

為了認真貫徹落實中央和省、市、區關于加強和創新社會管理的意見精神，進一步強化社區、村、轄區單位的主體責任意識，充分發揮群防群治的作用，形成全民動員、廣泛參與、齊抓共管的綜合治理管理體系，有效降低刑事、治安發案率，提高流動人口登記辦證率，堅決遏制各類安全事故，切實保障推進“平安家園”建設深化打防控專項整治行動取得實效，特制定推進“平安家園”建設深化打防控專項整治行動考核獎勵辦法如下：

一、考核對象：

（一）撤村建居社區、行政村：

（二）新建社區：剛成立的江濤社區今年暫不例入考核。

（三）九堡派出所。

二、考核內容：

（一）撤村建居社區、行政村：重點圍繞“兩升兩降一滿意”；流動人口辦證登記率；違法犯罪抓獲率；違法犯罪案件的發案率；出租房及公共安全場所內安全事故發生率；人民群眾的安全感、滿意率。

（二）新建社區：重點圍繞房屋所有權人基本信息清楚，承租租人員信息清楚，轄區內經營戶基本信息清楚，無住改非現象，無群租房現象，無出租房及公共安全場所內安全事故發生。流動人口的登記率；刑事、治安案件發案率；人民群眾的安全感、滿意率。

（三）派出所：重點圍繞轄區內黑惡勢力的打擊、刑事案件偵破和處罰、治安案件有效管控和處罰、流動人口的集中清查和處罰，積極參與安全生產大檢查，對違反消防法的行為進行處罰，各項指標達到分局考核要求，社區民警指導社區、村開展工作每周不得少于三次，晚間每周一次帶領巡防進行巡邏設卡。

三、考核時間：

四、考核方法：分月度考核和總體考評。

1、月度考核：根據每周督查和發案情況，對各單位進行一次月度考核。

2、總體考評：考核成績取三個月月度考核成績的平均值。

五、組織實施

成立由鎮黨委副書記任組長，黨委委員、人武部長，黨委委員派出所所長，副鎮長任副組長，綜治辦、派出所、巡防大隊等部門相關負責人為成員的考核工作領導小組。

六、獎懲辦法

1、專項行動的考核采用綜合性工作督查百分制考核和“兩升兩降一滿意”結果考核相結合的方式進行。

2、撤村建居社區和行政村總體考評成績在85分以上，達到“兩升兩降一滿意”標準，每單位獎勵2萬元。新建社區總體考評成績在90分以上，達到“兩升兩降一滿意”標準，每單位獎勵1萬元。

3、對兩個月月度考核督查不合格的單位，取消其總體考核獎金。

4、流動人口登記率超過90%以上，刑事治安發案率控制在1.3‰以內（新建社區1‰以內），外加獎勵1萬元；流動人口登記率超過95%以上，刑事治安發案率控制在1.1‰以內（新建社區0.8‰以內），外加獎勵2萬元；流動人口登記完成下達指標數且登記率超過95%，刑事治安發案率控制在1‰以內（新建社區0.7‰以內），外加獎勵3萬元；

5、另對專項行動中表現突出巡防中隊、參戰個人給予適當獎勵。

6、總體考核成績不合格的單位在年終雙百分考核中扣5分，并取消綜治平安年度評先資格。

7、對派出所專項行動考核獎勵另行確定。

8、專項整治行動考核獎勵款60%用于人員獎金發放，40%用于專項行動的工作經費。

9、本實施辦法由九堡鎮平安家園建設深化打防控專項整治行動領導小組負責解釋。