非公企業(yè)黨組織組建交流范文

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近年來，*縣把非公企業(yè)黨組織組建工作作為抓好非公企業(yè)黨建工作的牛鼻子來抓，采取強化領(lǐng)導(dǎo)抓、選派“兩員”促、樹立典型推等措施，使全縣非公企業(yè)黨組織組建率達到了100%。為鞏固非公企業(yè)黨組織組建成果，今年，*縣在全縣非公有制企業(yè)中開展了以“組織一次培訓(xùn)、建好一支隊伍、健全一套機制、樹立一批典型、培育一批示范點、開展一項活動”為主要內(nèi)容的“六個一”黨建活動，較好地促進了非公有制企業(yè)黨組織和黨員作用的發(fā)揮，取得了較好成效。

組織一次集中培訓(xùn)。對非公有制企業(yè)黨組織書記、企業(yè)主和黨員每年至少開展一次集中培訓(xùn)。對黨組織書記著重抓黨務(wù)知識培訓(xùn)，對企業(yè)主著重抓思想政治教育，對黨員著重抓黨性觀念教育。今年四月，*縣分兩批分別對企業(yè)主和黨組織書記進行了為期一天的集中培訓(xùn)。

建好一支黨員隊伍。主要加大發(fā)展黨員工作力度。在發(fā)展對象上，把黨員人數(shù)在3名以下和長期未發(fā)展黨員的企業(yè)，作為發(fā)展黨員工作的重點。計劃每年培養(yǎng)一批入黨積極分子；對50名以上員工的非公有制企業(yè)每年必須發(fā)展一名黨員，三年內(nèi)，全部單獨組建黨支部。

健全一套保障機制。主要建立健全了三項制度。一是建立企業(yè)主獎優(yōu)評先制度。把企業(yè)主對黨建工作的認(rèn)識與支持程度作為評價其社會貢獻大小的重要內(nèi)容，把企業(yè)建立黨組織情況和黨建工作情況作為推薦業(yè)主為各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員，評選各類先進以及企業(yè)評優(yōu)評強、評審企業(yè)信譽等級等方面的重要依據(jù)。凡有條件但不支持企業(yè)黨建工作的，該企業(yè)及企業(yè)主不宜推薦或評選為各類榮譽稱號；二是建立經(jīng)費保障制度。積極探索通過企業(yè)管理費用稅前列支，黨費、財政補助等途徑，為企業(yè)黨組織發(fā)揮作用提供必要的經(jīng)費保障。三是健全黨建工作“兩員”選派制度。把非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員聯(lián)系企業(yè)的黨建工作情況，列入黨員領(lǐng)導(dǎo)干部年終考核的重要內(nèi)容。

樹立一批先進典型。每年對表現(xiàn)突出的非公企業(yè)黨組織和優(yōu)秀黨員，在慶“七一”和年終總結(jié)會上進行表彰一批，并在各宣傳煤體上進行宣傳報道。對表現(xiàn)特別突出的，將直接向上級黨組織推薦表彰。

培育一批黨建示范點。縣委組織部將每年對非公企業(yè)黨組織進行考核評比，確定黨建工作示范點，并在各示范點召開非公有制黨建工作流動現(xiàn)場會。今年，全縣共確定縣級示范點5家、基層示范點10家，召開流動現(xiàn)場會1場，有效的促進了全縣非公有制企業(yè)黨建工作。

開展一項實踐活動。要求全縣非公有制企業(yè)黨組織都要結(jié)合實際，因企制宜至少組織開展一項主題實踐活動，主要圍繞“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員亮身份”、“技術(shù)操作比武”等活動開展，并要求企業(yè)黨員掛牌上崗，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。