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2013年,我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和高度重視下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,認真貫徹執(zhí)行黨的十八大精神,努力推進我區(qū)國有企業(yè)改革,逐步完善我區(qū)國有資產(chǎn)管理工作,取得了一定成效。
我們完成了56戶國有企業(yè)的調查統(tǒng)計、1個人大代表提案答復、28個信訪信件答復處理、50個資產(chǎn)處置項目審批、2項重大項目資產(chǎn)評估,做好行政事業(yè)單位房屋及土地資產(chǎn)的調查摸底工作,積極開展8家國有企業(yè)改革工作,幫助49家困難企業(yè)解決留守人員工作經(jīng)費143.5萬元等,為維護我區(qū)國有企業(yè)穩(wěn)定與發(fā)展做出了一定的貢獻。近兩年來,我們主要做好以下工作:
(一)加強對國有企業(yè)的監(jiān)管
我局于2011年8月頒發(fā)《國資委關于進一步加強我區(qū)國有企業(yè)監(jiān)管工作的通知》,認真落實國有企業(yè)“三重一大”決策制度和《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,按照“誰主管、誰負責”的原則,制定統(tǒng)一工作方案和計劃,要求各國企負責人認真履行職責。規(guī)范國有資產(chǎn)交易行為,將企業(yè)重大投資、資本金收益、產(chǎn)權監(jiān)管、統(tǒng)計評價、薪酬考核、干部管理等全面納入法制化、規(guī)范化軌道,確保企業(yè)國有資產(chǎn)的安全。
(二)繼續(xù)深化國有企業(yè)改革
1、做好2012年改制企業(yè)社保補繳。2012年對外經(jīng)貿易總公司等8家企業(yè)已實施改制,涉及安置職工1474人,其中6家企業(yè)改制工作已基本結束,為企業(yè)安置人員發(fā)放安置費約252萬元(不含社保費407萬元)。由于市社保局依據(jù)新政策對系統(tǒng)進行更新升級工作尚未結束,因此社保尚未繳納,待社保局系統(tǒng)完善后將及時解決。
2、重點推進2013年8家企業(yè)改制工作。按照2013年企業(yè)改制計劃,5家企業(yè)(熱帶作物開發(fā)公司、開建經(jīng)貿公司、國營農業(yè)機械站、安居房產(chǎn)測繪所、瓊臺商場)的改制已啟動,正逐步進行清產(chǎn)核資、財務審計、經(jīng)濟責任審計、資產(chǎn)評估等工作;有3家企業(yè)(經(jīng)濟建設總公司及其下屬物業(yè)公司、造紙廠)的改制立項正在審批中。
(三)加強企業(yè)領導班子建設
企業(yè)管理的好壞,關鍵是領導班子。2013年,經(jīng)國資委的指示,我辦嚴格按照干部管理條例的有關規(guī)定,共向國資委推薦了企業(yè)領導人人選17人。
(四)認真做好國有資產(chǎn)統(tǒng)計評價工作
根據(jù)市國資委的部署,我局積極組織參與國有企業(yè)統(tǒng)計報表和決算工作,配合區(qū)財政局其他股室認真做好方案制定、會議組織、工作布置、業(yè)務培訓、審核把關、匯總分析等工作,較好地完成了2013年我區(qū)國有資產(chǎn)統(tǒng)計工作。