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為切實搞好我局工作人員的學習，提高整體政治、業務素質，特制定本制度。
（一）全局的學習，由局長、書記總體負責，分管局長和紀檢書記具體負責，局機關黨支部和各科室分工組織實施。
（二）局政治學習應與各黨支部的學習結合進行。按局黨委部署，由局辦公室負責制定政治學習計劃，具體組織實施；需要聘請領導、專家舉行專題講座的，由局辦公室負責安排。
（三）公務員上崗學習、文秘業務學習、電腦及辦公自動化業務學習，由辦公室提出安排，經分管局長同意，報局長審定后，具體組織實施；其他業務學習，按照各科室的不同需要，由各科室提出安排，經分管局長同意，報局長審定后，具體組織實施。
（四）學習方式上，以個人平時自學、黨支部小集中學習、全局大集中學習為主要方式，有機結合進行。要采取講座、中心發言、討論座談、征文、考查等多種形式，力求實效。
（五）學習時間，原則上安排在周一晚上，局機關全體工作人員參加。
（六）學習的實施和調整、大集中學習的主持由局長或書記負責；大集中學習的資料準備與導讀、學習和討論情況的記錄與整理由辦公室承擔。
（七）集中學習的通知、點到，由辦公室負責。凡因公出差、請病（事）假而不能出席學習的，必須事先向辦公室請假。學習成果和出勤情況列入年度考核責任制。
（八）局下屬事業單位參照執行。新晨