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為進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)交通協(xié)管員隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)我鄉(xiāng)鄉(xiāng)、村道路建設(shè)、養(yǎng)護(hù)和道路運(yùn)輸、安全管理,切實(shí)解決鄉(xiāng)、村道路管理不到位問(wèn)題,創(chuàng)造良好的交通運(yùn)輸環(huán)境,明確村級(jí)交通協(xié)管員工作職責(zé)的基礎(chǔ)上,特制定如下細(xì)則:
村級(jí)交通協(xié)管員實(shí)行雙重管理制度,村級(jí)交通運(yùn)輸協(xié)管員由鄉(xiāng)政府向縣交通推薦、聘請(qǐng)業(yè)務(wù)上接受縣交通局管理、指導(dǎo),日常工作接受鄉(xiāng)人民政府和鄉(xiāng)公路工作站管理。
認(rèn)真學(xué)習(xí)交通的法律法規(guī),掌握一定的業(yè)務(wù)技能。
及時(shí)上報(bào)交通各項(xiàng)數(shù)據(jù)。
加強(qiáng)候車亭的管理
協(xié)助做好路政巡查(包括審批后建房戶),發(fā)現(xiàn)違章建筑應(yīng)及時(shí)報(bào)告。
加強(qiáng)雨天巡查公路,發(fā)現(xiàn)溜方、淘空等要及時(shí)匯報(bào)。每月要上報(bào)所屬村路段的養(yǎng)護(hù)情況,并及時(shí)督促養(yǎng)護(hù)工作人員做好道路的養(yǎng)護(hù)工作。
實(shí)行年度考核和計(jì)分管理制度。總分100分,年度積滿90分以上為優(yōu)秀,積70-90分為稱職,積60-70分為基本稱職,低于60分為不稱職。不稱職者一律解聘。計(jì)分卡由鄉(xiāng)交通管理站統(tǒng)一管理。由公路站按工作完成情況,每季度初評(píng)一次。每年由鄉(xiāng)人民政府組織年度考核,作為發(fā)放工資、續(xù)聘等的依據(jù)。
有以下情形之一的,發(fā)現(xiàn)一次年度考核扣10分:
(1)公路旁違章建筑未及時(shí)報(bào)告的;
(2)參與賭博或集體鬧事被公安機(jī)關(guān)處罰的;
(3)出現(xiàn)交通中斷等重大災(zāi)情,未及時(shí)報(bào)告,并未積時(shí)搶修保暢通的;
(4)所在村轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)、村道路路容路貌群眾不滿意的;
(5)發(fā)現(xiàn)改(新)建公路有亂設(shè)卡收費(fèi)傾向或“三亂行為”,有非法營(yíng)運(yùn)車輛未及時(shí)上報(bào),未采取有效措施堅(jiān)決制止的。
(6)外出不請(qǐng)假、不能按時(shí)完成縣、鄉(xiāng)交辦的各項(xiàng)任務(wù)的;
(7)不參加主管部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)的;
(8)在工作中侵害農(nóng)民利益的。
(9)宣傳材料分發(fā)和張貼標(biāo)語(yǔ)不及時(shí)的。
(10)需填報(bào)業(yè)務(wù)表不及時(shí)或亂填報(bào)的。