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各村(居、場)、鎮(zhèn)直機關各單位:
為進一步做好社會管理創(chuàng)新工作,在全鎮(zhèn)深入推進綜治平安、信訪穩(wěn)定、法治建設、安全生產(chǎn)等工作,努力開創(chuàng)安定和諧的社會局面,現(xiàn)提出開展鎮(zhèn)“大平安”創(chuàng)建工作實施意見,具體內容如下:
一、納入創(chuàng)建考核的對象
各村居場、單位、重點企業(yè)。
二、實施創(chuàng)建考核的指標
根據(jù)省、市、縣相關文件精神,結合我鎮(zhèn)實際,制定《鎮(zhèn)2014年度“大平安”創(chuàng)建工作考核細則》。
三、開展創(chuàng)建考核的措施
1、創(chuàng)建工作牽頭實施單位:鎮(zhèn)社會管理創(chuàng)新辦公室;
2、實行百分制考核:月度公布積分,季度兌現(xiàn)獎懲,年度總結表彰;
3、實行保證金制度:保證金數(shù)額分二檔,村居場及重點單位2000元、其它對象1000元。
四、創(chuàng)建目標和結果運用
1、通過開展“大平安”創(chuàng)建工作,創(chuàng)新機制,轉變觀念,增強責任,切實化解不平安因素,逐步提高工作績效,努力爭創(chuàng)綜治平安、信訪穩(wěn)定、法治建設、安全生產(chǎn)等工作縣級以上先進獎項,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設和社會事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造安定和諧的大環(huán)境。
2、年度評定創(chuàng)建工作示范單位,給予所交保證金二倍以上的經(jīng)濟獎勵,同時對后三名單位實施扣除保證金和必要的組織處理。
3、把創(chuàng)建工作列入年度綜合目標考核加分項目,分值占比在綜合目標總分的5%以上。