地稅局工會管理實施意見范文

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大力加強女職工工作。繼續實行“兩塊牌子，5.探索新時期婦女工作的規律和特點。一套班子”婦委會組織和工會女職工組織的工作機制。以開展“巾幗建功”等主題活動為載體，做好“巾幗文明崗”巾幗崗位標兵”申報、評選和表彰工作；開展三八婦女節“獻愛心活動”

現就年市局直屬機關工會工作提出以下意見：根據市直機關黨工委、市總工會、市直機關工會聯合會工作部署。

一、指導思想

深入貫徹黨的、屆六中全會和全總四屆四次執委會、市委二屆次全會精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導。以科學發展觀統領工會工作全局，緊緊圍繞地稅中心工作，按照全市稅工會提出的精細管理和優質服務年”要求，以構建和諧地稅機關為目標，以維護市局直屬機關廣大干部職工權益為主線，以創建職工之家為抓手，積極發揮工會組織在構建和諧地稅中的作用，用優異的成績迎接黨的、直轄周年、市第三次黨代會和第三次工代會的勝利召開。

二、工作思路

精細管理，不斷創新工作形式和方法。優質服務，發揮工會組織四大職能，努力構建和諧地稅機關。

（一）加強管理，按照“精細管理”要求。進一步夯實和規范工會基礎工作。

組織好第四屆直屬機關工會委員會的換屆選舉，1.召開直屬機關工會會員代表大會。保證工作順利交接，平穩過渡。

不斷賦予“建家新內容、體現建家新特色、完善建家新指標”2.堅持“創建模范職工小家”活動的常建常新。

服務發展”長效機制建設工作及機關行政效能監察工作，3.積極配合市局機關黨委開展的執政為民。市局機關和直屬單位廣泛開展各種勞動競賽活動，不斷提高干部職工服務意識和服務技能。

解干部職工的思想、工作和生活狀況，4.擬在上半年開展一次廣泛的職工意見調查。聽取他對工會組織的意見和建議，進一步加強和改進工作。

重點是認真組織各級工會干部學習新修訂的市工會工作條例》5.分主題、分層次組織各級工會干部的培訓。

做好工會系統的推先評優工作。組織各直屬單位工會組織參加“先進基層工會組織”和“職工信賴的好工會主席”評選表彰，6.按照市總工會、市直機關工會聯合會的安排。評比表彰一批“文明處（科）室”五好家庭”和“尊老愛幼先進個人”

保證及時更新，7.進一步加強工會信息化建設。原有的基礎上調整和充實欄目及內容。爭取把“地稅機關黨建網”辦成干部職工喜愛的精品網站。

創新形式，二）按照“優質服務”要求。開展各種活動促進和諧機關、和諧單位建設。

組織開展喜聞樂見的活動。以慶祝直轄10周年為契機，1.結合會員年齡、性別、民族、特長、興趣愛好等。開展“與直轄共成長”主題活動；舉辦第七屆職工運動會；開展拓展訓練；創新春節團拜會和五一、國慶文化活動形式。進一步加強機關和直屬單位興趣活動小組管理，組織干部職工參加各類健身活動和比賽。

形成職工健康情況分析報告，2.組織好干部職工兩年一次的體檢。建立干部職工健康檔案。

3.繼續做好元旦、春節期間對近郊6個區縣的部分下崗職工、生活困難職工的黨的溫暖進百家”工作；繼續開展對豐都縣許明寺鎮、暨龍鄉的扶貧工作和石柱縣西沱鎮的城鎮化建設工作。

4.組織干部職工積極參加市直機關工委組織的慶祝直轄周年系列活動。

1策劃、編排、組織參加6月舉行的第八屆市直屬機關職工文藝匯演。

2組織參加慶祝直轄周年市直機關職工書畫攝影展覽。

力爭取得優異成績，3積極組隊參加第八屆市直屬機關“公仆杯”職工運動會：10月下旬參加電子競技比賽（網上三人牌比賽和一個游戲類項目）11月下旬參加乒乓球比賽。全面展示地稅干部風貌。

繼續開展“為發展獻一策”活動，4與全市開展的為迎接黨代會、打好直轄牌出謀劃策”專題支部組織生活會有機結合。動員市局機關和直屬單位干部職工為發展獻計策、盡職責、做貢獻。