經(jīng)信局調(diào)研信息工作意見(jiàn)范文

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各科室：

調(diào)研信息工作是經(jīng)貿(mào)工作的重要組成部分，是一項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作，是黨委、政府及部門(mén)制定和實(shí)施政策的重要依據(jù)。搞好調(diào)研信息量報(bào)送是一項(xiàng)重要任務(wù)。根據(jù)局機(jī)關(guān)考核辦法，為進(jìn)一步加強(qiáng)我局調(diào)研信息工作，推進(jìn)調(diào)研信息工作再上新臺(tái)階，特提出如下意見(jiàn)。

一、明確調(diào)研信息工作的指導(dǎo)思想和主要任務(wù)

1、指導(dǎo)思想：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大及各次全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞全縣發(fā)展大局，圍繞縣委、縣政府重大決策部署、中心任務(wù)以及我局工作開(kāi)展情況，及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀、全面地反映新情況、新問(wèn)題、新經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)把調(diào)研信息工作抓緊抓好，用調(diào)研信息工作的高質(zhì)量來(lái)保證經(jīng)貿(mào)工作的高水平。

2、主要任務(wù)：堅(jiān)持為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為部門(mén)工作服務(wù)。堅(jiān)持把調(diào)研信息工作與我局各項(xiàng)工作部署相結(jié)合，提煉出一批觀點(diǎn)新、內(nèi)容實(shí)、質(zhì)量高、影響大的調(diào)研信息成果，并向黨委、政府和上級(jí)部門(mén)報(bào)送。

二、工作目標(biāo)

1、調(diào)研報(bào)告：局班子成員每人撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告1篇/年，各科室撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告1篇以上，綜合科4篇以上。

2、信息報(bào)送：綜合科全年錄用信息48篇以上，投資科(園區(qū)辦)全年錄用信息35篇以上，能源科、行業(yè)科全年錄用信息20篇以上，工業(yè)項(xiàng)目促進(jìn)中心、人教科、辦公室、墻改辦全年錄用信息12篇以上。

三、考核辦法及工作要求

（一）考核辦法

1、信息調(diào)研工作按年度進(jìn)行考核，完成任務(wù)的予以發(fā)放稿酬，末完成任務(wù)則相應(yīng)倒扣年終考核分。《經(jīng)貿(mào)信息》每季度公布一次信息和調(diào)研工作目標(biāo)任務(wù)完成情況。

2、調(diào)研報(bào)告以局長(zhǎng)簽發(fā)在《經(jīng)貿(mào)信息》刊發(fā)或縣級(jí)以上刊物發(fā)表為準(zhǔn)，否則不列入考核。科室完成調(diào)研報(bào)告任務(wù)數(shù)的不扣分，綜合科調(diào)研報(bào)告任務(wù)按完成情況比例得分。

3、信息稿以科室年度任務(wù)數(shù)計(jì)算，按照完成錄用任務(wù)數(shù)的比例分檔計(jì)算考核分，完成100%不扣分，完成80-100%計(jì)-2分，完成60-80%計(jì)-4分，完成60%以下計(jì)-6分。

4、報(bào)送信息由綜合科整理、分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，符合要求的在局《經(jīng)貿(mào)信息》和經(jīng)貿(mào)網(wǎng)站上刊發(fā)。向縣級(jí)以上報(bào)送的信息，包括縣兩辦、市經(jīng)委、市貿(mào)糧局，必須署“縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局”，錄用后每篇加計(jì)任務(wù)完成數(shù)1篇；被省級(jí)以上刊物錄用發(fā)表的，加計(jì)任務(wù)完成數(shù)2篇；同一稿件經(jīng)多處錄用的，按最高加計(jì)數(shù)計(jì)算。同一稿件由多個(gè)科室或多人共同完成的，則按科室或人數(shù)平攤計(jì)算信息任務(wù)。

5、為鼓勵(lì)機(jī)關(guān)干部積極投稿，對(duì)報(bào)送的簡(jiǎn)訊、信息稿每篇分別給予10元、20元的稿費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)。

6、被縣市級(jí)刊物采用發(fā)表的簡(jiǎn)訊、信息和調(diào)研報(bào)告分別給予每篇20元、30元、100元的獎(jiǎng)勵(lì)；被省級(jí)刊物采用發(fā)表的簡(jiǎn)訊、信息和調(diào)研報(bào)告分別給予每篇50元、100元、200元的獎(jiǎng)勵(lì)。報(bào)送縣級(jí)以上的各類(lèi)信息必須署“縣經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局”，否則不列入考核獎(jiǎng)勵(lì)。被省市、縣級(jí)刊物采用發(fā)表的同一稿件，獎(jiǎng)勵(lì)只記最高檔，不重復(fù)記獎(jiǎng)。稿酬每半年發(fā)放一次，綜合科減半獎(jiǎng)勵(lì)。

（二）工作要求

1、局綜合科負(fù)責(zé)調(diào)研信息的綜合協(xié)調(diào)工作，各科室要落實(shí)一名信息員，并按要求及時(shí)收集報(bào)送信息。綜合科要加強(qiáng)與各科室聯(lián)系溝通和信息指導(dǎo)工作，注重加強(qiáng)與縣委、縣政府信息科，人大、政協(xié)、紀(jì)委、宣傳部、組織部辦公室，上級(jí)部門(mén)信息科室及相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系，努力拓寬信息渠道。縣、局和上級(jí)部門(mén)交辦的重大調(diào)研課題，各分管領(lǐng)導(dǎo)、科室長(zhǎng)要主動(dòng)介入，積極參與，精心組織，必要時(shí)應(yīng)當(dāng)成立專(zhuān)題調(diào)研組，深入開(kāi)展調(diào)研。

2、各科室要高度重視信息和調(diào)研工作，要圍繞局重點(diǎn)工作和科室職能報(bào)送信息，及時(shí)反映工作動(dòng)態(tài)。要注重提高信息質(zhì)量，選準(zhǔn)角度，體現(xiàn)深度，并注重質(zhì)量，確保信息的針對(duì)性、時(shí)效性和準(zhǔn)確性。

3、調(diào)研報(bào)告要針對(duì)縣委、縣政府年度工業(yè)、商貿(mào)等工作重點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，做到內(nèi)容充實(shí)，分析透徹，建議措施具有前瞻性和可操作。專(zhuān)題性調(diào)研報(bào)告一般不少于2000字，綜合性調(diào)研報(bào)告一般不少于3000字。