廉潔從業(yè)事跡演講稿范文

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企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)關(guān)系黨和國(guó)家的生死存亡，也關(guān)系到企業(yè)的興衰成敗。作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員，在當(dāng)前社會(huì)某些不正風(fēng)氣的影響下，更有著滋生腐敗的土壤，容易產(chǎn)生腐敗的人和事。如果聽(tīng)任腐敗的滋生和蔓延，不僅企業(yè)的發(fā)展受到嚴(yán)重影響，經(jīng)濟(jì)受到損失，還會(huì)嚴(yán)重傷害職工的心，到最終，毀了企業(yè)大好的發(fā)展前途。所以，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)和反腐敗有著極其重要的意義，也是值得我們重視和深思的問(wèn)題。下面，就企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人特別是黨政干部如何做到“誠(chéng)信守法、廉潔敬業(yè)”，淺談自己的一些看法與思考。

一、廉潔從業(yè)，外塑形象，領(lǐng)導(dǎo)干部是反腐倡廉的關(guān)鍵

歸根到底，腐敗的實(shí)質(zhì)是權(quán)力的濫用，權(quán)力有可能成為腐敗的土壤。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部，企業(yè)管理經(jīng)營(yíng)權(quán)力的行使者，企業(yè)發(fā)展的骨干力量。廉潔自律是對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求，領(lǐng)導(dǎo)干部能否做到廉潔自律、發(fā)揮好表率作用，是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)工作的關(guān)鍵所在。

如上所述，領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范十分重要，作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員，為了外樹(shù)自身形象，在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)發(fā)揮模范帶頭作用，就必須圍繞“提素質(zhì)、盡責(zé)任、嚴(yán)紀(jì)律、做表率”的要求，嚴(yán)于律己，對(duì)著標(biāo)準(zhǔn)，自覺(jué)尋找自身各個(gè)方面存在的差距，以密切黨群干群關(guān)系為核心，以作風(fēng)建設(shè)為根本，著力解決自身存在的作風(fēng)不實(shí)、監(jiān)管不嚴(yán)、執(zhí)行不力等問(wèn)題，真正讓自己的作風(fēng)好起來(lái)、形象正起來(lái)、能力高起來(lái)、責(zé)任意識(shí)強(qiáng)起來(lái)，勇敢地站在反腐敗的最前沿，身先士卒，沖鋒陷陣，捍衛(wèi)真理。同時(shí)，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要保持公仆本色，切實(shí)解決黨員干部作風(fēng)不正的問(wèn)題，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)黨委關(guān)于加強(qiáng)廉潔自律的通知要求，使自己嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持勤儉節(jié)約艱苦奮斗的作風(fēng)，自覺(jué)接受組織和群眾監(jiān)督。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)正，意志堅(jiān)，做到廉潔清正，就能在職工群眾中樹(shù)立起模范表率作用，使腐敗無(wú)產(chǎn)生的土壤，使腐敗分子無(wú)躲藏的領(lǐng)域，保證企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)健康發(fā)展。

二、夯實(shí)制度，牢筑防線，建立和完善反腐倡廉長(zhǎng)效機(jī)制，

總書(shū)記在中央紀(jì)委第七次全會(huì)上指出，加強(qiáng)制度建設(shè)和創(chuàng)新，形成完善有效的體制機(jī)制，是反腐倡廉的治本之策。當(dāng)前，在構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系中，企業(yè)在加強(qiáng)教育、強(qiáng)化監(jiān)督的同時(shí)，必須把制度建設(shè)和創(chuàng)新擺在更加突出的位置，抓緊建立健全反腐倡廉制度體系，為建立健全與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系提供有效的制度保障。

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)和反腐敗要高度重視建章立制工作，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，用制度機(jī)制規(guī)范約束自己的行為。對(duì)已建立的各項(xiàng)制度按照新形勢(shì)、新任務(wù)下廉潔從業(yè)和反腐敗的要求，認(rèn)真修訂、補(bǔ)充和完善，并根據(jù)工作需要，重點(diǎn)健全完善干部管理、廉潔自律、黨內(nèi)監(jiān)督等制度，使其形成規(guī)范、管用、完善、科學(xué)的制度體系。在有了制度以后，要完善制度保障，強(qiáng)化監(jiān)督管理。要健全各種工作制度，進(jìn)一步規(guī)范工作行為。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，規(guī)范和完善領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、問(wèn)責(zé)制等黨內(nèi)監(jiān)督制度。要建立干部作風(fēng)督查制度，拓寬監(jiān)督渠道，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)狀況的監(jiān)督，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)持之以恒地深入開(kāi)展，以此推動(dòng)企業(yè)反腐敗工作的深入開(kāi)展。

具體地講，在本企業(yè)構(gòu)建符合新形勢(shì)工作下的企業(yè)制度體系，比如應(yīng)制定《重大問(wèn)題決策及決策失誤責(zé)任追究暫行辦法》、《中層領(lǐng)導(dǎo)人員監(jiān)督管理辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定實(shí)施細(xì)則》、《內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度》、《采購(gòu)控制程序》、《招投標(biāo)、比價(jià)管理辦法》和《建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施招投標(biāo)管理辦法》等一系列規(guī)章制度，初步建立了監(jiān)督管理制度體系，不斷理順企業(yè)內(nèi)部責(zé)權(quán)關(guān)系，規(guī)范企業(yè)發(fā)展提供基本的制度保障，發(fā)揮其積極的作用。

對(duì)那些嚴(yán)重違的路線、方針、政策，阻礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的腐敗違紀(jì)違法案件，必須及時(shí)調(diào)查處理，堅(jiān)持標(biāo)本兼治，不斷加大治本力度，從事后查處為主轉(zhuǎn)向事前監(jiān)督為主，把監(jiān)督的關(guān)口前移，逐步建立健全與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系。要圍繞企業(yè)的生產(chǎn)中心工作，加強(qiáng)監(jiān)督、找準(zhǔn)反腐倡廉的切入點(diǎn)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能優(yōu)勢(shì)，通過(guò)執(zhí)法監(jiān)察、專(zhuān)項(xiàng)治理、查辦案件、信訪處理等手段，努力消除影響發(fā)展的腐敗因素。要立足于發(fā)展的大局，深入到生產(chǎn)第一線，針對(duì)容易發(fā)生腐敗問(wèn)題的重點(diǎn)領(lǐng)域、要害部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加大工作力度，關(guān)口前移，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，力爭(zhēng)把違紀(jì)違法問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。

三、三管齊下，疏通渠道，深化信訪舉報(bào)反腐敗工作

在廉潔從業(yè)和反腐敗斗爭(zhēng)上，職工群眾的眼睛最雪亮的，腐敗分子的一舉一動(dòng)逃不過(guò)職工群眾的眼睛。因此，作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人，一方面要把自己的行為置于職工群眾的監(jiān)督之下，率先垂范，廉潔自律；另一方面要緊緊抓住職工群眾來(lái)信來(lái)訪這個(gè)窗口，及時(shí)捕捉反腐敗的信息，通過(guò)實(shí)施信訪監(jiān)督，直接查處和督辦信訪案件，懲治腐敗，有效維護(hù)企業(yè)的利益。

首先，健全領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)制。在企業(yè)推行信訪工作機(jī)制，促使企業(yè)內(nèi)部上上下下圍繞一個(gè)目標(biāo)，協(xié)調(diào)動(dòng)作，互聯(lián)互動(dòng)，形成整體合力。企業(yè)內(nèi)設(shè)信訪辦公室，由一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員分管此項(xiàng)工作，具體負(fù)責(zé)實(shí)施、協(xié)調(diào)、督查、指導(dǎo)。一方面，各基層單位如二級(jí)分公司、分廠也都成立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，從組織網(wǎng)絡(luò)上確保信訪工作的順利開(kāi)展。其次，健全協(xié)調(diào)指導(dǎo)機(jī)制。根據(jù)信訪工作現(xiàn)狀和實(shí)際需要，建立推信訪工作例會(huì)制度，要求信訪工作機(jī)構(gòu)定期向企業(yè)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)信訪重要問(wèn)題，同時(shí)，不定期召開(kāi)信訪、紀(jì)檢、督察、督辦等方面聯(lián)席會(huì)，通報(bào)交流信訪工作。及時(shí)協(xié)調(diào)解決信訪工作中的困難和問(wèn)題，保證了信訪工作順利開(kāi)展。第三，健全矛盾化解機(jī)制。在解決群眾來(lái)信來(lái)訪問(wèn)題中，應(yīng)針對(duì)企業(yè)深化改革過(guò)程中出現(xiàn)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題，應(yīng)堅(jiān)持一個(gè)問(wèn)題，一名領(lǐng)導(dǎo)，一抓到底的“三個(gè)一”矛盾化解機(jī)制，使群眾反映的問(wèn)題得到有效解決。

四、廉潔從業(yè)，提高素質(zhì)，不斷增強(qiáng)自身免疫力

學(xué)習(xí)是修身之道。德是領(lǐng)導(dǎo)干部的立身之本，為政之要。有這樣一句古訓(xùn)：人可一生不仕，但不可一日無(wú)德。一個(gè)人長(zhǎng)期不懈的讀書(shū)學(xué)習(xí)，自然就頗有詩(shī)書(shū)氣質(zhì)才華，少了市儈氣多了書(shū)卷氣，少了俗氣多了雅氣，少了霸氣多了和氣，成為一個(gè)具有感召力、親和力和人格魅力的人。一個(gè)黨員干部，只有思想理論水平和綜合素質(zhì)提高了，才可以增強(qiáng)自身的免疫力和抵御力。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員做到廉潔從業(yè)，搞好反腐敗工作，必須象列寧同志說(shuō)的那樣，學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)，再學(xué)習(xí)，牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，不斷提高自身素質(zhì)。要通過(guò)加強(qiáng)自身政治思想的學(xué)習(xí)，時(shí)時(shí)自重、自省、自警、自勵(lì)，處處慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)。通過(guò)經(jīng)常反思自己，常思貪欲之害，常懷律己之心，常除非分之念，經(jīng)受住權(quán)力、金錢(qián)、美色的考驗(yàn)，以身正求公正，以公正樹(shù)形象。同時(shí)，要加強(qiáng)自己的思想道德和廉潔教育，做到與實(shí)際工作相結(jié)合；突出重點(diǎn)，增強(qiáng)針對(duì)性，追求教育的實(shí)效性。不但在大事上，有原則性，做到廉潔從業(yè)；在日常生活小事上也要做到清正廉潔，嚴(yán)格要求自己，銘記“前車(chē)之覆，后車(chē)之鑒”，“千里之堤，潰于蟻穴”的古訓(xùn)，時(shí)刻做到廉潔從業(yè)。

五、多措并舉，懲治腐敗，保證企業(yè)健康有序發(fā)展

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員在自己做到廉潔從業(yè)和反腐敗的同時(shí)，要高度重視和力抓反腐倡廉工作，教育企業(yè)其他人員也做到廉潔從業(yè)，加強(qiáng)企業(yè)反腐敗工作。因?yàn)椴涣疂崗臉I(yè)和腐敗破壞先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展，破壞企業(yè)的正常建設(shè)生產(chǎn)工作，給企業(yè)造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失，敗壞了企業(yè)風(fēng)氣，冷了職工群眾的心。

因此，必須多措并舉，標(biāo)本兼治，不斷加大企業(yè)企業(yè)反腐敗工作力度，做到警鐘長(zhǎng)鳴。在反腐倡廉中，要堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合，在沿用傳統(tǒng)的經(jīng)實(shí)踐證明行之有效的反腐倡廉制度的基礎(chǔ)上，要始終堅(jiān)持以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行機(jī)制、深化人事制度改革、強(qiáng)化企業(yè)管理作為重點(diǎn)，在科學(xué)發(fā)展觀的指引下，按照科學(xué)性、實(shí)踐性、可行性的原則，用發(fā)展的思路和改革的辦法，以源頭預(yù)防和減少腐敗問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，在堅(jiān)持的基礎(chǔ)上發(fā)展，在已有的基礎(chǔ)上完善，抓好制度完善和創(chuàng)新，把企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作扎扎實(shí)實(shí)一步步推向深入。