外國經濟與管理雜志

主辦單位:上海財經大學
主管單位:中華人民共和國教育部

外國經濟與管理雜志基本信息 CSSCI南大期刊 北大期刊 統計源期刊

《外國經濟與管理》由鄭少華擔任主編,由上海財經大學主辦的一本社會類CSSCI南大期刊、北大期刊、統計源期刊。該刊創刊于1979年。主要刊登社會學科方面有創見的學術論文,介紹有特色的科研成果,探討有新意的學術觀點提供交流平臺,擴大國內外同行學術交流。本刊為月刊,A4開本,全年定價¥520.00元。郵發代號:4-412,歡迎廣大讀者訂閱或投稿。

基本信息:
ISSN:1001-4950
CN:31-1063/F
期刊類別:社會
郵發代號:4-412
全年訂價:¥ 520.00
出版信息:
創刊時間:1979
出版地區:上海
出版周期:月刊
出版語言:中文
主編:鄭少華
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外國經濟與管理雜志介紹

《外國經濟與管理》是一本由中華人民共和國教育部主管,上海財經大學主辦的一本面向國內外公開發行的社會類期刊,該刊主要報道社會相關領域的研究成果與實踐。該刊已入選CSSCI南大期刊、北大期刊、統計源期刊。 影響因子為3.3 《外國經濟與管理》主要內容欄目有專題·慶祝中國共產黨百年華誕、創新研究、創業研究、戰略管理、營銷、人力資源管理、公司治理。

《外國經濟與管理》主要發文機構有:上海財經大學(發文量248篇),該機構主要研究主題為“企業;營銷;消費者;試驗區;金融”;南開大學(發文量185篇),該機構主要研究主題為“創業;企業;績效;公司治理;創業研究”;浙江大學(發文量152篇),該機構主要研究主題為“企業;創業;家族;家族企業;績效”。

《外國經濟與管理》主要發文主題有企業、金融、創業、銀行、資本、營銷、經濟學、跨國、績效、會計。其中又以”企業(1121篇)”居于榜首,發文量第二的是“金融”(301篇),發文量第三的是“創業”(279篇),發文主題最少的是“會計”,僅發文170篇。

外國經濟與管理影響力及榮譽

外國經濟與管理投稿注意事項

1、來稿要求:

本刊歡迎下列來稿:社會及相關學科領域的研究方面的論著,反映國內外社會學術動態的述評、論著、綜述、講座、學術爭鳴的文稿,以及有指導意義的社會書刊評價等。文稿應具科學性、先進性、新穎性和實用性,內容翔實,簡明扼要,重點突出,文字數據務求準確,層次清楚,標點符號準確,圖表規范,書寫規范。本刊不接受已公開發表的文章,嚴禁一稿兩投。對于有涉嫌學術不端行為的稿件,編輯部將一律退稿,來稿確保不涉及保密、署名無爭議等,文責自負。

2、作者簡介:

述評、專家論壇、指南解讀欄目來稿請附第一作者及通信作者的個人簡介及近照。個人簡介內容包括職稱、職務、學術兼職、主要研究領域、主要研究成果、所獲重大榮譽獎項等,字數以 100~300 字為宜。近照以 2 寸免冠彩色證件照為宜,格式為“.jpg”,像素不得低于 300 dpi。

3、文題:

文題力求簡明、醒目,反映文稿主題,中文文題控制在 20 個漢字以內。題名中應避免使用非公知公用的縮略語、字符、代號以及結構式和公式。有英文摘要者同時給出英文文題,中英文文題含義應一致。

4、圖表:

文中所有圖表均需為作者自行制作而非引用他人文獻中的圖表。圖表力求簡明,設計應科學,避免與正文重復。凡能用少量文字說明的數據資料盡量不用圖表。正文與表中數據應認真核對,準確無誤,表內數據同一指標的有效位數應一致。

外國經濟與管理數據統計

  • 總發文量:1306
  • 總被引量:25211
  • 平均引文率:27.2982
  • H指數:72
  • 期刊他引率:0.9802
主要發文機構分析
機構名稱 發文量 主要研究主題
上海財經大學 248 企業;營銷;消費者;試驗區;金融
南開大學 185 創業;企業;績效;公司治理;創業研究
浙江大學 152 企業;創業;家族;家族企業;績效
南京大學 142 企業;人力資源;人力資源管理;資源管理;資本
復旦大學 131 企業;營銷;競爭優勢;社會;知識
中山大學 114 企業;家族;創業;家族企業;營銷
吉林大學 107 創業;企業;創業學;創業學習;創業能力
暨南大學 101 企業;消費者;家族;家族企業;創業
武漢大學 81 營銷;企業;創業;社會;績效
華中科技大學 73 企業;績效;政治;團隊;資本
主要資助項目分析
資助項目 涉及文獻
國家自然科學基金 1110
國家社會科學基金 308
教育部人文社會科學研究基金 276
中央高校基本科研業務費專項資金 116
中國博士后科學基金 66
廣東省自然科學基金 61
教育部人文社會科學重點研究基地度重大研究項目 38
教育部“新世紀優秀人才支持計劃” 34
國家教育部博士點基金 30
上海市哲學社會科學規劃課題 24
年度被引次數報告
年度參考文獻報告

外國經濟與管理文章摘錄

  • CEO任期、高管團隊特征與戰略變革 作者:鐘熙; 宋鐵波; 陳偉宏; 翁藝敏
  • 中國民營制造企業如何構建動態能力——基于吉利汽車的案例研究 作者:蔣瑜潔
  • 企業家精神與產業升級:基于經濟增長原動力的視角 作者:馮偉; 李嘉佳
  • 組織透明:研究述評與展望 作者:陳建安; 佳美拉魯斯蘭; 陳武
  • 組織情緒能力:概念、測量、前因與后果 作者:李樹文; 羅瑾璉; 孫銳
  • 企業死亡研究縱覽 作者:韓夏; 馬浩
  • 社會創新:源起、研究脈絡與理論框架 作者:陶秋燕; 高騰飛
  • 家族企業跨國創業成長過程研究——資源拼湊視角的縱向單案例研究 作者:王揚眉; 吳琪; 羅景濤
  • 應對不合規任務:公正敏感性和成長需求的作用 作者:劉軍; 王琦琦; 范雪靈
  • 示弱還是示強?品牌傳記與消費者品牌態度:移情的中介作用 作者:沈正舜; 李懷斌
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