縣水務局干部作風建設活動總結大會講話范文

本站小編為你精心準備了縣水務局干部作風建設活動總結大會講話參考范文，愿這些范文能點燃您思維的火花，激發您的寫作靈感。歡迎深入閱讀并收藏。

編者按：我們水利局高度重視，省、市部署開展的“干部作風建設年”活動，按照上級《中共**縣委關于加強領導班子和干部隊伍思想作風建設的意見》文件要求和群眾渴望，迅速行動，把“干部作風建設年”活動作為一項政治任務擺上重要議事日程，以活動推動工作，著重加強對機關各項工作制度的修訂、完善和規范，積極查找不足和問題，以解決突出問題為突破口，真抓實干，切實轉變干部工作作風。今年第一次榮獲了“全國農田水利基本建設”先進縣稱號，連續四年獲得全市農田勝利基本建設“優勝杯”競賽一等獎，連續3次獲得連續3次獲得由水利部批準、全省水利系統的最高獎項“海河杯”競賽的一等獎。特別今年以來，上級支持我縣水利建設資金8383萬元，水利建設取得了歷史性突破。

（一）明確目標，提高認識。一是健全領導機構。為確保“干部作風建設年”活動有序開展，成立了“干部作風建設年”活動領導小組，局黨總支書記、局長任組長，主管副職任副組長，各股室、下屬單位負責人為成員。領導小組下設辦公室，負責活動的組織、協調和指導工作。二是動員部署，統一思想認識。我局召開全系統的動員會議，局主要負責同志做了動員報告，要求水利工作者要提高認識，充分認清開展干部作風年活動的極端重要性和現實緊迫性，著眼于把這一活動引向各項水利工作，務求有震動、有突破、見實效。全局上下要緊密聯系水利工作發展的實際，聯系全系統干部隊伍建設的實際，從根子上進一步加強責任意識，提高服務能力，提升服務水平，各單位和股室將對外服務的內容、程序、時限以及服務標準等事項作出公開承諾，自覺接受群眾監督。三是抓好學習培訓。學習內容包括：**在全省干部作風建設年活動動員大會上的講話、**省委省政府關于開展“干部作風建設年”的意見、**書記的講話及中央領導同志在干部作風建設方面的講話等。

（二）結合實際，解決突出問題。全系統干部職工要從自身抓起，查找自身存在的主要問題，進行集中教育整頓，制定措施和方法，明確改進目標，解決作風方面的突出問題。著重做到進一步規范各項目標責任制，明確各股室、各崗位的職責、任務、目標，并量化、細化，形成縱向到底，橫向到邊的崗位責任制，不因責任人離崗而使工作停滯。繼續強化對機關的檢查監督，重點對機關工作人員不遵守規章制度，上班時間聊天、玩游戲、炒股等與工作無關并貽誤工作造成重大影響等行為，將予以相應處罰直至待崗，并追究相關領導的責任。

（三）振奮精神，提升整體形象。按照“干部作風建設年”活動的總體要求，緊密結合水利工作實際，特別是20**年全年工作目標及當前重點工作，把“干部作風建設年”活動貫穿到各項業務工作中去。當前，重點抓好抗旱春灌、節水工作、農村飲水安全、水庫除險加固、水土保持綜合治理等關系群眾切身利益和經濟社會發展大局的工作。新晨

一是對財務管理實行了改革。在各單位自查自糾的基礎上，對下屬單位的財務進行了審計。針對水利系統人多、飯少、大多數單位吃不飽、存在不穩定因素等問題，在充分調查摸底的基礎上，研究制定具體措施，成立了水務局財政結算中心，對下屬單位的財務進行統一監管。原來的簽字程序不變、單位法人不變，實行統一報賬，重點監管大宗的支出，避免了一些不合理、不合法的開支，杜絕了專款的截留挪用等現象。

二是健全完善長效機制。經過認真梳理，對原有的各項政策制度進行一次全面清理，進一步健全完善了首問首辦負責制、限時辦結制、責任追究制等11項工作制度，并狠抓制度的落實，以強有力的制度機制，規范行政行為。重點按照省、市要求對現行水利行政審批事項進行了再梳理、再審查、再清理，進一步優化了審批環節和運轉程序，加快了審批速度，提高辦事效率。

三是積極探索收費新方式。今年的河道征費工作由國稅局代征，已經取得顯著成效。市水電中心代征水電水資源費工作正在搞試點，待取得經驗后，再進行推廣。用代征的方法，在很大程度上避免了收費的隨意性和人情收費現象發生

（四）搞好服務，解決民生問題。一是緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，針對“三年大變樣”提出的目標要求，根據提出的“1+3”組團發展模式，相繼編制了**河兩岸控制性詳規，河、**河、**河等主要河流的綜合治理項目建議書，開工建設了**河防洪堤壩工程。投資420萬元對**、**、**、**、**等鄉鎮的8個項目區、1.81萬畝核桃基地實施水利配套，建設揚水站、蓄水池、大口井、渠道防滲等40余項，鋪設輸水管路6000余米。

二是按照“不垮壩、不死人、少傷人”的工作思路，精心組織防洪保安工作，狠抓“思想、組織、責任、物料、隊伍”五落實，在保證安全的前提下，積極轉變防汛工作思路，科學攔蓄洪水資源，在汛期末蓄水近5億立方米，實現了洪水資源的最大效益化，取得了今年防汛抗旱工作的勝利。

三是著力解決民生問題。今年相繼發展節水面積2萬畝、治理水土流失面積30平方公里，開工病險水庫除險加固6座，實施灌區更新改造及配套3條，有力的推動了特色現代農業的發展。水電建設投入900萬元，以**鎮**村為龍頭的全省農村小水電代燃料試點工作已經取得圓滿成功，下一步將在上級支持下在我縣西部山區全面推廣。新晨

（五）下一步努力方向。一是繼續健全理論學習機制。通過完善理論學習，拓寬教育培訓渠道，使干部職工的思想政治工作能力、依法行政能力和優質服務能力普遍得到提高。二是繼續規范干部行政行為，提高工作效率。著重加強對機關各項工作制度的修訂、完善和規范，對機關工作人員在機關工作和言行進行有效規范，對各業務口的工作職能、職責進行科學的分工和界定，從而使機關納入了規范化、制度化和經常化管理軌道。三是轉變作風，變上訪為下訪，多深入基層，了解群眾所想、所思、所盼，解決群眾實際困難和問題。

盡管我們做了一點工作，但是對照“干部作風建設年”活動的要求，對照上級與群眾的要求和愿望，我們的工作還有一定的差距。我們將進一步強化各項措施的落實，扎實推進“干部作風建設年”活動，以活動推動工作，以工作績效體現活動成果，切實做到“兩促進、兩不誤”，確保全年各項目標任務的完成。