第一書記幫扶工作計劃范文

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第1篇

強化激勵關(guān)懷，為第一書記“松綁”。一是堅持脫產(chǎn)駐村。縣委明確要求第一書記不承擔(dān)派員單位任何工作，杜絕兩頭跑、兩頭掛、“掛名不出工”現(xiàn)象。二是保障政治待遇。對成績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的第一書記，同等條件下優(yōu)先提拔使用。目前，已有23名駐村業(yè)績好、群眾認可度高的第一書記被提拔到重要崗位。三是加強關(guān)心關(guān)愛。明確縣領(lǐng)導(dǎo)每季度到村慰問第一書記1次，要求派員單位、接收鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月到村慰問第一書記，同時嚴格落實駐村工作經(jīng)費、生活補貼、交通補助等激勵保障制度。

強化放權(quán)給位，為第一書記“壯膽”。一是充分放權(quán)。縣委明確第一書記具有議事決策權(quán)、項目管理權(quán)、財務(wù)監(jiān)督權(quán)。所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開脫貧攻堅、基層黨建等重要會議，必須邀請第一書記出席。二是充分主導(dǎo)。推行第一書記牽頭一項重點工作、負責(zé)一個扶貧項目、領(lǐng)辦一個集體經(jīng)濟、幫扶一批特困群眾的“四個一”模式，切實增強貧困村“造血”功能。目前，第一書記幫助成立農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社86個，興辦各類涉農(nóng)企業(yè)215家、網(wǎng)店微店對外銷售438.6萬元。三是充分支持。要求派員單位和接收鄉(xiāng)鎮(zhèn)在項目資金爭取、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面全力支持第一書記，落實分管領(lǐng)導(dǎo)配合支持第一書記開展工作，制訂“第一書記幫扶支持工作計劃”，讓第一書記敢干事、干成事。

強化培育幫帶，為第一書記“提能”。一是加強教育培訓(xùn)。舉辦第一書記專題培訓(xùn)班，開展基層組織建設(shè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、精準(zhǔn)扶貧政策解讀等專題輔導(dǎo)，提升第一書記能力素質(zhì)。二是抓好現(xiàn)場教學(xué)。明確要求派員單位、接收鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織第一書記到基層組織建設(shè)先進村和脫貧攻堅先行村調(diào)研學(xué)習(xí)基層黨建、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、脫貧致富模式，謀劃所駐村脫貧致富新思路。三是實行結(jié)對幫帶。實行“N+1”導(dǎo)師幫帶制度，落實縣級領(lǐng)導(dǎo)、派員單位、接收鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)對聯(lián)系幫扶第一書記，確定一名農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富的老干部為駐村工作導(dǎo)師，幫助第一書記提高工作能力。

強化管理考評，為第一書記“加壓”。一是現(xiàn)場評比找差距。依托本縣片區(qū)現(xiàn)場推進會、第一書記工作片區(qū)現(xiàn)場會，讓第一書記介紹匯報工作，現(xiàn)場觀摩優(yōu)秀第一書記駐村業(yè)績，學(xué)習(xí)交流經(jīng)驗，引領(lǐng)形成“比學(xué)趕超”的良好氛圍。二是督查考核傳壓力。健全“雙考勤一抽查”“雙月排名”“末位約談”等機制，定期對第一書記履職情況進行督查排名，對排名靠后的實行通報約談。第一書記年度考核在所駐村和派員單位實行“雙述雙評”，廣泛接受群眾監(jiān)督和評議，凡群眾滿意率低于70%的，年度考核評定為不稱職。三是公開比武見實效。要求全縣第一書記創(chuàng)新實踐脫貧致富模式，通過廣發(fā)“英雄帖”，擂臺大比拼，以脫貧成效實績，評選匯編《第一書記富村三十六計》。目前，已創(chuàng)新實踐“黨員群眾積分管理”“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)基地”“借牛養(yǎng)牛”“認購代捐”等多種模式。

第2篇

“第一書記”駐進村。縣教體局高度重視精準(zhǔn)扶貧工作，迅速成立駐村工作隊，及時與聯(lián)系村取得聯(lián)系，“第一書記”____同志于 8月 7日 參加____鎮(zhèn)精準(zhǔn)扶貧促進會后立即進駐____村，將自己的宿舍和辦公室搬進了村支部書記的家中，與村干部一家人同住同吃同勞動。他與村干部一起先后制定扶貧工作計劃、分年度聯(lián)系幫扶計劃和貧困戶結(jié)對幫扶計劃等，每周按時參加扶貧工作會議和鎮(zhèn)機關(guān)干部例會，配合鎮(zhèn)村做好防汛值班、秸稈禁燒等相關(guān)工作。同時大力協(xié)助村黨支部開好黨員大會，統(tǒng)一思想，提高認識，主動聯(lián)系培養(yǎng)入黨積極分子1人。

走村入戶不馬虎。為深入了解村情民意，為精準(zhǔn)扶貧提出切實可行的幫扶措施，“第一書記”____同志到村后做的“第一件事”就是迅速組織召開“兩委”座談會，與村干部面對面座談交流，掌握村級組織建設(shè)的基本情況，聽取他們對發(fā)展致富的意見和建議。同時，深入____村5個組101戶扶貧戶家中摸清幫扶家底，與村民面對面交流、心貼心交談,在交談中拉近距離、在走訪中融入群眾，積極宣傳金融扶貧政策，為部分貧困戶辦理扶貧貸款手續(xù)，同時積極向縣教體局爭取資金3000元，為____村制作精準(zhǔn)扶貧的各種掛牌，收集完善了精準(zhǔn)扶貧的各種檔案資料。

教育扶貧助圓夢。著眼于扶貧先扶智，把“精準(zhǔn)式”教育扶貧作為精準(zhǔn)扶貧頭等大事來抓，圓了當(dāng)?shù)刎毨Ш⒆拥那髮W(xué)夢，取得實質(zhì)性成效。____村“第一書記”____同志協(xié)助鎮(zhèn)村干部，深入貧困大學(xué)生家中了解情況，落實了劉濤等4名貧困大學(xué)生的資助工作。 7月 29日 ，教體局局長何龍駒，紀檢組長高永林等一行8人，深入馬家灣九年制學(xué)校看望幫扶的劉芳等5名女孩，并送去了1100元慰問金，鼓勵她們好好學(xué)習(xí)。

第3篇

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視。局成立了以局長為組長，機關(guān)黨委書記為成員，廣電服務(wù)中心為駐村第一書記的工作組，同時，石局長和周書記分別于7月1日和9月16日兩次到村調(diào)研扶貧工作，慰問困難黨員。

（二）駐村第一書記下沉到村上，對村村情及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)現(xiàn)狀和貧困戶致貧原因進行了走訪和摸底調(diào)查，具體情況如下：

1、村支兩委班子建設(shè)情況

村支兩委班子年齡偏大，基本都在50歲以上，因選舉失敗空缺一名副村長，沒有儲備到年輕的后備干部，9個社社長年齡均在60歲左右，因而開展扶貧攻艱的工作壓力和難度較大。村班子成員存在因循守舊的思想，開拓精神不強。

2、村基本情況

村距八廟鄉(xiāng)十余公里，共計9個社，370戶農(nóng)戶，1214人，34名黨員，全村有三分之二青壯勞動力外出務(wù)工，留村多為老年人、殘疾人和小孩；耕地面積共計904畝，水田面積432畝，土面積472畝；退耕還林面積267畝。全村丟荒面積達50%以上，40歲以下勞動力幾乎沒有，全村人均純收入2000元左右，房屋改造僅達10%，其余為土房。

3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況

（1）公路建設(shè)狀況。

全村共有通社路12公里，其中1、2、3、4社和6社的部分在去年的國土整治工程中已建成水泥路，共計5公里；其余7公里均為土路，且沒有硬化，出行困難。

（2）水利建設(shè)情況

村地處書房壩水庫上游，需二級堤灌方能得到用水，成本太高，無人采用，原有水利基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，需進一步加強蓄水池和山坪塘的建設(shè)和整治，否則就無法改變靠天吃飯的現(xiàn)狀。

4、產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況

仍以傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)為主，主產(chǎn)水稻、玉米，經(jīng)濟作物主要為油菜種植。

（三）通過下村社進行摸底調(diào)查，在掌握基本情況的基礎(chǔ)上，建立了機關(guān)干部與89戶貧困戶幫扶結(jié)對臺帳，形成一對一的幫扶措施；制作下發(fā)了聯(lián)系卡，使每一戶貧困戶和機關(guān)干部都知曉幫扶關(guān)系，初步制定了扶貧幫扶工作計劃。

二、存在的問題和村上主要矛盾

1、國土整治工作增量工程含（4、5、6、9）社，前期已按國土部門要求進行了整治，各社都進行了投資投勞，且已耗用資金幾千余元，但目前此工程卻不能跟上，老百姓怨氣很大，希望能盡快幫助協(xié)調(diào)好此事。

2、?子樹丫口至農(nóng)電村公路建設(shè)已立項兩年，農(nóng)戶自籌資金10余萬元，但按交通局預(yù)算4.5米的公路造價需170萬元，每公里按45萬元補助，2公里只補90萬元，尚有60余萬元的缺口，無法動工，已交費的農(nóng)戶意見大。

3、低保戶98戶為動態(tài)管理，進得出不得，存在不穩(wěn)定因素。

三、下一步工作計劃

（一）工作組制定了四個一工作方案，一是指一條路子，機關(guān)干部根據(jù)各自聯(lián)系的幫扶對象針對性的為他們找致富點子；二是辦一件實事；三是解一批難題，有針對性的進行一些技術(shù)培訓(xùn)；四是捐一筆款項，由局機關(guān)整合適用于扶貧的各種資金資源，進行精準(zhǔn)幫扶。