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2013年拆違拆遷專項行動方案范文

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2013年拆違拆遷專項行動方案

各社區(居)、企事業單位:

根據縣委、縣政府的統一部署和《縣2013年拆違拆遷工作實施意見》精神,結合本街道實際,現就柯橋街道2013年拆違拆遷專項工作,提出如下行動方案

一、指導思想

根據全縣拆違拆遷工作專題會議精神,進一步貫徹落實省、市“三改一拆”和“控違拆違”工作要求,“以拆違推動拆遷,以拆遷帶動拆違”,通過拆違拆遷。拆出空間,拆出環境,拆出民生,拆出效益,拆出干部精神,拆出城市新發展,促進街道拆違拆遷工作走在前例。

二、目標任務

2013年確保完成拆違拆遷30000平方米,其中:拆違10000平方米,拆遷20000平方米,交地20畝。

三、工作重點

(一)拆違工作

以下六類為拆違工作重點:

1、路邊、河邊等規劃控制范圍內的各類建筑物、構筑物;

2、土地管理衛片執法中查實的各類違法建筑;

3、各類住宅小區內的各類違法違章建筑(重點對象為鄰里糾紛難以調和、舉報并查實的違法違章建筑);

4、個人占用耕地違法搭建的生產性、經營性用房;

5、企事業單位內嚴重影響消防等安全而無法整改的違法違章建筑;

6、其他嚴重影響規劃、交通、安全、環境、景觀以及信訪反映強烈的違法違章建筑、構筑物。

(二)拆遷工作

1、完成拆遷遺留戶掃尾工作,掃好“二個尾”。一是柯東區塊的中梅地塊;二是中澤地塊的鑒湖路一條街和育才路。

2、完成縣下達的拆遷任務,推進四個項目的拆遷工作。一是原亞太坯布市場升級改造項目,涉及坯布市場和港越社區居民190余戶,拆遷面積52300平方。二是柯橋歷史文化街區改造拆遷項目,按照縣里的統一部署分步加以推進。三是萬商路延伸項目涉及一家企業,拆遷面積25000平方米。四是柯橋人家土地置換項目,涉及3個單位,拆遷面積40000平方米。

四、工作措施

1、健全組織。成立柯橋街道“拆違、拆遷”專項行動領導小組,由街道主任王玲玲任組長,董金香、毛國先、方圓任副組長,全體班子成員任組員,下設兩個辦公室,拆違工作辦公室設在城管辦內,拆遷工作辦公室設在房屋征收辦內。

2、注重方法。(1)推行查處違法建設部門聯動機制、違法建設巡查監管機制、控違拆違輿論引導機制、違法建設拆后處置長效管理機制;(2)以思想勸導自拆為主,強制實施為輔;(3)黨員領導干部率先行動,帶動面上拆違拆遷;(4)拆違與拆遷相結合,以拆違帶動拆遷。

3、形成合力。城管、國土、水利、規劃、工商、水務、建設、電力等部門要接照各自責職,積極配合、形成合力,推進拆違拆遷工作。

4、確保人員。聯系各社區(居)的班子成員和駐社區(居)指導員積極參與聯系社區的拆違拆遷工作,形成街道上下全員參與拆違拆遷工作的良好氛圍。

5、考核激勵。把拆違拆遷工作列入社區(居)崗位目標責任制考核的內容,社區(居)對拆違拆遷配合不到位的,實行一票否決,取消先進的評比;對于配合有力社區(居),出色完成拆違拆遷任務的給予一定的獎勵。

五、時間步驟

1、準備發動階段(2013年3月底前)街道召開深入開展拆違拆遷專項行動工作動員會,加強宣傳,營造氛圍,落實責任,明確任務,全面排查,制訂方案。

2、組織實施階段(2013年4月—10月)街道整合各方力量,采取自拆整改和行政強拆相結合的辦法,積極督促和鼓勵當事人自拆自糾,對拒絕自行拆除的,嚴格按照上級要求,組織專門力量,堅決穩妥地實施強制拆除。同時,積極做好拆后工作,及時開展綠化、建設等恢復利用工作,及時清除建筑垃圾。全力推進中梅、中澤拆遷遺留戶掃尾和新項目的拆遷工作,力爭在6月底前完成中梅、中澤遺留戶(育才路除外)的掃尾任務。

3、監督考核階段(2013年4月—12月)街道將強化對整個拆違拆遷工作的監督和考核力度,認真落實工作匯報和通報制度,開展全程監督和考核,實施重點工作督辦和跟蹤。

4、長效管控階段(2013年11月起)以控為本,進一步建立健全違法建設控拆長效機制,積極發揮社區(居)、物業等基層管理單位作用,發揮行政主管部門的監督指導作用,落實違法建設控拆考核和責任追究制度,探索實踐各項違法建設防控措施,有效威懾違法建設行為的發生。

六、工作要求

1、建立組織,強化領導。街道機關各辦(中心)、各社區(居)、企事業單位要充分認識拆違拆遷工作對推進新型城市化、維護社會公平、改善群眾生活的重要意義,建立領導負責制,層層落實責任,強化監督考核,實施責任追究,通過轉變思路,創新手段,整合力量,強化攻勢,廣泛宣傳,深入引導,全面推進拆違拆遷工作。

各駐社區(居)聯系領導、指導員要切實負起責任,指導所聯社區(居)扎實開展拆違拆遷工作,要根據街道的工作部署,按時完成拆違拆遷任務,確保街道走在全縣前列。

2、加強考核,實行獎勵。第一、該項工作列入2013年社區(居)崗位責任責任考核內容。第二、與評先掛鉤。對該項工作完成得差的單位,予以一票否決,取消評先資格;對工作不配合、出現抵觸情緒的,對主職領導進行誡勉談話。第三、對按時完成拆違拆遷任務的給予適當的工作經費獎勵。

3、多措并舉,依法整治。嚴格依法拆違拆遷,做到公平公開,對整治重點和勸阻無效、頂風搶建的違法建設堅決予以拆除。注意工作方法,正確處理好依法行政與維護穩定的關系。對弱勢群體、少數確有特殊困難的群眾,應落實好各項幫扶救助措施。

4、突出重點,整體推進。突出六類重點,特別是嚴重影響規劃、安全和鄰里糾紛突出的違法建設,要堅決予以拆除,并根據不同的類型和性質,制訂科學合理的處置辦法和工作計劃,積極將控違拆違拆遷工作與城市建設、小區管理等工程緊密結合,綜合加以實施推進。

5、完善機制,建立長效。要以此為契機,健全完善違法建設日常巡查機制、快速反應機制、縣與街道、社區(居)三級聯動查處機制,及時將違法建設消滅在萌芽狀態;加大全程管控力度,有效遏制各類違法建設的發生和蔓延。要進一步優化完善拆遷政策,積極探索引導貨幣化拆遷安置,確保拆違拆遷工作取得實效。

6、主動應對,維護穩定。針對拆違拆遷工作中可能出現的問題和情況,積極主動做好應對工作,堅持以人為本,不斷改進工作方法,完善工作方案,維護和諧穩定的良好局面。

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