政協機關黨建工作總結5篇范文
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年政協機關黨建工作的總體目標是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六屆五中、六中全會、十七大會議精神及自治區第十次黨代會精神，堅持和落實科學發展觀，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，圍繞加強黨的執政能力建設和先進性建設，全面推進機關思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，圓滿完成了縣委、政協黨組及縣直機關工委安排的各項學習任務，為進一步發揮機關黨組織的戰斗堡壘作用，為政協更好履行職能提供堅強的思想和組織保證。現將年政協機關黨建工作總結
一、加強黨員干部職工的思想建設，進一步提高政治思想素質和理論水平
縣政協機關黨支部非常重視政治理論學習，切實把提高干部職工的政治思想素質列入重要議事日程。按照建設學習型政協的要求，機關黨支部年初就制定學習計劃，擬定學習內容，并根據形勢、任務的需要隨時調整學習內容，學習形式靈活多樣，學習效果顯著。
一是學習中共中央、國務院、區、市、縣重要文件和會議精神，深刻領會精神實質。二是學習貫徹黨的十七大會議精神。縣政協組織全體干部職工收看十七大會議實況，黨組對干部職工和政協委員學習貫徹黨的十七大精神作了詳細的安排部署，成立了學習領導小組，提出了目標任務及具體要求，把學習活動落實到實處。三是學習黨的統戰理論、政治協商的有關知識，不斷提高業務水平。四是學在慶祝建黨86周年講話。五是學習《中國共產黨章程》及總書記來講話精神。六是堅持領導干部帶頭上黨課制度。縣政協機關黨支部每年初就制定學習計劃，擬定黨課學習內容，確定黨員領導干部為黨課學習輔導人，提前做好準備，保證上黨課取得實效。為確保學習時間，保證學習效果，采取集中學習和平時自學相結合的方法，每周二、五集中學習時間不少于2小時，個人自學不少于5小時，每月召開一次學習心得交流會。每人每月寫學習筆記不少于1500字，每人每年撰寫心得體會不少于3篇。通過政治理論學習和業務培訓，提高了干部職工的思想素質和業務水平，提高了工作質量和效率。
二、切實抓好機關黨支部的組織建設，鞏固和保持“五個好”機關黨支部的榮譽
今年，縣政協機關黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發展觀，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞加強黨的執政能力和先進性建設，建設學習型政協和學習型機關黨支部為目標，堅持“”制度、民主生活會和民主評議黨員、評議黨組織制度，鞏固和保持好“五個好”機關黨支部榮譽，全面落實黨建工作目標責任制，切實抓好機關黨支部的思想建設和組織建設。
（一）加強組織建設，提高黨員隊伍素質。
一是認真落實好《縣政協機關黨員目標管理責任書》。
為了切實加強政協機關黨的基層建設，進一步提升“三級聯創”水平，進一步堅定黨員黨性，加強黨風廉政建設，縣政協機關黨支部同機關黨員簽訂《黨員目標管理責任書》，督促黨員領導干部過好“雙重組織生活”。對黨員包括黨員領導干部從思想建設、組織建設、作風建設、其它方面等13條進行考核，60—79分為基本合格，80—89分為合格，90分以上為優秀，并將該成績作為評選優秀黨員的主要依據。
二是堅持“”制度。今年，機關支部組織黨員學習了《中國共產黨章程》、《加強領導干部作風建設》、《進一步學習黨內巡視工作的有關規定》、總書記在中紀委全體會議上的講話及來寧講話等文件精神。
三是積極配合縣委組織部門、黨校、人事部門抓好黨員、公務員及科以上干部的學習和培訓工作。10月下旬—11月上旬，縣政協機關科級干部在縣黨校參加了中共十七大會議精神、加強黨的執政能力建設、黨風廉政建設以及統戰、人民防空等方面內容的培訓；機關全體公務員在縣黨校參加了為期三天的公務員MPA培訓，參加了全縣公務員考試，政治理論素質和業務水平得到了進一步的提高。
（二）、堅持民主生活會和民主評議黨員制度。
縣政協機關黨支部切實加強民主法制建設，按時召開民主生活會。今年3月份，根據永黨組發[]22號文件精神，縣政協黨組召開以加強作風建設、優化發展環境為主題的民主生活會，政協班子成員認真查找個人工作中的不足與存在的問題，認真開展批評與自我批評，對政協班子中征求到的意見建議制定了整改措施。6月份，政協機關黨支部開展民主評議黨員活動，對機關黨員進行評議。
（三）、加強黨員教育管理，做好后備黨員的培養教育工作。
政協機關黨支部認真貫徹落實《縣直機關工委關于做好發展黨員意見》，嚴把黨員“入口關”，十分注重入黨積極分子的教育和培養，及時把那些符合黨員條件的先進分子吸收到黨組織中來，壯大黨員隊伍。在發展黨員工作方面認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和個別吸收的原則，成熟一個發展一個，合格一個申報一個。今年有一名入黨積極分子經過考察、培養，發展為預備黨員。
（四）做好黨員教育工作
縣政協機關黨支部十分重視黨員的教育工作，組織全體黨員學習《黨章》、《中共中央加強人民政協工作的意見》、《加強領導干部作風建設》及十七大會議精神等文件精神，也十分注重黨員間交流與溝通。今年七一建黨節，縣政協機關黨支部組織機關全體黨員參觀了楊顯林場治沙情況、我縣設施園藝建設發展情況。通過參觀，機關黨員增長了見識，拓寬了眼界，對今年我縣實施特色產業發展帶動戰略，以發展設施園藝為突破口，切實增加農民收入方面所取得的成績表示滿意，同時也激發了建設新的決心和信心。
（五）做好黨員統計和黨費收繳工作
縣政協機關黨支部認真做好機關黨員信息管理工作，及時將黨員情況輸入信息庫，確保黨員個人信息準確無誤。按時向縣直機關工委上報黨員統計報表。認真做好黨員黨費收繳工作，機關黨支部按照黨員工資情況，督促黨員按時足額繳納黨費，并及時上交到機關工委。
政協機關黨建工作總結（2）
一、加強思想理論武裝，提高黨員隊伍的思想政治素質。
為進一步加強教育系統黨員隊伍的思想政治教育，局黨委要求各學校黨支部堅持制度，建立學習教育的長效管理機制，制定了具體的學習培訓計劃。在局機關堅持每天1小時集中學習制度，在學校堅持每周一次政治學習制度，促使黨員干部樹立勤于學習、終身學習理念，用先進的理念、科學的發展觀和現代管理知識武裝黨員領導干部，增強服務學生、服務家長的能力和意識。通過黨員個人自學、領導上黨課、撰寫、電化教育、討論交流、理論測試等形式，進一步增強了學習效果。并組織廣大黨員學習先進人物事跡和黨的十六屆六中全會精神，以科學發展觀統領教育改革和發展全局，組織制定《自治縣教育發展十一五規劃》。
二、加強黨的組織建設，增強基層黨組織的凝聚力戰斗力創造力。
為進一步探索黨建機制創新工作，局黨委制定并印發了《自治縣教育局黨委黨建工作安排意見》，對黨的思想建設、組織建設、作風建設、加強領導等方面進行全面部署;抓好基層黨組織班子建設，實行黨員領導干部“一崗雙責”制度，增強了基層黨組織的戰斗力;做好黨員的發展和教育工作，嚴格發展工作程序，嚴把發展黨員“入口關”，積極探索在中學生中發展黨員工作，在直屬4所中學建立學生業余黨校和團校。今年發展黨員10名，其中轉預備6名，轉為正式黨員4名。同時對學校黨支部上報的兩名預備黨員，經局黨委考察后，確認兩位同志尚不具備轉為預備黨員條件，給予了繼續考察的批復。
三、加強黨的作風建設，提高拒腐防變和服務教育改革發展的能力。
一是進一步加強防范教育，組織開展教育系統預防職務犯罪專項教育活動。認真貫徹落實黨員領導干部述廉、談話誡勉等有關廉政制度。今年根據縣委商業賄賂專項治理工作的安排意見，局黨委結合教育系統實際，積極開展商業賄賂專項治理工作，成立了教育局商業賄賂專項治理工作領導小組，并結合教育系統實際，制定了《教育局開展商業賄賂專項治理工作實施方案》，明確了教育局商業賄賂文書文秘網版權所有專項治理工作重點、治理責任主體和領導小組的職責，為教育系統深入開展商業賄賂專項治理工作并取得實效打下了堅實的基礎。并從去年查處的幾起教育系統財務人員的違法案件中認真吸取教訓，召開全縣教育系統警示教育大會，印發了教育系統警示教育材料，做到警鐘長鳴，要求校長和財務人員自覺接受社會和群眾的監督，為普通黨員干部樹好榜樣，確保教育這一方凈土。
二是積極推進黨風廉政建設責任制落實，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”等廉潔從政的各項規定，在年初教育工作會議上簽訂了《黨風廉政建設責任書》和《糾風工作責任書》。
三是認真實施“陽光工程”，進一步規范學校收費、招生、財務管理、基建工程項目招投標和“兩免一補”等工作，實行黨務、政務、校務公開，民主管理。在局機關和各學校設置了公示欄，有關需要公示的內容做到了及時公示，讓群眾明白，接受群眾監督。
四是健全黨內民主生活制度，開展談心活動，廣泛征求意見，定期召開專題民主生活會和組織生活會，開展批評與自我批評，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。
五是組織開展“下基層、訪群眾、辦實事、促發展”主題實踐活動。制定并公布了《教育局領導接待日制度》，在工作中局黨委從群眾關注的熱點和難點問題入手，局領導帶頭搞好服務，深入基層，指導危房改造、課程改革、學校管理等工作，組織機關黨員為基層為群眾辦實事、好事，走訪慰問困難群眾30戶，發放慰問物資0.5萬元。上半年局黨委接待、辦理來信來訪2件(次)。辭退1人，黨紀處分3人。
六是認真抓好教育行風建設，規范教育行為，切實加強機關作風建設，提高執政能力，在民主評議行風工作中滿意率達95%以上。
四、全面落實黨建工作責任制，為局機關和學校黨支部黨建工作提供有力保障。
政協機關黨建工作總結（3）
一年來，社區黨支部按照高塘嶺鎮黨委的要求，切實加強社區黨建工作，緊緊圍繞“建設和諧社會，創建省級文明社區”，的工作目標，深入學習貫徹黨的十七大精神，以科學的發展觀武裝頭腦，以改善民生為重點，創新工作模式，社區各項事業再上了一個臺階，具體做了以下幾方面的工作：
一、基本情況
我社區黨支部現有黨員名,上半年轉入黨員6名，遷出黨員3名，3個黨小組，其中男性人，女性19人，30歲以下20人，31歲至40歲11人，41歲50歲的有6人，51歲至60歲的10人，61歲至70歲的11人，71歲以上的8人。
二、加強班子建設，增強支部的凝聚力
1、抓好支部及社區居委會班子自身建設。我們認真抓好黨支部班子成員的思想建設、作風建設和組織建設。加強支委班子能力建設，堅持黨員“”制度，開好支部大會和支委會。抓好黨員教育管理，一是注重黨員日常政治理論、業務知識學習，把黨員現代遠程教育與組織工作、科技培訓緊密結合，積極引導黨員干部通過學習把握正確的政治方向；二是把黨組織建設同社區建設有機結合起來，組織全體黨員參加到和諧社區創建中來，有效地把黨員動態教育管理提升到一個新的高度。
2、做好培養和發展新黨員的工作,黨小組活動開展經常。黨支部嚴把發展黨員質量關，認真做好了培養、發展、納新工作，今年社區黨支部接受入黨積極分子入黨申請書5份，推薦入黨積極分子5人。有1名預備黨員轉正，增強黨員隊伍的新生力量。全年收繳黨費工作及時，共收繳黨費2650元并按時上繳上級黨委。總之在黨內外形成了“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發展業績好、群眾反映好”的良好工作作風。
3、與公安局戶政科結對“崗村結對互助，共建和諧社會”。根據縣委組織部有關文件精神，我社區與“共產黨員示范崗”望城縣公安局戶政科結成共建單位，開展互幫互助活動，共建和諧社區。利用了戶政科“共產黨員示范崗”的示范作用，進一步加強和規范黨支部建設，五月召開了一次共建雙方黨建的工作聯席會議，六月開展了學習交流活動，借助戶政科在組織建設、隊伍建設等方面的經驗，促進社區黨支部組織、隊伍建設的提升，基本形成與“共產黨員示范崗”工作的有效對接，深化黨建帶團建、黨建帶婦建，推進雙方黨建工作相互促進，協調發展。
4、發揮社區黨員先鋒模范作用，為社區和居民服務。年初的罕見雪災，我社區支部積極組織黨員開展鏟雪除冰活動，共出動200多人次，對轄區內的道路進行了清掃，保障了居民群眾的出行和正常生活。在5月20日向四川災區捐款活動中，支部組織全體黨員和居民群眾為四川災區人民獻愛心，積極向災區人民捐款22656.70元，其中黨員捐款9800.00元。
三、充分發揮社區黨支部的領導核心作用，大力推進精神文明建設
1、落實城鎮居民醫保試點工作。為了貫徹十七大以民為本的思想，通過社區大規模的宣傳聲勢，8月份，支居兩委及黨小組長犧牲自己休息時間加班為群眾宣傳醫保政策，上門入戶到高齡和行動不便對象家中辦理、主動聯系轄區單位集中辦理、提供代收代繳優質服務等多種形式，將惠民政落實至居民群眾。
2、開展各類文娛活動，濃厚社區文化氛圍。3月5日，為紀念同志向“雷鋒同志學習”題詞45周年，在碧園開展了以“學雷鋒，樹新風”為主題的文藝匯演及健康義診活動，吸引了數百名觀眾的參與。重陽節組織老年朋友召開座談會，并舉辦文藝表演。全年開展了舞蹈、唱歌、健身球，柔力球、太極拳等各項文體活動，參加鎮級以上舉辦的以各類文化娛樂活動8次。
3、開展扶貧幫困送溫暖活動，關心弱勢群體。春節期間上門慰問社區困難黨員6戶、困難群眾8戶，每戶送去慰問金200元。平時對生活困難和年老及體弱多病的黨員進行了慰問，切實送去黨組織的關懷。在“七.一”支部活動中，我社區支部與黑金剛支部、地稅一分局支部聯合，共為楊桂秋等7戶家庭送去2000元慰問金。利用社區愛心超市的平臺籌集各類物資8000千余元，并且全部發放給低保戶和困難居民。
5、解決的重點、難點問題。社區楊家圍小區因歷史遺留問題下水道、自來水基礎設施尚未完善，多年來，社區一直在奔走呼吁，協調相關部門解決此項關注民生的大問題。今年，我社區與鎮開發公司銜接好，多方面籌集資金，全力解決楊家圍小區路面、下水道、自來水基礎設施建設，于10月底此項工程全部完工。上半年，社區經濟條件并不寬裕的情況下，在上級部門的大力下，共投資40萬元打造好社區精神文明的建設的精品—文化墻的建設，為社區居民提供豐富的精神食糧。
四、充分發揮社區黨支部的領導核心作用，狠抓工作落實
（1）、關注民生，抓好民政、低保、勞動保障、及退管工作。
1、社區救助制度落到實處。落實黨的惠民政策，社區居干細致了解民情，對特困戶經常關心，并上門慰問，實施醫療救助，今年累計救助特困家庭6戶，救助資金14000元，而且每戶救助對象做到入戶調查，資料審核，開展民主評議并及時向外公示，接受居民的監督，社區積極籌集資金，為楊濤等2個貧困學生申請7000元的助學金。開展送溫暖活動，及時反饋信息，為李婷等2名孤兒爭取慈善救助金6000元；關愛殘疾人，為林建等2名精神病人按月領取藥物，為他們提供力所能及的幫助。
2、城鎮低保做到了動態管理下的應保盡保。社區通過各種渠道來宣傳國家的城市居民低保政策，建有固定的低保政策宣傳欄，宣傳低保政策，及時掌握低保對象的信息，堅持全程實行民主評議和“三榜公示”制，做到公平、公正、公開。截至年11月城市居民最低生活保障普查，我社區共有享受低保生活保障對象128戶，保障人口289人，月發放保障金40278元。全年共計停發、取消低保對象19戶，新增13戶，變更26人次，積極落實最低收入家庭廉租住房租賃補貼政策，現有13戶30人次享受住房租賃貨幣補貼。認真落實殯改工作，做好政策宣傳，通過居民小組及黨小組長進行宣傳發動，取得社區居民的認同，殯改工作開展順利。年我社區共死亡13人，火化13人，火化率達到100％。
3、加大勞動保障工作的力度。我社區努力拓寬就業渠道，解決部分居民的再就業。共安排“4050”人員就業3人，下崗失業人員再就業10人，為36名“4050”辦理社保、醫保補貼。免費職業介紹22人。開展企業退休人員資格認證，對企業退休人員實施社會化管理，進行認證的人員達到200多人。
（2）、維護社會穩定，抓好綜合治理工作，打造“平安社區”。社區把綜治工作擺上重要的議事日程，納入社區文明建設的總體規劃，落實治安管理責任制。加強隊伍建設，加大矛盾糾紛排查處理力度，抓好社區調解規范化建設。對社區調解組織進行充實、完善、規范和整頓。社區調解工作及時到位，成功調處各類糾紛6處，調處率100％。加強對刑釋解教人員的回訪幫教，消除各類不穩定因素，鈍化各類矛盾，全力維護社會穩定。認真做好外來暫住人口管理工作，開展多種形式的普法和禁毒宣傳教育活動，為群眾提供法律咨詢和服務。5月20日，社區成立了一支26人的義務巡邏隊，每周二、四、六的晚上12：00至4：00在轄區內進行巡查，消除安全隱患。尤其是奧運、縣慶慶期間實行24小時值班制度，全程監控重點對象，社區無一例上訪現象發生，加強公交車站值班，為上級部門分憂，確保了轄區的穩定。從維穩、治安、和公共安全三方面入手，協助公安派出所進行安全防范巡視，為維護社會安全和諧，奧運會成功舉辦創造良好的社會環境。
（3）、開展優質服務，抓好計生服務工作。加大計生工作的宣傳力度，實行“五獎一免一干預”的措施，計生工作穩步前進。年初與轄區單位簽訂人口計劃生育目標管理責任書，與轄區房屋出租戶簽訂房屋出租合同，積極落實計劃生育獎扶政策，為63戶獨生子女家庭發放獨生子女保健費3230元。充分發揮計生協會的作用，積極參加了高塘嶺舉辦的5.29的計生協會演講比賽。建立健全計生工作檔案，對轄區育齡婦女的生育狀況進行了全面的了解，完善了育齡婦女信息。全年我社區共出生31人、流出已婚婦女41人、流入人口256人。定期對流動人口進行清查，免費為育齡人群提供藥具、孕檢流動人口持證率、查驗證率均達到100%，組織120人次參加鎮計生辦舉辦的婚前知識講座及孕產期知識講座，切實加強統計工作，無一例瞞報、漏報、錯報現象。
（4）、與城管大隊聯動，抓好轄區的衛生整治工作。我社區與轄區內臨街的單位、門店、住戶簽訂市容環境衛生管理責任書，并初步建立了管理臺帳；衛生協管員每天對轄區內責任單位、門店、住戶履行門前市容環境衛生責任制情況進行檢查，并做好檢查記錄；對在檢查中發現影響市容市貌的違規違章行為及時進行勸阻和制止，責令責任單位、門店、住戶整改，對不及時整改的對象及時報告管區中隊；積極配合城管執法大隊查處影響市容環境衛生的違法行為。并且,社區工作人員定期對轄區進行檢查，及時督促清掃員將垃圾日產日清，保持轄區整潔，并集中社區志愿者參加社區組織的義務勞動。今年，社區共清理垃圾死角3處，清理垃圾5車，組織義務勞動2次，及時發現并協調清理下水道堵塞2處。組織轄區單位及居民開展春、季兩季滅鼠活動，共節性投放鼠藥200多公斤，將鼠密度控制在國家標準范圍之內，為“文明縣城”、“衛生縣城”的成果進一步鞏固和發展作出了積極的貢獻。
（5）、統籌兼顧，其他工作完成出色
1、婦聯和工會活動有成效。有計劃、有重點、分層次、全方位地加強對婦女的教育工作，營造婦女兒童健康發展良好氛圍。對下崗女工再就業提供技能培訓、咨詢服務、牽線搭橋，社區通過多方努力解決下崗女工的就業渠道，提供就業崗位。社區工會狠抓基層工會規范化建設，建立健全了社區工會組織網絡建設。
2、完成了上級交給的各項統計任務。每月按時收發了城鎮住戶調查表，完成了上半年和下半年的兩次服務行業調查，正在進行的全國第二次經濟普查，已完成了個體戶的清查共計1010戶，單位的的清查48個。各項統計數據嚴格按照統計部門的標準，做到真實準確。
3、圓滿完成年冬季征兵工作。我社區積極宣傳發動，張貼標語、掛橫幅，對應征入伍對象及時送檢，并對合格青年進行國防教育，激發參軍熱情，協助派出所做好應征青年的政審工作、復查工作，推薦優秀的雙合格青年，及時掌握合格對象的思想動態，做好應征對象家屬的思想工作，輸送優秀合格青年應征入伍。
社區黨建工作，在上級領導的正確指導和廣大黨員群眾的大力支持下，雖然在工作取得了一定的成績，但與先進支部相比，還存在一定的差距。今后的工作中，雷鋒路社區支部將繼續按照以人為本的工作宗旨，以服務居民為重點的工作方法，將雷鋒路社區建設成為環境優美、治安良好、管理有序、人際關系和諧的一流文明社區。
政協機關黨建工作總結（4）
自市公園管理中心年成立以來，中心共青團認真學習貫徹黨的路線、方針和政策，按照中心黨委和團市委的工作部署和要求，帶領廣大團員青年，高舉鄧小平理論和“三個代表”偉大理論旗幟，深入貫徹科學發展觀，牢固樹立社會主義榮辱觀，不斷加強基層組織建設，增強基層團組織的吸引力、凝聚力和戰斗力，不斷向黨組織輸送新鮮血液。
黨建帶團建是我們黨的優良傳統，也是黨加強對共青團和青年工作的領導，推動黨建工作和團建工作同步發展的有效載體，因此必須進一步統一思想，扎實抓好黨建帶團建工作。中心各級黨團組織始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以永葆共產黨員先進性為根本，不斷加強團員意識教育。解放思想，與時俱進，按照有利于黨組織加強對團的領導，有利于發揮團組織在建設和諧公園中的積極作用，有利于團組織服務青年成長成才，有利于增強團組織內在活力的工作原則，不斷創新工作形式，探索工作思路，開創工作局面，使黨建帶團建帶出了目標，帶出了特色，帶出了成效，有力地推動了中心“黨建帶團建”工作向前發展。
一、高度重視、上下聯動，不斷深化黨建帶團建工作
“黨建帶團建”是黨對共青團工作領導的一種重要形式，是加強團的建設的關鍵。堅持“黨建帶團建”，能夠使共青團組織的先進性在新的歷史條件下得到更充分的體現，使青年的作用在新的歷史時期得到更充分的發揮，更好地為黨的各項工作服務，不斷鞏固黨的基礎。今年中心黨委進一步加大黨建帶團建的工作力度，切實加強了對共青團工作的領導，把團的建設作為黨建工作的重要內容納入黨的建設的總體計劃，積極強化整體意識和黨、團組織的密切配合，共同努力，形成合力，使團建工作在黨建工作的帶動下得到了同步發展。
1、明確工作方向。就是提高對黨建帶團建工作的認識。中心黨委明確提出：要加強團的組織建設，深入落實黨建帶團建的各項工作任務，關鍵在黨的組織，各級黨組織不能把黨建帶團建工作當作負擔，當作可抓可不抓的事情，而應作為基層組織建設非常重要的工作，常抓不懈。只有這樣，黨建帶團建才能在全中心形成良好氛圍，真正貫徹到基層。
2、創新工作思路。就是要不斷研究新情況，提出解決新問題的新辦法。按照“三個代表”重要思想要求，黨要永遠走在時代的前列。共青團組織是黨的助手和后備軍，也要走在時代前列。中心黨委在研究黨組織面臨的新情況新問題的同時，也非常重視基層團組織建設，把加強團組織建設作為推動基層黨組織建設的有機組成部分，并提出了具體的指導意見，這使得中心的黨建帶團建工作能夠保持旺盛的活力并持續向前發展。
3、健全工作機制。就是要建立健全黨建帶團建的各項制度。為了切實加強對團的工作領導，深化黨建帶團建工作，中心黨委定期聽取共青團工作的匯報制度，并結合中心工作對共青團每個階段的工作都提出了具體要求。二是團委書記參加黨委中心組學習，使團組織能及時了解把握工作大局，更好圍繞中心做好團的工作。四是黨建帶團建工作年度同計劃、同總結。上述這些集中體現了中心黨委在黨建帶團建工作中所完善的新機制。
4、完善工作措施。就是采取積極有效的措施，在實際工作抓好落實，從而保證黨建帶團建工作扎實有效地開展。在實踐中，中心黨委一是把團組織建設納入黨的組織建設之中。統一部署，統一落實，統一提高。二是把團干部、團員隊伍建設納入黨的干部隊伍、黨員隊伍建設之中。各級黨組織在抓好黨的干部隊伍、黨員隊伍的同時，也要抓好同級團的干部隊伍和團員隊伍。
二、突出重點，落實“五抓”，大力推進黨建帶團建工作
黨建帶團建，其根本是要緊緊抓住工作中的重點問題。中心黨委針對黨建帶團建工作中突出的重點問題，狠抓關鍵環節的落實，集中力量開展工作，大力推進了工作的開展。
1、抓思想建設，大力加強基層團員青年思想政治工作。中心黨委要求各基層黨組織把指導共青團加強思想建設擺到重要位置，努力用中國特色社會主義理論體系構筑青年一代強大的精神支柱，加強對團員青年的思想政治教育，提高團干部和團員青年的思想政治素質，增強貫徹執行黨的基本路線的自覺性。在實際工作中，各級基層黨組織的主要領導做到了定期給團員青年上黨課、做形勢報告，在組織黨員學習黨內文件、開展思想教育活動時，許多優秀團員和不是黨員的團干部都積極地參加到學習交流活動中來。同時也加強了對青年活動陣地的建設和管理，為廣大青年學習教育活動提供了必要的支持和幫助。基層黨組織還充分利用業余黨校、團校，加強對團員青年的愛國主義、集體主義和社會主義、馬克思主義唯物論和無神論及民主法制的教育，幫助廣大基層團員青年樹立遠大理想和堅定信念，宣傳了科學精神，增強了青少年的民主法制意識，倡導了健康文明的生活方式。
2、抓組織建設，不斷鞏固和健全中心共青團的基層組織建設。團的基層組織是團的全部工作和戰斗力的基礎。中心黨委要求各級黨團組織，要加強分類指導，積極調整組織設置，創新工作方式，拓展工作領域，不斷擴大團組織的覆蓋面和在青年中的影響力，鞏固黨的青年群眾基礎。各級基層黨組織在加強基層黨建的同時將基層團組織建設納入黨建工作格局。目前，全中心基層“四有”團支部（即：有班子、有制度、有活動、有經費）達100％，“五優”團支部（即：班子建設優、堅持制度優、開展活動優、陣地建設優、發揮作用優）達58％。中心團委在黨委的領導下，著力加強團干部和團員隊伍建設，為促進市屬公園發展建設發揮作用提供堅實的組織基礎。截至目前，中心共有基層團委6個，團總支13個，團支部127個。
3、抓班子建設，把團崗作為黨培養年輕干部的重要基地，團干部隊伍是黨的干部隊伍的重要組成部分。把團的干部隊伍建設好，不僅是團的事業發展的迫切需要，也是黨的干部隊伍建設的必然要求。中心黨委嚴格團干部的選配標準，加強團干部的培養、教育、管理和作風建設，認真落實有關團干部使用、配備的規定，重視和支持團組織的集中換屆工作，配齊配強團的領導班子。頤和園、天壇公園、陶然亭公園等基層黨組織，紛紛通過競爭上崗的方式，把一批思想好、能力強、有潛力的年輕干部選拔到了基層團的領導崗位。以學習、貫徹、落實黨的十七大精神為契機，堅持不懈地抓好各級團組織領導班子的思想政治建設。通過讓團干部參加中心黨委學習十七大精神研討會等形式，加強對他們的培養力度；通過對團組織集中換屆的工作給予指導，幫助解決了換屆工作中的許多實際問題。
4、抓隊伍建設，為黨組織輸送源源不斷的新鮮血液，共青團是黨領導的先進青年的群眾組織，是廣大青年在實踐中學習共產主義的學校。加強團員隊伍建設，提高團員素質，是增強團的戰斗力和凝聚力的基礎。中心黨委要求各級團組織要加大“推優入黨”工作力度。
年，在中心黨委和各級基層黨組織的指導下，中心各級團組織在吸收優秀青年入團方面又做出了新成績，發展181人入團。目前，中心團員已達到2599人。在發展團員的同時，各級團組織狠抓團員意識教育和團員管理，引導團員時刻不忘團的宗旨、任務，通過各種主題教育活動不斷增強團員的光榮感和責任感，增強團員行使權利、履行義務的自覺性，促使團員青年在本職崗位中發揮出了模范帶頭作用。年天壇公園呂同志榮獲二十一屆“五四”獎章。
推薦優秀團員作為黨的發展對象是共青團發揮黨的后備軍作用的重要工作，也是培養優秀教育考試資源才的有效方法和途徑。在中心黨委的領導下，各級基層黨組織通過制定有關政策，把“推優”與發展青年黨員工作銜接起來，使之成為發展青年黨員的主渠道，年，經各級團組織共向黨組織“推優入黨”的團員達58人，發展38人，發展率為65.5％，“推優”發展占當年全中心發展黨員人數40％。
5、抓活動開展，充分發揮共青團生力軍作用。中心黨委指導中心團委深入開展青年文明號、青年崗位能手、青年志愿者等共青團品牌活動。在年度創建中，中心團委開展了“微笑服務迎奧運，誠信優質創一流”青年文明號創建活動。通過開展“學習月”、“宣傳月”、“展示月”、“誠信月”和“愛心月”等主題創建，組織青年職工全力投入“迎奧運服務文明行動”，鍛煉奧運服務隊伍、堅定奧運決勝信心。中心各級青年文明號集體在活動期間以實際行動轉化首都窗口奧運培訓的各項成果，積極落實北京共青團服務奧運動員誓師大會精神，通過開展“一句問候暖心”語言貼心服務，“一張笑臉相迎”行動貼心服務，詮釋了“四優一滿意”的服務宗旨。在今年3月28日、“五一”、7月5日、7月11日、7月13日、8月8日、“十一”、青年文明號集體抓住紀念奧運倒計時500天、400天、黃金周、公園排隊日、慶祝申奧成功六周年、慶祝奧運倒計時一周年等重要時段，積極開展微笑服務行動，展示出了青年集體與青年職工迎接奧運的熱情，貢獻奧運的決心。
在今年5月份全市首批命名的21個“奧運先鋒”先進集體中，全國級青年文明號頤和園導游服務中心光榮當選；6月份天壇公園神樂署、北京植物園溫室中心、景山公園導游班又成功晉級市級青年文明號。截至目前，全中心共有33個青年班組457名青年職工參加青年文明號創建活動，其中全國級青年文明號5個，市級青年文明號5個，中心級市級青年文明號11個。兩年來，共計有9名團員青年被評為“北京市青年崗位能手”。
三、工作中的不足及對下一步工作的思考
（一）還有部分團干部對黨建帶團建的意義認識不到位、開展工作欠缺深度和廣度。
（二）黨建帶團建缺乏有效的載體，在解決團員青年的要求和具體問題方面做得還不夠好。
（三）尚未形成黨建帶團建的長效機制及理論體系，理論探討工作有待進一步加強。
政協機關黨建工作總結（5）
“驀然回首，欣喜萬分”。黨的十六大勝利召開，神舟五號飛船載人上天，國人無不歡欣鼓舞。我們畜牧局年黨建工作在縣委的正確領導下，始終堅持以“三個代表”為指針，以服務三農為宗旨，以牧業發展為第一要務，緊緊圍繞縣委的中心工作，突出抓好黨建促經濟，抓好經濟促發展，在歷年工作的基礎上，今年重點抓黨的思想教育和組織工作作風建設，使牧業面貌煥然一新。
加強思想教育，完善黨建系列制度
搞好黨建，首先是黨的組織，要靠建立和完善有關黨建的各種制度，今年我們將以前的有關制度進行了一次認真的整理，刪除了一些過時、不適應的部分，結合畜牧自身實際，修訂了《黨建目標責任制》、《黨風廉政建設責任狀》、《黨風廉政建設實施細則》、《民主生活會制度》等制度，用制度規范一班人的言行，從領導干部自身做起，從點滴做起，嚴格執行《廉政準則》和《領導干部廉潔自律“十不準”》，在黨員中開展“講學習、講政治、講正氣、講奉獻”的活動、“三評一促創五好”活動，要求黨員干部要做到政治強、業務精、經濟廉、作風硬、紀律嚴，努力營造清正廉潔的環境。
堅持星期六學習日制度，主要學習“三個代表”的有關論述，學習十六大報告和新《黨章》，大家通過討論，形成統一的認識，提高黨員、干部的思想政治水平，堅持開展“三評一促創五好”活動，努力爭創五好班子，使大家充分認識新時期黨建工作的重要性和特點，以及搞好黨建工作的深遠意義，要保持執政黨的先進性，就是要從每個黨員做起。抓黨建，就是保持黨的先進性的必要措施之一。
強化基礎建設，為黨建注入生機活力
“基礎不牢，地動山搖”。做任何工作，做任何事情，沒有一定的基礎就是一句空話，為此，我們堅持做到圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展。在新的發展時期，隨著中國加入WTO，市場經濟開放運行，畜牧市場競爭激烈，企業困難重重，職工基本生活受到影響，在這種情況下，局總支認真研究，積極應對，想方設法趨利避害，負重奮進幫助解困，為職工再就業探索新的路子。同時積極推進畜牧體制改革，以適應市場經濟的運作。對畜牧綜合服務中心、工貿中心、交易中心采取股份制經營運作變過去的單一的經營模式為多樣化經營格局，使企業出現生機，職工在自我經營、自我發展闖出了一條新路，既減輕了企業的負擔，又化解了經營風險。年在沒有借一分錢的貸款、沒有增加一分錢債務的情況下，還償還了以前的部分債務，維持了企業的正常運轉，保持了一方的穩定，也為黨建工作打下了基礎。
提高隊伍素質，增強黨組織的戰斗力
狠抓班子建設，創新用人機制，及時調整充實了各支部班子，把有朝氣、有覺悟、有素質的青年黨員選拔到支部領導崗位上來，提高班子的活力。堅持吐故納新，注意發展新黨員。對要求入黨的積極分子，年初有計劃，幫帶有人管。實行一幫一，具體落實到人，嚴肅紀律，在發展黨員方面，不照顧情緒，不照顧資格，堅持符合一個，發展一個，并公開亮相，全面公示，認真考察，對群眾意見大的，不袒護，堅持從嚴掌握。積極推進陣地建設，增強發展后勁，全力搞好招商引資，全力抓好牧業發展，堅持興辦實體，服務三農，努力實踐“三個代表”，積極創辦、領辦畜牧養殖示范場，以點帶面，推動發展，全縣牧業生產呈現六畜興旺的良好態勢。初步建成了南部庫區的水禽帶，北部山區的牛羊帶，中部地區的豬禽帶，城郊地區的特色帶，邊際地區的貿易帶。從而涌現出一批十佳標兵、創業能人，發展有養禽過千只大戶20戶，養羊百只以上大戶60戶，養牛10頭以上的100戶，養豬20頭以上的500戶，牧業收入過萬元的有2000戶，畜牧大場13個，成為英山畜牧業發展史上的一個亮點。
“紙上寫來終覺淺，絕知此事要躬行”。一年來，我局在黨建方面做了一些工作，取得了一些成績，全系統沒有發生違紀國法的事件，沒有發生政治事件，沒有發現行為，保持了工作的正常運轉和穩定，保證了黨的方針、政策的貫徹落實，為英山經濟建設添光增彩。
