政協(xié)機關崗位責任制制度報告范文

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一、工作制度

1、自覺遵守上下班時間，不無故遲到、早退。要維護辦公秩序，保持室內(nèi)外整潔、安靜。考勤由辦公室負責。

2、堅持干部職工崗位責任制和分級負責制，各司其職，一級對一級負責，秘書長抓辦公室全面工作，對主席負責，委、室同志分別向專委會主任和秘書長負責。

3、實行“馬上就辦”精神，發(fā)揮群體功能，提高辦事效率。對領導交辦的工作，不推諉、不拖拉、不敷衍，對于明確分工的本職工作，不折不扣地完成。

4、對于工作任務完成出色的同志給予及時表彰，對工作不負責任沒有按時完成任務的同志要給予批評糾正。對于多次教育仍無悔改者，按有關處罰規(guī)定執(zhí)行。

二、學習、會議制度

1、學習組織。學習內(nèi)容、時間由辦公室負責安排并組織實施。

2、學習內(nèi)容。主要學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想，學習黨的路線、方針、政策和上級有關文件，學習法律、法規(guī)和現(xiàn)代科技知識，學習黨的統(tǒng)戰(zhàn)理論和政協(xié)業(yè)務知識等。

3、學習方法。采取集中學習與個人自學相結合，討論與輔導相結合，做到理論聯(lián)系實際。

4、學習要求。機關同志要自覺參加機關組織的政治學習、業(yè)務學習，自覺書寫學習筆記。每星期一上午為學習日，機關同志應事先安排好工作，準時參加，不得缺席，如有特殊情況，須履行請假手續(xù)。

5、辦公室工作會議每月召開一次，必要時隨時召開，由秘書長或辦公室副主任主持。按照民主集中制的原則，集思廣益，匯報、研究工作。

6、機關工作同志應與時俱進，正確處理工作與學習關系，做到學有所長、學有所精、學有所專，不斷提高自身素質與工作水平，更好地把適應新時期政協(xié)工作。

三、請、銷假制度

1、事假：機關同志請事假，兩天以上由秘書長批準，三天以上（含三天）由秘書長在請假條上簽署意見后報經(jīng)分管辦公室工作的副主席批準。到假后應及時銷假，特殊情況不能及時銷假的，必須履行續(xù)假手續(xù)，經(jīng)批準后方為有效，否則視為曠工。

2、病假：因病請假，應憑醫(yī)院診斷證明，三日以內(nèi)（含三日）由秘書長批準，三日以上由分管辦公室工作的副主席批準。

3、探親假：干部年休假，按國家政策規(guī)定，在不影響工作的前提下，由辦公室負責統(tǒng)一安排，報分管主席批準。獲準后，探親者應對自己所承擔的工作作妥善安排，確保工作不受影響。

四、保密制度

1、不準說的機密，絕對不說；不該問的機密，絕對不問；不該看的機密，絕對不看。

2、不得在非保密本上記錄機密，不在私人信件中涉及機密。

3、不在公共場所和家屬、子女、親友面前談論機密。

4、不在不利于保密的地方放機密文件、資料。

5、不用普通電話、明碼電報、普通郵件、電子郵件傳遞機密事項。

6、不攜帶機密材料回家或游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。

7、各種文件、資料，要定期清理，及時歸檔，對于需要銷毀的機密、秘密文件，必須認真登記，嚴格審核手續(xù)。

五、文件收發(fā)傳閱制度

1、嚴格文件的收發(fā)、登記和簽收手續(xù)。文件一律由收發(fā)室簽收，收發(fā)室應在當日或次日完成文件登記、發(fā)送或送審手續(xù)。

2、所有文件要送秘書長閱批，按閱批意見及時送主席閱示或其他同志傳閱，傳閱后收回。不駐會的副主席原則上兩周到辦公室閱文一次，隨到隨閱。

3、傳閱文件的要求：每個同志閱文后應在文件的標簽或首頁上簽署姓名和日期；凡是傳閱的文件，應在一周內(nèi)傳閱結束。

4、干部職工不得將秘級文件擅自拿走，必要時應到收發(fā)室辦理借閱手續(xù)。

5、凡機密、秘密文件和有關材料閱后應由收發(fā)同志負責整理保管。

6、本單位文件的登記、編號、發(fā)送及年終整理歸檔由收發(fā)室負責辦理。

六、財物、經(jīng)費管理制度

1、辦公用具等國家財產(chǎn)應登記造冊管理，每個干部職工應認真管理好辦公用具，愛護國家財產(chǎn)，不得損壞和短少。

2、本單位國家財產(chǎn)一律不外借。

3、每個同志下班或外出，應隨手關門、關燈，確保公共財產(chǎn)等的安全。

4、辦公用品的購置，本著節(jié)儉合理的原則，由秘書長統(tǒng)一安排。凡個人擅自購買的物品，不得報銷。

5、凡外面來人需招待的，應經(jīng)辦公室統(tǒng)一安排，并完善手續(xù)。

6、秘書長應

我的美女大小姐仙界修仙名門惡漢一劍驚仙重生之官道不定期向主席匯報經(jīng)費使用情況，定期向機關同志報告經(jīng)費的使用情況，實行民主理財。

7、堅持一只筆審批的財務制度，由秘書長按本制度執(zhí)行批報。

七、小車用、管制度

（一）用車制度

1、凡需動用小車的，必須經(jīng)秘書長安排，否則駕駛員不能出車（特殊情況除外）。

2、車輛的分派安排應根據(jù)工作的輕重緩急，以確定用車的先后次序。首先應是保證領導用車的及時、方便，其次是辦公室開展工作的需要。

3、凡需出長途公差的，應提前一天通知，使駕駛員做好準備工作，以確保行車安全，否則不能出車（特殊情況除外）。

4、未經(jīng)批準私自動用車輛的，除批評教育外，還要全數(shù)付給用車費用，在用車期間如果出現(xiàn)事故等均由用車人和駕駛員負責。

5、小車只為本單位開展區(qū)中心工作和政協(xié)本職工作提供服務。一般不外借，必要的互濟互補性借用車輛，由用車單位承擔使用中的一切費用。

（二）管車制度

1、車輛必須經(jīng)常清洗，確保車輛內(nèi)外清潔衛(wèi)生。

2、車輛不用時入庫（含晚上），確保車輛安全，否則造成損失，視情節(jié)輕重對駕駛員進行批評教育或處罰。

3、車輛零配件損壞需更換，應由駕駛員先報告，批準后由辦公室派人一道購買、付款，否則發(fā)票不予報銷。

4、車輛更換的零配件，一律由駕駛員及經(jīng)辦人一道把舊件帶回。

5、凡駕駛員職責范圍內(nèi)的車輛保養(yǎng)、維修等都要自己完成，確保車況性能良好，安全行駛。

6、車輛需進廠保養(yǎng)、修理的，均由辦公室統(tǒng)一安排并派員一道送車進廠商定有關事項。

7、車輛油料消耗原則上按10公升/百公里計算，油卡實行專人管理，登記領用手續(xù)，無特殊情況，駕駛員不得用現(xiàn)金購油。

8、駕駛員應保持充沛的精力投入工作，不疲勞駕駛，不開英雄車；駕駛員工作期間一律率不得飲酒。

八、考勤制度

辦公室按區(qū)崗責辦制定的規(guī)定對機關所有人員進行考勤。

1、實行上班個人簽到制度。遲于上班時間20分鐘視為遲到，早于下班時間半小時離開辦公室視為早退。遲到或早退均由負責簽到的同志代簽。

2、上班后中途不告而別離開辦公室半小時以上的視為溜崗，溜崗一次視為早退一次。

3、病假七天或事假三天扣發(fā)當月下鄉(xiāng)補助費50%。一月病假十天或事假五天以上不發(fā)當月下鄉(xiāng)補助費。遲到、早退累計三次發(fā)一半，遲到、早退累計五次或曠工一天不發(fā)下鄉(xiāng)補助費。

4、全年事假累計達十天以上，年終考核不得評為優(yōu)秀等次，達二十天扣發(fā)一半考評獎，達三十天，扣發(fā)全年考評獎。

5、全年病假累計達三個月，扣發(fā)半年考評獎，累計達半年扣發(fā)全年考評獎。

6、無故不上班、無故超假視為曠工。全年曠工累計達三天扣發(fā)半年考評獎，年終考核只能定為基本稱職，累計達五天扣發(fā)全年考評獎，并在年終考核中，確定為不稱職等次。

7、在考評獎中，年終工休假可以沖銷全年累計的病、事假，但不準沖銷曠工。

8、由秘書長、辦公室副主任負責考勤工作。

9、每周一學習時公布上周考勤情況，每月統(tǒng)計一次。

九、黨風廉政建設制度

為進一步促進黨員干部特別是黨員領導干部廉潔從政，特制定南譙區(qū)政協(xié)機關黨員、干部黨風廉政建設制度。

1、黨員、干部要廉潔奉公、忠于職守。禁止利用職權和職務上、工作上的便利謀取不正當利益。

2、黨員、干部要嚴防商品交換原則侵入黨的政治生活和政協(xié)機關的政務活動。禁止私自從事個人經(jīng)商、辦企業(yè)和違反規(guī)定在經(jīng)濟實體中兼職或者兼職取酬及從事有償中介活動。

3、黨員、干部要遵守公共財物管理和使用的規(guī)定。禁止假公濟私、化公為私。不準用公款報銷應由個人負擔的費用和借用公款逾期不還；不準用公款參與高消費娛樂活動和以個人名義存儲公款。

4、黨員、干部要發(fā)揮艱苦奮斗，勤儉節(jié)約的好傳統(tǒng)。禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。努力做到：

（1）公務活動的接待中本著“熱情、節(jié)儉、適度”的原則，即使對方滿意愉快，又不借機大吃大喝。

（2）在下基層工作中，嚴格執(zhí)行區(qū)委的“禁酒令”規(guī)定，盡量不在基層就餐，或吃工作餐。

（3）外出考察不得借機用公款游山玩水。

（4）嚴格執(zhí)行個人收入申報制度及收受禮品登記制度。

十、內(nèi)部安全制度

1、本單位工作人員應加強學習法律法規(guī)及有關安全知識，提高安全防范意識，自覺地做好安全工作。

2、工作人員在辦公室使用電器產(chǎn)品時，應嚴格按照安全操作程序操作，做到人走電器關停，不得超負荷用電，不得使用易燃易爆物品。

3、工作人員應愛護公共財物，對電線及電器設備應經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時妥善處理，重大險情要及時上報。

4、對閑雜人員要提高警惕，遇有可疑情況應及時上報，工作人員離開辦公室時要隨手將門鎖上，不得將貴重物品隨身攜帶，不得帶與工作無關的人來單位談天。

5、下班后，最后一位離開辦公室的同志應將兩側鐵門鎖好，并檢查是否有安全隱患，如發(fā)現(xiàn)問題應妥善處理或上報。

6、節(jié)假日值班人員應堅守崗位，不得擅自溜崗，對個人失職造成經(jīng)濟損失的，將追究當事人責任。

十

一、接待制度

1、承辦政協(xié)接待范圍的上級領導的接待任務，接待范圍、標準按有關文件辦理。

2、本系統(tǒng)上級和外地來人指導、交流工作，要熱情接待，按照標準安排就餐，節(jié)約開支。

3、區(qū)直機關檢查、聯(lián)系工作，一般不安排就餐，特殊情況需要安排就餐的，需經(jīng)秘書長同意。

4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)來機關聯(lián)系匯報工作，需安排就餐的，吃工作餐，按每餐每人20元標準安排。

5、陪餐人數(shù)一般應少于來客人數(shù)，各科室上級來人，需要安排就餐的應向秘書長匯報，統(tǒng)一安排，任何個人不得到賓館、飯店掛帳招待。

6、會議、接待用餐應由秘書長或秘書長指定人員簽單，并注明用餐原由。