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民用爆破器材企業(yè)文化建設(shè)的特點(diǎn)范文

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民用爆破器材企業(yè)文化建設(shè)的特點(diǎn)

一、爆破器材企業(yè)文化建設(shè)的思路和意見

爆破器材企業(yè)文化建設(shè)是一個(gè)整體科學(xué)系統(tǒng)工程,需要企業(yè)同心同德,通力合作,員工面貌要蓬勃向上體現(xiàn)出企業(yè)的精神、展現(xiàn)良好的企業(yè)形象。文化建設(shè)既要有清晰的思路,更要突出企業(yè)特性。

1.組織和領(lǐng)導(dǎo)重視是根本爆破器材企業(yè)不同于其它一般性行業(yè),文化建設(shè)要有自己的特色,而建設(shè)有特色的文化的工作是艱巨的,要投入大量人力、物力、財(cái)力。而這些投入沒有組織的保障和領(lǐng)導(dǎo)的足夠足夠重視是做不到的。所以組織和領(lǐng)導(dǎo)都要轉(zhuǎn)變觀念提高認(rèn)識(shí),要有長(zhǎng)期觀念全局觀念,避免短效行為,要結(jié)合企業(yè)自身特點(diǎn)切合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際制定出企業(yè)特色文化發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃以及具體有效的實(shí)施方案和措施。

2.要把安全文化建設(shè)放在企業(yè)系統(tǒng)文化建設(shè)的首位安全第一歷來(lái)都是高危型性企業(yè)的生命線,由于民爆企業(yè)條件艱苦,工作環(huán)境相對(duì)較差,產(chǎn)品材料性能和生產(chǎn)過(guò)程的危險(xiǎn)性,導(dǎo)致安全風(fēng)險(xiǎn)極大。已成為事故多發(fā)行業(yè)。所以企業(yè)一定要堅(jiān)持“安全才能生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全”的原則,把安全放在首位。安全文化建設(shè)是爆破器材企業(yè)文化建設(shè)的的重中之重

3.文化建設(shè)載體要靈活多樣現(xiàn)代爆破器材企業(yè)往往是采取生產(chǎn),供銷,運(yùn)輸,爆破的一體化服務(wù)模式。可在車間設(shè)立文化墻、文化欄、警示語(yǔ)。在生活區(qū)設(shè)立企業(yè)設(shè)立文化室、圖書室、報(bào)欄等;在辦公區(qū)暢通互聯(lián)網(wǎng),建立企業(yè)網(wǎng)站平臺(tái)。可以定期或不定期的舉辦豐富多彩的文體娛樂(lè)活動(dòng),比如學(xué)術(shù)講座、培訓(xùn)講座、知識(shí)競(jìng)賽、員工書畫展、文藝演出、各種球類棋類比賽等,在車間宣傳欄墻上及行政辦公場(chǎng)所周圍等,凡是員工上班進(jìn)入企業(yè)的必經(jīng)之地設(shè)立最能體現(xiàn)企業(yè)文化精神和本企業(yè)特色文化標(biāo)語(yǔ)牌,宣傳欄等。給產(chǎn)品運(yùn)輸?shù)难哼\(yùn)人員編一些安全與特色企業(yè)文化的順口溜或段子。在爆破單位及現(xiàn)場(chǎng)懸掛特色安全文化標(biāo)語(yǔ)等。通過(guò)不同的載體豐富職工的精神世界,創(chuàng)造積極向上的文化氛圍。通過(guò)不同載體突出企業(yè)文化的特色。

二、實(shí)施的具體措施

1.領(lǐng)導(dǎo)人要以身作則,率先垂范“打鐵先要自身硬”,領(lǐng)導(dǎo)人要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),腦中要有屬于自己的先進(jìn)的管理理念和文化建設(shè)理念,并把這種理念演化為個(gè)人的行為修養(yǎng)和魅力,用以感染員工、帶動(dòng)員工、形成一種良好的企業(yè)文化氛圍。

2.文化建設(shè)堅(jiān)持以人為本為核心內(nèi)容民爆企業(yè)是高危企業(yè),特別是廣西金建華民用爆破器材有限公司這種尚保有火雷管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的企業(yè),更是險(xiǎn)中之險(xiǎn)。不容有任何環(huán)節(jié)的疏忽。要高度重視員工隊(duì)伍建設(shè),要針對(duì)群體中“個(gè)人”差異,堅(jiān)持通俗易懂的原則,用淺顯的道理教育人,用生動(dòng)的案例警示人,用滿腔熱情去關(guān)愛和保護(hù)人,最大限度的滿足員工的生命安全和身心健康的需要。用切合實(shí)際、富有成效的各種活動(dòng)豐富員工的內(nèi)心和精神世界,以充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,使員工充分發(fā)揮個(gè)人的能動(dòng)性和創(chuàng)造性。不斷激發(fā)員工的學(xué)習(xí)熱情,培育員工的創(chuàng)新精神和競(jìng)爭(zhēng)理念,始終把握好員工隊(duì)伍建設(shè)這個(gè)根本。讓全體員工由個(gè)體的“人”組成安全文化建設(shè)的“群體”,真正成為安全文化建設(shè)的主體。成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和文化建設(shè)的主動(dòng)參與者和積極實(shí)踐者。

3.開展有針對(duì)性的文化培訓(xùn)工作首先要確定一定時(shí)期的建設(shè)總方針,確定總目標(biāo),然后將目標(biāo)層層分解到分廠車間和部室,逐級(jí)展開,通過(guò)上下協(xié)商形式,制定各部門、單位直至每個(gè)員工的目標(biāo),明確完成每一個(gè)具體目標(biāo)所需的知識(shí),技能,能力。用科學(xué)的分析結(jié)果來(lái)確定培訓(xùn)的目標(biāo)。在制定目標(biāo)過(guò)程中要了解員工的培訓(xùn)需求,讓培訓(xùn)目標(biāo)和員工的需求對(duì)接起來(lái),以充分調(diào)動(dòng)員工參加培訓(xùn)的積極性。企業(yè)要建立和發(fā)揮全通式網(wǎng)絡(luò)的互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢(shì),充分發(fā)揮企業(yè)簡(jiǎn)報(bào)、OA平臺(tái)、手機(jī)微信等溝通作用,讓員工可以直接。自由發(fā)表意見和建議。只有這樣,管理者才能真正了解下級(jí)和每個(gè)員工的需求,制定有針對(duì)性的培訓(xùn)目標(biāo),設(shè)計(jì)出既有科學(xué)性又切合實(shí)際的培訓(xùn)課程。其次是要充分調(diào)動(dòng)員工參加培訓(xùn)的積極性,讓員工從身心上感受到企業(yè)對(duì)他們的需要,切身體會(huì)到歸屬感。不論是國(guó)有身份員工還是招聘的合同工、臨時(shí)工都要一視同仁,以鼓舞士氣;消除員工之間的隔閡感和在工作時(shí)的緊張焦慮情緒,使每一個(gè)員工都能夠輕松穩(wěn)定的工作,以良好的精神狀態(tài)對(duì)待工作,以便杜絕或減少錯(cuò)誤;要盡可能的滿足每個(gè)員工對(duì)企業(yè)個(gè)人期望,要讓每個(gè)員工都可以和企業(yè)站在同一戰(zhàn)線上,用平等的同聲說(shuō)話。特別是要讓新招聘的員工了解企業(yè)的歷史、現(xiàn)狀,讓他們認(rèn)同并融入企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)的團(tuán)隊(duì)精神。

4.實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,要規(guī)范完善人才選拔任用流動(dòng)機(jī)制建立和完善“崗動(dòng)薪變,薪隨崗變,”的管理機(jī)制,將員工個(gè)人的物質(zhì)利益與其貢獻(xiàn)大小緊密結(jié)合起來(lái);以安全、精干、高效為目的,增強(qiáng)在崗員工的危機(jī)感,使之產(chǎn)生強(qiáng)烈責(zé)任感。要堅(jiān)持或恢復(fù)評(píng)先獎(jiǎng)優(yōu)的活動(dòng),大力宣傳和表彰在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)中取得優(yōu)異成績(jī)的排頭兵、帶頭羊,以弘揚(yáng)正能量,以先進(jìn)帶動(dòng)后進(jìn),共同前進(jìn),營(yíng)造既爭(zhēng)先又和諧的氛圍。同時(shí),企業(yè)應(yīng)建立科學(xué)的良好的人才選拔任用機(jī)制,真正實(shí)行“能者上、庸者下”,運(yùn)用市場(chǎng)的選拔機(jī)制,選擇企業(yè)真正需要的人員,而不是上級(jí)的委派和近親的任用,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者更要摒除個(gè)人好惡,做到公平、公開、公正。只有這樣才能提高企業(yè)人才市場(chǎng)化配置程度,達(dá)到人才的最優(yōu)配置的目的。

總之,民爆企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)要自身的特點(diǎn),要有清晰正確的思路。只要我們能夠正確認(rèn)識(shí)民爆企業(yè)自身文化建設(shè)的特點(diǎn),有創(chuàng)新的魄力和精神,就能建設(shè)完善獨(dú)具企業(yè)特色的優(yōu)秀文化。實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化的創(chuàng)新,以保證企業(yè)在市場(chǎng)中的主導(dǎo)地位,促進(jìn)企業(yè)核心價(jià)值觀和經(jīng)營(yíng)理念的完善,提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

作者:鐘振強(qiáng) 單位:廣西建華機(jī)械有限公司

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