山東工會論壇雜志

主辦單位:山東管理學院
主管單位:山東省總工會

美章網 雙月刊 雜志介紹(非官網)

山東工會論壇雜志基本信息 省級期刊

《山東工會論壇》由辛寶英擔任主編,由山東管理學院主辦的一本政治類省級期刊。該刊創刊于1995年。主要刊登政治學科方面有創見的學術論文,介紹有特色的科研成果,探討有新意的學術觀點提供交流平臺,擴大國內外同行學術交流。本刊為雙月刊,A4開本,全年定價¥190.00元。歡迎廣大讀者訂閱或投稿。

基本信息:
ISSN:2095-7416
CN:37-1499/D
期刊類別:政治
郵發代號:-
全年訂價:¥ 190.00
出版信息:
創刊時間:1995
出版地區:山東
出版周期:雙月刊
出版語言:中文
主編:辛寶英
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山東工會論壇雜志介紹

《山東工會論壇》是一本由山東省總工會主管,山東管理學院主辦的面向國內外公開發行的政治類期刊,該刊主要報道政治相關領域的研究成果與實踐。該刊已入選省級期刊。影響因子為0.43。《山東工會論壇》主要內容欄目有勞動教育研究、工會工作研究、勞動保障研究、勞動法制研究。

《山東工會論壇》主要發文機構有:山東管理學院(發文量229篇),該機構主要研究主題為“教育;文化;工會;高校;企業”;山東大學(發文量51篇),該機構主要研究主題為“大學生;高校;教育;司法;侵權”;華東政法大學(發文量37篇),該機構主要研究主題為“合同;勞動合同;法律;就業;勞動者”。

《山東工會論壇》主要發文主題有工會、高校、企業、教育、文化、勞動關系、政治、大學生、高校工會、權益。其中又以”工會(336篇)”居于榜首,發文量第二的是“高校”(222篇),發文量第三的是“企業”(150篇),發文主題最少的是“權益”,僅發文75篇。

山東工會論壇影響力及榮譽

山東工會論壇投稿注意事項

1、來稿要求:

本刊歡迎下列來稿:政治及相關學科領域的研究方面的論著,反映國內外政治學術動態的述評、論著、綜述、講座、學術爭鳴的文稿,以及有指導意義的政治書刊評價等。文稿應具科學性、先進性、新穎性和實用性,內容翔實,簡明扼要,重點突出,文字數據務求準確,層次清楚,標點符號準確,圖表規范,書寫規范。本刊不接受已公開發表的文章,嚴禁一稿兩投。對于有涉嫌學術不端行為的稿件,編輯部將一律退稿,來稿確保不涉及保密、署名無爭議等,文責自負。

2、作者簡介:

述評、專家論壇、指南解讀欄目來稿請附第一作者及通信作者的個人簡介及近照。個人簡介內容包括職稱、職務、學術兼職、主要研究領域、主要研究成果、所獲重大榮譽獎項等,字數以 100~300 字為宜。近照以 2 寸免冠彩色證件照為宜,格式為“.jpg”,像素不得低于 300 dpi。

3、文題:

文題力求簡明、醒目,反映文稿主題,中文文題控制在 20 個漢字以內。題名中應避免使用非公知公用的縮略語、字符、代號以及結構式和公式。有英文摘要者同時給出英文文題,中英文文題含義應一致。

4、圖表:

文中所有圖表均需為作者自行制作而非引用他人文獻中的圖表。圖表力求簡明,設計應科學,避免與正文重復。凡能用少量文字說明的數據資料盡量不用圖表。正文與表中數據應認真核對,準確無誤,表內數據同一指標的有效位數應一致。

山東工會論壇數據統計

  • 總發文量:3300
  • 總被引量:4030
  • 平均引文率:2.106
  • H指數:11
  • 期刊他引率:0.9925
主要發文機構分析
機構名稱 發文量 主要研究主題
山東管理學院 229 教育;文化;工會;高校;企業
山東大學 51 大學生;高校;教育;司法;侵權
華東政法大學 37 合同;勞動合同;法律;就業;勞動者
山東師范大學 33 教育;高校;大學生;政治;思想政治
中國石油化工集團公司 29 企業;工會;油田;企業文化;文化
濟南大學 28 高校;大學生;就業;社會;大學生就業
齊魯師范學院 25 文化;高校;檔案;社會;社會主義
中國勞動關系學院 24 工會;勞動關系;中國共產黨;農民;農民工
安徽大學 21 社會;農民;價值觀;社會學;社會學解析
山東財經大學 21 教育;金融;多媒體;教學;大學生
主要資助項目分析
資助項目 涉及文獻
國家社會科學基金 84
山東省社會科學規劃研究項目 33
教育部人文社會科學研究基金 30
山東省高等學校人文社會科學研究計劃項目 22
中央高校基本科研業務費專項資金 20
山東省藝術科學重點課題 9
山東省教育廳人文社會科學研究計劃項目 8
山東省軟科學研究計劃 6
濟南市哲學社會科學規劃項目 6
山東省高等學校教學改革研究項目 5
年度被引次數報告
年度參考文獻報告

山東工會論壇文章摘錄

  • 關于構建工會“外聯內合”系統化維權工作格局的研究——以山東省工會維權為例 作者:魏麗; 李穎; 姚海巖; 孫海濤; 劉光慶; 姜良芝; 邱軍安
  • 新時代建設“智慧工會”普惠性服務新模式研究 作者:單真
  • 亞洲"四小龍"工會發展啟示 作者:楊鳳岐
  • 我國企業民主管理制度的實施狀況、問題和對策--基于山東省部分企業的調查 作者:洪芳
  • 工會服務房產中介員群體的路徑和方法——基于廣州市的調查 作者:周芳
  • 精細化管理視域下高校基層民主參與研究--以上海市部分高校為例 作者:趙銀亮
  • 論權利的平等塑造與國家治理理念轉型——基本養老保險并軌的制度邏輯 作者:薛長禮; 于佳平
  • 論競業限制與勞動者自由擇業權的沖突與平衡 作者:李晏; 王志春
  • 析公司注銷后的職工權益保護 作者:李樹軍; 姜少敏
  • 當前浙江省民營企業勞動關系狀況分析及對策建議 作者:王旭丹
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