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白領(lǐng)風(fēng)度辭職的“兩不要”

薪水無(wú)故被蒸發(fā)，跳！沒(méi)有發(fā)展空間，跳！Office人際關(guān)系太復(fù)雜，跳！有人說(shuō)離開(kāi)一間已經(jīng)讓我們沒(méi)有激情的單位，就像結(jié)束一段已經(jīng)枯萎的愛(ài)情。所以既不能太過(guò)絕情，所以也不能拖泥帶水，拿出你的風(fēng)度，留下你的微笑。

辭職報(bào)告不可缺

縱然你有千百個(gè)辭職的理由，寫一份正式而誠(chéng)懇的辭職報(bào)告卻是十分必要的。事實(shí)上，你的離職本就是老板應(yīng)該反思的問(wèn)題，所以他最想看到的就是你辭職的理由。

然而，你真的要告訴你的老板：在這里已經(jīng)沒(méi)有我的個(gè)人發(fā)展空間了；這間單位的前途值得懷疑；老板你常常拖欠我的薪水？真話往往具有極強(qiáng)的殺傷力，這不但讓你的老板不開(kāi)心，有時(shí)還會(huì)給你自己造成不必要的傷害——當(dāng)你的新加盟公司對(duì)你進(jìn)行外調(diào)的時(shí)候，你的舊老板會(huì)有很不好的評(píng)價(jià)傳遞給你的新單位。

為此，你完全可以更多的寫一些個(gè)性化的理由：“我要去進(jìn)修”、“單位離家太遠(yuǎn)，上下班不方便”、“最近家里有事，時(shí)間上有點(diǎn)沖突”等等。總之給習(xí)宥嗔艫忝孀櫻。新晨